一年工作经验以上，熟练使用点菜软件，

岗位职责： 1.负责顾客迎送、点单录入及餐中服务，确保服务流程顺畅高效 2.及时撤台、清洁桌面与地面，保持前厅环境整洁有序 3. 主动关注顾客需求，提供友好、细致的用餐协助与问题响应 4.协助餐前准备与餐后收尾工作，配合团队完成日常运营任务 5.遵守服务规范与食品安全要求，维护良好品牌形象 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、举止得体 2. 无经验要求，接受岗前培训，能快速适应快节奏工作环境 3. 具备基本沟通能力与团队协作精神，责任心强、踏实肯干 4.身体健康，能适应站立作业及早晚轮班安排 5.有餐饮服务经验者优先

豆捞火锅店招聘。 长期稳定服务员1名优先底薪3800~4000200加瓶盖加各种提成有两天休息包吃住地址长春市二道区广德街

赵咪乐韩式炸酱面 招聘服务员5名4000+200 后厨操作工4000+200起（会炒制加200） 刷碗工4000+200 工作时间9.00—9.009.30——9.30 每月公休3天 工作地址净月天富南路翡翠公园一期 万达茂商场店 各个岗位表现好的有上升空间机会

民主路46号（西安凉皮旁边）举钳小龙虾海鲜烧烤招钟点工1人服务员1人有意者私聊同步

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

栖乐荟商场旋转火锅自助店招聘： 服务员和后厨人员3600-4200 招聘前厅和后厨领班4500-5000 包吃住，月休两天，活好干，事儿少，详情电联。

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或简单投诉 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实个人仪容仪表及操作流程标准 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及站立工作 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强，责任心佳 3. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 吃苦耐劳，具备团队协作精神，服从门店统一管理与安排 5. 持有有效健康证，入职前可协助办理

招聘A2司机1名，负责驾驶勾机板子，按月结算薪资。工作地点在洮南附近。

白城市大安市招电焊

明天需要一名有证的焊工，负责安装牌匾。有意者请联系。

今天用俩个员工，倒点梨一箱四十来斤，按小时有干的打电话

城中城火锅店用替班

酒店招聘经理一名吧员2名俩班倒服务员2名待遇优厚，工资把握。联系方式朋友们帮忙介绍有经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店前厅经理有前厅管理工作经验，善于沟通，责任心强。酒店前厅经理薪资福利:薪资5000元/月

麓岚酒店（会展中心店）招聘启事一、前台经理/店助薪资：4000-6000元核心工作：统筹酒店各部门日常运营，协助店长管理前厅、客房、后勤整体工作岗位职责：负责门店日常管理、人员排班、质检督查、客诉处理、数据汇总、部门对接统筹福利：缴纳社保、生日福利、晋升空间大要求：熟悉酒店整体运营流程，沟通能力强、执行力高，有酒店店助或管理经验优先二、客房服务员底薪：2400元保底房量：每日12间提成：退房、续住清扫8元/间，多劳多得福利：缴纳社保、享有生日福利要求：做事勤快，爱干净，有酒店客房经验优先，有无经验均可培训三、客房主管薪资：面议（能力优秀待遇从优）要求：具备酒店客房现场管理经验，能够合理安排排班、做好客房质检、员工带教，工作责任心强工作地址：南宁市青秀区金湖路39号金悦大厦（麓岚酒店会展中心店）熊经理：欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的小伙伴加入！

