
一级建造师
8000-15000元/月
一级建造师1-3年大专及以上国内派遣机电工程其他工程施工单位机电工程经验其他工程经验一级注册建造师
因公司防磨防腐建筑工程业务拓展需求,现诚聘一级建造师数名,助力全国项目高质量推进!
岗位职责:
1.主导工程项目全流程管理,涵盖施工组织、技术指导、质量与安全管控,保障项目按期、合规交付。
2.深度参与项目招投标、施工方案编制、图纸会审及成本核算工作,输出专业技术方案。
3.统筹协调项目各方资源,及时解决施工过程中的技术与管理难题,规避项目风险,把控施工安全与成本管控,确保项目按期交付。
4.服从公司全国项目调配,能适应长期出差。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(机电工程专业),证书可注册、无在建项目。
2.具备二年及以上工程项目现场管理经验(火力发电厂企业检修项目者优先),熟悉国家施工规范、验收标准及行业政策。有防磨防腐相关工作经历者优先录用。
3.户籍或常住地为四平周边者优先录用,沟通协调能力突出,能独立应对项目现场复杂情况。
4.学历、证书专业可结合个人经验与能力灵活放宽,责任心强,能承受项目管理工作压力。
5.身体健康,没有基础病。
6.年龄25周岁-50周岁之间
薪资福利:
1.月薪8000-15000元,根据学历层次、工作年限、证书专业及项目业绩综合定级,能力强者薪资可上浮。
2.缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、出差补贴等完善福利。
3.额外关怀:节日福利礼包、健康体检、员工团建活动。
工作地点:哈尔滨市
工作性质:全国项目出差
招聘单位:黑龙江省昌宏建筑工程有限公司
一级建造师
8000-15000元/月
一级建造师1-3年大专及以上国内派遣机电工程其他工程施工单位机电工程经验其他工程经验一级注册建造师
因公司防磨防腐建筑工程业务拓展需求,现诚聘一级建造师数名,助力全国项目高质量推进!
岗位职责:
1.主导工程项目全流程管理,涵盖施工组织、技术指导、质量与安全管控,保障项目按期、合规交付。
2.深度参与项目招投标、施工方案编制、图纸会审及成本核算工作,输出专业技术方案。
3.统筹协调项目各方资源,及时解决施工过程中的技术与管理难题,规避项目风险,把控施工安全与成本管控,确保项目按期交付。
4.服从公司全国项目调配,能适应长期出差。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(机电工程专业),证书可注册、无在建项目。
2.具备二年及以上工程项目现场管理经验(火力发电厂企业检修项目者优先),熟悉国家施工规范、验收标准及行业政策。有防磨防腐相关工作经历者优先录用。
3.户籍或常住地为四平周边者优先录用,沟通协调能力突出,能独立应对项目现场复杂情况。
4.学历、证书专业可结合个人经验与能力灵活放宽,责任心强,能承受项目管理工作压力。
5.身体健康,没有基础病。
6.年龄25周岁-50周岁之间
薪资福利:
1.月薪8000-15000元,根据学历层次、工作年限、证书专业及项目业绩综合定级,能力强者薪资可上浮。
2.缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、出差补贴等完善福利。
3.额外关怀:节日福利礼包、健康体检、员工团建活动。
工作地点:哈尔滨市
工作性质:全国项目出差
招聘单位:黑龙江省昌宏建筑工程有限公司
项目负责人
1.2-1.3万元/月
二级建造师5-10年大专及以上工地施工现场管理技术能力全面
招二级建造师建筑专业2名,技术负责人2名,要求年龄40以下,有成熟工作经验,懂管理,会测量,熟悉内业资料,技术全面
建筑设计工程师
6000-10000元/月
建筑设计5-10年本科及以上
一、岗位职责:
1、承担项目中建筑专业相关的施工图设计任务;
2、参与图纸审查、技术交底以及工程变更相关工作;
3、独立完成本专业范围内的方案设计与施工图绘制,并协调与其他专业的配合;
4、完成上级交办的其他工作任务;
5、协助处理领导临时安排的相关事务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,建筑类相关专业背景;
2、性格稳重踏实,具备较强的责任意识和抗压能力;
3、拥有良好的沟通能力和团队协作水平;
4、掌握国家设计标准及专业技术规范,熟练操作CAD及其他建筑设计类软件。
三、福利待遇:
1、五险一金、午餐补助、节日福利、双休、公司团建。
建筑设计工程师
6000-10000元/月
建筑设计5-10年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责项目建筑专业相关的施工图设计工作;
2、参与图纸审查、技术交底及工程变更相关事宜;
3、独立完成本专业方案设计与施工图绘制,并协调与其他专业的配合工作;
4、完成上级交办的其他工作任务;
5、协助处理领导安排的各类临时性事务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,建筑类相关专业背景;
2、性格沉稳踏实,具备较强的责任意识和抗压能力;
3、拥有良好的沟通能力和组织协调能力;
4、掌握国家建筑设计规范及相关技术标准,熟练使用CAD及各类建筑设计软件。
三、福利待遇:
1、五险一金、午餐补助、节日福利、双休、公司团建。
一级建造师、二级建造师、监理工程师兼职
5000-6000元/月
