黑龙江牡丹江招聘安全检测员，月薪2000元以上，要求具备相关经验。

岗位名称：实验室人员；技术员；放线学徒或二把手；施工员；资料员；总工；公路检测员。 岗位要求：1.实验室人员：沥青配合比实验；水泥剂量滴定实验；相关经验。2.技术员：熟练使用RTK。3.放线学徒或二把手：未提供具体要求。4.施工员：吃苦耐劳。5.资料员：有工作经验。6.总工：多个工地经验，独立对接业主。7.公路检测员：有公路路桥检测经验，大专及以上学历。 薪资待遇：1.实验室人员：面谈。2.技术员：面议。3.放线学徒或二把手：面议。4.施工员：面议。5.资料员：详谈。6.总工：详谈。7.公路检测员：月薪68k，五险一金，包吃住。工作地点：黑龙江牡丹江（此信息已按要求删除）。

微生物检验员 1、有至少2至3年微生物检验相关的工作经验；2、可以独立操作微生物限度、内毒素检验、控制菌 薪资福利:试用期工资3600，试用期3个月，转正后3800，公司附近有通勤车，餐补每天10元，按出勤天数发放。工作时间：早8-晚5，单休，法休。 工作地址:哈尔滨市松北区同盛路1091号

线检（两班倒）半个月倒一次班 福利待遇: 月综合薪资在6000~7000及以上 入职缴纳医社保、餐补、夜班补贴、平时加班费用19.53元/小时，周末26.03元/小时，节加39.05元/小时 【正式工】【公司直招】

1.主要做小米电器的包装，质检，扫码，贴标，品控，仓管，搬 运等工作 2.所有岗位工作轻松、上手快有师傅带，岗位可自己选择。 【岗位要求】 16-50周岁，男女不限，经验不限，不限学历 【福利待遇】 1.长期工/短期工：260-280/天（可周结）综合薪资6500—8000 元/月。 2.上满一周可提前预支300-500元，坐岗上班轻松 3.工作环境：车间内设中央空调，为恒温车间，干净整洁，冬暖 夏凉。 4.岗位职责：质检，扫描，贴标签，分拣，包装仓库等包吃住， 每周休息1天

质检 岗位职责： 1.负责监督各工序生产人员按作业指导书、生产任务单和工艺规程作业； 2.负责过程产品、最终产品的检验工作； 3.负责品质异常处理及跟进； 4.负责最终产品的计量（长度、重量）工作； 5.负责完善各工序的巡检记录； 6.检查材料使用情况，杜绝材料浪费； 7.负责产品标识（商标、线体、包装）产品一致性检查。 任职要求： 1.大专以上学历； 2.具有较强的沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致； 3.责任心强、能吃苦耐劳； 4.特别优秀可放宽至应届毕业生。 5.公司提供食宿。

1、熟悉质量体系管理，熟悉QC七大手法及供应商QSA/QPA稽核、8D报告等； 2、负责客户质量投诉处理，组织相关部门讨论，制定纠正及预防改善措施并跟进确认直至关闭； 3、8D报告的撰写及跟踪闭环； 4、协助上级主导客户或第三方体系或现场审核； 5、具备团队管理能力，具有很强的团队意识，工作积极主动，进取心强，良好的协调沟通能力适应力好，协作意识强。 任职要求： 1、40岁以下，专科以上学历，2年以上相关工作经验； 2、8D技巧熟练，熟悉办公软件和质量工具； 3、分析能力强，善于沟通。 4、需具备英语沟通能力。

QC来料检验，出货检验

200元一天日结工资 18-38岁，要求视力良好，可接受实习生12小时两班倒，点对点200元一天，包吃住

注塑，装配，包覆车间过程巡检，首末检

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岗位名称：品控质检员； 岗位要求：1.对混凝土生产任务单、配合比申请通知单及原材料报告进行复核校对，确保技术资料完整准确；2.对砂石料场进行目测巡检，确保投入生产的砂石材料合格；3.进行混凝土开盘鉴定，填写记录，并严格检验每车混凝土出站质量。 薪资待遇：月薪58K元/月。

