
其他物业人员1-2人
新区某小区招物业收费一名,要求会基础电脑,月休4天,节假日再叠加休假天数,活轻松自由,8个小时,逢年过节,生日礼物都有,,联系电话
办公室内勤文员
9千-1.5万/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1、通过电话方式提醒客户按时归还信用卡逾期款项;
2、协助客户识别欺诈风险,降低信用卡资产损失风险;
3、掌握客户实际需求与个人状况,及时进行跟进并反馈相关信息;
4、定期维护客户信息资料,确保后续沟通顺畅有效。
任职要求:
1、性别不限;
2、具备挑战意识,拥有良好的团队协作能力;
3、表达清晰,反应迅速,具备较强的交流互动能力;
4、大专及以上学历,工作经验不限;
公司给予待遇:
1、基本工资+提成+附加薪资(全勤奖金、综合补贴、加班补贴、奖金、帮带奖励、内部推荐人才奖等),综合薪资9K-15K,新员工前两月保底4000元;
2、缴纳五险一金,享受国家法定节假日,带薪产假、婚假、丧假、陪产假等;
3、周末单休,周六五点下班。
国有办公室专员+五险一金
4-6千/月
文员经验不限大专稳定五险一金银行人工热线接受无文员/内勤经验
银行驻场上班,工作稳定。
【岗位职责】
1. 无销售性质,线上接听解决客户问题。
【岗位要求】
1. 年龄18-35岁,大专或以上学历。
行政助理/文员
1-2千/月
文员1-3年本科
岗位职责:
1. 协助团队有序开展日常办公事务;
2. 负责文档资料的分类、整理及归档管理;
3. 处理日常邮件往来并回复常规咨询;
4. 配合准备会议相关材料与会务支持;
5. 完成上级交办的其他行政类工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通意识和协作能力;
2. 熟练操作常用办公软件及办公设备;
3. 具有基础的事务组织与工作规划能力;
4. 能够按时高效完成各项任务安排;
5. 工作细致认真,富有责任感。
营销储备人才
5千-1万/月
文员经验不限本科
一、年轻人,来大放异彩吧!
二、岗位职责:
1. 客户的拓展、维护与日常管理;
2. 网点的建设与持续运营支持;
3. 新产品的市场推广与落地执行。
三、任职要求(可接受出差安排):
1. 全日制专科及以上学历,毕业三年内应往届毕业生皆可(学历是起点,成长潜力更重要);
2. 有机会前往全省各区域开展工作,本地户籍或属地人员优先考虑;
3. 持有机动车驾驶证C1及以上者优先;
4. 市场营销、电子商务、工商管理类、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先录用;
5. 积极进取,目标明确,渴望通过自身奋斗实现个人价值与家庭改善,有志向的青年人才。
四、职业规划:
销售储备干部:1、县级所长→市级部长→大区总监晋升路径;
销售储备干部:2、职能方向(企划/运营/人事)主管→经理发展通道
五、福利待遇:
1. 差旅费用全额报销,涵盖住宿、餐补、话费、交通等补贴;
2. 缴纳五险一金,享受法定节假日休假,根据工作安排可申请调休或集中休息,你期待的福利我们全都有;
职位福利:五险一金、加班补助、交通补助、餐补、通讯补贴、住房补贴、带薪年假、弹性工作时间
职位亮点:广阔平台、重大机遇、快速发展、高收入潜力、助力成长与绽放
高端就业文员
5-8千/月
文员全勤奖带薪假期经验不限大专长白班,办公环境不错混合办公
【高端就业文员】
想赚高薪?有挣钱的野心?做过销售,擅长沟通?
那来我们团队!
高颜值舒适办公场地,环境优美,工位宽敞,茶水零食全天供应,办公体验拉满!
薪资底薪+高提成,收入上不封顶,多劳多得!
团队简单纯粹,没有勾心斗角,全套岗前培训,有人手把手带!
要求:有销售经历,表达能力好,目标感强,渴望高薪,愿意长期发展!
寻找志同道合、一心搞钱的伙伴,欢迎投递!
