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为满足企业发展需求，现面向社会公开招聘以下岗位人员，诚邀有志之士加入！ 一、招聘岗位及要求 装配工：招聘 20 人，要求 38 周岁以下（优秀者可放宽至 45 周岁以下）；持相关作业证书；两年船厂经验优先，平均月工资 7000-12000 元。 电焊工：招聘 20 人，要求同装配工，平均月工资 7000-13000 元。 下料工：招聘 20 人，要求同装配工，平均月工资 7000-10000 元。 起重司机（900T、门座式）、行车工：招聘 10 人，要求同装配工，平均月工资 6000-10000 元。 起重指挥：招聘 10 人，要求同装配工，平均月工资 6000-10000 元。 安全检查工：招聘 5 人，要求同装配工，平均月工资 6000-12000 元。 备注 ：条件优秀者可作为班组长后备培养，后续转为 正式员工 ，额外享有 住房公积金、补充医疗保险及企业年金 。 二、福利保障 依法 缴纳五险 （正式员工额外享有住房公积金）； 外地人 免费提供住宿 ； 享受 年度免费体检 ； 享有 免费班车、加班费、年终激励津贴、高温补贴、交通补贴、通讯费补贴 ； 班组长享 职务津贴 （每月 600-2000 元不等）； 免费提供 公司系统性培训 ，助力职业发展。 三、公司地址 扬州市江都区大桥镇迎舟路 1 号 本公司所招聘的岗位一经录用，可享受五险+季度奖+年终奖+30元/天饭补+高温补贴+免费住宿+过节福利发放。1、年龄要求:18-40周岁，技能等级优秀者可适当放宽至45周岁以下。 2、学历要求:高中以上 3、有船厂工作经验者优先考虑4、以上特殊工种必须持证上岗

岗位：钳工 | 招工信息：25-45周岁，初中及以上学历，不限专业。薪资8000+元/月。 | 地址：扬州市开发区临江路180号 | 电话：

岗位职责： 1. 负责厂区电气设备、自动化控制系统及配电设施的日常巡检、维护与故障排除，保障生产用电安全稳定运行 2. 执行电气线路敷设、设备安装调试、PLC控制柜检修等技术作业，严格按安全规范操作 3. 参与设备技改与预防性维护计划实施，编写维修记录及故障分析报告 4. 配合生产部门处理突发电气问题，快速响应并闭环解决，减少停机时间 5. 协助开展现场5S管理及电气安全培训，提升团队基础运维能力 任职要求： 1. 电器工程、自动化控制或机电类相关专业背景，持有应急管理部（原安监局）颁发的有效低压/高压电工操作证 2. 具备3年以上制造业或工业现场电工实操经验，熟悉变频器、PLC、传感器等常见工控元件 3. 能适应倒班及登高作业（无恐高症），具备基本机械维修能力者优先 4. 工作细致负责，具备独立分析和解决电气故障的能力，沟通表达清晰 5. 吃苦耐劳、责任心强，认同团队协作文化，服从生产调度安排

岗位名称：运西大龄工；运西手工活；钣金焊工；组装车间工人；生产车间工人岗位要求：1.运西大龄工：年龄30-50岁，，需辅助机器操作，从事缠绕工作，车间环境有风扇，要求有耐心。2.运西手工活：年龄18-40岁，需做过手工活且细心，长期工作，计薪根据工作时间和手工零件贴膜数量决定。3.钣金焊工：年龄43岁以内，具备焊工、钣金、铆工经验和技能，能够根据图纸和技术要求加工和制作。薪资待遇：1.运西大龄工：工资基础为20元+2元在职补贴，长白班但有加班，后期可能转为两班倒，包含夜班补贴，包吃住。2.运西手工活：长期工作，计薪根据工作时间和手工零件贴膜数量决定，包吃包住并有饭补。3.钣金焊工：工资范围9000-11000元，可预支工资。4.组装车间工人：时薪18元，可转正计件薪资约8500元。5.生产车间工人：白班和晚班薪资不同，具体面议，工作时间7:30-19:30，两班倒，每月休息两天，包吃住并提供住宿。