家装设计师，能独立谈单，量房，熟练操作CAD，酷家乐软件。

1、具备良好的沟通能力 2、具备专业的设计方案能力 3、能设计落地完美交付

家装设计五年以上熟练操作酷家乐和其他设计软件能吃苦耐劳

【装修设计师】 【圣都家装品牌介绍】 贝壳找房是科技驱动的一站式新居住服务平台，纽交所和港交所双股上市的品牌公司。 圣都整装是贝壳找房直营家装品牌，创始于2002年，总部位于杭州，为客户提供集设计、施工、主辅材、定制、软装、家电为一体的整体家装服务。22年为超过18万+个家庭提供了高性价比家装整体解决方案及高品质居住空间。 岗位职责： 1.与意向客户沟通交流，深入挖掘客户需求，结合公司资源为客户量身定制最优装修设计方案； 2.掌握家装设计专业知识，实地量房并依据客户个性化需求制定专属空间规划方案； 3.向客户专业讲解装修流程与设计理念，提供完整设计提案，提升服务体验，协同客户确认最终方案； 4.持续维护客户关系，增强客户信任与满意度，建立长期稳定的合作关系； 5.把控设计执行全过程，包括图纸绘制、材料选配、施工跟进及现场设计问题的协调解决。 任职资格： 1.统招大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业； 2.两年以上装修设计工作经验，具备大中型项目设计经历者优先； 3.具备良好的审美能力和色彩搭配功底，对艺术有独立见解，富有现代美学感知力； 4.熟练使用AutoCAD、PPT、CAXA、K20、DIY等设计及汇报相关软件； 5.热爱生活，乐于学习，具有团队协作与知识共享意识。

全房设计，有一定的经验和沟通能力，能有效的跟客户沟通，

【装修设计师】 【圣都家装品牌介绍】 贝壳找房是科技驱动的一站式新居住服务平台，已在纽交所和港交所实现双股上市。 圣都整装作为贝壳找房旗下直营家装品牌，成立于2002年，总部坐落于杭州，致力于为客户提供涵盖设计、施工、主辅材、定制、软装及家电的一体化整体家装服务。历经22年发展，已为超18万个家庭打造高性价比的家居解决方案，营造高品质生活空间。 岗位职责： 1.与意向客户深入沟通，精准把握客户需求与偏好，结合公司资源为客户量身定制最优装修方案； 2.掌握专业装修知识，实地量房后制定个性化、实用性强的室内设计方案； 3.向客户系统讲解装修专业知识与设计思路，提升服务体验，协同客户确定最终装修规划； 4.持续维护客户关系，增强客户信任与满意度，建立稳定持久的合作纽带； 5.全程把控设计质量与项目进度，负责图纸绘制、材料选配、服务跟进及施工过程中的设计问题处理。 任职资格： 1.统招大专及以上学历，室内设计、艺术设计或相关专业背景； 2.具备两年以上装修设计岗位从业经历，拥有大中型项目设计经验者更佳； 3.具有良好的审美能力与色彩搭配功底，对艺术表达有独到见解，具备一定潮流敏锐度； 4.熟练使用AutoCAD、PPT、CAXA、K20、DIY等设计及办公软件； 5.热爱生活，积极进取，乐于学习与团队分享经验。

