诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点考虑：一是希望快速实现买房买车的经济目标，二是希望通过销售工作锻炼自身综合能力。若这两点都不符合你的期待，或许朝九晚六、一日三餐规律的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租计业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价3%计业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、欢迎零经验者加入，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格积极乐观，普通话表达清晰流畅 4、有进取心，目标感强，渴望通过努力获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求精准匹配资源，安排实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心评估标准，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

销售顾问两名

啤酒销售

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-05-30 岗位职责: 1.主动开展市场调研，深入把握客户需求； 2.制定切实可行的销售方案，利用多元渠道扩大客户群体； 3.持续与客户保持顺畅交流，巩固客户关系； 4.参与销售项目的规划与实施，提高品牌影响力； 5.整理并及时上报市场动态，支持产品优化升级。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及谈判能力； 2.对市场趋势有较强感知力，能快速响应环境变化； 3.拥有良好的团队协作意识，善于与同事协同推进工作； 4.具备扎实的客户服务理念，可妥善应对客户意见与疑问； 5.有责任感，具备自主驱动力，确保销售任务达成。

业绩达成 统筹调配各类资源，确保分公司业绩目标顺利完成 指导销售经理、培训师及销售顾问优化工作方法，提升业务能力与产出 跟进并监督团队成员各项工作执行进度与成果 诊断并推动解决分公司运营中的各类问题，持续优化管理制度 合规管理 落实总部各项合规管理规定 检查并督导分公司员工严格执行合规操作要求 渠道开拓 充分运用个人资源开展渠道拓展工作 配合商务部共同推进核心经销商的渠道开发任务 协调销售经理及相关资源，推进渠道拓展实施，并监控渠道开发进展与成效 团队建设 配合总部开展分公司人员考勤与工作状态的监督与检查 组织并参与员工技能提升培训及日常业务辅导 协助总部推进企业文化落地，营造积极向上的团队氛围 落实总部周例会机制，增强团队凝聚力，提升员工专业能力 评估并优化分公司人力配置结构，合理控制人力成本 团队管理 保障分公司各项职能、制度及流程有效运转 根据实际业务需求，协调区域及总部相关支持资源 科学管控分公司各项费用支出，有效降低运营成本 加分项 具备以下行业背景者优先：新能源汽车·汽车经销商·汽车后市场

客户自动进线，线量充足稳定 人均40起，月均550-650单 专业组长全程指导，手把手教学 首月底薪4500元（含200元满勤奖） +高额提成+五险，提成上不封顶 月综合收入7-8k，收入空间大 工作时间：8:00-17:00 午休1小时，月休4天可自由选择 岗位要求： 1.全职坐班，无需外出！ 2.工作态度端正，踏实肯干，认真好学，有强烈挣钱意愿 3.是否有经验均可，提供系统培训，专人带教，快速上手 4.会基础电脑操作，熟练使用微信沟通

高薪招聘派单员 工作内容：公司主营宽带、电话卡业务，主要负责已成交客户的后续服务，由公司安排任务，上门为客户办理开卡及实名认证手续，无需安装设备，前期有专人带教指导 薪资水平：无责任底薪2500元+高额提成（每成功开通一条宽带奖励20元，月均完成200-300单）+工龄补贴=综合收入7000-10000元以上 工作地点：根据住址就近分配 任职要求：需自备交通工具，年龄在23至40周岁之间

负责通过电话邀约家长，安排周末面谈事宜。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1至3个月，结束后可休息1-2周，长期循环执行。 要求具备2年以上销售经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作需全国范围出差，侧重北方地区，公司提供住宿并报销往返路费。 薪酬结构为底薪4000元+3%提成+团队总业绩奖励+五险，月收入区间为8000-15000元。

