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招聘专员
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.设计并实施招聘流程,确保人才选拔和评估的质量;
2.与团队合作,制定有效的招聘策略,以满足组织的人才需求;
3.建立和维护招聘渠道,确保人才来源的多样性和质量;
4.组织和参与职业博览会、校园招聘等活动,增强公司品牌在人才市场中的影响力;
5.跟踪和分析招聘数据,为招聘策略的调整提供数据支持。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与团队成员和其他部门沟通;
2.对招聘流程有深入的理解,能够独立设计和实施招聘计划;
3.拥有较强的组织能力和计划能力,能在压力下工作并达成招聘目标;
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