汽车销售一名，要求18至30岁，，有会计证或有工作经验者优先，工资面议。

岗位职责： 1、负责汽车销售服务工作； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、负责对展厅车辆的布置； 4、寻找潜在客户并建立跟踪档案； 5、建立销售业务的客户档案； 6、定期回访用户，保持及时联系； 7、展厅车辆的保洁和移位； 8、收集竞争对手资料，及时向市场分析专员反馈客户各类信息。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、汽车营销等相关专业优先； 2、形象气质佳；有驾照和驾驶经验者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，有工作热情，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

招聘岗位： 二手车学徒 工作要求：40岁以内，热爱汽车行业。 薪资待遇：有责底薪5000元+提成。 提成范围：车款的10%提成（高比例提成）。 综合薪资： 轻松干5000-8000， 努力干10000-30000。 不画饼不忽悠，能力决定收入，多劳多得！ 工作时间：早8:30-晚4:00，月休4天（可自由选择休息日，无特殊情况不连休），节假日正常休假。 1.团队年轻化，沟通顺畅，充满活力。 2.入职满一年可享公司提供的代步工具，业绩优秀者优先分配。 3.老板性格随和，工作节奏灵活，氛围轻松无压。 4.每月至少组织两次团建活动（费用由老板承担）。 5.业绩优异者额外发放奖励。 6.接受零经验新人！零经验！零经验！前期由师傅一对一指导，薪资与老员工相同。 7.偶尔外出（自愿参与，费用报销）。 8.公司统一安排住宿。 9.客源由公司提供，无需自行拓客，避免风吹日晒。 一键报名立即沟通

招聘岗位：二手车销售 工作要求：**** 底薪：高提成 提成范围：车款的10%（高提成） 工作时间：早8:30-晚4:00 周日休息、单休、月休4天（可自行选择休息日，无特殊情况不连休），节假日正常休假 能力决定收入！！！！ 福利待遇 1.团队成员均为年轻群体，沟通顺畅，充满活力。 2.入职满一年公司提供代步工具，业绩优秀者优先安排。 3.薪资标准：5000-8000（适合节奏轻松者）10000-30000（适合积极进取者）真实可靠！！！ 4.上级性格亲和，工作时间灵活，氛围轻松无压。 5.每月至少组织两次团建活动（费用由老板承担）。 6.业绩优异者额外奖励。 7.接受零经验人员！零经验！零经验！前期安排专人带教，薪资与资深员工同等。 8.出差自愿参与，费用全额报销。 9.公司统一安排食宿。 10.客户资源由公司提供，无需自主开发，避免风吹日晒找客户的困扰。 期待您的加入！！！！！

【高薪急聘】二手车行业全能战⼠！学徒/销售/评估/主播 四大岗位齐发！ 底薪5000起 + 提成翻倍 + 渠道共享 + 股东晋升！ 普通干月入1万｜认真干月入3万｜拼命干月入5万+！精英突破10万！ 200台精品畅销现车全天候待售！实力车行+全渠道曝光，给你最强资源支持！ 早晚通勤车接送 月休4天自由调 师傅手把手带教 岗位需求（零经验可培训） 岗位培养内容 销售：传授卖车、谈单、锁客实战技巧 晋升路径：业绩标杆→团队主管 评估师：掌握收车、验车、精准定价核心方法 晋升路径：高级评估师→采销总监 主播：学习直播引流、打造爆款话术体系 晋升路径：网红主播→渠道合伙人 学徒：参与多岗位轮训，全面积累实战经验 晋升路径：自由转岗→核心骨干 颠覆行业的薪酬机制 底薪5000+ 阶梯提成（销量越高提点越高！） 叠加激励：月度奖金+渠道返利+年度分红（收入上不封顶！） 新人保底10000+ 骨干30000+起步 顶尖高手50000-100000+ 车辆检测与评估实战技能 高效转化销售话术体系 直播起号与私域运营策略 全部收车/卖车资源开放共享，师傅直接带你用！ 终极发展通道： 表现突出者→直通股东合伙席位 享有团队利润分配权、门店运营决策权 实现从执行者到创业者的身份跃迁，共享行业发展红利！ 弹性工作保障 每日工作8小时，月休4天可灵活安排（平衡生活与创收） 通勤车早晚接送，出行无忧 我们需要这样的你 敢拼敢闯，对高收入有强烈追求！ 愿学肯干，接受师徒制培养模式 （主播岗）表达流畅，具备镜头前表现力 （评估岗）注重细节，对车辆构造有兴趣 不限资历，只看决心与冲劲！

