安得物流长白班招聘长期工 1招仓管员3人 工资18每小时。日薪180到234每天。工25-40岁以下。 上班时间8.30点到22.00左右，忙时会加班。 报名电话:

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1，唯品会11仓招长白班计件长期工8:0021:00，1845岁，男女不限主要负责拣货，打包等，前期计时20元/小时，后期计件，月工资左右上不封顶，多做多得，每周日休息面试时间9:00-16:00同号2，唯品会长白班，客退岗位，都是小件超轻松舒服。上班时间8:00-18.00左右，适合手脚快的，，前期计时17一小时保底，后期计件工资300+/天。联系方式:，同号3.葛店食品厂招聘招聘：叉车工、品保员、仓管员、技工[太阳]1、叉车工：1人，，35岁以内，有叉车工作经验，无不良嗜好，工作时间两班倒。[太阳]2、品保员：35岁以下，男女不限，中专/高中（含）以上学历有品质检验经验，有良好的沟通表达能力，工作时间两班倒。[太阳]3、仓管员：长白班，，大专以上学历，35岁以下，能熟悉使用文档、表格、PPT办公软件。能抗压，有仓管工作经验者优先考虑；[太阳]4、技工、5人，18-35岁，淡季长白班，旺季两班倒。吃苦耐劳，学习机台操作，工作内容简单，能适应食品车间工作环境！[太阳]5、技工、10人，18-35岁，身体健康，学习机台操作，吃苦耐劳，能长期稳定做，工作时间两班倒。待遇:五险一金，包吃住，丰厚年终奖，待遇从优，并享有子女教育助学金！招聘电话:，（同号）以上岗位有意者请直接报备谢谢！！！

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仓管员 08:00-20:00（长白班） 月综合工资5000-6500左右 有仓管工作经验者优先考虑，能熟悉使用文档、表格、PPT办公软件 大专以上学历

【湖北钧恒】（鄂州）：派遣工/正式工同步招聘 1⃣ [连体服操作工]持续面试，派遣工/正式工，18-35岁男女不限，需要一定学习能力。 2⃣ [仓管]2名，限小时工，18-40，需要运输产品箱子，五到十斤左右，工作相对自由，一天大概搬货物时间只有一个小时，需要会电脑登记物料进出，工资同静电服1。 3⃣[静电服全检]1名，，18-40岁，正式工，穿静电服，用测量仪器测试产品，不看显微镜。 待遇：试用期底薪1970+鄂州区补200+全勤100+交通补贴100+加班费+夜班补贴40/晚+夜班早餐餐补10/晚； 转正后多绩效奖金500-2000，，综合工资4500-7000。 试用期一般两到三个月，表现优秀可提前转正。 正式工/派遣工入职需提供常规五项体检报告，小时工入职后期补体检报告 接待时间12：00-13：00 联系电话：

岗位职责： 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、出库、盘点及堆放工作； 2. 持有叉车证，熟练操作叉车进行货物搬运及仓储作业； 3. 管理仓库台账，准确完成系统数据录入； 4. 负责仓库5S管理，保持库区整洁、安全、有序； 5. 协助完成仓储物资的调度与配送，配合再生资源相关物料的流转管理。 任职要求： 1. 大专以上学历； 2. 持有叉车证，具备叉车操作能力(无叉车证勿扰！) 3. 具备3-5年仓管工作经验； 4. 熟练使用电脑及办公软件，具备基本系统操作能力,懂财务经验； 5. 年龄要求30-45岁 福利待遇： 包吃包住 上班时间：6点-12点 12点半—5点半

招聘：储备干部 薪资：5000-7000 参与仓储物流的日常操作，如收货、发货、库存管理、盘点等，并协助优化流程以提高效率16。分析库存周转率、库龄等数据，提出成本优化方案并跟踪落地14。处理客户订单、跟踪物流动态，协调码头、车队等环节的衔接，确保配送时效

