酒店经理 不限男女，要求五官端正，形象气质佳，熟悉酒店管理流程，年龄30 - 45岁 薪资福利:月薪：5000 - 7000元；上下班时间，餐饮工作时长9小时制；行政班为8小时制。1、早班：6:00---15:00；2、正班：9:00---13:30 16:30---20:30；提供两餐，住宿，餐饮月休3天，行政班月休四天 工作地址:江西省冶陶村景德镇乐平北站对面

薪资5~8千+提成+年终分红，月休3天，

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关规定和品牌要求 3.制定并控制运营成本，合理管理物料采购、库存及损耗 4.处理顾客投诉与突发事件，维护良好的用餐体验和品牌形象 5.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验，熟悉中餐或快餐运营模式 2.具有良好的沟通协调能力和团队管理意识，能适应快节奏工作环境 3.工作责任心强，具备较强的应变能力和服务导向思维 4.学历不限，接受倒班安排，有连锁餐饮经验者优先考虑 5.持有健康证，无不良从业记录，热爱餐饮服务行业

南昌朝阳新区学校食堂招聘食堂经理1名，有责任心，做过中小学食堂经验者优先。联系电话

管理团队，

有餐厅管理经验，负责餐厅餐前检查，处理现场异常，与甲方沟通。

招聘：餐饮店主管 薪资：4000到5000 配合店长工作

，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品质量与卫生标准执行，确保符合食品安全法规要求 3.制定并控制运营成本，合理管理库存、物料损耗及人力开支 4.处理顾客投诉与突发事件，维护良好的用餐体验和品牌形象 5.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验，有连锁餐饮或中大型餐厅运营经验者优先 2.熟悉餐厅各岗位工作流程，具备较强的现场协调与应变能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理意识，能承受一定工作压力 4.学历不限，持有效健康证，热爱餐饮服务行业

负责前厅日常管理事务，人员调配，培训，线上、线下管理，保证正常运转工作，客情维护等相关工作，须有餐饮行业主管领导相关经验

招聘： 1、质检员：薪资3000-3500元； 2、调机学徒工：薪资3000-4000元； 3、装卸工：薪资4000-4500元； 4、装模工：具备1年以上模具安装工作经验，薪资4000-5000元； 5、分拣工：倒班制，8-12小时/班，薪资4000-6000元； 6、搬运工：两班倒，薪资4000-4500元； 7、保洁：薪资2800-3000元； 8、打杂工：薪资2800-3000元； 9、门卫：做一天休一天，薪资1500元； 10、包装工：计件薪资； 11、送货业务员：主要负责为客户送货，具备A1或B1驾照，综合薪资5000元。 要求：身体健康，做事灵活麻利，易沟通，认真细致，责任心强，踏实肯干，有良好的服务意识与敬业精神，服从领导安排。 福利待遇：节日福利、住宿（有空调）、工作餐 地址：浮梁县北汽大道（江西迪拓新材料有限公司） 联系人：

江西景德镇招工，招聘日用瓷选瓷工、压坯工及打杂工会满炉一名，详情电联。

自动车床/磨床操作工 工作地址:景德镇美凯精冲科技有限公司 两班倒工作制(根据生产需求) 底薪+计件提成(综合薪资4500-7000元月，具体面议) 缴纳五险 负责自动车床/磨床的日常操作与生产，按照生产计划和图纸要求，精准完成零件加工任务，确保产品质量符合标准;严格执行加工程序，正确安装、调试工装夹具及刀具，监控设备运行状态，及时发现并处理生产过程中的异常情况(如尺寸偏差、设备异响等);负责加工前的物料检查(如原材料规格、毛坯质量)及加工后的产品自检(如尺寸、表面光洁度);定期对设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固等，确保设备完好率和生产效率;遵守车间安全操作规程，保持工作区域整洁，参与现场5S管理，配合团队完成生产目标。，自动车床/磨床的日常操作与生产，零件加工，工装夹具及刀具的安装调试，设备运行监控，物料检查，产品自检，设备日常维护保养，现场5S管理，1年以上工作经验，熟悉精密五金零件加工流程，能独立完成产品调试与生产，熟悉自动车床的调试及日常操作，能看懂机械加工图纸(包括公差、形位公差标注)，熟练使用卡尺、千分尺、百分表等检测工具;具备基本的机械原理知识，能判断常见设备故障并进行简单维修，熟悉刀具选择与参数设置 中专及技校以上学历

江西景德镇偏远地区的木工岗位，薪资为每月4500元，需使用机械设备进行木材锯割和木板制作，并根据客户要求和设计图纸进行家具加工，包括切割、打磨、拼接和装配，但宿舍有限，仅面向本地招聘。

