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生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限机械设备/机电/重工
懂冲床计算维修 点焊 气保焊
营口鲅鱼圈区招建筑木工380一天现金
380元/天
建筑木工
营口市鲅鱼圈区招建筑木工380一天现金
营口 鲅鱼圈区
11月10日 08:10拨打电话
食品车间组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长中专/中技
宠物营养膏及处方膏加工生产! 熟悉包装设备操作,具备杀菌釜操作经验者优先!
大连金州区招工地小工/杂工、木模、建筑承包、建筑木工
1-1.2万元/月
建筑木工建筑承包小工木模长期6-10人完工结算包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
大连市金州区招工地小工/杂工、木模、建筑承包、建筑木工
大连 金州区
3月6日 16:10拨打电话
生产组长/线长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
工作内容 1.负责生产班组的日常运作与组织协调; 2.监控生产流程,保障产品品质及生产效能; 3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的体能条件和健康状态; 2.工作认真负责,能适应一定工作强度; 3.具有团队管理经验,善于统筹与协调组员任务。
沈阳大东区下午加5个木工,连系电话
建筑木工3-5人
沈阳大东区下午加5个木工,连系电话
沈阳 大东区 辽沈
4月4日 11:48拨打电话
沈阳新民市招建筑木工
建筑木工
沈阳市新民市招建筑木工
沈阳 新民市
11月29日 16:45拨打电话
鞍山立山区招护坡/边坡、钢筋翻样、建筑木工。早八晚五,中午供饭,六险,带薪休假。
钢筋工建筑木工边坡护坡
鞍山市立山区招护坡/边坡、钢筋、建筑木工。 早八晚五,中午供饭,六险,带薪休假。
生产主管
3000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
2032年2月29日更新 【岗位职责】 1.依照标准作业流程,熟练且独立完成产品加工及相关生产任务; 2.独立操作自动化生产设备,严格按生产规范执行各项作业内容; 3.根据设备图纸独立完成气动及自动化设备的组装,具备零部件判断能力,并承担设备日常维护与检修工作; 4.针对客户特殊需求,提供可行方案,并持续优化工具与产品设计; 5.听从上级安排,独立完成既定的生产或装配任务; 6.配合主管推进其他项目工作,主动提出改进或创新建议; 7.积极参与并落实5S管理要求,完成上级交办的各项任务; 【任职要求】 1.中专及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业,有机电设备维修经验者优先; 2.动手能力突出,具备模具磨料行业工作经验者优先; 3.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神,能承受工作压力,具有创新与改进意识; 4.品行端正、诚实守信,责任心强,工作认真负责; 5.愿意持续学习,熟悉产品知识,不断提升操作技能与服务水平; 6.寻求长期稳定发展人员,********。
焚烧炉班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】 主要负责组织本班组人员开展焚烧炉相关工作的推进 职责一: 1、组织开展员工安全教育培训; 2、对生产过程中的违规操作与指挥行为及时制止并纠正; 3、检维修作业前落实并核查安全防护措施; 4、实施车间风险辨识管控及隐患排查治理工作。 职责二: 1、切实执行环境影响因素的识别与整治; 2、牵头开展车间环保知识培训; 3、确保烟气处理设施稳定运行,排放指标符合标准; 4、定期巡检与维护烟气在线监测设备,保障其正常运转。 职责三: 1、监督车间按工艺质量规范组织生产; 2、监控生产过程中的工艺参数,并实施检查与考核; 3、对生产异常数据进行分析研判; 4、控制中和水产出质量:确保板框滤液清澈,PH值处于规定区间。 职责四: 1、参与编制车间设备操作规程; 2、推动落实设备安全隐患的整改工作; 3、对设备使用中出现的故障问题进行分析并协同处理。
装卸工包吃
邮政长期招工9号仓 晚7到早7点,装卸车,下班结工资 供吃,活轻松不累 佟二堡,沈旦,车接车送,电话
辽阳
4月5日 05:44拨打电话
辽宁辽阳刘二堡镇招烤工一名,工资待遇优厚,联系电话
烧烤1-2人
辽阳刘二堡镇招烤工一名,工资待遇优厚,联系电话
辽阳
4月5日 05:13拨打电话
辽宁辽阳富虹四期洗浴馆,招做饭工一名,早8:00—5:00,两顿饭,工资2500元联系电话
2500元/月
厨师包吃1-2人月结
富虹四期 洗浴馆,招做饭工一名,早8:00—5:00,两顿饭,工资2500元 联系电话:
辽阳
4月5日 04:17拨打电话