一级建造师1-3年本科及以上兼职,一级建造师二级建造师
岗位职责:
1. 承担一级建造师、二级建造师及监理工程师的相关兼职事务
2. 参与工程项目管理,保障施工质量与项目进度
3. 配合开展教育咨询类工作的推进与落实
任职要求:
1. 具备扎实的专业理论知识和实际操作经验
2. 能够自主高效完成工作任务,责任心强
3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识
建筑设计方案专员
3000-8000元/月
建筑设计5-10年学历不限综合体住宅设计经验SketchUp住宅地产方案设计经验5-10年建筑设计经验公共建筑设计经验AutoCAD不需要长期出差/驻场扩初设计经验办公地产酒店公寓天正3-5年建筑设计
建筑方案主创设计师,具备一线或甲级设计院工作经历者优先考虑,具有政府类项目汇报经验者更佳。
需拥有公共建筑领域如医院、康养设施、学校、酒店、工业园区等项目的方案设计实践经验。
一级建造师
8000-10000元/月
一级建造师3-5年大专及以上安全员证机电工程工业建筑经验二级注册建造师国内派遣一级注册建造师施工单位机电工程经验其他工程经验
工作内容
1、参与电力设备工程项目的方案设计与现场实施;
2、确保项目实施过程满足行业技术标准及安全操作要求;
3、负责项目中各类技术难题的分析与处理,保障设备稳定高效运行。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书;
2、具备较强的项目统筹能力及团队合作意识;
3、能快速应对并解决施工过程中的各类突发问题。
岗位福利:五险,项目盈利奖金,餐补,交通补,话费补。去现场公司配车。
建造师
1-1.5万元/月
一级建造师1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 参与项目初期的规划与方案设计,保障工程进度按计划推进;
2. 负责施工现场的技术指导与监督管理,确保施工质量达到规范要求;
3. 及时应对并处理施工过程中遇到的各项技术难题,保障工程有序实施;
4. 与各相关单位保持有效协调,确保项目信息传达准确、及时。
任职要求:
1. 具备较强的协作意识,能够进行高效顺畅的沟通交流;
2. 热爱建筑工程领域,拥有较强的技术问题分析与处理能力;
3. 能够独立应对和解决施工环节中的各类技术挑战;
4. 具备扎实的项目统筹与组织协调能力,可科学制定并控制项目进度。
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师1-3年大专及以上
【岗位职责】
1.负责工程项目的设计、施工及管理工作,确保工程质量和进度。
2.参与EPC项目的全过程管理,协调各方资源,确保项目顺利实施。
3.负责工程预结算、招投标等工作,合理控制工程成本。
4.对施工现场进行监督管理,确保施工安全和质量。
【任职要求】
1.具备一级建造师资格证书,土木工程等相关专业本科及以上学历。
2.至少5年以上的建筑行业工作经验,有丰富的现场管理经验。
3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。
4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇,年薪范围为20-30万元。
2.按照国家规定缴纳五险一金。
3.提供年度体检、带薪年假等福利。
4.提供专业的技能培训和职业发展机会。
建造师
5000-8000元/月
建造师一级建造师学历不限职称一级注册建造师二级注册建造师安全员证
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术方案论证与优化,协调设计、监理、分包等多方单位推进实施;
3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证、进度款支付及结算资料;
4.落实国家及地方建设法规、标准规范,确保项目合法合规、安全文明施工;5. 组织项目团队建设与日常管理,指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。
任职要求:1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位可配合变更;
2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先;
3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程,熟练使用广联达、CAD及项目管理软件;
4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力,无在建工程限制;
5.大专及以上学历,工程类相关专业,身体健康,能适应长期驻场工作。
一级建造师(保定附近人,土建,45岁以下)
1.2-1.5万元/月
一级建造师1-3年大专及以上其他工程施工单位其他工程经验一级注册建造师二级注册建造师安全员证
河北领辰建筑工程有限公司现招聘一级建造师一名,要求,河北保定附近居住,有证书,有经验者优先,善于沟通,待遇优厚,具体面议!有意者联系曹女士()
建造师
5000-10000元/月
建造师一级建造师学历不限施工单位一级注册建造师二级注册建造师安全员证
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求;3. 编制并动态管控项目成本、进度计划及资源调配,协调设计、监理、分包等多方单位;
