上班时间下午6点到凌晨2点

入职奖励来啦 1:目前入职部分站享有新人奖励 2:部分站享有车住免费政策 3:零费用入职前期不需要缴纳任何费用 4:资金紧张者入职即可预支 任职要求： 1、18-50周岁，男女不限，学历不限，经验不限； 2、无不良嗜好； 3、会操作智能手机，会骑电动车。 岗位职责： 1、及时接收、准时配送外卖订单； 2、骑手安全*，入职即缴保险； 3、系统自动派单，平均40-80单。 [工作流程] 1、通过APP接受客户订单，按照操作流程，到商家取餐 2、按时将客户的餐，送至地点，工作内容简单，有无经验均可，入职后有老员工带，能很快适应上手

岗位职责： 1.为客户提供优质的餐饮服务，确保服务质量； 2.维持餐厅环境的清洁与整洁，保证卫生标准； 3.熟悉菜单，向客户准确传达菜品信息； 4.处理客户的投诉和建议，提升服务体验； 5.配合团队完成日常餐厅运营工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够遵守工作时间和公司的服务标准； 3.具有团队合作精神，能与同事协调工作； 4.有责任心，能够在快节奏环境中保持高效工作； 5.具备基本的卫生和安全知识。

砂锅店前厅服务员2名 配菜师傅1名

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

酒店中餐厅招熟手服务员： 1.具有良好的形象与表达能力，18--40岁左右，熟手优先，服从管理 4300+（100-300绩效）+提成（200-400不等），做熟后可以拿到大约4800-5000左右，包吃住， 3.做好餐前卫生准备工作，餐桌服务及收市工作

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

商场观光小火车司机，春节

工作内容： 1、餐食制作（炸制鸡柳、年糕、薯条、鸡腿等）、出餐 2、厨房卫生管理 3、收银以及日常工作 岗位要求： 1、学历不限，男女不限 2、吃苦耐劳，有餐饮从业经验优先 3、有健康证优先 4、能尽快到岗 上班时间及薪资待遇可详谈

工作内容 -负责餐厅，包房的打扫和整理 -提供基础的对客服务，确保顾客满意度 -夜班工作时间16:00-次日02:00能适应的私聊任职要求 -具备吃苦耐劳的精神 -具有良好的责任心和服务意识 -能够适应团队合作，共同完成工作任务-老板都是年轻人，工作氛围好-主打高效工作，快乐赚钱 我们是十五年老店，可接受无经验，学习和发展，只要你善于沟通，为人勤奋乐观，

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