1、安全检查与隐患排查：定期巡查生产现场、设备设施，识别安全隐患，要求责任部门限期整改并跟踪闭环。 2、安全培训与教育：组织新员工入职安全培训、特种作业人员专项培训，定期开展安全知识宣传（如消防、急救、防触电等）。 3、制度制定与执行：参与制定企业安全管理制度、操作规程和应急预案，监督员工是否严格遵守安全规定。 4、事故处理与报告：若发生安全事故，第一时间参与现场处置，协助调查事故原因，撰写事故报告，并推动整改措施落地。

招安全员/安全负责人 要求50岁以下 对动火作业 有限空间作业 动火作业安全管理熟悉 具备安全员C证 大专以上学历 干过电厂脱硫脱硝设备安装安全管理工作者优先 身体健康 无心脑血管疾病 会做安全资料 熟悉电脑操作

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-30周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

瑞昌市人民医院急聘： 保安队长一名30岁-55岁 待遇：3500-4000 保安员若干名 安检员若干名 55岁以下 待遇：2200-2600 具体事宜面议 ： 联系人：谈经理

万安高速服务区招聘消防设施操作员 保安室内负责项目上各项消防设施设备的监控与操作，需要应急管理局发放的消防设施操作证。标准间的宿舍与食堂，空调，洗衣机具备。包吃包住，月休4天，工资待遇4000，可连休或调休。

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

‌大专及以上学历、持有安全员C证、3-5年相关工作经验‌，并需熟悉安全法规、具备沟通协调能力及身体健康。 工作地：奉新县。

。 特此招聘上饶电厂改造 招聘一名电力安全员， 持有安全证 1、工作要求，年龄18～50岁，电力安全员证 2、工作职责，电厂改造 3、工作时间，白班 8小时 4、工资待遇，6000元， 5、工作地点或范围江西上饶基本闲差

商业综合体停车场保安岗位职责（含流程） 1.引导车辆快速进出停车场，根据车位饱和情况及时分流，避免出入口拥堵，主动协助车主识别空余车位； 2.，通过录入车辆信息，清晰告知车主金额，支持现金、扫码等多种支付方式，确保准确并提供票据； 3.核对车辆停放时长与记录，处理超时、优惠抵扣等问题，耐心解答车主相关疑问； 4.巡逻时重点检查车辆停放状态，及时制止压线、占用消防通道、私占专属车位等违规行为，发现车辆损伤、漏油等异常立即联系车主并登记； 5.保障停车场内人行通道、应急通道畅通，提醒车主减速慢行，避让行人，处理车辆剐蹭等小型纠纷； 6.定期检查设备、道闸、监控及消防器材，发现故障及时报修并做好临时管控，避免漏洞或安全隐患； 7.做好交接班时的台账、票据、现金核对工作，确保账实一致，完整移交值班记录与未处理事项。 大胆来，有疑惑可以问，直招不是中介

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

新余市渝水区招工地小工/杂工

[庆祝][庆祝]急招叉车司机2名!![庆祝][庆祝]要求：52岁以下，有叉车上岗证，熟练操作叉车，能接受两班倒，责任心强，薪资面议。福利待遇：购买五险，有晚班补贴，提供免费工作餐，享受法定节假日、生日礼品等,。联系电话：、

江西新余誉名扬商贸招聘市区送货司机。专注卫生纸卫生巾配送。工作地点为新余。工资待遇面议。

新余市渝水区招工地小工/杂工

新余钢铁厂内大量招行车工 三班两运转

高速公路施工招聘施工队长施工技术员安全员司机现场施工人员电话：

招聘持有北京法人安全员AC本、八大员、建筑电工、施工队长证、电工证、焊工证的人员。联系电话为杨经理。

招聘安全员2名。要求化工类大专及以上学历，有相关经验者优先。薪资范围为4500-8000元每月，包含1个月实习期，实习期薪资面议。福利包括五险、包吃住、全勤奖、证书补贴和节日福利。

交城房建项目招安全员需具备安全相关证件，会做安全资料 年龄四十左右，有一定现场经验 总包项目 包吃住 立即到岗

合肥市瑶海区招安全员/安全负责人 工地安全员 C证 工作经验3年以上，年龄55岁以内，

招聘保安1名。年龄要求在40岁以下，退伍军。需能接受倒班制。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

招聘押运员。岗位要求包括拥有产品押运证，年龄在55岁以下，能吃苦耐劳。薪资待遇为底薪加公里数提成，月收入约4000-5000元，购买社保和医保。

要求上夜班巡逻岗，6-6点，包吃包住月休4天，50岁内入职体检，月薪4000包吃包住

招聘设备员1名。要求年龄28-35岁，大专及以上学历，具备1年以上工作经验。工作内容为负责设备维护、制定计划、处理故障，并优化设备运行模式以确保安全运转。工作时间为每天8小时。薪资福利为每月5000-7000元。工作地址位于江西分宜县城西工业园复兴路。

新余周边城市，有危险货运押运证，当日可回新余，工资面谈日结。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-46周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

招聘：保安 薪资：1800-2000 岗位职责： 1、负责责任区的安全，切实抓好防火、防盗、防破坏等工作 2、负责巡逻、检查等工作 3、进行巡查时发现安全隐患，督促主管部门进行改善； 任职资格： 1、身体健康，有责任心，有保安证优先。

年龄45岁以下，身高170 cm以上，薪资4000-4200元，月休四天、包住，工作时间：8:00-20:00；12小时制，

现场安全管理，排查问题，