缴纳湖南社保 项目地点位于内蒙古各盟市

五险，管住，饭补，交通补，节假日福利。月休四天

需要常驻项目，日常工作做做资料和巡视工地！开开甲方安全会！工资9000元，工作经验不限，

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2026-12-31 需具备三年以上设计相关工作经验

岗位职责： 1、负责房建项目施工全过程的组织与管理，保障工程的质量、安全与进度满足规范要求； 2、参与房建项目各阶段的统筹协调，涵盖设计对接、施工实施及竣工验收等工作； 3、领导并管理施工现场团队，指导和监督作业执行，及时解决现场出现的技术问题； 4、保持与材料供应商及分包单位的有效沟通，确保物资供应及时、施工衔接顺畅。 任职要求： 1、具备二级或以上建造师执业资格，专业为土木工程或相关方向； 2、具有3年以上房屋建筑类项目管理经历，掌握国家建筑相关法规及技术标准； 3、拥有扎实的项目管控能力，能独立应对施工过程中的技术与管理挑战； 4、具备优秀的团队管理意识与沟通协作能力，可高效推进项目按计划实施。

主要有土石方工程，河道清淤这方面的经验。

全职二级建造师一名，带证，能长期驻外

施工管理，资料整理，结算审计

因工作需要特聘地铁1、2线土建综合维修管理数名，二级建造师安全员B证一名，专职安全员一名持工作证免费坐地铁工作轻松工作8小时，年龄18—50岁工资待遇5000—7000管吃管住联系电话（张总）

一级建造师（市政，公路，水利，建筑） 二级建造师，技术员，八大员， 公司需要出差外地驻扎，管吃住，五险一金，持证上岗

招聘白班保安人员 要求:身体健康无违法犯罪记录 工资:2800-3200/月2天休息 地点:海威小区附近 ☎:

招聘了，招聘了，包钢厂区招聘厨师一名。工资5000左右，早中两餐，嗯，6日轮休，节假日轮休，，李娜

电工 中专及以上学历，电器相关专业，高压电熟练工，能适应三班三倒，有工作经验者优先。 名额有限招满为止薪资电话联系 （）

七篓超级会员店招聘（企业直招） 一.【招聘岗位及要求】 理货员/收银员：男女均可，50周岁以下，不限经验，吃苦耐劳 二.【工作时间】 8小时工作制，根据门店营业情况进行排班，月休4天 三.【岗位薪资】 理货员/收银员：试用期3000元，转正3500元 （试用期三个月） 四.【福利待遇】 五.【工作地址】 九原区鹿城东大街党政大楼附近

保健部接产员 年龄要求55周岁以内，服从安排，诚信、正直 薪资福利:管吃管住，食宿环境优越 招工人数:1名 工作地址:包头市九原区

招一级建造师（工民建、市政）各一名，具体工作职责面谈

需一级建造师-负责土建工程施工管理，包括测量，放线及施工进度控制 -使用CAD/AUTOCAD绘制图纸，掌握广联达等工程软件操作 -协助项目现场协调与安全管理[职位要求] -大专学历，6年相关工作经验-熟悉房建，市政或水利工程优先 -持有一级建造师(市政/房建)，安全员C证等相关证书

一级建造师（矿山）安全员B证(建筑施工企业项目负责人)证件不需要转注册，人来现场履职有证就行。

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

长期招聘一级房建、市政、机电专业建造师证书持有者。 待遇优厚，支持年费提前结算。 持多证者优先考虑[咖啡]

结构专业设计现场交底一天

平面图和效果图制作，表达能力强沟通能力强能独立完成施工图纸，渲染能力强

1.具备建筑设计相关经验，熟悉建筑结构与设计规范 2.能够有效沟通设计方案，掌握施工工艺及施工流程 3.熟练使用设计软件，具备独立出图能力者优先 因民宿项目具有较强独立性，需对园林景观有一定理解 工作态度认真负责，软件操作熟练，能独立完成图纸绘制，善于方案沟通与表达

