
南通崇川区更换十个配电间的分励脱扣器、部分断路器并线工作,要求有经验的师傅,没经验的不要,强电不是开
300-400元/天
强电工1-2人
更换十个配电间的分励脱扣器、部分断路器并线工作,要求有经验的师傅,没经验的不要,强电不是开玩笑的
焊工光伏安装电工
南通市海安市招光伏安装,有焊工,电工证优先。海安,交纳5险,长期稳定。正常工作时间是上午8:00—下午5:00,每周单休
强电1-2人月结
招聘高压值班人员1名,工作地点在麦德隆附近。
职责:负责高压配电房值班、巡检及后勤协助等工作。
要求:年龄58岁以内,持有高低压证,有相关工作经验。
待遇:月薪3000元。
作息:做一休二(24小时)。
福利:提供饭餐、加班补贴、节日福利等。
南通烟滤嘴有限公司项目招水电工
7-8千/月
电工水电工长期1-2人月结低压电工证专业师傅技术好二把刀勿扰
南通市崇川区上班制招水电工,要有应急管理局颁发的电工证。
铆工3-5人
海门招商局重工招聘焊工3名,另招聘4名焊工,工作时间为8小时,薪资为450-480元。同时招聘大铆工,工作时间为8小时,薪资为420-480元。招聘打磨工,工作时间为8小时,薪资为260-330元。主要工作内容为制作节点和模块。提供住宿,不提供工作餐,宿舍条件良好。工资按月结算,可预支。未从事过模块制作的人员请勿联系,技术不熟练者请勿联系,记者请勿联系。
救生员月结
井号南通商场店(老店闭店扩大品牌升级)大型成熟商圈(自带客流)周边小区围绕底薪4500-6000(26天制)提点8-18个点稍微努力轻松爆点奖励50-60-70(不定期奶茶咖啡团建)住宿环境好操盘手事少靠谱不矫情全程陪跑做完还可以无缝衔接下个百万盘新店欢迎行业内精英挑战高薪咨询:()
强电电工证
招聘电工,要求年龄在20至49岁之间,持有电工证。工作实行白夜班轮换,每半月倒班一次,白班时间为早8点至晚8点,计时10.5小时,薪资为每小时40元。
强电工
招聘假期工及长期工,岗位包括前台接待、温泉部服务生、客房服务生、餐饮部服务生、刷池工、高压电工等,欢迎咨询。
电力工程包住包吃3-5人
社旗县同信电力工程招聘电力线路运维人员4名。要求:会登高作业,持有高压证;熟练掌握高低压线路安装与维修;无传染病史及不良嗜好;吃苦耐劳,工作严谨。工作地点在社旗本地,包吃包住,缴纳一金。工资面议,有试用期。
急招长白班焊工-有船厂经验优先-五险一金包吃住
1.4-1.5万/月
探伤工厂焊工工龄奖年终奖社保包住包吃五险一金6-10人月结焊工证
一一高薪诚聘铆焊工
一、招聘要求(分级定岗、薪资透明)
1.年龄:要求50岁以内!
2.焊工:可操作23g焊口,单面焊双面成型,探伤未过但外观成型美观。
3.铆工:熟练看懂船厂图纸,熟悉工艺。
二、福利待遇
1.8小时标准工作制,正规缴纳五险一金,管吃住
2.工资月结 15号准时发薪
急招油漆工,400/天,提供工作餐
1.1-1.2万/月
喷漆工包吃1-2人
急招油漆工,10小时,两班倒,提供工作餐,要求有集装箱厂和船厂的喷漆经验,熟练使用隔膜泵。能够吃苦耐劳,服从领导安排。年龄不超过45岁。
机械维修工维修设备电焊电工长期6-10人月结
南通华新混凝土有限公司招搅拌站电工、其他维修、电焊,包吃住,交五险,月薪6000-8000元,须持有特种作业操作证,有混凝土设备维修经验者优先。
普通熟手,月到手7500,交五险,个人部分五险及公司部分五险,我们公司全交,管吃住,如果技术好可以负责一个站点,月到手8000元,如果可以打结料还有每月不低于1000元补助,效益好还有绩效
电焊加班补贴
南通韩通赢吉因生产需要招聘电焊工若干名工资待遇美丽,加班超过十一个小时有45块钱的补助有兴趣的朋友电话联系成套班组更好南通
船厂熟练打磨工
7千-1.2万/月
打磨包住6-10人月结
南通启东连兴港造船现招打磨工7人主要分段制作车间作业活长期稳定8小时一个班加班另算电话
CNC/数控
1-1.4万/月
数控车工数控CNC社保包住包吃20人以上月结
苏通园区
岗位1:加工中心
,45岁左右,经验丰富的可放宽至50岁,️有相关工作经验,能独立进行手动编程
上班时间:7:00—16:00 16:00—24:00 24:00—7:00 一周一倒班
岗位2:数控车工/车工 齿轮车间
,45岁左右,经验丰富的可放宽至50岁,️数控车工需独立进行手动编程;普通车工无需编程。
上班时间:7:00—16:00 16:00—24:00 一周一倒班
工资待遇:8000—15000(计件工资)
可缴纳社保 一般体检
️提供工作餐及住宿
工作地址:开发区团结东路1号
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面试时间:有人提前发电子简历,约面试,空降不好安排
cnc机加主管
1-1.2万/月
CNC数控1-2人
岗位职责:
1. 全面负责CNC数控加工车间的生产管理与技术指导,确保加工精度、效率与交付时效
2. 编制并优化加工工艺文件、程序及作业标准,主导新产品的试制与量产导入
3. 管理CNC设备日常运行、维护保养及故障协调处理,保障设备综合效率(OEE)
4. 带队开展操作人员技能培训与考核,提升团队专业能力与安全规范意识
5. 协同品质、计划、采购等部门推进精益生产,持续改善质量与成本指标
任职要求:
1. 具备CNC机加主管或同等岗位3-5年及以上实战管理经验
2. 熟练掌握主流CNC系统(如FANUC、SIEMENS)、编程软件(UG/Mastercam)及刀具选型应用
3. 精通机械加工工艺、GD&T图纸解读及ISO质量管理体系要求
4. 具备较强的跨部门沟通协调能力与团队带教能力
5. 责任心强,具备现场问题快速分析与闭环解决能力
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