保姆1-2人月结
急需一位女保姆 65周岁以下 时间:24小时 工资:3500元 月休:两天(不休加钱) 地址:徐往子附近,电梯房 电话 照顾一位半自理女老人 短期的勿扰
辽阳
4月5日 04:17拨打电话
保洁开荒保洁月结
招聘高端小区室外保洁(男女不限)随时可上岗 地址:辽阳河东京都城天玺小区 要求:身体健康,无高血压,心脏病,年龄35~60岁 薪资:工资2100/月,月休4天 工作时间:上午7:30—11:30 下午1:00—4:30 电话:
辽阳 辽阳县
4月5日 04:17拨打电话
栋号长
9000-11000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
十年工作经验,负责本楼栋钢筋,木工,混凝土,整体质量检查,班组协调。
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
6000-9000元/月
栋号长3-5人
岗位职责: 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
车间主任
9000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职矿山经验有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
身体健康,能适应倒班,要求有矿山经验,薪资待遇面议
辽宁辽阳明天需要个木工和瓦匠
泥瓦工建筑木工
明天需要个木工和瓦匠
辽阳
4月1日 18:13拨打电话
机修主任
7000-8000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结全职有选厂经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划高效达成 2. 组织制定并落实车间安全、质量、5S及设备维护管理制度,持续提升现场管理水平 3. 主导机修团队技术指导与故障处理,保障生产设备稳定运行,降低停机率 4. 开展员工技能培训与绩效考核,建设高效协作的基层管理团队 5. 定期分析生产数据,提出工艺优化与降本增效建议,支持制造体系持续改进 任职要求: 1. 具备车间主任或机修主管相关岗位工作经验,熟悉机械制造/装备维修类生产流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 3. 熟悉安全生产法规、设备管理规范及质量管理体系基本要求 4. 责任心强,执行力突出,能适应生产一线工作节奏 5. 具备中专/技校及以上学历,持有相关特种作业操作证者优先
锅炉生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验锅炉制造经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责 1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作,依据公司下达的生产计划,科学调配资源与任务,保障生产目标按时、保质、保量达成; 2.负责车间团队的组织管理,涵盖人员配置、技能培训及绩效评估等方面,营造积极工作氛围,增强团队凝聚力与执行效率; 3.严格执行质量管控措施,对下料、焊接、装配、检测等关键工序进行全程监督,及时发现并解决质量问题,持续降低不合格品产生率; 4.推行安全生产管理制度,定期开展安全巡查和教育培训,识别设备运行与作业流程中的风险点,杜绝安全事故发生; 5.持续推进生产流程优化与成本管控,通过分析工时利用率、材料损耗等数据,提出工艺改良、设备更新或人力调整方案,提升生产效益; 6.加强与技术、采购、质检等部门的协作联动,确保各环节信息通畅、配合紧密,保障生产有序运转。 任职要求 1.学历与专业:具备大专及以上学历,机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑,具有A级锅炉制造车间管理背景者优先; 2.工作经验:五年以上锅炉制造行业从业经历,其中至少两年以上担任车间管理职务,熟练掌握承压锅炉、常压锅炉等产品的制造流程; 3.专业能力:熟悉锅炉制造相关国家标准(如GB/T16507)及质量、安全规范,能准确识读机械图纸,具备处理现场复杂技术问题的能力; 4.管理能力:具备良好的统筹规划、沟通协调及团队领导能力,能够高效整合人员、设备、物料、工艺及环境等生产要素; 5.其他:工作踏实肯干,责任心强,适应车间作业环境,持有焊工证、锅炉质检员等相关资格证书者优先录用。
生产主管
8000-12000元/月
生产总监5-10年本科团队管理生产设备管理