招聘岗位： 二手车学徒 工作要求：40岁以内，热爱汽车行业。 薪资待遇：有责底薪5000元+提成。 提成范围：车款10%高比例提成。 综合薪资： 轻松干5000-8000元， 努力干10000-30000元。 不夸大不忽悠，收入由能力决定，多劳多得！ 工作时间：早8:30-晚4:00，月休4天（可自由选择休息日，尽量避免连休），节假日正常休假。 1.团队年轻有活力，沟通顺畅，积极向上。 2.入职满一年可享公司提供的代步工具，业绩优异者优先安排。 3.老板性格随和，管理宽松，工作氛围轻松无压。 4.每月至少组织两次团建活动，费用由老板承担。 5.业绩表现突出者额外发放奖励。 6.零经验也可加入！全程有师傅指导，薪资标准与老员工相同。 7.偶尔外出出差（自愿参与，费用报销）。 8.公司统一安排住宿。 9.客户资源由公司提供，无需自行拓客，避免风吹日晒。 立即报名快速沟通

请仔细阅读职位信息，有意者欢迎主动联系我详谈， 我不是HR，无法做到即时回复，敬请谅解！ 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员（成熟岗） 【工作要求】：*****，热爱汽车相关工作。接受零经验新人。 【工作内容】：本人经营二手车行，岗位为二手车专员，主要负责车辆查验、评估、收购、销售、过户及提档等全流程事务，不会的我们手把手教。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，实际操作由个人完成，我们会指导获客方法与流程。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度业绩目标为3台车）。 【提成政策】：按成交车款总额的10%-20%计提（高比例提成）。 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，原则上不连休）。 【备注】：提供住宿，餐费自理。无需持有驾驶证。新员工与老员工同薪制，无试用期，不空许承诺。收入与能力挂钩，多劳多得，真实透明！

协助网约车司机选购或租赁合适车辆。 1、公司提供滴滴出行官方客户线索，通过邀约至官方门店完成销售转化。 2、公司安排滴滴出行官方认证的系统化销售培训。 3、实施老员工带新员工的帮扶机制，采用一对一指导模式，快速提升销售能力。 4、运用滴滴出行官方CRM系统，跟进意向客户并协助完成筛选与转化。

汽车增值业务销售岗高薪诚聘 岗位亮点：驻各大品牌4S店办公，店内直接对接已成交客户，谈判成单难度低，薪资稳定破万！ 岗位职责 驻店对接4S店成交客户，推广并销售汽车增值业务，完成个人销售指标。 岗位优势 1. 客源稳定：店内专人配合，直接对接成交客户，无需自主拓客 2. 高薪无忧：月均薪资10000+，多劳多得 3. 作息友好：早9:30-晚16:30，每日工作轻松无加班；月休4天，劳逸结合 联系方式 联系人：杨经理 联系电话：

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维修工招聘启事：薪资2300元，工作地点位于辽宁铁岭市银州区铜钟街道金缘丽城3栋，招聘维修工两名，节假日休息。

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1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

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任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