岗位职责:服从公司工作安排 任职要求:具备耐心，能接受长期出差 岗位福利:底薪+提成+五险+年终奖 行业经验:不限 岗位经验:需具备三年销售相关经验 主要负责通过电话邀约家长，并在周末进行面谈沟通。 工作内容为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人团队形式开展，每次外派周期为1-3个月，返程后安排1-2周休息时间（循环执行）。 要求至少两年以上销售工作经验，责任心强，性格踏实稳重，品行端正。 工作区域覆盖全国，以北方地区为主，公司统一提供住宿，出差期间交通费用按规定报销。 薪酬结构：底薪4000元+3%个人提成+团队业绩奖励+五险 综合月收入范围在8000至15000元之间

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、务实进取的作风； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外派工作； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富实践经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工作年限差异，范围为6000-9000元/月； 2、提供食宿保障，外勤期间按地区差异享受食宿补贴3600-7000元/月； 3、入职满2年并负责市场工作的员工，年度平均收入超过20万元。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品渠道销售工作； 2、工作模式：属地化驻点作业； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在当地市场的推广、服务及日常运营，达成既定销售目标； ②协同经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； ③开发大型种植户并提供专业技术支持服务； ④负责市场秩序维护、安全规范管理及客户关系持续跟进等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需要动态调配。

叉车司机必须有叉车证，成手司机。8小时班三班倒薪资福利:计件工资月工资5千左右

招聘烤师。要求手法好，人品好。。

兼职或全职，招自动化工程师

岗位职责: 1、全面主持屠宰厂生产运营工作，依据国家及行业规范制定肉牛屠宰标准，指导并规范生产作业流程； 2、负责组织构建屠宰厂的生产运营体系、质量保障体系、成本管控机制、生产团队绩效考核制度及相关生产管理流程； 3、严格落实公司质量目标，执行质量管理规定，强化全过程质量控制，确保肉品质量达标； 4、统筹原辅材料使用与能源消耗管理，优化屠宰作业流程，提升生产效率与产品品质，持续降低制造成本； 5、负责生产设备的日常管理，制定设备更新与改造计划，定期组织实施维护保养工作。 要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上大型屠宰企业生产管理经验； 2、掌握屠宰加工全流程，熟悉各关键控制环节的监管与执行要点； 3、了解生鲜食品行业的相关标准与技术规范，具备严谨的质量管理意识； 4、精通大型屠宰加工厂的运营管理，熟悉屠宰、分割、生产及生鲜肉制品各工序工艺与流程； 5、诚实守信，责任心强，执行力突出，具有良好的协作精神和团队观念。

有没有能换彩钢房玻璃的联系我，

1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。 2、维护并开发肉牛羊客户资源。 3、有反刍饲料销售经验者优先。 4、沟通表达能力好，有一定的数据分析能力。 工作地点：内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

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【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

销售人员 负责通过电话邀约家长，并在周末安排面谈。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1-3个月，结束后可返程休息1-2周。（长期循环执行） 需具备2年以上销售经验，具备责任心、耐心，品行端正。 工作区域覆盖全国，侧重北方地区，期间提供住宿，交通费用按规定报销。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队整体业绩奖励+五险 综合月收入范围在8000至15000元之间

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公司发展前景广阔，薪酬待遇优厚，工作时间灵活～ 有意向的朋友可直接投递简历～ 亮点说明： 1、休息安排：工作灵活自由，无需坐班。周日固定休息，享受所有法定节假日带薪休假 2、薪酬福利： 无责任底薪5000＋提成＋绩效奖金 综合月薪13000以上 工作内容： 公司全程提供意向客户资源，通过面谈完成销售转化，无需自行开发客户 重点说明：不需地推！不需陌生拜访！ 职位要求： 1、具备良好的语言表达能力，思维逻辑清晰，能准确组织并传达信息； 2、性格积极乐观，富有责任心，乐于学习产品知识，具备团队协作精神； 3、主要负责产品推广与销售工作，达成既定业绩目标； 4、有销售相关经验者优先考虑，年龄范围21岁-40岁。 期待寻找理想工作的你加入，只要肯付出，月入过万轻而易举！

