[公司简介] 少博集团成立于2015年，武汉总部现有员工约200人，旗下拥有7家子公司，整体团队规模超700人，业务涵盖法律咨询服务、资质办理服务、工商财税服务及工程招投标服务。各业务板块独立运作又资源共享，协同高效。公司以90后、00后为主力军，氛围轻松融洽，实行老员工带新人模式，助力快速融入与成长。 [岗位优势] 公司积极响应政策，致力于服务中小企业发展，在行业内具备显著资源优势，可提供丰富的行业资源与推广支持。入职即安排专人带教，零基础也能快速上手，跨行转型者众多，职业发展空间广阔。客户资源转化率高，转介绍频繁且成效突出，发展可持续性强。公司精准分配客户资源，新人最快1至3天即可成单，上岗后平均每日至少成交1-2单，无需担忧业绩问题。 ［岗位职责］ 1、通过电网协作方式与客户沟通，了解其证书情况并推动合作达成； 2、维护已有人才客户关系，促进长期稳定合作。工作内容清晰简单，易于掌握，应届毕业生亦可胜任，具备销售经验者更具优势。 ［任职要求］ 1、经验不限，欢迎新手加入 2、具备良好沟通能力，态度积极主动 3、能熟练操作计算机常用办公软件 ［工作时间］ 8:30—17:30，午休1.5小时，大小周休息，法定节假日按国家规定执行 ［薪酬待遇］ 薪资构成：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项开单奖励，部门月均收入7000-20000元，平均开单周期5-7天，人均月薪达8500以上 ［福利待遇］ 1、公司设有内部食堂，每餐两荤一素，饭菜可口，每日供应下午茶； 2、享受法定节假日及婚假、产假、年假、病假、生日假等各类假期； 3、团队氛围和谐，管理扁平化，提供系统培训与明确晋升通道； 4、节日福利丰富，包含端午、六一、中秋、圣诞及年货礼包； 5、部门定期组织活动，享有年终奖金、带薪年假等福利； 6、缴纳五险！

[工作职责] 1、掌握所在区域房源情况【快速熟悉房源，第一时间为客户精准匹配】 2、与客户进行电话交流【担心不会沟通？无需顾虑，提供系统培训指导】 3、持续积累房源资源【多渠道拓展房源，只要您积极，前期积累高效迅速】 4、深入理解客户需求，做好信息对接，并带领客户实地看房促成成交 [从带看到签约，全程一对一辅导，有人带有人帮，由生到熟，迅速入门] [薪酬模式] 1、行业领先提成机制： 每月总业绩4500以内享22%提成，超出4500部分100%归个人 收入由自己掌控——业绩13500，月入1W+！业绩23510，月入2W+！ ...... 新人首月综合收入5K-8K，熟练后月入1.5W-3W（上不封顶） 2、晋升通道：经纪人→智能店长→店长→部长→区域经理（6-12个月可晋升至店长） 3、激励机制：月度奖励、季度奖励、年终奖励、团队奖励 4、阶梯式培训体系，实行“师徒制”一对一指导，快速掌握技能，线上获客轻松实现业绩破万 [工作时间] 早九晚六，午休2.5小时，每月休息6天，时间灵活，APP打卡考勤 节假日按实际安排顺延休息 既然选择销售，不如选择赚得最多的赛道，选择大于努力，海居租房期待您的加入

储备店长名额:6名 [用人原则]: 英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。[工资待遇]: 打打酱油3000-5000元踩踩小脚5000-10000元踏实肯干10000-30000元 工资高，福利好，忘我不要命的，我直接让位给你 [五不招] 1、视金钱如粪士的。 2、开玛莎拉蒂的。 3、身在曹营心在汉的 4、这山望着那山高