必须有从事网约车行业经验一年

1、无责任底薪（试用期不打折）3K-4K，另享提成及月度激励奖金/单 2、提供新员工入职培训+在岗持续培训+年度专题分享学习机会； 3、入职即办理五险一金； 4、设有多种竞赛类激励机制； 5、享有年终奖、团队建设活动、带薪年假、节日福利、精致下午茶、年度健康体检等多项员工福利； 6、提供内部纵向晋升与横向轮岗等多元化职业发展路径 工作职责： 销售模式说明： 1.驻点4S店办公【配备固定工位】，采用纯面对面销售模式，无需外出拓展或电话推销【此岗位不涉及卖车，也不负责车险续保业务】 2.客户来源为4S店到店提车或进行维修保养的车主，由门店工作人员直接引荐； 3.负责完成客户合同签署、资料收集与上传，以及每日接待客户数量的数据记录； 4.维护4S店内销售及售后团队的关系，确保稳定的客户转介绍率 任职要求： 1、*******，中专及以上学历【入职时须提供毕业证书或学信网学历证明截图】，普通话标准，形象良好，无失信记录【个人名下当前无被执行案件】 2、需具备1年以上销售相关岗位工作经验 3、具备良好亲和力，积极主动，擅长维护客户关系，社交能力强者优先考虑 温馨提示：如您仅期望领取底薪而无意愿冲刺业绩，请慎重考虑是否投递，避免浪费双方时间与精力！ 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：3000元-4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提

一、岗位职责 1、深入理解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速融入工作环境并高效开展工作； 2、持续提升专业水平与实操手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮养护等），确保服务质量，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，赢得客户信赖； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户咨询，推动产品推荐与销售转化，增强客户粘性与复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑，同时也欢迎无经验但对美容、养发及时尚领域充满热情的新人加入； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，敏锐的观察力，亲和力强，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、富有同理心，细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和高度的专注度； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训薪资3000元，根据当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:30，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬构成：底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成（综合收入4K-8K），收入上不封顶

销售专员有责任心，有上进心勤劳

大学生假期工优先月薪过万，铁岭老区+新区+腰堡村+新台子！重大消息，都说现在招人不好招，我看就是工资给的少，地址：腰堡村+新台堡村 招聘销售精英，要求年龄不限，人数多名 待遇：底薪每天300多+个人销售提成+奖金+团队业绩分红 招聘统计文员多名 招聘搬运力工多名 招聘司机多名 招聘打更老头多名 招聘保安多名 招聘理货员多名 招聘做饭工人多名 宝妈钟点工多名 招聘保洁员多名 销售精英要求：有团队意识，对待工作认真负责，面带笑容，沟通能力强，有无经验均可。 以上招聘人员男女不限，年龄不限， 招聘人员一经录用，本公司保证工资全镇最高，工作时间短，供吃️，还供住，备注，住的地方是宾馆 如果在春节期间，想找一份工资高待遇好的工作，或者在校大学生寒假放假期间(家长可以提前预留工作) 联系电话：微信同步

业务工作：销售家电，空气能，中央空调，美的、海尔、海信等，去农村等建房地推。

岗位内容： 1. 开发潜在客户资源，跟进客户询盘信息，并负责订单达成及后续相关工作； 2. 收集并整理行业相关信息，开展竞品市场调研与分析工作； 3. 维系客户关系，及时掌握客户需求，提供售前咨询与售后支持服务； 4. 参与销售数据的汇总、分析及报表编制，深入挖掘销售数据价值。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，积极主动，工作细致且有责任心； 2. 熟练操作Office办公软件，掌握基础销售技能，熟悉市场营销基本知识； 3. 有团队协作意识，能承受工作压力，接受出差与加班安排。

就是赚钱 3000（干得稳定3500）底薪加提成 （比如一天铺两家店，只要店铺正常运营，这个店的提成就一直有 金字塔式叠加 平均每家店月提成15元 200家店光提成就稳拿3000）提成逐月累积增长 适合长久做 离职率低 自由 开心 赚钱 工资每月稳步上涨 3年经验老业务员带教！铁岭业务部就差最后一位伙伴！

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