湖北鄂州的高端装备制造企业招聘仓库管理员岗位，要求应聘者年龄在40岁以内，有工作经验优先考虑，性别不限，薪资待遇面议。

【品聚仓储】长白班 工作轻松，车间氛围好，近期持续招聘！ 可选固定长期白班 不体检+普通工衣+管理轻松，工作简单好上手 【招聘要求】18-42岁，有效身份证原件。 【薪资待遇】固定薪资白班：4500-6000元/月（7：30-18：30），月休4天，每个月15号发放上个月整月薪资。 优势：可选岗位，简单上手快，前期有人教。 【招聘岗位】 拣货员 印花员 出库质检员 缝纫 【食宿】免费包两餐，免费提供住宿6人间，独立卫生间、阳台、热水器，空调等设施完善，只需平摊水电费。 【面试地址】鄂州华容区苏宁华中物流园 【接待时间】10：00-11：30

湖北鄂州招无人机吊装/飞手，160一吨，吊木头。可以搞一个半月到两个月。工资。不搞提前一天说，今天说，明天下午可以离职，人走账清。需要两三个飞手，自带地勤。

领工员岗位，年薪8万，有相关专业的大专以上学历的毕业生，可以跟我联系 联系电话

招聘：招零时大烫一名，复洲大道维也纳酒店附近，电话159****1655 None【大烫】5500-8000元/月 3年以上整烫经验，熟悉各类面料的烫缩率与定型温度，手法熟练，能使用人像机、夹机及手工烫台。 负责成衣的最终整烫定型，确保衣服平整、无极光、无烫痕，形状符合尺寸要求，配合查货包装。

招聘：浙商 招计件大烫，长期临时都可 138****8442 None【大烫】7000-10000元/月 3年以上整烫经验，熟悉各类面料的烫缩率与定型温度，手法熟练，能使用人像机、夹机及手工烫台。 负责成衣的最终整烫定型，确保衣服平整、无极光、无烫痕，形状符合尺寸要求，配合查货包装。

4、仓管1名，薪资5000-7000元，有相关工作经验。联系方式：

招聘：库管（五险+节日福利） 薪资：3000-8000元/月 招聘原料库管员 岗位职责 1. 负责货物出入库管理，确保数据准确无误 2. 定期盘点库存，及时处理积压和短缺货物 3. 维护仓库环境，保障货物存储安全 任职要求 1. 物流管理等相关专业大专以上学历 2. 熟悉仓储管理流程，具备货物保管知识 3. 工作细心，有良好的责任心和抗压能力

常年招工 免费安置 正规劳务 现大量招聘普工、临时工、长期工、短期工 工厂直招，，全程免费安排 要求：16–55周岁，男女不限，学历不限，身体健康，吃苦耐劳 岗位：流水线、组装、包装、质检、仓储、分拣等 薪资：月综合6000–9000元，工时充足，工资每月准时发放 福利：包吃包住、宿舍空调热水器齐全、独立卫浴、月休可调、节日福利 靠谱劳务，诚信招人，不套路、不拖欠工资 报名/电话：

【招聘信息】广西翊晨电子科技有限公司 一、组装部（长白班） 1、计件普工，月综合工资4000-6000元，上不封顶，包吃住。 普工：16-30岁 30名 普工：16-50岁 30名 要求：能吃苦耐心劳，服从安排，身体素质好，有团队合作精神。 入职第一个月保底9.6元/小时，第二个月开始计件。 2、 仓管员1名， 男女不限25-35岁。 要求：高中或中专学历，做事勤恳，责任心强，能吃苦耐劳，服从工作安排，可接受加班，薪资待遇面议！ 二、注塑部：(白夜班) 普工 ：1名 要求： 25-45岁 能接受上夜班，月综合工资3500-4500元 公司地址：马山县苏博工业园区12号厂房（面试请上二楼办公室） 联系方式：

招聘 五金拉链工厂 送货司机1名 收发员1名 仓库备货员2名 （18-40岁）月休2天 工作地点:狮岭大道西125号 咨询:同步

招聘：快递自动化封包 薪资：5000-7000 两班倒7：00-19：00（半月倒）长中班：5：00-3：00两头班：9：30-12：3019：00-0：30

岗位名称：打包员；配货员；卸货员；补货员。 岗位要求：1. 负责商品的打包和理货工作；2. 配合仓库管理，维护仓库秩序和商品安全；3. 执行公司质量标准，确保打包材料和商品的完好。 薪资待遇：试用期薪资3800-4000元；转正薪资4200-4500元。上班时间：长白班，工作时间为10点-19点，一周休一天。年龄要求：20-48岁，无纹身，认识字，服从管理，吃住自理。

