常州新厂普工300-320一天，包吃包住，不要求经验，不学文化，男生女生都可以 年龄16-54周岁 名额还有5个 点击右下角【免费聊】优先报名

招聘岗位： 普工:50名 QC：10名 薪资:5000-6000/月 岗位要求： 1、18-43周岁，初中以上学历； 2、责任心强，有无尘车间及电子厂行业工作经验者优先。 食宿：配备标准化食堂，每餐8~12元标准。套房6人住（2人一间），免费入住，可提供夫妻房。 主要工作：主要从事手机镜头、车载镜头、医疗类光学镜头的生产。 发薪日：每月25日发放薪资。 工作环境：百级无尘恒温恒湿车间，全年26°恒温，坐班制。上下班公司班车接送。 公司地址：枝江市仙女三路电子信息产业园A7栋。

江苏常州电子厂月薪9000，包吃包住，不限经验。

厂里老板招工320一天，要几个能长期干的小工， 包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向 的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人， 招满我们就停招了工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工 质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性 大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无 任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求: 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体 检以厂区为准。 【2】包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间(独立卫生 间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡 的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场 医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等 设施..节假日都举行大型活动

负责生产线上的简单操作，如搬运，装配，遵守生产流程和安全规范，完成每日的工作任务。任职要求，年龄18—45岁，身体健康无重大疾病，有良好的团队协作精神！福利好，提供免费的工作餐，享有法定节假日入职即可享受节日礼品福利！

工作内容:操作机台，吃苦耐劳，有工厂工作经验，能接受夜班 新车间，不穿防尘服 吃住全包，吃饭不扣工时，4人间，上床下桌

工作简单，招长期干有上进心，20岁到30岁

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：安徽芜湖鸠江区

因业务增加，扩大产量 整件车位3名 流水车位3名 ——订单爆满！发薪准时！常年有活！—— ▸ 专注女装生产（梭织面料为主） ▸ 订单稳定 | 款式简约易操作 | 返单率超90% ✔ 薪资丰厚：计件制+ 工龄奖 + 全勤福利 ✔ 环境舒适：恒温空调车间 | 自营食堂| 独立停车区 ✔ 保障完善：每月20号准时发薪 工作地址 宜都市城河大道解放大厦内停车场（搜索谊丰服装制造导航直达） 联系方式 咨询电话：

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工作内容：招聘普工职位：质检，包装，组装，扫码、仓管等岗位 早九晚五，周末双休，包吃住。 19.5-23.5元/小时，另有高温补贴，交通费补贴。医疗补贴，住房补贴。 要求：18-45岁

负责酵母产品的外包装，上下班有免费厂车接送

远景动力（宜昌储能超级工厂）招募第1批生产技术员骨干培训班 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah大容量储能电芯，预计2026年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 为作首批基础人才储备，现招聘第一批150名生产操作技术员储备，面试通过者在宜昌基地统一办理入职，然后由基地统一派往河北沧州基地或湖北十堰基地带薪学习4-6个月，暂定2026年6月至7月期间学成后回到宜昌基地投入首条产线，传邦带新员工，新基地晋升空间巨大！ 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者于2026年1月底至2月初入职，入职后按50人/批统一外派学习工作，由于工作及学习计划安排，2026年2月春节期间需要正常上班，无法返回宜昌，春节期间按照法定享受多倍工资，且初一至十五期间会额外享受过年奖励3000元左右，该项累计在多倍工资外。

宜昌猇亭招加固粘钢焊工，要有焊工证或登高证

安琪新厂区诚聘 一、操作工 5200-6000，上二休一，月休10天 工作内容：投料、开、关阀门、巡检等。 二、普工 4500-5000 白班，月休4天 工作内容：负责发货、贴标签、码垛等。偶尔根据生产需要会加班 岗位要求：45岁以下 福利待遇：入职即缴社保，免费工作餐，免费宿舍、免费通勤车。 /////////////////////////////////// 伍家岗安琪诚聘短期工 要求：45岁以下，工期一周 白班：8:30-17:00 150/班 白中班：8:30-23:00 280/班 夜班：23：00-8：30 180/班 按照实际出勤班次据实核算 岗位：装箱、封箱、打包等。免费工作餐，免费厂车接送。 ☎：（） 请动动金手指转发给身边有需要的人。

年轻人扎堆枝江小米电子厂 ✅恒温车间坐岗带行李直接入职 ①要求 : 16～43岁内，男女不限，会26个英文字母！ ②薪资 : 19元/小时，月5500-6500，可预支 ③食宿 : 包住，提供食堂 ④内容 : 生产手机摄像头，质检，包装，上下料 联系电话

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岗位名称：质检员/品检工；工厂搬运工（生产手机摄像头相关岗位）。 岗位要求：1.年龄1643岁以内；2.性别不限；3.工作内容涵盖生产手机摄像头的多个环节，包括质检、包装、上下料等。 薪资待遇：1.时薪19元/小时；2.月薪55006000元；3.上班期间可以预支工资。吃住情况：提供住宿，但不包餐，吃饭需自费。面试时带行李可直接分配宿舍。

岗位要求：男女不限，48岁以内，能上夜班， 住宿情况：包吃住，四人间， 年前最后一波，过年留岗三倍工资，除夕到初七高工价

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职