能根据业主需求能独立完成设计画图，沟通能力强，底薪+提成

每日按时到岗，对接客户了解需求，促成订单成交

家装设计五年以上 熟练操作酷家乐和其他设计软件 能吃苦耐劳

【装修设计师】 【圣都家装品牌介绍】 贝壳找房是科技驱动的一站式新居住服务平台，纽交所和港交所双股上市的品牌公司。 圣都整装是贝壳找房直营家装品牌，创始于2002年，总部位于杭州，为客户提供集设计、施工、主辅材、定制、软装、家电为一体的整体家装服务。22年为超过18万+个家庭提供了高性价比家装整体解决方案及高品质居住空间。 岗位职责： 1. 与意向客户沟通交流，深入了解其装修需求与想法，结合公司资源为客户匹配最优设计方案； 2. 掌握家装专业知识，实地量房后为客户打造个性化、实用性强的家居空间规划； 3. 向客户输出专业的装修知识解读与设计提案，提升服务体验，协同客户敲定最终装修方案； 4. 持续维护客户关系，推动合作深化，提高满意度，建立稳定持久的合作纽带； 5. 全程把控设计质量与推进节奏，完成图纸绘制、材料选配、服务跟进及施工中设计问题的处理。 任职资格 1. 统招大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业； 2. 两年以上装修设计相关工作经验，具备大中型项目设计经历者优先； 3. 具备良好的美学素养与色彩搭配能力，对艺术有独立认知，兼具时尚审美视角； 4. 熟练使用AutoCAD、PPT、CAXA、K20、DIY等设计及汇报工具； 5. 热爱生活，积极进取，乐于知识共享与团队协作；

十五中招聘夜宵边锅，具体请联系蒋老板就说令狐师傅介绍

岳阳市平江县招砍伐工(油锯) 岗位职责： 1.使用油锯等专业工具进行林木砍伐作业，确保符合林业采伐规范 2.按照作业计划完成指定区域的伐木、截段、归堆等工作 3.做好现场安全防护，识别并规避倒树、滑坡等作业风险 4.配合运输人员完成木材集材与装车，保障作业流程顺畅 5. 维护保养油锯等设备，及时报告故障并协助检修 任职要求： 1.身体健康，能适应山区野外作业环境，无恐高及严重心脑血管疾病 2.熟练掌握油锯操作技能，具备基本林业安全知识 3.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识 4.有林区砍伐经验者优先，接受岗前安全培训 5. 学历不限，年龄18-55周岁，持有效身份证件

岳阳市平江县招砍伐工(油锯) 岗位职责： 1.使用油锯等专业工具进行林木砍伐作业，确保符合林业采伐规范 2.按照作业计划完成指定区域的伐木、截段、归堆等工作 3.做好现场安全防护，识别并规避倒树、滑坡等作业风险 4.配合运输人员完成木材集材与装车，保障作业流程顺畅 5. 维护保养油锯等设备，及时报告故障并协助检修 任职要求： 1.身体健康，能适应山区野外作业环境，无恐高及严重心脑血管疾病 2.熟练掌握油锯操作技能，具备基本林业安全知识 3.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识 4.有林区砍伐经验者优先，接受岗前安全培训 5. 学历不限，年龄18-55周岁，持有效身份证件

【保 障 】：人事直接面试、不通过中介、也没有任何等！ 【福 利 】：入职不违纪，可以！满15天可预支50%工资，领取800现金卡！ ———保留好自己的车票、——— 公司承诺 【新人奖】：新员工入职现金奖励1000元 【激励奖】：公司短期工入职满一月后、表现优异的给予现金1000-3000元 一、薪资待遇 【薪资待遇】：【260】元/天，【7500】元/月 【工作时间】：月保底【260】工时，做六休一，可申请加班，多劳多得 【预支】：入职一周后，可预支【1500】元生活费 【入职福利】：可享受内部价购买【iPhone 15】【3199】元，每人限购一台 【薪资发放】：每月10号准时发放工资，我们承诺不拖、不欠、不压工资 ———开年复工新员工入职现金奖励1000元——— 二、招聘要求 【年龄】16—45周岁，无需经验 【要求】身体健康 【学历】26个英文字母会背会写 三、晋升空间 【管理阶层】：普工 线长 领班 主管 课长 【技术阶层】：普工 技术员 助理工程师 工程师 【晋升方法】：4次升职考核的机会，另提供出国进修机会（公司出资） 四、福利待遇 [衣]：公司。 [食]：公司免费提供工作餐与加班餐，工作餐样式丰富，供员工自主选择。 [住]：公司免费提供6人间空调宿舍，内有热水器、洗手间、橱柜、书桌等生活设施。 [行]：公司提供宿舍和工厂之间的交通班车，另周末设置班车通往市中心购物区。 [保]：公司按劳动法为员工缴纳【五险一金】，员工离职时可转出和 。 ——— 外地求职者当天办理入职、直接安排住宿——— 五、报到须知 【第一天】面试—签订劳动合同—安排住宿—体检—公司报到—发工作服、工作证、办理入职手续；【第二天】正式上班 六、温馨提示 【人财安全】：保存好自己随身物品，切勿听信承诺高薪岗位，防止钱财被骗 【防骗贴士】：我公司未在火车站、汽车站设置任何接待点，切勿轻信陌生人员 【正规途径】：下车后及时联系招聘人员，获得真实正确的乘车路线，防止错乘黑车 ———名额有限，先到先得———