有实体店销售经验，和实体店老板沟通，有耐心，正能量，服从管理，有敬业精神

工作内容： 公司提供意向客户资源，通过面对面沟通促进成交，无需自行开发客户 薪资待遇：无责任底薪5000元＋提成＋绩效奖金 重点：不需地推！禁止陌生拜访！ 职务要求： 1、具备良好的语言表达能力，思维逻辑清晰，能准确组织并传达信息； 2、性格积极乐观，有责任感，乐于学习产品知识，具备团队协作精神； 3、负责产品的销售推广，完成既定销售任务； 4、有销售相关经验者优先考虑，年龄范围21岁至40岁。

亮点说明：全松原独家无责无责无责！！真实可靠 1、休息：工作灵活自由，无需坐班，周日固定休息，享受所有法定节假日带薪休假 2、薪资待遇：综合收入无责任底薪5000元起（其中3500为纯无责底薪，满勤奖500+话费补贴500+交通补贴500），另享提成与绩效奖励（每月无业绩任务） 签订正规劳务合同 工作内容： 由公司提供意向客户资源，通过电话联系、添加微信方式进行沟通与销售转化，无需自行开发客户 重点强调：无地推！无陌生拜访！ 职务要求： 1、具备良好的语言表达能力，思维逻辑清晰，能准确组织和传递信息； 2、性格积极乐观，有责任感，乐于学习产品知识，具备团队协作意识； 3、负责完成产品销售工作，积极推动销售成果达成； 4、有销售从业经验者优先考虑，年龄范围21岁至40岁。 想找稳定高薪工作的朋友欢迎联系我，只要稍加努力，月薪过万轻松实现！公司发展势头强劲，福利优厚，工作氛围融洽！期待你的加入~

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-05-30 岗位职责: 1.主动开展市场调查，深入了解客户实际需求； 2.制定合理销售方案，利用多元途径扩大客户群体； 3.持续与客户保持顺畅交流，巩固客户合作关系； 4.协助策划并落实各类销售活动，增强品牌影响力； 5.整理并及时传递市场动态信息，支持产品优化升级。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和协商能力； 2.对市场趋势有较强感知力，能快速响应环境变化； 3.富有团队协作意识，可与成员高效协同作业； 4.拥有良好的服务观念，能妥善应对客户意见与疑问； 5.工作积极主动，责任心强，具备自主达成业绩目标的能力。

早九晚六，月休四天，法定节假日带薪休息 薪资结构：无责任底薪5000元，包含纯无责底薪3500元、话费补贴500元、全勤奖励500元、油补500元 试岗期七天，每日均有补助，试用期内签订正式劳务合同，缴纳五险 公司主营综合金融、电子支付设备、银联相关设备 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话联系并添加微信沟通，无需自行开发客户 2.工作时间灵活，操作自主性较强 3.有销售经验者优先考虑，无经验但对销售岗位充满热情、渴望高收入者亦可加入（入职前提供一对一免费带薪培训） 综合月收入5000-10000元，上不封顶 诚邀想提升收入、寻求稳定发展的求职者咨询加入 公司发展势头良好，福利待遇优厚，机会属于积极准备的人，期待您的到来~

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售，完成个人销售目标并维护客户关系 2.开发新客户资源，定期跟进潜在客户，提升转化率 3.根据客户需求提供专业的产品介绍和解决方案，促成合作 4.收集市场反馈信息，协助优化销售策略和产品定位 5.配合团队完成销售相关的文档记录及售后服务对接工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够独立开展客户洽谈 2.有销售工作经验者优先，具备一定的人际关系处理能力 3.积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的销售工作环境 4.学历不限，对销售行业有热情，愿意通过努力实现收入增长 5.熟悉基本办公软件操作，具备较强的学习能力和团队协作精神

30-50周岁以下男女不限，熟练使用智能手机，沟通能力强，公司培训上岗 底薪3000+提成 每单提成300---800元，提成当天结算！！! 早八点半晚五点半，午休2.5个小时，月休四天。法定假日带薪休假！ ​