
行政文员助理
4000-5000元/月
文员经验不限大专电脑熟练
岗位职责:
1.协助开展日常行政事务,如文件整理、会议安排等相关工作。
2.为团队提供支持,保障信息传递的准确性与时效性。
3.负责基础办公物资的管理,包含采购、发放及台账登记。
4.参与公司内外部联络协调,完成各项行政支持任务。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能同时推进多项工作任务。
2.熟悉常用办公软件操作,具备基本的信息化处理能力。
3.拥有良好的沟通表达技巧,可与各层级同事顺畅交流。
4.具备独立应对突发状况的能力,善于分析并解决实际问题。
资料员
3000-6000元/月
资料员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司各类文件的分类、整理与归档,保障资料的完整性与安全。
2.编制并维护日常所需表格,提升团队内部信息传递效率。
3.打印及汇总报表数据,进行基础分析,为管理决策提供支持。
任职要求:
1.具备较强的条理性和细致态度,能高效处理多类信息内容。
2.熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等工具。
3.拥有良好的协作意识,能够与同事保持顺畅沟通与配合。
文员岗位急招
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
1、学历不限,经验不限,公司有3天左右免费培训;
2、有较强的执行力,会简单电脑操作,年龄在20-55岁之间;
3、主要通过电脑,在公司自有,进行指定粮食供应,操作采购及预售
4、每天需要进行复盘,总结经验,每天进步一点点;
ps:工作轻松简单易上手,拒绝加班,不需要对外找客户!!
5.工作时间9-4 无加班 缴纳保险
周六周日双休,法定节假日休息
试用底薪:3600元+提成转正底薪:4800+提成
招投标(涉密)+五险一金
3000-5000元/月
资料员月结1-3年本科招投标
工作职责
1、需具备涉密类招投标相关工作经验
2、承担投标项目技术标书的编制工作
3、深入理解招标文件,掌握技术与资质部分的核心要求
4、协同部门负责人完成技术标的整体统筹与审核,确保标书准确性和按时交付
5、监督本部门各项工作进度,提示标书编制关键节点,提前规划资源,与投标管理部密切协作,合理调配建造师、业绩等资源
6、协助推进标书编制过程中的沟通协调,细化内容要求,优化方案合理性与完整性
7、协助部门负责人开展员工绩效评估,提供岗位定级参考依据
8、牵头技术标常用模板的搜集、归档与更新,推动标准化资源共享与应用
我们提供的:
薪酬待遇:提供行业内具有竞争力的薪资水平
职业发展:健全的培训机制与个性化的职业成长路径
工作环境:积极向上的团队氛围,扁平化管理模式,重视员工能力提升
福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼品、定期组织团建活动
坐班文员5500+包住宿/面试直通
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限宝妈政策五险一金就近分配
文职岗位适合宝妈工作时间灵活五险一金带薪假期
就近安排工作地点免费提供住宿不涉及销售任务不需加班
推广文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专网络推广
岗位职责:
1、运用多种线上渠道开展推广相关工作。
2、负责网站优化及搜索引擎排名提升,精准优化关键词排名;
3、性格积极乐观,具备团队协作意识,工作踏实稳定。
要求:
大专及以上学历,年龄25周岁以上
招聘文员一名,负责客户信息录入,工作简单轻松
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
职位详情
工作时间:早八晚六
工作内容:负责信息回复及资料登记
工作地点:二道区中邑大厦A座(地铁2号线)
薪资待遇:首月3500加提成加奖金,第二个月4000加提成加奖金,第三个月4500加提成加奖金,月休4天(可选休息),法定节假日带薪,享受年假,五险齐全,工作轻松,团队氛围佳,成员均为年轻人,沟通顺畅无代沟
B2餐补社保
电厂招聘
运行人员
♂要求:60 岁以下, 体检合格即可
✅上 6 休 2
♂8 小时工作制,工作内容轻松
待遇:缴纳5⃣险,有班车,午饭补助
详情☎
施工员
1-1.2万元/月
施工员1-2人月结全职测量放线测算工程量GPS办公软件测绘仪CAD工民建建筑给排水
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺
3. 具备基础识图能力,能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场作业环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
店长1-2人月结
店长
,年龄28 - 45岁,干净利索,头脑灵活,3年以上管理经验
薪资福利:底薪6000元,满勤200元,公休1天,绩效,到手7000以上
招工人数:1名
信息有效期到4月22日
工作地址:牛小嫩串串火锅釜川大虾(八一小区对面)
在家办公文员日结兼职双休可以半天