岗位职责 前厅团队管理：负责前厅部团队管理、工作安排、服务督导、员工招聘与培训，确保达成服务品质。 对客服务与销售管理：作为门店窗口部门，负责全面对客服务管理、销售管理、客户信息管理等。 流程建设：梳理并落实前厅部部门工作流程。 安保统筹：统筹公寓安保日常运营。 经营分析与计划：协助店长统筹门店营运分析管理，制定前厅部部门商业目标、预算、工作计划。 竞品调研：协助公寓店长、驻店销售开展竞品调研，为销售定价及服务创新提供参考。 销售与入住率：协同开展强销期管理并自主开展日常销售管理，确保入住率达标。 投诉与满意度管理：处理投诉，关注客人满意度报告，并采取措施改善结果。 突发事件处置：处理解决重大突发事件。 增值服务与创收：收集客人偏好信息，满足客人的合理需求，自主开拓增值服务业务，开源创收。 任职要求 硬性条件 本科（含）以上学历。 具备酒店管理专业或旅游服务行业接待等知识背景。 良好的英语能力；中英文打字熟练。 3 年（含）以上酒店、服务公寓前厅部经理 / 副经理或类似岗位工作经历。 形象端正，工作细致认真，有良好的服务意识和客户沟通技巧，抗压能力强。 偏好条件（通用补充，可按实际需求取舍） 有服务公寓、长租公寓或多业态（酒店 + 公寓）前厅管理经验。 熟悉主流酒店 / 公寓管理系统（PMS）及线上渠道运营逻辑。 有前厅服务 SOP、培训体系或考核机制从 0 到 1 搭建的经验。 有会员体系、长住客户运营或客户满意度提升的实操案例。 有门店开业筹备或强销期（旺季）运营经验。 有第二外语能力者优先。 加分项 具备收益管理意识，能参与定价与房量结构的调整建议。 有跨部门协同（客房、工程、安保、销售）统筹经验。 有大型或国际化客户接待、外籍客人服务经验。 年薪范围:20-30万 15薪

吕笑笑黏糊麻辣烫招聘服务员2名（12点到1点）底薪3200满勤300后厨煮面工一名底薪3200满勤300洗碗工一名底薪3000满勤300钟点工2名（12/小时）5.00到10.00应聘电话

万隆大酒店现招聘以下岗位： 1. 餐饮服务员1名，要求50周岁以内，岗位薪资每月3300元，另加满勤奖200元及提成。 2. 电工师傅1名，要求55至60周岁以内，持有电工证，岗位薪资每月3000元。 3. 前台收银员1名，要求40周岁以内，岗位薪资每月2600元，另加满勤奖200元及提成。 4. 客房服务员1名，要求50周岁以内，岗位薪资每月2400元，另加满勤奖200元及做房提成。 以上应聘人员需身体健康，有宾馆酒店工作经历者优先录用。酒店按月准时开资，提供工作餐及节日福利待遇，欢迎有意者报名。

旅馆招聘两名，五十以下，上24.休24，，有接待经验者优先考虑，包吃待遇优厚，联系电话

师范学院食堂招钟点工：时间：早6点50到7点50，：11点半到12点半联系电话：号

烤肉店招聘:钟点工一名要求干净利索，年龄55岁以内，十五块钱一小时，晚5点到9点服务员一名要求40岁以内，工资面议地址:现代一品，电话

德克士汉堡店招收银员1名招后厨服务员1名

烤肉店招聘前厅服务员2名薪资：4000-5000【后厨】不会可教薪资：3500元一4000钟点工5点到9点12一小时工作时间早10晚10.30年终奖，工龄奖，提成奖每月23日准时发薪应聘电话：

铁锅炖招聘服务员早8点—下午4点2500＋200满勤＋酒水提成下午4点—晚9点1600＋200满勤＋酒水提成年龄55以下要求能长期干，事儿少，干活认真，有责任心，联系电话，非诚勿扰

灶福记小锅烀饼·急聘炒锅师傅1人：5000元服务员3人：4000元（3700+300+瓶盖），2个半天休钟点工2人：12元/小时地址：疾控中心西侧道南第五家电话：吉林白城

巷往干煸菜招人啦招聘服务员会收银点菜系统，干净利落，沟通能力强，长期稳定！工作时间11:00—23:00保底4500｜月休两个半天不休+200，酒水瓶盖有提成综合薪资5500-6000地址：三中北大墙胡同内电话：

干活干净利索，有眼力见

吉林延边迎宾桥附近招聘 服务员：4000+ 年龄：35-45岁 时间：16:30-23:30