安装设备电气工维修设备高空作业电工空调安装长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
岗位职责：
1. 负责家用及商用空调设备的现场安装、调试与验收，确保符合安全规范及客户要求
2. 提供空调系统日常维护、故障诊断与维修服务，及时响应客户报修需求
3. 定期开展设备巡检，记录运行状态，提出优化建议并协助客户延长设备使用寿命
4. 规范使用工具及检测仪器，严格执行电气安全与高空作业操作规程
5. 向客户普及空调使用常识与基础保养方法，提升服务满意度
任职要求：
1. 学历不限，具备空调安装/维修相关实操经验者优先
2. 持有有效电工证、高处作业证等特种作业操作资格证书
3. 熟悉主流品牌空调（如格力、美的、海尔等）结构原理与常见故障处理流程
4. 具备良好沟通能力与服务意识，能独立完成上门服务全流程
5. 身体健康，吃苦耐劳，适应频繁外出及一定强度体力作业
空调安装1-2人
1. 持有有效《制冷与空调作业操作证》（制冷证）
2. 熟悉主流品牌空调系统结构及常见故障处理方法
3. 具备基础电工知识，能识别电路图并进行简单电气排查
4. 身体健康，能适应登高、搬运等现场作业要求
店长1-2人月结
欢乐有约（中心街万达店）店长招聘一、岗位信息-岗位名称：游乐场店长-工作地点：延安中心街万达广场3楼宝贝王-薪资待遇：薪资面议（底薪+提成+绩效奖金）-招聘人数：1人二、岗位职责1. 全面负责门店日常运营、人员排班、服务管控、设备安全与卫生消毒，保障门店有序营业。2. 统筹团队管理，负责店员招聘、培训、考核与激励，打造高效服务团队。3. 负责会员卡/次卡销售、活动落地，完成门店营收目标，提升客流与复购。4. 每日巡检设备安全，排查隐患，严格执行儿童游玩安全规范，杜绝安全事故。5. 负责每日营收核对、台账登记、数据汇总，按时提交营业报表。6. 处理客诉、维护客户关系，提升门店口碑与客户满意度。三、任职要求1. 年龄30-40岁，性格开朗，责任心强，有耐心，喜爱孩子。2. 有儿童乐园、母婴、零售、餐饮等门店店长/管理经验优先。3. 具备基础算账、对账、报表统计能力，熟练使用基础办公软件。4. 沟通能力强，有目标感，能带队做业绩，抗压能力好。5. 能适应商场轮班，周末、节假日可正常在岗。五、联系方式电话/：
采气工月结
延长气田采气五厂增压气举招聘一个带班的，证件要求六证，年龄：55周岁以下，工资面议，工资月发，购买相关保险有意向的联系：
水电工水管管道安装空调安装暖气通风安装管道改造管道维修地热加氟水暖工1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职）
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求（满足任意一条即可入职）
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，需具备相关基础经验。
四、软性素质要求
1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。
2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。
3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇（高于行业平均水平）
【全职技师｜综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。
2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。
3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师｜按单结算、自由灵活】
1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。
3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 技能提升：平台提供在职技术指导和交流，协助员工提升专业技能。
2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。
3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
空调安装挂机柜机长期6-10人月结专业师傅
杭州市拱墅区招空调安装/维修
您好，招聘家用（分体挂机柜机）安装维修师傅
淡季做家装空调
拱墅区，西湖区，余杭区，滨江区（高空作业证）可以边做边考
管道安装工艺管道管工氩电联焊电焊6-10人
延安市洛川县招工艺管道管工、管道安装/维修、电焊7月中旬大检修需要管工10名500（有登高证优先），氩电焊工10名合格率96%550，登高证普工15名280，管住不管吃补助20生活费
空调安装1-2人
1. 持有有效《制冷与空调作业操作证》（制冷证）
2. 熟悉主流品牌空调系统结构及常见故障处理方法
3. 具备基础电工知识，能识别电路图并进行简单电气排查
4. 身体健康，能适应登高、搬运等现场作业要求
栏目概述
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