200-250元/天
文员经验不限初中及以下居家办公
工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息,大学生兼职日结兼职,无论你是宝妈,待业者,前台,公司文员,客服,都可以报名参加。邀约求职者入职,纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可,时间自由,当天结算工资绝不拖欠,半天60-120之间,不耽误你做其他的工作
信息文员
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限
薪资待遇:
1.无责底薪4000-6000加提成奖金 综合8-10k左右
2.周末双休 节假日休 春节年假带薪15天 朝9晚6
3.社保正常缴纳
岗位职责:
1.负责公司资料的登纪和整理工作
2.确保资料的准确性和及时更新
3.辅助主管签约
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.具备较强的责任心和细致的工作态度
公司内设冰箱 微波炉 零食柜下午茶区等等~
每周下午茶+每月聚餐+社保+生日会
+节假日礼品奖金+丰厚年终奖等等~
公司绝对多数都是00,90后 氛围轻松好相处~
嘉通商贸公司招聘前台
2000-4000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构全勤奖文字功底扎实普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境舒适规范
4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心
3.责任心强,具备较强的应变能力与团队协作精神
4.学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先
5. 能适应标准工时制,服从工作安排,稳定性好
行政前台兼助理
3000-5000元/月
前台经验不限中专/中技熟悉商务礼仪亲和力强文字功底扎实
招聘岗位:前台接待专员
公司名称:吉林嘉合中翊商业集团有限公司延吉分公司
薪资待遇:3300底薪+200满勤+生日福利+免费旅游+其他福利
工作时间:早八点半至晚五点,午休一小时半,不包餐
岗位职责:
负责前台日常接待,礼貌迎接来访人员并完成登记与引导;
接听及转接电话,处理基本咨询并做好信息记录;
收发快递与文件,协助办公物资管理及资料归档;
保持前台区域整洁有序,协调会议室使用安排;
配合开展行政支持及其他临时交办任务,包括招聘协助
任职要求:
形象良好,身高165cm以上,具备亲和力,着装规范大方;
普通话流利,表达清晰,具有较强沟通能力和服务意识;
熟练操作Office办公软件及相关招聘工具(如Word/Excel等);
中专/高中及以上学历,有前台或行政相关经验者优先;
性格积极乐观,责任心强,能同时高效处理多项工作任务
我们提供:
舒适的工作环境,团队氛围和谐温馨
系统的职业培训机制与晋升发展机会
法定节假日休假、生日关怀、免费旅游等福利
期待细心、阳光的你加入我们,共同打造专业高效的企业形象窗口!
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专档案管理物品采购/领用活动/会议组织固定资产管理接待/外联
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务,涵盖固定资产维护、员工宿舍安排、安全生产监督等相关工作。
2.协助拟定并优化企业安全生产管理制度与作业流程,保障各项操作符合安全规范要求。
3.统筹办公易耗品的采购执行、出入库登记及物资发放,建立清晰台账,依据部门实际需求合理调配使用,控制支出成本。
4.承担公司零星费用的审核与报销处理,做好财务凭证的归档与台账记录,确保票据真实、合规、有效。
5.协同人事团队开展工伤事故预防、应急处置及劳资纠纷协调等支持性人事事务。
任职要求:
1.具备扎实的文字表达能力和沟通技巧,能高效推进各项行政任务落实。
2.工作认真细致,责任心强,具备独立分析和解决实际问题的能力。
3.拥有良好的协作意识,能够与各部门人员顺畅交流、协同配合。
4.遵守职业操守,爱岗敬业,严格遵循公司各项管理规定。
5.适应高强度工作节奏,具备较强的组织规划与时间管理能力。
前台服务员
前台服务员
薪资福利:薪资4100元,福利待遇:五险、法定节假日三薪
招工人数:1名
工作地址:二道白河镇白山大街主街(山珍一条街入口处)
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务的执行与跟进,保障办公环境高效有序运行
2.协助推进公司内部各项事务,优化工作流程以提升整体效率
3.参与策划和实施各类公司活动,促进团队协作与凝聚力
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能独立完成工作任务并保证质量
2.拥有良好的沟通技巧,善于与不同背景人员顺畅交流
3.适应能力强,能够迅速融入多元文化工作环境并积极投入
栏目概述
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