招起重工，焊工（P91P92高合金钢）8人，打磨工2人，要坡口机工，摇臂钻工，普车工，天车工，需要能倒班。沈阳经开区上市企业，有住宿有班车有食堂，活稳定，找活速来

起重工 技能岗18 - 45岁，初中以上学历，五险；技术岗22 - 35岁，大专以上学历优先，五险或五险一金。经过1 - 3个月培训，拿证后安排到全国上班 薪资福利:月薪5000 - 10000+，工资陆续上涨，提供寝室、食堂，项目稳定，合作单位 下证就安排就业，全国核电项目可分配，名额有限

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辽宁葫芦岛核电招聘岗位： 管工、普工，起重工，钳工，调试工 核电工作经验优先录用。 要求：23岁以上，50周岁以下 身体健康，无犯罪记录 免费提供住宿，班车，入职既缴纳五险 每月发放就餐补贴（400/月） 法定节假日过节过年补助费（4000/年） 与所属劳务公司签订正规劳务合同

辽宁沈阳起重工 年龄45周岁以下，能吃苦耐劳，服从指挥。要求有大型设备吊装经验，有Q1起重指挥证，有工作经验但无证者公司帮助办理，可招收学徒工。 薪资福利:工时绩效工资。五险一金（劳务合同为五险）、周末双休、法定节假日、带薪年假、定期健康体检、节日福利、免费工餐、免费班车、单身宿舍、采暖补贴（按公司政策）等。 首签劳务，均能转直签 （同步），邮箱： 工作地址:沈阳市经济技术开发区

沈阳市苏家屯区招行吊司机，有Q2证，三班倒，外地可提供食宿。

沈阳市铁西区招起重工、指挥/司索工、行车工

沈阳市沈北新区招起重工(桥式起重机)、其他维修(起重机)、电焊(焊工)

周三上午9点，后续每周一至周五上午9点均可 金山桥装载机械厂 1焊工：8人，持焊工证，气保焊1年以上经验。综合薪资7000-13000。 2铆工：8人，持焊工证会拼接。计件综合薪资7000-13000。 3加工中心：2人，会编程有相关经验，工资7000-10000。 4钻床:2人，有工程机械摇臂钻从业经验的，工资7000-10000。 5起重工：2人，持行车证，有吊料工作经验的，工资5000-8000。 6折弯工：3人，有折弯机相关工作经验。工资6000-10000。 7叉车：3人，有叉车证，综合5000-7000。 8屏蔽工：1人，喷漆遮蔽辅助类工作，综合工资5000-8000。 9喷漆工：2人，有工程机械行业喷漆经验，工资7000-10000。 10装配工：30人，有工程机械行业装配经验优先，工资6000-10000。 1、标准工作餐。 2、缴纳社保。 3、节假日福利。 4、其他福利。 面试地址：高铁西支路 注：面试带身份证、黑色签字笔。。

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招聘会议室，办公室保洁员一名。年龄：62岁以下工资：2000元/月，月休6天，周六有值班带岗。提供早午免费员工二餐。有雇主险。需要开无犯罪证明工作时间：A班：7:00至15：00B班：7:00至17:00交替要求干活干净，麻利。有相关保洁经验.工作地点：和平区南京北街北七马路附近，地铁4号线及多条公交线到达联系电话请谢谢

24中学招聘保洁大姐：年龄60岁以下，身心健康，血压稳定，有团队合作精神。工资2160。月休7天早7:00—晚16：00有两餐，午休一个半。工作环境好，活轻松不累，有经验者优先电话：地址：皇姑区巴山路56号（省公安厅附近）

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沈阳市铁西区招贴砖，150平地砖，100平墙砖，地砖墙砖都是715的，家装能干的联系。

沈阳烧烤店找替班230一天用2-3天联系电话地址令闻街附近

招聘：Q2 门式起重机司机（持证上岗） 一、岗位职责 持有效 Q2 特种设备作业证，规范操作门式起重机，完成物料吊装、装卸、转运作业。 严格执行安全操作规程，做好班前点检、运行记录及交接班工作。 配合现场指挥，确保吊装安全、精准、高效，杜绝违章操作。 参与设备日常维护保养，发现隐患及时上报并处理。 二、任职要求 持有市场监督管理局核发 Q2 门式起重机司机证（在有效期内）。 年龄 18-55 岁，身体健康，无恐高、高血压等禁忌症。 有现场实操经验，安全意识强，责任心强，能服从安排。 无安全事故、无违章作业记录。 三、福利待遇 薪资面议，多劳多得，缴纳社保 / 意外险 包吃住 / 餐补、工龄奖、全勤奖、节日福利 稳定岗位、长期用工、晋升空间 四、工作地点 北京海淀区寨口物流园 五、联系方式 联系人：毛 电话： 地址