调度员 需有混凝土行业工作经验者，年龄45岁以内 薪资福利:5000 - 6000元以上，包食宿+武汉社保+方量提成 工作地址:鄂州市庙岭政府旁

[玫瑰][玫瑰]葛店苏宁电商服装仓叠衣服，挂吊牌中班周期工上班时间：17:00-5:00工资：16+1/小时包两餐（发薪日不在职)要求:男女不限18-50岁，能长期做工作轻松，工资周结联系电话：

葛店苏宁电商服装仓 叠衣服 中班周期工 上班时间：16:00-3:00 工资：16+1/小时包两餐 （发薪日不在职不享受一元稳岗补贴) 要求: 18-50岁，能长期做 工作轻松，工资周结 联系电话：叶

[玫瑰][玫瑰]葛店苏宁电商服装仓叠衣服，挂吊牌日结上班时间：17:00-5:00工资：16/小时包两餐要求:18-50岁，工作轻松联系电话：叶

招聘：分拣扫描员 薪资：4000-5000 08:00-18:0019:00-06:0019:00-05:304500-5500月休3天　18-55周岁（48周岁以内）学历不限，有无经验均可；吃苦耐劳，身体健康，可接收倒班

岗位职责： 1、负责辖区内客户订单的跟进、配送执行及售后服务工作； 2、统筹调度线路人员、运输车辆及相关设备资源； 3、持续维护并提升客户合作关系； 4、完成所辖客户款项的对账与回款工作。 任职要求： 1、具备团队管理能力，能有效组织司机与配送人员，确保任务高效完成； 2、具备良好的客户沟通技巧，能够妥善处理客户关系及各类突发情况； 3、需具备生鲜领域或相关行业工作经验者优先； 4、品行端正、诚实守信、责任心强，欢迎有意在民生领域长期发展或创业的人才加入。 所有项目独立核算，项目规模增长，经理收益同步提升。

[玫瑰][玫瑰]葛店苏宁电商服装仓叠衣服，挂吊牌日结上班时间：16:00-3:00工资：16/小时包两餐要求:18-50岁，工作轻松联系电话：叶

岗位职责： 1. 仓储体系搭建与优化 主导新仓选址及内部功能区布局（常温区、冷藏区、冷冻区、质检区），设计符合HACCP规范的作业动线，落实生熟分开、荤素分区、防虫防鼠措施。构建食材追溯机制，实现批次可追踪（生产日期/保质期管理）、环境温湿度实时监测（冷藏0-4℃、冷冻≤-18℃），并同步至教育主管部门监管系统。 2. 运营流程与安全管理 推行“四严”管理标准：严控入库——核验每批次食材的供应商资质、检疫合格证明及外观质量，不合格品一律拒收；严管存储——执行“先进先出”原则，每日盘点库存，对临期30天内的食材提前预警；严抓配送——制定校餐专用配送线路，保障晨间配送时段（4:00-7:00）时效偏差不超过15分钟，全程GPS定位与车厢温度双监控；严控安全——落实仓库6S管理，制定应急处置预案（如断电失温、配送延迟等突发情况）。 3. 团队与成本管理 组建并带教仓储团队（含仓管员、质检员、配送调度岗），每月组织食品安全知识与操作规程考核。运用库存分类分析法（ABC法）指导采购计划，将损耗率控制在0.5%以下，仓储运营成本维持在营收占比8%以内。 4. 合规与协同 配合食药监、教育局飞行检查，确保各类证照、操作记录齐全可查（如消杀记录、检验报告）。联动采购部门评估供应商履约表现，协同学校应对临时性需求变动（如追加订单、退换货处理）。 任职要求： 硬性条件 教育背景：大专及以上学历，物流管理、食品科学、供应链相关专业，具备物流师或食品安全管理师资格者优先。 工作经验： 3年以上食品或生鲜类仓储管理经历，其中至少1年从事供应链项目管理工作； 熟悉中小学膳食配送业务特性（如净菜处理、蛋奶专供），有中央厨房或校园配餐项目背景者优先。