岗位要求：需持有一级建造师执业资格证书，主项专业为建筑工程，具备市政工程增项者优先，拥有中级工程师或以上职称者优先考虑。 岗位职责：负责工程项目进度管理、施工技术指导、安全监管、成本控制及质量把控等相关工作。具体岗位安排将结合候选人的从业经历、职业发展方向及公司实际需求统筹确定。 休假：每月享有4天带薪休息，也可选择累计3个月集中休假12天。享受1-2个月左右的带薪冬休。 福利待遇：入职即办理社保和公积金，享受驻外补贴（属地补贴）、生活补助、交通补贴、节日福利、防暑降温费、冬季取暖费、带薪休假、职工宿舍、定期健康体检、岗位技能培训、员工工装配备、定期组织团建活动等。

二建驻场（海南证书）

招建造师

二级建造师（机电工程） 二级建造师（建筑工程） 二级建造师（水利水电） 二级建造师（市政工程） 岗位职责： 1、负责工程项目安全与质量的监督管理，签发整改通知书； 2、配合政府主管部门的各项检查工作； 3、参与建设单位组织的图纸审查及施工方案论证会议； 4、需具备对应专业的二级建造师资格证书，持有或未持安全员B证均可； 5、公司按规定缴纳五险。

岗位职责 ·负责自建房项目的全过程图纸设计，包括但不限于建筑方案、施工图、结构图、水电暖通等配套图纸。 ·与客户进行有效沟通，充分理解家庭需求，并将其转化为专业、可行、合规的设计方案。 ·独立或协作完成全套施工图纸的绘制、修改与深化工作。 ·解决施工过程中出现的相关图纸问题，提供必要的技术支持。 任职要求 能独立完成建筑、结构、水电等至少几个专业的图纸设计。 ·熟悉自建房的常见结构形式（如砖混、框架、框剪）及水电布局规范。 ·具备良好的理解能力、沟通能力和服务意识。 ·有责任心，工作严谨，对图纸质量有高要求。 薪资待遇 ·底薪5000元+绩效奖金（绩效根据项目数量、难度及客户满意度评定，多劳多得）。 ·提供员工宿舍与工作餐，减轻生活负担。 ·具体薪酬结构面试时可详细沟通。

招聘二级建造师（资料员起步·项目负责人培养）不限居住地-需长期出差 岗位核心 -清晰晋升通道：资料员→项目主管→项目负责人，专项培养计划助力职业进阶 ​ -证书价值凸显：持机电二级建造师证+安全B证，享受专项补贴 ​ -核心能力要求：极强甲方沟通能力、问题解决能力，能承受高压工作 岗位职责 1. 初期负责项目资料整理、归档及报审，熟悉项目全流程 ​ 2. 主导甲方沟通对接，高效协调需求，精准解决现场问题 ​ 3. 逐步参与招投标、成本控制及项目管理，稳步向项目负责人进阶 任职要求 1. 持有机电工程二级建造师证书及安全B证，证书可注册 ​ 2. 接受长期出差，具备极强的甲方沟通与问题解决能力 ​ 3. 抗压能力突出，能适应项目高强度工作节奏，有行业基础者优先 薪资福利 基本工资+证书补贴+出差补贴+绩效奖金+项目提成，五险一金+带薪年假+定期培训+节日福利

1、学历:大专及以上;专业:房建，市政，机电，水利，矿业等，土木工程、电气、自动化、给排水、暖通、机械设备制造、安装等相关工程专业; 2、性别:不限;年龄60岁以下(条件优秀者可放宽) 3、证书:需具备建造师资格证书或职称证书。 岗位职责: 1、熟悉了解国家相关安全法律法规及工程管理管理流程。 2、责任心强，吃苦耐劳，具备一定的沟通协调能力。 3、有能力与各级人员顺畅沟通，对工作事项能写出确切的，合乎事实的报告。 4、能够熟练使用各种办公软件，掌握基本网络知识。