大型第三方物流公司仓库叉车工/仓管员，负责货物收发和在库管理； 1.按照操作流程严格执行操作，认真记录并核对装卸数据，确保装卸准确性； 2.定期进行仓库的清洁、整理工作，确保仓库环境的整洁； 3.积极服从管理人员的安排进行盘点、复核、对账等工作； 4.负责装柜和卸货的操作作业，并负责拣货，核对，拼货，组板，打包装膜； 5.负责相关单证的保管与存档； 6.部门主管交办的其它事宜。 任职资格： 1、25-48岁左右，高中及以上学历，有叉车证，叉车驾驶技术熟练，会高位叉车驾驶者优先； 2、3年以上物流仓储及相关领域实际业务操作经验，有危险品/化学品仓库操作经验优先； 3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 5，日常班做六休一，能接受适当加班。

我们公司从事空压机生产销售，需要一名有责任心，愿意学习技术，能开车有C1驾照即可， 日常管理整机一下仓库，帮忙组装售后维修机器，去发货送货的人员。每天工作8-9个小时

一、核心职责 入库管理 验收核验：核对采购单与实物的数量、规格、质量（需质检报告），确保信息一致；不合格物料拒收并上报。 单据处理：开具入库单，登记台账，确保账实一致。 标识管理：对合格物料贴标，注明供应商、批次、入库日期等信息，便于追溯。 存储管理 分类存放：按物料特性分区存储（如防潮、防火区域），标识清晰，堆码整齐，遵循“先进先出”原则。 环境维护：每日巡检仓库，确保温湿度、通风达标；落实防火、防虫、防鼠等措施，保持库区整洁。 定期检查：监控物料状态，发现变质、过期及时上报报废。 出库管理 领料审核：凭生产部门的领料单发货，核对名称、规格、数量，杜绝错发漏发。 先进先出：优先发放早期入库物料，减少积压风险。 实时更新：出库后立即登记台账并同步系统数据。 盘点与对账 日常盘点：每日核对账物，发现差异及时核查原因。 月度盘点：次月1日全面盘点，编制报表提交财务，配合对账并处理盘盈盘亏。 安全库存监控：预警库存不足或积压，提报采购计划。

202/30【湖北皖信祥源】重点推荐友德线束厂男人不限｜有长白班岗位：插端子、缠胶带、铰接、绞线、焊接、热烘、切线、仓库年龄：18-42周岁员工薪资模式一：纯工价22元/小时模式二：发薪日在职23元/小时，发薪日不在职按18元/小时；保险、服务费各扣100元发薪：每月15号发薪企业优势空调车间，上班能带手机，冬暖夏凉伙食好，每日免费饮料不查纹身、不查案底、不查征信免费通勤车：奓山、大集、王家湾、沌口周边可接送招聘要求：色弱、上班时间：7:00-17:30/7:00-20:00/20:00-6:00食宿免费两顿工作餐宿舍5人间（现住神龙公寓），280元/月工资扣除，住宿押金50元体检：常规体检男70元｜女80元面试地址：友德5号门不招实习生无特殊岗位接待时间：当天13:00前到场驻场丁经理：返费：2.5块/时

在总装车间，按车型配置单拣零件、集配成车、开牵引车送料到总装线边，回收空箱。

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武汉市江岸区谌家矶麓洲国际项目（万华武汉P9地块一期）招聘建筑木工10名，工期为一年半，公司直招。工作时间为八小时制，加班有加班费，待遇需面谈，视能力而定，工资按月全额结算。住在项目附近者优先考虑，带班人员请勿联系。

风管安装零时工，2天。2人，注；需要登高证

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招库管三名，负责出入库、盘点，会基础电脑，细心稳定，熟手优先，待遇面议。电话：

永济大象农牧有限公司招聘员工，男性年龄18至57岁，女性年龄18至54岁。岗位分配在屠宰场，从事鸡肉分割、入库、出库等相关工作，流水线作业，包含多种不同岗位。工资待遇分为计件和按岗位计算两种：计件工资根据速度，月薪6000至8000多元；按岗位计算的工资从高到低分为A1、A2、A、B1、B2、B、C1、C等级，月薪5000多至7000元。每天工作12小时，每月休息4至5天。入职第二个月干满19天，额外奖励300元。大专及以上学历者缴纳五险一金。住宿免费，4至6人一间，带独立卫生间，可洗澡。吃饭每天补贴10元，食堂饭菜按成本价供应。全勤奖每月200元，工龄奖每月50至200元不等，根据工作时间长短计算。工资于每月25至30号之间按时发放，需使用中国工商银行、中国农业银行、中国银行或中国建设银行的银行卡。工作地址位于运城市永济市卿头镇。入职流程为：先携带身份证到公司报名，然后体检，准备入职资料，最后办理入职手续。有意者可报名。

招聘库工员工20-45岁工资6000-10000 /月电话：地址：廿三里街道银海路1217号三栋九楼

招聘：库管一名，会电脑入库。年龄：50岁及以下工资：5000—6000地址：三羊西街移动营业厅西100米电话：

湖北武汉招聘高薪仓库管理员，负责仓库日常管理、信息系统录入、报表整理归档以及成品货物管理和定期盘点工作，薪资5000元以上。

工作内容： -统筹安排运输相关事务，保障货物准时安全送达 -全程跟踪物流动态，快速响应并解决突发情况 -持续改进配送流程，提升效率并降低运营成本 任职要求： -具备较强的计划与协调能力 -善于与团队成员及合作方进行有效沟通协作 -熟悉运输业务运作模式，能胜任高强度、快节奏的工作节奏