4.组织编制工程资料、结算文件及审计配合材料,保障项目合规性与可追溯性;5.落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与应急演练,杜绝重大安全责任事故。
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位需可变更;
2. 具备工程项目经理实际经验,熟悉国家及地方建设法规、标准规范及EPC/施工总承包管理模式;
3. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,能长期驻守项目现场;4. 无在建工程限制,信用良好,近3年无重大质量安全责任事故记录;
5. 学历不限,工作经验不限,持有一建证书并具备相应项目实践能力即可。
一级建造师
5000-10000元/月
建造师一级建造师学历不限中级职称高级职称中级暖通高级工程师一级注册建造师二级注册建造师安全员证
招聘
一二级建造师,土木机电市政水利相关工程师技术负责人,项目经理
城乡规划设计
8000-12000元/月
城市规划设计师3-5年大专及以上注册城乡规划师国土空间规划修建性详细规划
1、负责城镇规划、村庄规划等相关编制工作的实施与落实;
2、服从公司各项任务分配与工作调度;
3、配合部门经理开展日常工作的协调与执行。
规划师
8000-12000元/月
城市规划设计师大专及以上总体规划修建性详细规划
1、相关专业毕业,两年以上工作经验,有规划师证优先。
2、能独立完成城乡规划、村庄规划编制工作的优先;
3、熟练office办公软件、CAD、PS、ARCGIS制图软件的应用;
4、具备吃苦耐劳、爱岗敬业精神;具备较好的团队协作精神;
建筑方案设计师
1-1.1万元/月
建筑设计师大专及以上
、精通建筑设计关软件,有丰富的相关经验;
2、建筑学相关专业本科及以上学历;
3、3年以上大型甲级设计院或同等级设计院工作经验;
4、具有良好的逻辑思维能力,或艺术创造力;
5、良好的美学基础,较强的建筑方案理解、领悟能力;
6、有开拓进取及上进心,有团队精神及较强的主动性;
7、有良好的职业道德及文化素养。
8、敬业踏实,认真负责,诚实守信,具备良好的沟通和团队合作精神。
建造师
1-1.1万元/月
二级建造师3-5年大专及以上
1、45周岁以内,听力和视力良好,无三高等基础病症;
2、能识图安排,有3年以上工业建筑和机电项目经历,持建筑机电双证以上;
3、能吃苦耐劳服从领导,具备团队协作精神。服从合理调遣、管理、指挥、监督,且能够适应弹性工作时间;
4、熟悉钢厂/船厂/水泥/电厂等施工作业环境,特别是钢厂检维修、工程技改施工经历的优先;
5、单位在河南兰考,工作地安徽。
二级建造师
1.全面掌握公司的经营方针和发展战略,根据市场需求及时调整计划。
2.根据项目实际情况编制详细的工作计划和预算方案,确保项目按时按质完成。
3.管理团对
设计师
面议
CAD图纸设计师长期
1.CAD施工图设计:根据项目方案及现场勘测数据,独立、精准地绘制古建筑施工图、大样图、节点详图等。
2.独立效果图制作:必须能独立完成从建模、渲染到后期的全流程效果图制作,高质量地表现古建筑的材质、光影和空间意境。
3.协同工作:与项目经理、建筑师及文物专家密切配合,理解设计意图,确保图纸与效果图能准确表达传统工艺和设计理念。
4.图纸审核与修改:根据审核意见,对CAD图纸和效果图进行修改和完善。
5.资料整理与归档:对项目设计过程中的图纸、模型等电子资料进行规范管理和归档。
二级建筑工程建造师
9000-10000元/月
二级建造师经验不限大专及以上国内派遣房屋建筑经验建设单位
岗位职责:
1. 持有二级房建建造师执业资格。
2. 具备相关岗位工作经验,掌握建筑施工现场管理要点,了解各类工程施工流程。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与多方协作方高效配合,保障项目顺利推进。
任职要求:
1. 具备扎实的现场施工组织能力,可带领施工团队按期保质完成工程建设任务。
2. 熟悉建筑工程施工规范及相关技术标准,能够独立编制和审查施工组织设计及专项方案。
3. 能合理调配施工过程中所需资源,有效把控工程进度与施工质量。
4. 具备较强的工程技术判断与问题应对能力,可妥善处理各类技术难题及现场纠纷。
职业发展:
1. 提升专业能力:通过参与专业培训、技术交流及自主学习等方式,持续更新技术知识体系,增强专业素养。
2. 聚焦专业方向:在实际工作中选定一个或多个细分领域深入钻研,逐步成长为专业技术骨干或领域带头人。
3. 掌握项目管理技能:系统学习项目管理理论与方法,拓宽职业能力边界,向复合型项目管理人才发展。
4. 强化管理素养:通过管理类培训与实践锻炼,提升团队领导力与组织协调能力,为后续职业晋升奠定基础。
工作环境:
1. 工作场所涵盖办公室与建筑工地,需根据项目需要频繁出差。
2. 工作时长较灵活,需具备较强的抗压性与环境适应力。
3. 能够适应施工现场存在的安全风险与作业噪音。
4. 作业期间须按规定佩戴安全防护装备,确保个人作业安全。
岗位福利:
1. 按公司规定执行薪资待遇。
2. 缴纳社会保险等基本福利。
3. 提供职业培训机会与晋升通道,晋升依据个人能力与工作表现确定。
栏目概述
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