职位概要:统筹公司生产战略的制定与实施,全面管理、控制及监督生产体系运作,确保达成企业生产目标。 工作内容: 1、参与拟定公司发展战略及年度经营方案; 2、组织编制并推动落实生产规划方案; 3、主导制定和调整年度生产计划及整体预算安排; 4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作对接; 5、牵头建立健全质量管理体系,组织实施并监督生产质量体系运行; 6、实时掌握生产过程中的质量动态,协调部门间沟通协作,快速处理生产异常问题; 7、推动新技术、新工艺、新设备的引进与应用; 8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督调控; 9、领导并管理工厂维护团队,保障基础设施正常运转,确保生产设备处于良好状态; 10、指导、监督和检查下属人员的工作进展,及时掌握工作情况及相关数据; 11、统筹年度生产任务分配,分解下达月度生产计划,实现均衡化生产; 12、协助总经理开展商务核算、招议标事务及出差相关工作; 13、负责生产成本预算的管控执行; 14、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 教育背景: ◆理工类或相关专业本科及以上学历。 培训经历: ◆接受过战略管理、管理能力提升、生产运营、市场营销、财务管理等相关培训。 经验: ◆5年以上相关行业生产管理经验,具备2年以上部门负责人工作经验。 技能技巧: ◆熟悉本行业生产工艺流程及原材料供应渠道; ◆熟知生产规范与质量标准; ◆具备扎实的生产经营管理意识,了解基础财务与法律知识; ◆能熟练操作常用办公软件; 态度: ◆具有出色的领导力、决策判断力、计划执行能力、沟通协调能力及谈判能力; ◆抗压能力强; ◆具备团队管理能力,富有团队协作精神。
汽车配件厂
6000-7000元/月
车间主任1-2人月结10年以上中专/中技全职接受无生产管理经验工装设备经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验汽车经验
招聘一名车间主任,有责任心懂管理。年龄50岁以内。
锅炉生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验锅炉制造经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责 1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作,依据企业生产规划科学部署任务,保障生产目标按时、保质、保量达成; 2.统筹管理车间人力资源,涵盖团队搭建、技能培养、绩效评估等方面,调动员工工作热情,提高团队协同效率; 3.严控产品质量过程,监督下料、焊接、装配、检验等关键工序的工艺落实情况,快速响应并解决质量异常,减少不合格品产生; 4.执行安全生产管理制度,定期开展安全巡查与教育培训,识别设备及操作环节中的风险点,杜绝安全事故发生; 5.推进生产流程优化与成本管控,通过分析工时利用率、材料损耗等数据,提出工艺改良、设备更新或人员配置调整方案,实现降本增效; 6.对接技术、采购、质检等相关职能部门,做好跨部门协作,确保各生产环节高效衔接。 任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑,具备A级锅炉生产车间管理背景者优先; 2.工作经验:五年以上锅炉制造领域从业经历,其中至少两年以上车间管理实操经验,熟悉承压锅炉、常压锅炉等产品的完整生产工艺流程; 3.专业能力:熟知锅炉制造相关国家标准(如GB/T16507)及质量与安全法规,能识读机械图纸,具备处理现场复杂技术问题的实际能力; 4.管理能力:具有较强的计划统筹、沟通协调和团队领导能力,能够有效整合人员、设备、物料、方法与环境等生产资源; 5.其他:踏实肯干,责任感强,适应车间作业环境,持有焊工证、锅炉质检员等职业资格证书者优先录用。
辽宁辽阳太子河区找木匠需要师傅
建筑木工
辽宁辽阳找木匠需要师傅
辽阳 太子河区
12月11日 09:35拨打电话
辽阳白塔区段压场转盘需要个木匠
100-200元/天
建筑木工1-2人
段压场转盘需要个木匠
辽阳 白塔区
11月6日 12:46拨打电话
生产部门主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年本科
1.科学统筹生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务准时交付,跟踪生产进度,根据实际情况动态调整计划以应对突发状况 2.全面负责生产过程的组织与管理,确保各环节按既定计划有序推进 3.把控生产全过程的质量监督,确保产品达到规定的质量要求 4.严格执行安全生产管理制度,落实安全责任,杜绝安全隐患 5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定高效运行 6.统筹生产团队人员的招聘录用、技能培训、绩效考核及激励机制建设 7.汇总并分析各项生产数据,持续监控生产效率与成本控制情况 8.持续推进生产工艺优化与技术改进,不断提升生产效能与产品质量 9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效配合,保障生产流程顺畅衔接
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