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招聘业主关系专员。岗位要求：1.学历与经验：大专及以上学历，3年以上物业管理、社区工作、客户服务或相关领域的协调沟通经验。具备老旧小区工作经验者优先。2.能力素质：具备出色的沟通协调能力、亲和力与同理心，善于与中老年群体打交道。具备优秀的冲突化解与情绪疏导能力，抗压能力强。做事耐心、细致，有极强的责任心和服务意识。具备基本的文书处理能力，能够规范记录会议纪要和沟通备忘。3.知识技能：了解西安市既有住宅加装电梯、城市更新、老旧改造的基本流程与政策者优先。核心岗位职责：1.关系建立与日常沟通：负责建立并管理所辖楼栋的“一楼一群”专属沟通群，作为公司与业主之间的官方指定联络人，确保信息传递及时、准确、透明。2.流程引导与协调：主持业主协调会，引导并帮助业主群体选举出业主代表，系统讲解加梯全流程、政策要点及公司服务内容，化解业主内部疑虑与分歧。3.方案与共识促成：协助业主完成加梯方案选择、分摊方案等共同决议事项的书面确认工作，确保决议合法有效，为后续工作扫清障碍。4.进度通报与期望管理：在项目报批、施工等阶段，定期向业主通报项目关键进展，管理业主预期，及时反馈业主合理诉求至内部项目组。5.现场协调与投诉预处理：在施工前期及过程中，协同现场文明施工督导员，处理与居民相关的临时性诉求，充当现场扰民投诉的第一响应人，并记录、跟踪至闭环。薪资福利：薪资全透明，底薪兜底，提成拉满，多劳多得。基础盘：无责底薪（依据学历、专业知识来定）加各项补贴（交通、通讯、餐补），入职即享五险一金。爆发盘：阶梯式高提成，完成基础目标拿常规奖金，突破挑战目标，提成比例直接翻倍，上不封顶。惊喜盘：月度销冠或服务之星现金直发，不压不扣，当月兑现。工作地址：西安雁塔区南二环成长大厦25层，近2号线体育场站。

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岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2.规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全高效 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理订单异常及简单客诉 4. 实时更新配送状态，遵守平台操作规范与交通法规 5.参与日常晨会及平台组织的培训，持续提升服务意识与配送技能 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2.持有有效身份证件，能提供健康证（入职前可协助办理） 3.熟悉所在区域道路及商圈环境，具备基础导航软件使用能力 4. 责任心强，服务意识佳，能适应早晚高峰及恶劣天气作业 5.无犯罪记录，无严重交通违法记录，骑行安全意识强

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全合规 3.主动与商家、顾客沟通，妥善处理订单异常及简单客诉 4. 实时更新配送状态，遵守平台调度规则与服务标准 5.配合站点日常管理，参与例会及基础培训 任职要求： 1.年满18周岁，男女不限 身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 能熟练操作智能手机，会使用导航类APPn3. 具备基本交通安全意识，持有有效电动车骑行资格（视当地法规而定） 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.学历不限，有同城配送经验者优先 工作地点就近分配 提供吃住

18-58岁，男女不限，经验不限

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