岗位:收货入库，发货出库，盘点库存 上班时间:8:15-18:00 工资待遇:工资4800+社保+包住宿，有餐补，节假日福利等

[烟花]蔡甸常‮名福‬创优‮长品‬白班 急招 复核 / 拣货员长期工 岗位：拣货/复核/库维 薪资：前‮天几‬计时，后‮计期‬件工资 多劳多得 月薪6000-8000 工作内容超轻松:日常‮容内‬日用百货、化妆品‮轻等‬便好物，分拣‮核复‬不费力，干活顺手又治愈。复核‮要需‬会简‮的单‬电脑操作 工‮详作‬情： 时间：8.00-20.00 要求：18-45岁以内 地址：普洛斯常福物流园（千‮山子‬大道 199 号）

招兵买马:招聘了！不接受排班受不了苦的勿扰 小象超市招募分拣员、理货员、水产专员、夜班理货若干 招募时间：长期 年龄要求：18岁-40岁 工作要求：踏实能干、工作认真、细心，责任心强 综合薪资：6000-8000 工作内容：每日分拣，整理商品等。 工作地址：就近安排，全汉近七十家门店，实现家门口的工作。 排班，可就近安排，可预支工资。

武汉仓库招拣货员，包吃包住，月入7000-9000！ 一、普通岗位 冻库分拣：拿 PDA 拣货设备拣选，按订单拣出货品，打包 二、要求：年龄18-46岁，能适应晚班，身体健康。 三、上班时间：19：30-7：00 中途休息一个小时 四、待遇：第一个月保底4500+夜班补助10 元/天 冷库补贴 15元/天。 第二月开始，个人计件，多劳多得！工资约 7000-9000 元左右！ 1、入职都需要体检（体检免费），不能穿拖鞋，短裤，洞洞鞋，有棉衣。 2、吃住：包吃包住不用带碗筷，有床被提供（包吃三餐，有空调热水器，水电平摊）， 3、； ，每个月15号发上月工资；每周可预支300-500 元。

中午和晚上各休息一个小时，月休四天 —.工作内容： 1. 招聘仓库物流拣货员、打包员岗、上架岗、理货岗、 二.工作要求 .能认识26个字母，有一点电脑基础，做事灵活多变 三.工作福利 1. 月休4天，包住 2. 薪资构成：底薪+绩效+餐补+其他福利补贴，综合薪资6K-10K 3.入职即买六险一金；享受国家法定节假日；带薪婚假、年假、病假等；享受日常员工关怀，重要节假日京东家礼、团建福利；福利体检、福利券、司龄补贴；享受京东安居计划和员工救助基金（帮助困难员工减轻生活压力） 4. 工作时间：8:00-20:00；9：00-21：00；

九棵松船王焊材招聘，另招仓管一名，工资4500-5500，要会叉车，交五险，包吃住，有意向联系余总湖北武汉

招聘：库管薪资：4500-5000工作内容：1、负责到厂原木的检尺及造段数据统计发布2、负责成品料子的出入库相关管理工作3、室外占比较多，执行现场物料调度与记录任职要求：1、具有制造业库管岗位三年以上工作经验2、能够熟练操作电脑完成数据录入工作3、工作细心，能吃苦耐劳且具备稳定性工作内容：主要是负责到厂原木的检尺、造段数据的统计发布，及成品料子的出入库（室外工作时间占比较多）福利待遇：工资月结+保险

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岗位职责： 1. 结合公司销售目标制定销售策略，组织并带领团队实施市场开拓与客户维护工作，确保销售任务达成； 2. 定期对接合作客户，保持有效沟通，深化客户关系，推动建立稳定持久的合作模式； 3. 负责销售团队日常管理、业务培训及内部协作沟通。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备5年以上销售管理经验，熟悉物流、快递或第三方物流行业，有成功开发大客户案例者优先； 2. 具备独立开发市场的能力，对市场动态反应敏锐，拥有一定行业资源积累； 3. 擅长团队管理，具备良好的协调与沟通能力。 办公地点：可选江夏、汉南

任职要求： 年龄20-45岁，高中及以上学历，有仓库管理相关经验者优先。 熟悉仓库管理流程，具备基本的物资保管知识，能熟练使用办公软件和仓储管理系统者更佳。 工作认真负责，细心严谨，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 身体健康，能适应仓库日常体力工作，无不良嗜好。 薪资福利： 月薪[3500-4500]，具体面议，根据能力和经验调整。提供岗前培训，工作环境稳定。 岗位职责： 1. 负责物资的入库验收，核对品名、规格、数量、质量等信息，确认无误后办理入库手续并登记台账，确保数据准确。 2. 按照出库单要求，准确、及时发放物资，核对领用信息，避免错发、漏发，同时做好出库记录。 3. 定期对仓库物资进行盘点，确保账物相符，及时处理盘盈、盘亏问题并上报。 4. 合理规划物资存放区域，分类摆放，做到先进先出，提高仓库空间利用率，方便存取。 5. 负责仓库的日常安全管理，做好防火、防潮、防盗、防虫等工作，定期检查消防设施和仓库设施，确保物资及环境安全。 6. 妥善保管各类出入库单据、盘点表等资料，及时录入和更新库存数据，为相关部门提供准确库存信息。 7. 保持仓库环境卫生，定期清扫整理，配合其他部门完成相关协调工作。

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