岗位职责: 1. 挨家挨户走访餐饮门店，沿街推广，销售冷冻食品、腊味制品及预制菜肴； 2. 多渠道开发新客户资源，持续维护老客户关系，构建稳定客情网络； 3. 定期与客户交流，收集市场反馈信息，快速响应并优化销售方案； 4. 配合团队推进销售任务，共同达成业绩指标，提升整体销售成果。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务洽谈技巧； 2. 具备较强的市场洞察力和判断力，能及时捕捉市场变化趋势； 3. 工作踏实负责，适应一定强度的工作节奏； 4. 富有团队协作意识，善于与同事高效沟通协作； 5. 会驾驶者可优先考虑 岗位福利: 底薪加提成，月休4天。包吃住。

本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛适用于各类餐饮门店及企事业单位食堂 钉钉外勤打卡管理，日常无需坐班，每周一需线下参与公司例会，不接受远程居家办公 一、招聘职位名称：区域经理 二、岗位职责： 面向餐饮门店、食堂等客户群体开展实地拜访，拓展市场并维护客户关系 三、任职资格： 1．具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2．有市场开拓及销售实战经验，能接受陌生拜访，具备吃苦耐劳精神者优先考虑 四、薪酬福利： 1．转正后底薪5K+丰厚提成＋企业激励奖金，一线员工平均月收入9000-15000元，表现优异者月薪可达20000元以上！ 2．入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险 3．享受国家规定带薪年休假及法定节假日休假待遇

岗位描述: 1.客户资源由公司统一提供，无需自行开发 2.通过电话沟通确认客户，安排上门安装服务 3.涉及产品涵盖美团收款码、共享充电宝、收银系统等 4.薪酬结构为底薪+提成，另享团队收益分成，支持兼职加入 5.公司每月组织专业培训，只要积极学习，无需担心经验不足 任职要求： 1.不限制年龄与从业背景，关键在于具备学习意愿，实现从新手到专业的转变

本公司承诺岗位真实无虚假招聘薪资待遇如实标注实际收入与标注一致欢迎寻求长期稳定发展的求职者咨询该岗位具备广阔晋升通道过程公开透明初期将融入团队学习业务知识待能力达标后可进入管理岗负责团队运营与人员培训 1.试用期：保底5000+3000绩效+超额奖励+周度奖金 2.提供精装修小区住宿 3.公司建立公平公正的晋升机制以个人能力与工作表现为考核标准 4.缴纳五险不拖欠薪资 面试要求：年龄18~28周岁（表现优异者可适当放宽） 需在长沙地区尽快入职期望能长期稳定发展

每天早晚两小时

毕业时间：不限 招聘截止时间：2025.08.28 【薪资待遇】 底薪4000+提成+奖金+房补 轻轻松松：8000+ 稍微努力：1.5w+ 很努力：3w+ 9:00~18:00 月休四天 【福利待遇】 1.公司不定期组织聚餐！ 2.享受超长带薪假期，每年寒暑假累计不少于40天！ 【工作内容】 1.拓展高校市场，推广公司品牌及业务。 2.负责求职者面试，并提供专业指导与建议。 3.跟进客户后续服务，统筹线上线下的支持工作。 4.配合公司日常运营管理事务。 【任职要求】 1.高中及以上学历 2.工作态度端正，细致有责任心 3.具备较强的沟通协作能力，能与团队及各部门顺畅交流！

【岗位职责】 1、落实市场拓展方案，开展线下推广活动； 2、对接潜在客户，宣传公司店铺销量评价服务，增强品牌知名度； 3、配合团队达成既定业务指标。 【岗位要求】 1、具备电商行业地推经历者优先考虑； 2、能接受外出工作安排，主动积极，勇于面对挑战； 3、具备出色的交流能力与协作意识，性格开朗，善于与陌生人互动； 4、适应能力强，可快速融入新环境及团队工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-30 岗位职责: 1.在校园内代表长沙兴安驾校，积极参与各类校园活动并开展宣传推广工作 2.配合培训团队，保障教学工作的有序开展 3.搭建培训与校园之间的沟通桥梁，提供协调支持与信息反馈 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员及学员建立顺畅互动 2.执行力强，能按时高效完成各项任务，保障培训流程顺利推进 3.具备团队协作意识，能够快速适应环境并融入集体工作氛围 岗位福利： 【岗位职责】 1.入职后可享受免费学车机会，通过线上新媒体渠道及线下商圈、学校等途径进行招生推广 2.维护客户关系，定期发布朋友圈内容，打造个人品牌与社交影响力 3.采用顾问式营销模式，无经验者也可加入（驾校提供岗前培训及一对一指导） 【岗位要求】 1.中专及以上学历，欢迎零基础人员，接受应届毕业生 2.年龄20-40岁，性别不限 3.有责任心，具备团队合作精神，工作积极主动 【薪资福利】 1.包吃住！餐品多样，食堂阿姨手艺出众，饮食安心舒心 2.享有月度奖金、团建聚餐、节日礼品等多重福利 3.每月休息4-6天，工作时间上午九点至下午五点，可灵活调整安排 4.提成比例高达40%，收入上不封顶，多劳多得 5.成功入职即可免费学车！成功入职即可免费学车！

吃苦耐劳，在小区内发广告。

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◆湖南祥豪新材料有限公司 招区域销售经理、实验员、造粒普工、吹膜机长、镀铝机机长、设备维修高级工程师、流延机机长、制袋机长（拉链、自立、单口、异形袋）、销售专员 、质检员、物流员、投料检测员、印刷机长、复合机长、普工、流延副手、BOM 高级工程师岗位、工艺技术高级工程师、销售总监、叉车司机、配色员 电话：

