室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

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建筑工程师 通用职位要求 建筑工程工程师（土建/安装/装饰等专项） 核心任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业，持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先，3-5年及以上建筑工程技术管理经验。 2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制，能独立完成施工组织设计、技术交底文件，优化施工工艺。 3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准，能把控施工全过程技术质量，解决复杂技术问题，配合竣工验收及资料归档。 4. 能对接设计、监理、勘察等单位，审核施工班组技术方案，指导工长开展现场施工，把控工程变更及技术签证。 5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件，具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力，接受项目驻场。 优先条件 - 有大型建筑项目（住宅/商业/市政）技术管理经验； - 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书； - 熟悉BIM技术应用，能参与三维建模及施工模拟者优先。

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小工.杂工200一天包住不包吃。主要工作搬运、打杂、力工，有混凝土扒平、有使用电动斗车经验优先。要求年龄25～59岁，能吃苦耐劳，做事麻利，年龄可以适当放松。服从安排，遵守现场管理规范。身体健康。工期大概20天左右。做事可以年后还有活继续合作。工作满十天支取生活费1200元，余下完工结算清楚。工作时长9小时。加班按时长计时。工资200元/天包住不包吃。工地门口就有盒饭一餐12元左右。

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生产混泥土预制板，建筑产品，主要岗位：绑钢筋。 普工：18-50，有工地工作过经验优先，福利特别好，包吃包住。 薪资待遇：试用期21元/小时（7-10天试用期） 试用期后 22/小时综合12小时/264/天 22/小时综合12小时/264/天 综合6000-7500，每月25号发放上月工资

岗位职责： 1.负责施工现场的辅助性作业，如材料搬运、场地清理、工具整理等基础工作 2.配合工长及各工种完成打灰、支模、砌筑、浇筑等工序的准备工作与收尾工作 3.协助进行安全防护设施的搭建与日常巡检，及时报告现场安全隐患 4. 服从现场管理人员调度，保障施工进度与作业秩序 5. 遵守工地安全规范，正确佩戴和使用劳动防护用品 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无重大疾病或职业禁忌症 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.有工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前带教 4. 学历不限，能识字、听懂基本施工指令，适应户外及轮班作业环境 5.无违法犯罪记录，服从项目统一管理，遵守工地各项规章制度

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主要做混凝土预制构件，工厂做工地上简单的活，长白班，综合薪资6000-8500，长白班。 关于上班时间： 除抹灰岗位有小夜班，其他岗位都是长白班，早上8-12,14-18,18.30-20.30，特忙的时候赶产量可能会比20.30更晚 关于吃饭： 吃饭先吃后补，早餐1-6元不等，中餐12元，晚餐10元，餐补20元/天跟随工资一起发放 关于住宿： 提供免费宿舍，用水免费；电费有额度，超过额度住宿人员均摊超额部分

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