资料文员 双休长白班 五险一金
6千-1.1万/月
文员经验不限大专文字功底扎实试用期买五险一金新媒体运营经验接受无文员/内勤经验不销售双休
工作内容:
1. 负责高端新能源汽车的客户信息对接工作登记,纯文职无任何销售性质。
薪资待遇:
试用期4200+提成,转正综合收入6000-8000左右。
【福利待遇】
1. 五险一金:入职即缴纳五险一金。
2. 年假:每年5~15天带薪年假(按照国家相关规定计算),可享受国家法定婚假、产假及陪产假等。
3. 公平晋升:每年固定两次升职调薪机会(根据半年度绩效考评结果评定)。
上班时间:
早九晚六,双休。
建筑承包建筑木工
西安铜川工地需要数名木工工人,以包工形式参与工作。工作内容包括水池、电缆沟和水沟的施工。工期持续到年底。
招5个焊工450/天 日结 小白可来 包吃包住
400-500元/天
工厂焊工工龄奖高温补贴五险五险一金保险3-5人月结
招聘焊工450/天
要求:年龄18-49周岁,有无焊工证,有无经验都行,零基础扬.州可带
包吃包住,工资可以预支,工作稳定,想学手艺的可以来
收银员
3-4千/月
收银员长期3-5人月结全职
收银员 5 名 上班时间 12 小时 制薪资待遇 300 0 -4000 元/月 两班倒 月休4天 年龄 18-40 周岁
吧员 3 名 上班时间 12小时 制薪资待遇:2800-3500 元/月 两班倒 月休 4 天 年龄 18-40 岁
服务生 10 名上班时间 12小时制 薪资待遇 2800-3000 元/月 两班倒 月休4天年龄18-45 岁
服务员 10 名上班时间 12小时制薪资待遇:2800-3000 元/月 两班倒 月休4天年龄18-45岁
房嫂(保洁)3 名 上班时间 12小时制薪资待遇:2400-2800元/月 两班倒 月休4天 年龄 35-50岁
其他物业人员月结
物业招聘岗位要求:楼内员工,年龄55周岁以内,身体健康,工作热情积极,服从管理,肯吃苦有较强的服务意识;入职需健康证薪酬福利:月工资2700(月休假2天)+节假日福利+午餐(不包括住宿)+工龄工资(工龄一年50)联系电话:工作地址:紫郡悦府小区
管家餐补1-2人
名仕家园物业服务中心因发展工作需要,现招聘管家岗位1名,具体要求如下:一、任职要求:1.年龄50岁以内,男女不限;2.做事细心负责,具备良好沟通能力,有物业相关工作经验者优先考虑。二、工作时间08:00-17:00,试用期一个月后每月带薪休假4天三、福利待遇1.午餐餐补制;2.薪资待遇面议,入职后享有物业岗位常规福利。联系电话:
其他物业人员
3-4千/月
其他物业人员1-2人
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡检、清洁监督及公共设施基础维护
2.协助处理业主报修、投诉及日常咨询,做好记录与反馈
3. 配合开展社区活动、安全宣传及应急演练等物业服务工作
4.管理物业相关台账资料,确保信息准确、及时归档
5. 完成主管交办的其他事务性及现场支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,有物业服务经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,责任心强
3. 身体健康,能适应一线岗位工作节奏
4.遵守职业规范,无不良从业记录
物业管家(沙河口+中山)
5-6千/月
管家餐补1-2人月结全职
1.接听业主来电,耐心倾听并处理他们的问题和投诉。
2.协助业主处理报修请求,及时联系维修人员进行维修工作,并跟进维修进度,确保问题得到妥善处理。
3.维护物业信息系统,更新和记录相关信息,包括居民档案、报修记录等。
4. 定期巡查小区设施设备,发现问题及时上报,协调维修人员解决。
行政经理1-3年中专/中技3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化,确保制度流程高效合规
2. 负责办公环境管理、固定资产采购与维护、会务组织及后勤保障工作
3. 协调内外部资源,对接政府、物业、供应商等合作方,提升运营支持效能
4. 管理行政预算,控制成本支出,定期分析并优化行政费用使用效率
5. 组织企业文化建设活动,推动员工关怀与跨部门协作氛围营造
任职要求:
1. 具备行政管理相关岗位3-5年及以上工作经验,有团队管理经验者优先
2. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业背景为佳
3. 熟悉行政全模块工作,具备较强的组织协调、沟通表达与应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备优秀的服务意识与多任务并行处理能力
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析及公文写作能力
前台
3千-1.2万/月
前台经验不限大专老板好说话 好说好商量混合办公19-22点下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店包吃有空调年终奖月休四天大专及以上学历普通话流利
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4. 协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公高效运转
5. 配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4. 具备亲和力与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
茶楼前台
2-3千/月
前台经验不限高中
招聘服务员、前台
-工作时间:早上9:30-晚上21:30
-薪资待遇:2400元起
-福利:管饭,工作轻松
-工作地址:三里洞溪山茶馆
有意者可直接到店咨询,或联系:
暑假工文员
2-3千/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 协助完成日常生产或操作环节中的基础性工作;
2. 根据安排按时完成指定任务,保证工作进度和质量;
3. 遵守企业安全规范与劳动纪律,维护工作环境整洁有序;
4. 配合团队完成临时性、辅助性作业需求;
【岗位要求】
1. 具备基本沟通能力,能理解并执行工作指令;
2. 工作态度端正,吃苦耐劳,适应一定强度的轮班作业;
3. 身体健康,无传染性疾病,符合岗位用工健康标准;
4. 能连续工作一定周期,具备良好的时间观念和责任心;
栏目概述
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