岗位名称：门窗幕墙操作员；质量检查员 岗位要求：1.有门窗幕墙厂操作经验；2.熟悉工艺流程；3.能够配合做好日常报检工作，填写实验报告，配合甲方及项目部需要的质量检验资料。 薪资待遇：月薪5000元/月，具体薪资及待遇老板面谈，有经验者优先。

土工试验无证件要求，隧道工作经验优先考虑，外场检测人员月薪丰厚待遇优渥，包吃住待遇在广西崇左龙州招聘中，月休四天。

福建宁德市福鼎市工地试验室项目急需无证件要求的检测人员，岗位要求具有土工试验及路基路面现场检测能力，提供优厚待遇并包含食宿。

岗位名称：试验检测人员； 岗位要求：1.吃苦耐劳；2.稳定踏实；3.证件能注册。 薪资待遇：月薪70007500元/月，包吃住。

招聘：诚聘服装质检员 要求：25-35岁，育不近视，月薪2800-4000元，8天带薪串休，有保险，管饭，负责服装商品的检验。

质检工：计件入单员 薪资福利:薪资3000—4000元，优秀缴社保，月休4天，有午餐，通勤车接送 欢迎宝妈和陪读的家长加入秀梅洗衣 工作地址:江南汇龙首府北侧

招聘：巡检员 薪资：3000元以上/月 巡检员

质量管理专员/主管 年龄不限、大专及以上学历 薪资福利:待遇面议+五险一金、管理晋升、行业前景广阔、团队氛围好 招工人数:1名 邮箱：（邮件主题：应聘质检化验员+姓名）

绥芬河市餐具厂招质检员一名，男女不限，有木材工作经验优先

位职责: 1.负责电子产品的质量检查和测试 2.及时发现并反馈产品质量问题 3.协助解决质量问题，提高产品质量 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备较强的细致观察力和问题解决能力 3.具备一定的电子产品知识和操作技能

【人走账清，不收取任何费用】 急缺：50人+ 【要求】 年龄:16~45岁，男女不限。 【长期工】 20~25元/小时左右。 主要岗位：小玩具质检、贴标、装盒、打螺丝、叠纸盒、蔬果打包分类等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。夜班比白班薪资高，包吃住岗位。可以不住的，有补贴，任你选。非流水线！ 真实到手薪资：6200元~7100元/月。(每周预支500元，入职当日可预支200元） 重申，人走账清！不收取任何费用！人走账清！我们只做真实信息！！！

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一、工作内容 1.来料检验：负责五金原材料及零部件的来料检验，核对规格、数量，记录检验结果，不合格品及时反馈井跟进处理。 2.过程检验监督：参与生产过程检验监督工作，监控关键工序质量，识别过程中的质量问题，提出改进建议。 3.出货检验：严格执行成品出货检验标准，确保产品符合客户及行业要求，出具检验报告，保障出货产品质量。 4.工具与设备管理：正确使用卡尺、千分尺、硬度计等测量工具及相关测试仪器，定期维护校准，保证设备精度。 5.质量分析与改进：运用品管7大手法分析质量数据，总结质量问题规律，推动质量改进措施落地。 6.团队管理：带领3-5人品质检验团队开展工作，分配任务、培训成员，提升团队整体检验能力与效率。 二、任职要求 7.学历：高中及以上学历，五金相关专业优先。 8.年龄：28-40岁，性别：不限 9.经验：2年以上五金拉手制造公司来料、出货检验工作经验，了解过程检验相关知识。 10.技能：熟练使用测量工具（卡尺、千分尺等）和测试仪器设备；熟悉品管7大手法，能独立开展质量分析工作。 11.管理能力：具备3-5人团队管理经验，有良好的团队协调与沟通能力。 12.素养；工作严谨细致，责任心强，能承受一定工作压力，有较强的问题解决能力。 三、薪资待遇 13.底薪＋考核＋提成+补贴，综合薪资6000-8000元/月

负责产品打包，组装，检查质量