湘潭市岳塘区招木门安装 岗位职责： 1.负责木门的现场测量、定位、安装及调试，确保垂直度、水平度与密闭性符合验收标准 2. 独立完成门套、合页、锁具、五金件等配套安装，处理墙体不平、洞口偏差等常见施工问题 3.配合设计师及项目经理完成安装方案交底，及时反馈现场问题并提出合理化调整建议 4.做好安装后清洁、自检及客户使用指导，协助完成竣工验收与交付签字 5.妥善保管工具与剩余材料，遵守施工现场安全规范与文明施工要求 任职要求： 1.具备木门安装实操经验，能独立完成单樘及批量木门安装任务 2.熟悉主流木门品牌（如TATA、梦天、欧派等）结构特点与安装工艺 3.持有登高作业证或电工证者优先，具备基础识图能力 4. 吃苦耐劳、责任心强，具备良好的沟通协调与客户服务意识 5. 无学历限制，身体健康，能适应工地现场作业环境

【晴溪莊园】招聘 炒锅师傅2人 6500-8000 蒸菜师傅2人 6000-7000 切 配2人 4000-5000 服务管家4人 4500-5500 要求： 1、能吃苦耐劳、手脚麻利 2、表达逻辑清晰、反应灵敏 3、愿意长期发展，短期工勿扰 福利： 1、包吃包住、拎包入住，提供床上用品； 2、月休4天，带薪年假、节假日、生日福利； 3、入职购买社保 4、每月10日准时发放工资，不拖欠 地址：湘潭市岳塘区滨江中路1号（湘纺新建村往沿江风光带） 联系人：柳女士 电话：（） 欢迎来电咨询

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小儿推拿师 有证最好 薪资福利:月薪3000 - 8000，行政班+带薪学习+团建旅游，月休4天 招工人数:1名 年前面试，年后上岗，兼职/短工勿扰，诚邀正能量、有团队意识的您加入 工作地址:兴县十月馨店（西滩坪振兴铁厂门面）

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【招聘启事】银小龙盲人推拿院面向社会招聘推拿老师数十名，店里对推拿老师要求人品端正、注重个人卫生、会临床诊断、擅长处理急性伤科疾患、对顾客服务到位、服从店里制度管理。只要您符合上述要求，薪资待遇可根据您提出的薪资标准进行沟通，我们会尽可能满足您的薪资要求。另外还招聘前台，要求相貌端正、年龄在四十五岁以内且能熟练操作电脑、热情微笑、有耐心地接待顾客，月工资7000元，欢迎致电洽谈对接，非诚勿扰。希望看到消息的您分享一下，谢谢您的正能量转发分享。

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岗位职责 1.帮助企业规划成本预算，主要针对社保成本规划及合规规划。 2.帮助企业规划可以领取的各类政策补贴。 3.协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造营业外收入。 工作形式 1.兼职岗位，不限工作时间，不限工作地点。 2.筛选有意向的企业并提供解决方案促成合作。 3.利用空闲时间解答问题，不影响原来本职工作。 任职要求 1.有一定的财务或人力资源经验最优（没有不影响） 2.有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力。 3.性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好。 4.有意愿参加公司岗前培训考核，后期相关培训等。 注：所有培训，完全免费，不收取任何费用。 培训即为筛选人才。

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旅游与航空管理学院院长 （一）具有中华人民共和国国籍。（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。（三）具有良好的品行和职业道德。（四）应聘者应具有硕士研究生及以上学历学位和教授职称。（五）适应岗位要求的身体条件及其他条件，年龄原则上不超过50周岁(50岁及以下指1976年4月30日以后出生)，特别优秀者可适当放宽年龄。（六）具备旅游管理相关学科背景，在本学科领域内具有较高的学术水平和良好的学术声誉。（七）具有一定的行政管理经验，一般应在本科院校担任过系主任（教研室主任）或二级学院副院长及以上职务。有下列情形之一的人员，不得报名：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员。3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。院长应聚焦文旅产业与民航业发展前沿，科学制定并实施学院战略；打造智慧旅游、旅游规划、低空旅游等特色专业方向；构建对接湖南文旅产业链与航空经济的人才培养体系；着力引育具有行业企业实战经验的“双师型”师资，深化与头部航空公司、文旅集团及数字平台的产教融合，共建产业学院与实训基地；强化应用科研，建设行业智库，积极参与地方文旅规划与航空服务标准制定；全力为湖南省4×4现代产业体系，特别是数字产业、大健康及现代服务业的融合升级，提供智力支持与高质量应用型人才保障。 报名时间：公告发布之日起至2026年4月30日；报名方式：采取网上报名，请应聘人员将报名材料发送至招聘邮箱，邮件标题请注明“应聘岗位+本人姓名”；报名材料：1.湖南女子学院招聘报名人员信息登记表(见附件)。2.本人有效身份证(正反面)、学历学位证书(从第一学历起)、专业技术任职资格证书及聘书，以上证书材料均需提供PDF格式电子稿材料。3.主要成果证明材料(PDF格式)：代表性学术论文、著作、专利、项目、奖励等。4.其他能充分反映本人学术水平以及管理业绩的材料。招聘程序：结合高层次人才引进相关要求及干部选拔相关工作程序开展资格审查、考核等招聘环节。点击文章末尾左下方蓝色字体“阅读原文”，跳转官网！