岗位职责： 1.严格遵照《中华人民共和国特种设备安全法》《特种设备作业人员监督管理办法》及起重机司机 Q2（桥式起重机）国家考核大纲、评分标准，规范执行实操考核全流程，独立、客观、公正完成考生实操动作评判与打分工作，确保考评结果真实准确、全程可追溯。 2.负责考前考核场地、桥式起重机整机设备（大车 / 小车运行机构、起升机构、驾驶室操作装置、限位保护系统、制动系统、滑线安全防护设施）、指挥通讯工具、安全防护用品的全面检查与确认，落实起重作业考场安全管理要求，全面排查安全隐患，杜绝违规考核。 3.向考生宣讲考核纪律、安全须知、操作流程、作业规范与应急处置要求，全程管控考核现场安全作业边界，维护考场正常秩序，妥善处置设备异常、违规操作等各类突发应急事件。 4.如实填写考核记录、评分表与考评台账，严格执行考评回避制度，严守考核保密纪律，坚守公平公正原则，不徇私、不舞弊。 5.配合完成考核资料的整理、归档、上报工作，自觉接受市场监管部门及考核机构的监督管理与业务检查。 6.完成考核机构安排的其他与考评工作相关的合规性任务。 任职要求： 1.年龄 25-60 周岁，专科及以上学历，身体健康，听力正常，无恐高症，无癫痫、高血压、心脏病、眩晕症等妨碍起重作业及现场考评的疾病，能胜任常态化高空设备考评与户外场地工作。 2.必须持有市场监督管理局颁发、且在有效期内的《特种设备安全管理和作业人员证》，作业项目为起重机司机 Q2（桥式起重机），持证满 5 年及以上。 3.无起重作业违规操作记录，无特种设备相关安全责任事故记录，无不良从业记录。 4.为人正直、坚持原则、廉洁自律、责任心强，能严格遵守国家特种设备相关法律法规、考评纪律、保密规定及机构各项管理制度。 5.时间弹性充裕，能配合机构的考核排班（提前 3-5 天通知），按时到岗，不无故缺席、迟到早退。

起重工 岗位职责： 1.负责生产线上设备操作、产品组装、包装及简单质检工作 2. 服从班组长安排，按时完成当班生产任务 3. 严格遵守安全操作规程，正确使用劳保用品，保障作业安全 4. 协助完成物料搬运、工位整理及5S现场维护 5. 及时反馈设备异常或质量问题，配合问题排查与改进 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和沟通理解能力 3.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4. 有起重工相关经验或持有效起重机械操作证者优先 5. 学历不限，初中及以上文化程度为佳

岗位职责： 1.严格遵照《中华人民共和国特种设备安全法》《特种设备作业人员监督管理办法》及起重机司机 Q2（门式起重机）国家考核大纲、评分标准，规范执行实操考核全流程，独立、客观、公正完成考生实操动作评判与打分工作，确保考评结果全程可追溯。 2.负责考前考核场地、门式起重机整机设备（大车 / 小车运行机构、起升机构、限位保护装置、制动系统）、指挥通讯工具、安全防护设施的全面检查与确认，落实起重作业考场安全管理要求，全面排查安全隐患，杜绝违规考核。 3.向考生宣讲考核纪律、安全须知、操作流程、作业规范与应急处置要求，全程管控考核现场安全作业边界，维护考场正常秩序，妥善处置设备异常、违规操作等各类突发应急事件。 4.如实填写考核记录、评分表与考评台账，严格执行考评回避制度，严守考核保密纪律，坚守公平公正原则，不徇私、不舞弊。 5.配合完成考核资料的整理、归档、上报工作，自觉接受市场监管部门及考核机构的监督管理与业务检查。 6.完成考核机构安排的其他与考评工作相关的合规性任务。 任职要求： 1.年龄 25-60 周岁，专科及以上学历，身体健康，听力正常，无癫痫、高血压、心脏病、眩晕症、恐高症等妨碍起重作业及现场考评的疾病，能胜任户外场地常态化考评工作。 2.必须持有市场监督管理局颁发、且在有效期内的《特种设备安全管理和作业人员证》，作业项目为起重机司机 Q2（门式起重机），持证满 5 年及以上。 3.无起重作业违规操作记录，无特种设备相关安全责任事故记录，无不良从业记录。 4.为人正直、坚持原则、廉洁自律、责任心强，能严格遵守国家特种设备相关法律法规、考评纪律、保密规定及机构各项管理制度。 5.时间弹性充裕，能配合机构的考核排班（提前 3-5 天通知），按时到岗，不无故缺席、迟到早退。

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沈阳市于洪区招指挥/司索工(塔吊信号工)，要求55周岁以内，需持有信号工资格证书，包住宿，月休2天，有3-5年工作经验优先。

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