租房管家双休+朝9晚6退伍军人优先 工作轻松双休朝九晚六准时下班无业绩压力公司提供充足资源 欢迎零基础加入 只需通过手机沟通交流即可实现轻松月入过万不限学历不限经验团队氛围融洽全武汉房源任你对接客户主动联系你！！ 新人享有两个月保护期主管全程一对一指导快速开单！！ 入职即享全武汉房源中介费全免公司包资源！包资源！包资源！ 提成全额发放100%：例如客户通过你租赁4000元房子实际到手就是4000元 ［岗位职责］ 1.拥有覆盖全武汉的优质房源，借助平台发布信息并根据客户需求精准匹配（客户主动咨询） 2.安排带看房流程公司配备电动车外勤时间灵活自主安排 3.带领租客实地看房促成租赁成交后协助签约专员完成合同签署享受100%提成客户租赁金额即为个人实收金额 ［薪资待遇以及福利］ 1.月均收入8000~50000元（上不封顶）提成比例100%（目前员工平均实发月薪超1W） 2.公司免费配发电动单车平台端口费用报销！ 3.新员工入职提供系统培训首月安排扶持单资深人员全程带教不用担心无单可做 4.员工本人在全武汉范围内租房享受中介服务费全免优惠 5.设立月度奖励、季度奖励及团队激励表现突出者有机会参与公司分红

实地测量房屋，绘制平面布局方案及施工图纸，依据客户需求设计效果图，全程与客户沟通对接，促成签约合作。 我公司即将完成改造升级，新办公地址位于沙北新区，现正处于装修阶段，团队诚邀优秀的你加入！

薪资待遇： 试用期无责任底薪5000+提成； 转正后底薪5000+5至10个点提成，前期收入8K以上，转正综合薪资1-3W 工作内容： 负责客户接待、产品介绍及销售工作。每月有6-8天在门店周边开展地推宣传，以发放传单形式进行推广。 福利待遇： 【超长年假】春节期间享有15-20天左右的带薪假期 【提供住宿】配备洗衣机、空调等设施，环境安全舒适，可直接入住 【团队活动】每月组织聚餐、唱歌、旅游等团建活动，员工生日及传统节日均可领取公司礼品

岗位职责: 1.负责房屋租赁相关业务的办理与日常管理 2.与客户积极沟通，准确把握需求并推荐适宜的租赁方案 3.协助客户推进租赁流程，保障交易各环节顺利执行 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能够高效开展租赁事务处理，具备基础的数据分析能力 3.具有团队协作精神，能与同事协同完成各项工作目标

年龄23-32，男女不限，有无相关行业经验均可~ 薪资待遇： 1、不玩虚的 底薪3000+话费补贴+提成+奖金+社保 提成比例高，入职2个月后月均收入8K-2w+ 每月15号准时发放底薪（如遇周末或节假日则提前发放）！！！ 提成按纯利润核算（真正高提成）！！！ 2、表现优异者有机会参与系统学习与能力提升。 3、提供透明、公平、公正的晋升机制。 4、办公环境舒适，团队氛围融洽，下午茶持续供应。 工作时间： 8:45～12:00，13:30～18:00周末实行大小休制度，享受法定节假日休假 岗位职责： 1.为客户提供专业的销售咨询及解决方案建议； 2.负责客户关系的维护与深度开发，推动业绩持续增长； 3.关注市场变化，及时优化销售策略以匹配客户需求； 4.积极参与团队协作，助力整体销售水平提升； 5.定期参加销售培训，提升个人及团队实战能力。 任职要求： 1.具备良好的表达沟通能力与团队协作意识； 2.热爱销售工作，具备一定的市场洞察力和客户运营能力； 3.大专及以上学历，年龄23-32岁，能主动自我驱动； 4.工作踏实负责，可独立完成客户对接与沟通； 5.乐于接受挑战，追求个人业绩突破与成长。 工作内容简单，三天即可熟练上手 待遇真实可靠，信息真实有效，有意者可直接预约面试，期待你的加入

【岗位职责】： 1、负责工商注册、变更、注销等相关业务的销售服务； 2、通过电话及线上渠道与客户沟通，邀约到公司面谈，并制定匹配方案； 3、协助企业及个体户依法申请和使用注册商标，维护商标专用权，协助处理商标假冒、侵权等问题； 4、为客户提供开业、变更、歇业登记、验照、贴花等事项的咨询指导，推动客户顺利成交。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，具备1年以上同领域销售工作经验； 2、具备较强的商务谈判与沟通能力，愿意长期深耕销售岗位，有相关背景者优先考虑； 3、性格积极外向，抗压能力强，富有团队协作意识； 4、能高效完成上级交办的其他工作任务。 【福利待遇】 1、薪酬结构清晰，无责任底薪+高比例提成+公司业绩分红 2、处于创业初期，入职即为核心成员，晋升通道畅通无阻 3、由拥有十余年500强企业管理经验的负责人亲自带教，提供系统化销售培训与管理指导，助力职业成长与收入提升 4、内部关系简单纯粹，工作氛围轻松愉悦，下午茶与零食全天供应 5、工作时间09：30-12：00，13：30-18：00，大小周休息，法定节假日正常放假