岳阳市云溪区招钢筋工 会看图纸会下料 招一个人 两个月事

岗位职责： 1、负责设计及深化甲方设计方案， 2、绘制效果图和施工图。 任职要求： 1. 设计相关专业 2. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、3ds max、Photoshop等设计软件； 3. 拥有良好的审美观和创意思维。 4. 具有较强的项目执行力和问题解决能力。

岗位职责： 1. 独立完成住宅等项目的室内方案设计及施工图深化 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并跟进落地效果 3. 协同工程、材料、软装团队推进项目全流程实施，确保设计还原度与品质感 4. 参与整装体验馆及品牌展厅的空间策划与视觉呈现优化 5. 配合市场活动提供设计支持，参与案例整理与品牌内容输出 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备良好的审美能力与空间表现力，熟练使用CAD、SU、酷家乐等设计软件 2. 有装修设计公司或装饰工程类企业实战经验者优先 3. 具备基础施工工艺知识，能有效对接工地与客户 4. 沟通表达清晰，责任心强，适应适度出差与项目节奏 5. 学历不限，欢迎应届设计类毕业生实习转正

长期兼职装修制图，按项目付费

工装酒店设计经验者优先，主案设计，参与项目方案汇报，从专业角度出发给予客户装修意见 2.负责项目设计管理，与客户沟通联系，上门量房并落实设计方案 3.负责为客户提供选材，结合客户实际需求及预算优化设计方案 4.根据项目验收节点进行设计交底和跟踪监督 5.有相关硬装工作，酒店设计经验者优先 上班时间：周天固定休息，节假日放假。周一至周五：早九晚六，中午休息一个半小时。周六早九点半，晚五点半。

熟悉酷家乐画图或者施工图，家装150-200左右一单，工装另算，画图质量高态度好会优先一直派单，拖图敷衍搞失踪的忽扰，一单一结，远程办公，最好时间相对充足

岗位职责： 1、负责地产项目软装环节的创意设计，涵盖材料甄选、风格搭配及实地陈设； 2、依据项目定位，制定软装设计策略，完成色彩规划与材质组合，优化空间视觉体验； 3、协同硬装及其他专业团队，保障设计方案高效落地与执行； 4、监督项目实施过程，参与现场调试与最终成果核验，确保呈现效果达到设计标准。 任职要求： 1、具备设计类专业基础，具有出色的美学素养与创意思维能力； 2、精通软装设计流程，熟悉家具、布艺、照明、装饰画等配饰元素的应用； 3、可独立主导项目设计工作，实现从方案构思到现场落地的全程推进； 4、具备良好的协调沟通能力及团队协作意识，能高效整合多方资源推进项目。

1.熟练使用CAD；3DMAX+V-Ray；PS;等软件建筑行业优先！

1. 工作时间上午九点至下午五点，需具备良好的沟通能力，负责客户对接及公司安排的售后服务与订单跟进 2. 需熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，完成公司分配客户的方案设计与需求处理 3. 遵守公司各项管理规定，工作态度端正，薪酬福利优渥，欢迎优秀人才加入团队