拼多多仓库在江西景德镇利岙动车站附近招聘一名仓库小工，工作时间为下午一点至八点，薪资为每月4000元。

海口国际免税城智选假日酒店 招聘岗位 ⭐1、工程主管（4500-5000元） ⭐2、前台接待员（3000-4000元，招聘2名 ⭐3、PA 1名（3000-3300） 福利：提供食、住，社保、提成、法定假日等等。 要求：稳定、能吃苦耐劳、有团队精神 欢迎大家自荐或推荐 地址：新海港国际免税城智选假日酒店 联系电话：汪经理

岗位名称：前厅主管；酒店大堂经理；前厅运营主管。 岗位要求：1.负责前厅整体运营管理，确保高效服务；2.协调处理宾客投诉，提升宾客满意度；3.管理前厅员工，进行培训与绩效考核。 薪资待遇：薪资范围50007000元/月，包吃住。

招聘：宝坻城里中餐招聘大堂经理服务员电话

瀚瑞酒店招聘 前厅主管 要求:有酒店前台主管经验 工作时间：7：30-16：30 16：00-0：00 工资： 4000底薪+200满勤+，月休4天 以上岗位可提供住宿，具体情况可打电话祥聊 工作地点：哈尔滨站北广场 电话：

前厅值班经理 薪资福利:薪资面议， 招工人数:1名 （）

江西景德镇招聘客房服务员，月薪超过4000元，要求服从领导安排，按照客服清洁流程和质量标准做好客房日常清洁工作，保持楼层环境整洁。

【陶钵里】火热招聘！诚邀餐饮精英加入！ 现面向社会诚聘以下岗位，期待热爱餐饮、踏实肯干的您加入我们这个充满活力的大家庭！ 一、 招聘岗位 1. 炉头师傅 (1名) 薪资待遇：8000 - 10000元 2. 案板师傅 (2名) 薪资待遇：4000 - 6000元 学徒多位3600-4000元 洗菜阿姨多位3500-4000元·前厅服务员：3600-4200 底薪 8·前厅领班：4500-5500 节日福利、有薪年假、降温费、生日福利等！ 休息；月休2天 联系电话： 陶钵里餐饮管理公司期待您的加入！

中心智选假日酒店 招聘客房服务员（五险/包食宿） 2800+提成 工作时间：8：30-5：00 ✅要求：20-50岁，高中以上学历，有经验者优先 招聘前台（五险/包食宿） 3300+提成 ✅要求：20-35岁，高中以上学历，会基础电脑 井号://丨求职找人才/cKZMHqCMYNmrYlc 福利：五险、年假、包餐、提供住宿、生日福利，节假日福利，工龄工资等 ☎直接打电话中心智选假日酒店HR 景德镇市珠山区新厂街道珠山大道578号中心智选假日酒店

招聘 客房服务员 月薪3600保底8间 超出保底7块一间 前台 3400➕提成。 钱店长

民宿布草员 薪资福利:月薪：2800 - 3000元；上下班时间，餐饮工作时长9小时制；行政班为8小时制。1、早班：6:00---15:00；2、正班：9:00---13:30 16:30---20:30；提供两餐，住宿，餐饮月休3天，行政班月休四天 工作地址:江西省冶陶村景德镇乐平北站对面

【陶钵里】火热招聘！诚邀餐饮精英加入！ 现面向社会诚聘以下岗位，期待热爱餐饮、踏实肯干的您加入我们这个充满活力的大家庭！ 一、 招聘岗位 1. 炉头师傅 (1名) 薪资待遇：8000 - 10000元 2. 案板师傅 (2名) 薪资待遇：4000 - 6000元 学徒多位3600-4000元 洗菜阿姨多位3500-4000元·前厅服务员：3600-4200 底薪 8·前厅领班：4500-5500 节日福利、有薪年假、降温费、生日福利等！ 休息；月休2天 联系电话： 陶钵里餐饮管理公司期待您的加入！

招聘酒店客房服务员1名地址：浙江路 共28间房2个人做，做完就可下班。有需要的伙伴联系我（）

） ▶乐平市沐然奶茶店 薪资：3000-4000元 ✅岗位：自动化设备安装工（易上手+月休4天） ▶乐平市鑫龙数控设备有限 薪资：4000-6000元 ✅岗位：促销员（工作简单易上手） ▶亮威物流生鲜配送 薪资：3000-8000元 ✅岗位：客服20名（性别不限，底薪4000+提成+朝九晚六） ▶乐平铂家美装饰 薪资：4000-8000元 ✅岗位：客房服务员（易上手+包吃住+55岁以下） ▶乐平市雪原名宿 薪资：3000-4000元 ✅岗位：维修麻将机（包吃住） ▶乐平市雪原名宿 薪资：4000-6000元 ✅岗位：做饭阿姨+打扫卫生阿姨2名（

急招洗碗阿姨3000元/月 急招收银员保底3500+充卡提成+点菜提成，要求会基础电脑操作 厨房学徒2800-3000 管理人员2人，3700-4500，要有餐饮管理经验 查看详情和投递简历井号://丨求职找人才/oIKK7xOoGMWfazk ☎直接打电话

岗位内容： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、客房安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。