宜昌市猇亭区招装修木工、石膏板吊顶，冰火板安装

【年后开工奖3K，】 【年后开工奖3K，】 【年后开工奖3K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：芜湖异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名-芜湖

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

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厨师 年龄40岁以下，热爱餐饮，5年以上炉台工作经验。身体健康、爱岗敬业、吃苦耐劳。 招工人数:10名 工作地址:神农架林区木鱼镇

岗位：装修设计师 要求 1：年龄25-40岁 2：有室内装修设计经验1年以上，谈单能力强优先 3：熟练使用装修设计软件 4：有责任心，有团队合作意识 5：储备门店经理，晋升管理岗位 上班时间：早九晚六，月休4天 薪资：底薪三千提成绩效

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.具备基础建筑制图知识，了解施工工艺、材料特性及国家相关设计规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场或多项目协同工作

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.具备基础建筑制图知识，了解国家相关设计规范及施工工艺流程 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性驻场与多任务协同工作

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础建筑装饰知识，了解施工工艺、材料特性及国家相关设计规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生及经验丰富的设计师投递

负责联系接待客户，签单维护，

！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ▲薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 ▲晋升空间：每月内部选拔，每三个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！我们有清晰明确的晋升路径，每季度提供晋升机会： （1）横向发展：（业务专业序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现拥有超650家直营门店，8000余名专业经纪人，是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易，2021年交易总额突破1000亿，稳居上海前二、全国前五，更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局，在持续深耕上海的同时，逐步拓展南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，致力于将高品质服务延伸至更多家庭。 职位亮点： 工资待遇优厚，晋升机制透明，团队氛围融洽。 无经验无需担心，全程带薪培训，只要愿意学，就有成长机会。 工作职责： 1、负责房源开发与信息登记，积极拓展业主资源，建立稳定合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问，匹配合适房产信息； 3、深入了解客户需求，推荐匹配房源，安排看房，协助完成商务洽谈及成交； 4、跟进业务流程，负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。 职位优势： 1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系完善：包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导； 3、晋升机制清晰：每季度依据业绩表现可提升底薪标准，达标即晋升，内部公平竞争； 5、享有月度现金奖励与实物奖励； 6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动 工作地点在上海！！！！能接受的再联系

神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司（诚招酒店销售） 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 任职要求： 1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力； 2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.熟悉酒店行业，有相关行业渠道管理经验者优先； 4.能够独立开展工作，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 工作地址在宜昌市郭先生（）

1.招聘支付宝官方NFC团队成员30人 2.全国支付宝的NFC铺设 3.学历年龄性别不限 4.有无经验均可，有师傅带包教包会 5.底薪5000+铺设奖励+提成，上不封顶 6.定期团建，可带家属！

岗位职责： 1.负责旅游产品的销售推广，为客户提供个性化旅游方案，提升客户满意度 2.通过电话、网络或线下渠道开发新客户，维护老客户关系，完成销售目标 3.解答客户关于政府补贴、旅游补助等相关政策咨询，帮助客户享受优惠待遇 4.协助公司宣传亲民旅游项目，让更多百姓以实惠价格体验高品质旅行服务 5.定期反馈市场信息和客户需求，协助优化产品设计与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有销售经验或旅游行业从业经历者优先考虑 3.热情开朗，积极主动，具有较强的学习能力和抗压能力 4.认同公司理念，愿意投身于普惠大众的亲民旅游事业 5.能适应灵活的工作安排，具备团队合作精神

1：招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2：全国支付宝的NFC铺设 3：学历年龄不限，经验不限 4：有师傅带包教包会，老师傅亲自教，亲自带 5:底薪5000＋铺设奖励＋长期收益，上不封顶 6：时间比较自由休息时间可以自选

