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岗位名称：快递仓库管理员；极兔快递仓库管理员；物流仓储员。 岗位要求：1.有仓库打包快递工作经验者优先。2.工作内容容易上手。3.工作环境安全卫生。 薪资待遇：薪资范围：2200元至3200元。工作类型：长期招聘，不接受短期工作。保险福利：。

大中物流招聘叉车工4名，年龄50岁以下持特种操作证，分白班和夜班两班倒；同时招聘收发货员4名，年龄18至40岁，也分为白班和夜班；工作地点在湖北荆门，工作时间为每天下午集合面试，并提供一餐餐食补贴，提供住宿不包。

长白班日结工，15/小时，男女不限。45岁以内，工作简单，容易上手。

掇刀物流焊装招: 不体检，不政审 1⃣.两班倒发货员1名，1/小时，40以内，男女不限。 2⃣叉车工1名，50内白班21/夜班22， 地址:李宁凤凰苑 以上岗位包一餐不包住 电话：

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项目亮点：自动化程度95%，工作比较简单，辅助机器上下件，工时饱和，可以带手机，有吸烟区可吸烟 岗位要求：20-45周岁，无犯罪记录，身体健康

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明天来打包计件，有用过快麦或者聚水潭的，只要熟手手脚快的，摸鱼的，生手的别来。 时间：下午三点到打完。 地址：大源北涉外附近。 电话/：

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旧衣分拣员（全职） 18 - 40岁，，视力正常，能站着工作，身体健康，手脚灵活，刻苦耐劳，不怕脏累，不招假期工。工作时间为上午8 - 12点、下午2 - 6点 薪资福利:计时，时薪14 - 16元，超额另有奖金，食宿无 招工人数:1名 可元宵后上班 工作地址:潮阳区城南街道环市东路（大南路段）汕头市松海环保科技有限公司（岩板一号仓旁）

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1南阳京东23天左右年前短期工 南阳京东小件分拣 要求：男女不限18到49 主要负责小件快递分拣，扫码等，装卸 工作时间夜班： 晚7点到早7点左右 薪资：15/小时，一晚165左右 ⚠工期到2.15工期结束，1.20之前的工资工期结束当天结清，，13/小时进行结算！， 面试时间：每天19.00 联系电话☎

革集 要有交通工具 55岁以内 明天需要加2个人 电商仓库打包 工作简单 工资17每小时，包中餐， 周结 ☎徐 工作时间:面议

招聘通知：革集电商仓库急需增加两名年龄在55岁以下的工作人员进行打包工作。工作简单，工资为每小时17元，包含中餐，工资周结。工作地点位于湖北荆门，具体工作时间面议，职位包括配货、理货、拣货和发货。

岗位职责： 1.研判零担物流行业发展趋势（如电商渗透率提升、制造业供应链碎片化），制定年度业务发展计划及三年增长战略。 2.明确网络架构（如枢纽分拨中心布局）、产品体系（如快线/普线/定制服务），参考国内领先物流企业模式，规划差异化竞争路径。 3.构建“总部-区域-网点”三级管理机制，运用OKR工具拆解业绩指标，并指导团队达成目标。 4.设计全国及区域干线运输网络，通过动态路径优化提升装载效率；整合社会运力资源（个体司机、第三方车队），构建灵活运力储备以应对季节性货量变化。 5.推动TMS（运输管理系统）迭代升级，实现订单、调度、结算全流程自动化，降低人工介入；建设数据监控平台，实时追踪核心运营指标（如单票毛利、客户价值贡献），助力决策精细化。 6.建立运输安全标准化机制（如司机疲劳驾驶AI监测），防范重大安全事故；制定应急响应方案，有效应对极端天气、政策调整（如限行政策变动）对运输体系的冲击。 任职资格： 1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输工程、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备10年以上从业经验，其中至少5年在零担物流或快运企业担任高级管理职务。 3.精通零担物流全环节运作（提货-中转-配送）。 4.了解物流常见风险类型（货损、延误、合规问题），曾主导应急预案体系建设。 5.具备与大客户高层沟通协调的能力。 6.擅长团队激励与发展，具备人才梯队建设经验。

【招聘】理货员一名 薪资待遇：面谈 岗位职责： 1.负责超市商品的上架、整理、补货及排面维护 2.保持货架整洁有序，及时清理临期商品 3.配合完成店内盘点及其他日常工作 岗位要求：能吃苦耐劳，做事认真负责，服从安排，有相关经验者优先。 工作地点：湖北荆门凤凰娱乐城红绿灯路口旺旺超市 有意者连续电话：或者私聊

招聘前台收银员一名，要求年龄：20-40岁，熟手可放宽年龄，工资：2800-3000+，在杨家桥附近住最佳。工作时间：两个白班，两个夜班，休两天有工作餐联系电话：

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中天街1717中国炸鸡招聘:炸鸡营业员2名！中天街1717炸鸡店招聘炸鸡营业员**性，48以下。主要负责炸鸡出餐。全职:薪资:月工资3400(公休2天)要求手脚麻利，不爱看手机。有餐饮小吃工作经验。电话:工作地点:中天街解放商都门口1717荆门味道木屋街铺 工作时间:面议

岗位职责： （1）全面负责物流部门的运营管理，主导部门业务模式设计及团队组建工作； （2）建立并优化物流部管理体系，涵盖市场开拓、运营执行、客户维护、团队建设等方面，完善各项流程、制度与标准，并推动落地实施，实现人力配置、工作效率与资源配置的科学化，保障经营目标达成； （3）依据集团年度及季度销售战略目标，制定并落实部门月度、季度、年度工作规划，设定销售任务与预算方案，跟踪执行进展，确保物流业绩稳步提升； （4）结合销售数据与市场反应，监控经营计划实施过程，开展评估与复盘，及时优化市场策略与执行内容，确保运营目标持续实现； （5）对部门员工进行指导、激励、绩效考核及专业培训； （6）定期组织召开月度目标回顾会、财务分析会、培训交流会等相关会议； （7）每日跟进市场拓展进度与客户流量情况，把控客户开发与维护的质量标准； （8）协调部门内外协作关系，推动跨部门高效联动； （9）有效管控部门成本支出，合理规划各项费用使用； （10）完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历；年龄30-50岁； 2.经历：具备6年以上工作经验，其中至少3年在物流行业领域，拥有丰富客户资源者优先考虑； 3.专业能力： ①具备扎实的企业战略规划理论基础和实际运作经验； ②精通项目管理方法，具备独立主导项目成功落地的实践经历； ③熟悉行业发展趋势及市场运营动态；

需要进冷库作业，有大衣提供 工作时间：13～22，8～17 我们这边是仓库理货，无重体力工作 薪资待遇：150 不包吃住 2月10号～24号在岗，工资以外补贴700元 2月15号～24号在岗，补贴500元 上岗需要健康证 留年者健康证免费办理 随时可上岗 结算方式：日结

摊位工作人员 1 - 3个品种最好，不做欠帐的生意。半天市场，送货都可以 薪资福利:一斤豆卖7元以上，一年纯26个以上最好 招工人数:2 - 3人 准时月接也行