岳阳湘阴县招聘家装，工装设计师一名，能独立根据业主需求设计画图，有家装工装从业经验的优先，底薪+提成

岗位职责： 1. 负责光伏电站项目的设计与规划工作，包含初期方案的拟定及优化调整； 2. 开展光伏系统技术评估与可行性研究，保障设计方案具备良好的经济性与实用性； 3. 配合团队完成施工图纸设计任务，确保设计成果满足行业标准及相关规范要求； 4. 参与项目现场实地勘察，为工程实施提供必要的技术支持与专业指导； 5. 持续跟进项目执行进度，及时解决设计落地过程中的各类技术问题。 任职要求： 1. 具备电气工程、能源与动力工程或相近专业本科及以上学历； 2. 拥有两年以上光伏系统设计工作经验，掌握光伏发电原理及完整设计流程； 3. 熟练操作光伏专业设计软件，具有较强的图纸绘制和审核技能； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效整合项目相关资源； 5. 热爱新能源领域，积极面对工作挑战，具备持续学习新技术的能力与意愿。

1、上门量房、精准对接客户需求，出平面方案、效果图、施工图； 2、独立谈单、做预算、讲解方案，维护老客户、跟进转介绍； 3、全程跟进工地交底、选材、软装搭配，落地闭环； 4、配合团队完成签单目标，优化设计落地细节。

岗位职责: 1、落实设计部相关制度执行，对接客户图纸事宜，提供专业咨询支持； 2、按公司安排完成量尺及复尺工作，高效输出设计方案； 3、协助客户完成合同签署，并核对签单后图纸的准确性； 4、持续跟进所负责设计项目的安装进展，定期与安装部门进行图纸协调； 5、主动收集客户意见或建议，并及时反馈至所属部门。 任职资格: 1、年龄22-30岁，室内设计或相近专业大专及以上学历； 2、性格乐观，具备良好沟通能力，服务意识与团队协作能力强； 3、为人踏实谦和，工作积极主动，善于人际交往，能适应高强度工作； 4、熟练掌握绘图工具，了解工业智造4.0流程，有全屋定制设计经验者优先，会使用酷家乐、三维家等效果图软件者更佳。

岗位职责 1）具备良好的创新思维，依据甲方需求或招标文件要求，独立完成建筑单体方案的创意构思，并指导团队进行方案深化； 2）具备一定的前期分析能力，负责与各相关方沟通联络，协调解决技术层面的分歧与矛盾； 3）全面把控建筑设计方案的实施全过程，掌控项目进度、合理分配任务、严格把控成果质量； 4）统筹管理效果图、模型及多媒体展示内容，提出具有创意性的建筑设计理念与表现方式。 任职资格 1）建筑学或相近专业本科及以上学历； 2）10年以上建筑设计工作经验； 3）具有独特的创作视角与创新能力，具备扎实的方案设计功底，有大型房地产住宅项目设计经验者优先考虑； 4）具备项目设计组织与管理经验，能准确把握项目需求，对外与业主保持高效沟通与汇报，对内能带领团队开展方案设计工作，具备全局统筹能力； 5）熟练掌握天正、CAD、Photoshop、SketchUp等常用设计软件的操作。

我们现在急需一名经验丰富的设计师来负责公司的视觉形象策划和设计，如果你有创新思维和优秀的创意表现能力，能够让公司的形象更加突出和有吸引力，欢迎你加入我们的团队！联系电话赵

岗位职责: 1、负责公司客户装修项目的平面布局及施工图纸的设计与绘制； 2、承担方案设计、施工图深化、工程预算编制、展厅接待与讲解工作； 3、对在建项目进行全程跟踪，确保设计落地并有效监督施工进度与质量。 任职要求: 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具有一年以上设计行业工作经验； 2、能够独立完成不同类型项目的设计方案，并熟练绘制完整的施工图体系； 3、具有较强的审美与空间搭配能力，精通CAD、酷家乐等设计软件操作； 4、具备独特的设计思维与创新手法，同时拥有较强的客户沟通及独立签单能力。 福利待遇：具体面议 晋升渠道：主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监(股东合伙人)-分公司总经理(股东合伙人) 薪酬结构：底薪+设计费提成+施工提成+绩效奖金+不定期团建+两次旅游(年中省外旅游、年底国外旅游)+节假日福利+年终奖等。