根据快递单分拣货物 长白班，早七点点到晚五点半，午休一个小时，供吃供住，食宿免费，底薪3500+200满勤+3天休息，不休额外工资（1天不休+100，2天不休+300，3天都不休+520）

招聘岗位：总装车间物流岗 招聘年龄：18-35周岁 休息时间：月休2至4天 薪资待遇：基本工资+加班费，平均到手工资3500-5500元 福利待遇：免费工作餐+加班餐，全市免费班车 可提前预支 工作地点：长春市朝阳区汽车大路

四平白象食品厂直接入职，小时工 岗位：1.小时工（日结）白班170、夜班180 工作时间：小时工12小时 要求：小时工男女不限年龄20-45周岁 食宿/工装：免费工作餐，免费住宿，午休半小时，工装免费 体检：无体检， 保险： 工作地点：吉林省四平市铁东区经济开发区四平市经济开发区开发大路2499

一汽富维大量招工 汽车保险杠打螺丝 非常好干，日结230

招聘，育林村委会对面富华石材厂院内，工作时间：早7:30-16:00周日休一天，法定假日正常休息，可交五险。 岗位职责： 负责维修变压器，检测及相关生产操作，工作内容简单易上手。(有人带) 年轻50岁以下 职位要求： 有普工经验优先，学历及工作经验不限。工资面议

小时工 综合薪资：4500-5500元/月 薪资构成： 0-12个月：17.5元/h（固定）+1-1.7元/h（绩效）+住宿补贴 >12个月：18元/h（固定）+1-1.7元/h（绩效）+住宿补贴 住宿补贴标准：结合工厂当月工时数定义后由劳务公司发放 发薪形式：月结，每月5日为发薪日，考勤节点为当月22日-次月21日(部分员工入职3个月内可选择日结，日结工资需劳务公司垫付） 福利待遇： 免费工作餐-午餐和冷餐（工作超10h可领取冷餐）、可申请劳务宿舍、节日福利 正式工 综合薪资：4500-5500元/月 薪资构成：基本工资+月度绩效+加班费+补贴+福利 发薪形式：月结，每月5日为发薪日，考勤节点为当月22日-次月21日 福利待遇：六险一金、十三薪、年终奖、取暖补贴、免费工作餐、可申请蓝领公寓、节日福利、带薪年假、年度体检……

7天后一天一结 220元一天 男女17--40周岁 全市班车 [招聘岗位]:装配、预生产、物流 [招聘要求]:有工厂经验，适应倒班，身体健康 [薪资标准]: 入职1-2月:薪资17元/小时+1元小时绩效)+满勤奖100元/月第3个月开始: A类岗17元/小时+3元/小时绩效 B类岗17元/小时+2元/小时绩效 C类岗17元/小时+1.5元/小时绩效 日结按基础工资17/小时+每天11小时工时发放，绩效和实际工时按工厂核算后实际产生的工资多退少补月末发薪日发放。 【工作时间】: 早班:7:30-20:00(计11.5工时)夜班:20:00-7:30(计11工时)正常上六休一，月休息2-4天 上下午各有10分钟休息，中午、晚上吃饭各30分钟 免费工作餐、免费班车、节假日福利 提供住宿

要求：没案底，没犯罪记录，身体健康。 薪资：第一月日结187/天（全勤26天）一天198元。 第二月必须月结（每月25日发工资，没有钱可以预支）（全勤26天）一天209元。 工资每月25号发上月工资，没钱可以提前预支。 福利：管吃，管住，车补10/天

日结供饭住宿 夜班晚5-早5 夜班晚6-早6 岗位:挂包，供件，装卸车

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大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间6点至19点，月薪7000-8000元。 9. 维修：负责水暖电家具维修，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 10. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院至自来水公司西100米。

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岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工、采购及生产部门紧密协作，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、打样跟进及大货审核，把控设计还原度与实穿效果 5.整理设计档案，更新流行资讯库，持续提升专业敏感度与创新力 任职要求： 1.热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用Illustrator、Photoshop、CorelDRAW等设计软件，手绘能力佳者优先 3. 对面料特性、工艺技术及成衣制作流程有基本了解 4. 具备良好的审美能力、沟通协调能力及团队合作意识 5.学习能力强，能适应快节奏工作环境，注重细节与执行力

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岗位职责： 1.根据设计图稿独立完成服装打样与纸样制作，确保版型精准、尺寸规范、符合工艺及量产要求 2. 针对样衣试穿反馈进行版型调整与优化，协同设计师、面辅料部门完成样衣迭代 3.编制清晰的版单、工艺说明及放码表，支持大货生产顺利落地 4.参与产前样评审，提出可操作性改进建议，提升样版一次通过率 5.持续跟踪行业版型趋势与新型工艺，参与内部技术沉淀与经验分享 任职要求： 1.熟练掌握服装结构原理、立体裁剪及平面制版方法，能独立完成整衣出样 2.熟悉常用面料特性及缩率控制，具备良好的工艺理解与问题预判能力 3.责任心强，细致严谨，具备高效执行与跨部门协作意识 4.具备基础CAD软件（如ET、富怡）操作能力者优先 5. 有服装品牌或中高端定制打样经验者优先

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