岗位职责: 1.负责汽车小险种保险产品的推广与销售工作 2.与客户保持良好沟通，挖掘客户需求并提供专业化的解决方案 3.配合完成保险销售流程中的相关支持性事务 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及基础销售技能 2.能够迅速学习并掌握汽车小险种相关产品知识 3.拥有团队协作意识，能与团队成员共同推进销售目标达成

新手无需担心，老板手把手指导，工作轻松入门，回报丰厚，提成高达100%，为新人提供成长机会 一、岗位职责 1. 公司提供房源资源，负责光谷东区域的房屋租赁业务 2. 开发客户资源，安排看房，促成租赁成交 二、任职要求 1. 不限年龄，不要求相关经验，只要踏实肯干 2. 零基础也可，由负责人亲自带教、全程辅导 5. 愿意在工作中持续学习，争取晋升管理岗位 三、上班时间：早上9点至下午6点，每月休息6天，可灵活调休 四、薪资待遇 1. 薪酬组成：提成+奖励 2. 设有业绩达标奖、月度激励奖、优秀员工荣誉奖 3. 提成比例高，最高可达100% 五、晋升路径 销售专员—销售主管—门店店长—区域经理—公司合伙人（晋升机制公开透明，公平公正） 六、公司福利 1. 享受租房优惠，工作时间相对自由 2. 定期开展团队聚餐、团建活动、户外拓展及每日下午茶 3. 为每位成员提供广阔发展平台，共享资源，实现共同成长与共赢

【工作内容】 1、负责房产中介相关业务，包括但不限于房源推广、客户接待及交易促成 2、维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意程度 【任职资格】 1、性格开朗，态度积极，具备进取精神 2、愿意通过自身努力获得高收入，对服务行业有热情 【福利待遇】 1、业绩提成全额发放，佣金到账即为个人收入 2、公司免费配备电动小单车 3、店长全程带教，手把手指导，确保学会上岗 4、享受租房优惠 5、管理奖金+月度利润分红等多项激励 【工作时间】 早九晚六，不加班，每月休息6天，可自由安排休假时间，支持连续多日休息！！！ 【为何选择我们】 1、晋升机制完善，提供清晰的上升路径 2、武汉年轻群体集中，租房需求旺盛，转介绍资源持续不断 3、办公地点位于汉口核心区域，周边多为高校与商务楼宇，租赁市场活跃 4、团队氛围融洽，客户群体以年轻人为主，沟通顺畅无隔阂，工作轻松愉快！！！ 5、行业顶尖提成比例，回报率高，70%新员工首月即可实现收入破万，远超同龄人及同行平均水平 6、专人指导、团队协作，互帮互助，共同成长、一起增收 【客户来源】 来自五八安居客、抖音等线上平台流量支持 【房源支持】 海居自有内部系统共享超5万套房源，精准匹配客户需求，协助完成看房、定金支付、签约及房屋交接全流程 【晋升通道】 经纪人-智能店长-人店店长-部长-区域经理 欢迎加入我们！！！

掌握基础装修的施工工艺流程

5000-7000，属于起步阶段，适合刚入门的伙伴； 8000-10000，在我们团队，这是普遍收入水平； 10000-20000，才是真正的正确打开方式！ 想增加收入，想掌握抖音运营核心技能，加入我们正合适！公司专注抖音平台及抖店店铺诊断、抖音报白、权重提升等业务。在这里，你不仅能获得可观收益，还能深入了解抖音最新政策动态与高效运营玩法。 渴望挑战高收入，希望系统提升专业能力的有志青年，欢迎加入，开启你的加速成长之路！ 任职要求： 1、专业不限，可接受优秀应届毕业生； 2、具备良好的团队协作意识与职业发展目标； 3、对销售工作有热情，学习能力强，能适应一定工作压力； 岗位职责： 1、对接有意向入驻抖音的商家，讲解合作方案，推动合作落地； 2、持续跟进已合作客户，进行店铺数据分析与优化建议，促进客户转介绍； 薪资体系： 普通员工：底薪4000+高额提成+年度奖/年终奖； 上班时间：朝12晚9，工作7.5小时，不加班，节假日正常休息，年终享受15天带薪假期； 晋升机制依据实际业务能力评定，提供公平、公正、公开的晋升通道，发展空间广阔， 只要你有能力，高收入触手可及！团队人均月薪过万！ 地址：江汉区 顶琇国际城10栋3310室