【国企 工作轻松】一级建造师(矿业)薪资：20-24w福利：五险一金,每周大概上5天班，工作时间自由类型：露天石灰石地址：湖北 黄石☎联系高艳（)

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薪资：造价工程师（一）岗位描述负责建筑市政及环保项目招标、投标造价预算编制、项目工程竣工结算及决算审计等工作，负责制定项目总体成本控制方案及全流程管理等工作。（二）基本条件1.诚实守信、遵纪守法，无违法犯罪等不良记录；2.品行端正、爱岗敬业，服从公司工作地点和工作岗位安排；3.具有应聘岗位所需的政策、理论水平、专业知识和业务能力，具有较好的沟通协调及抗压能力；4.身体健康，具备良好的心理素质；5.有下列情况之一，不予录用：（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;（2）在党纪政纪处分影响期内的；（3）正在受纪检监察组织立案审查调查或者司法机关立案侦查的；（4）与其他用人单位签订劳动合同、存在劳动合同关系的；（5）法律、法规规定不得录用为国企工作人员的其他情形。（三）任职资格要求1.40周岁及以下（1984年1月1日及以后出生）；2.大学本科及以上，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业;3.持有注册造价工程师证，从事建筑市政行业造价等相关工作5年及以上。（详细条件以公司官网为准）

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招聘：数字建造及解决方案工程师薪资：7000元以上/月岗位职责1、参与或组织交流汇报，对接政府、企业、渠道等客户；2、分析客户的实际需求和现状，制定技术方案和汇报材料；3、参与技术标书编写与投标工作，解决投标过程中的技术问题，对经办项目的技术方案、投标技术问题承担责任；4、积极主动学习新技术，探索智能建造、智慧城市、智慧工程、人工智能、物联网等项目的新业务和技术发展，形成行业解决方案；跟踪智慧城市、智慧建造行业发展动向，了解市场发展趋势以及政策动向;5、协助总经理及部门领导处理公共关系、内联事务、外联事务，负责做好访客接待工作；6、完成领导交给的其他工作;联系人：武老师

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招聘：招标注册造价师建造师薪资：12000-20000元/月岗位职责：1、编制招标代理方案；2、招标文件主要条款、工程量清单编制原则、评标方法等特殊性问题的洽商；3、与委托单位（建设单位）、招标监督机构等相关方的工作联系；4、编写各阶段工作成果文件；5、组织并参加招标预备会、开标、评标会等任职要求：1、本科以上工程类相关专业毕业；2、工程类或经济类中级及以上职称；3、两年以上招标代理相关工作经验；4、性格外向，沟通能力强；

岗位描述：1、负责工程全面技术工作，负责工程项目设计委托、图纸会审工作；2、参与工程项目的设计招标工作，审核工程设计要点，评估设计招标方案；3、负责工程各阶段设计、施工任务书的编制，密切跟踪工程进度；4、审查工程建设各阶段的总平面设计、环境设计、建筑设计等施工图纸，确保科学合理；5、协调解决项目建设过程中遇到的重大技术问题，协调各专业间施工图的配合问题；6、审核设备配置以及考察新工艺、新方法、新材料、新技术的适用性，研究项目开发过程中的各种设计，力求不断创新。 任职资格：1、熟悉相关工程标准、规范，熟悉工程规划设计方案、专项技术工程方案、工程技术方案的审批；2、熟悉工程管理、招标投标、成本控制等方面工作，具备协调能力和处理解决问题的能力，有出色的组织管理才能；3、富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。 

一级建造师主要职责：1、负责项目规划、设计、施工和维护，确保项目按时、保质完成；2、协调项目团队，确保项目顺利完成；3、与客户保持良好的沟通，确保项目满足客户需求；4、根据行业标准和公司政策，确保项目符合相关法规和标准。职位要求：无经验人员可以接受培训，但必须持有一级建造师证书，机电工程师优先。

施工图审查工程师1）遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，有强烈的工作责任感；2）具有所需专业高级工程师及一级注册执业资格，并具有15年以上所需的专业设计工作经验。3）主持过不少于5项大型及以上建设工程的相关专业设计或勘察。4）本科及以上学历，年龄不超过55周岁，身体健康。薪酬、福利及福利：根据岗位和能力确定工资，根据业绩授予绩效奖励。施工图审查工程师年收入保证20万-30万元。单位提供住宿，按照国家规定缴纳五险一金，享受年休假，享受工作餐补贴等福利。

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湖北武汉招聘：自动监控（地表水）工程师，需要1个人，【高薪+行政班+五险+行业前景可观】薪资：5000元以上/月岗位职责：1.按照相关标准、运维工作流程对区域内运营的监测设备进行日常巡检、维护，易损件的定期更换，简单故障的处理，确保监测设备正常稳定运行；2.按照要求对区域内的监测设备进行紧急维修，并负责编写、上报维修报告；3.按照相关要求对所运营的设备进行定期比对校核、监测比对。工作待遇：1.月新5000元-10000元（不含五险及车补）；2.综合员工家庭情况，可优先安排到家庭附近岗位，逐步实现“员工本土化”；3.工作时间与行政部门基本相同（抢修例外）。

1.负责对接项目部技术交底，并指导施工班组按图纸和技术交底正确施工。2.负责每月工程计量、计价和日常签证。3.组织安排各班组日常施工。要求：1.年龄50岁以下。2.有5年以上桥梁下部结构和现浇箱梁施工经验。3.能适应劳务队的作业习惯。4.至少有一座跨铁路转体桥施工经验。薪资：1.5-2.5万/月联系人：邓先生，。