泰州市海陵区招氩弧焊、二保焊/气焊

泰州姜堰招氩弧焊

泰州市靖江市泰兴市招氩弧焊，工地打磨工，焊工要求有焊工证和蹬高证，打磨工要求熟练工，车间长期活，免费提供工作餐，详询孙先生

泰州市姜堰区招电焊、氩弧焊

焊铝合金

泰州市靖江市招氩弧焊

泰州市姜堰区招电焊、氩弧焊、铆工/钣金工

泰州市泰兴市招氩弧焊(氩弧焊焊工)

泰州市海陵区招氩弧焊，主要制作焊接铝艺庭院门，铝艺护栏，凉亭等铝艺产品，

泰州姜堰招电焊，氩弧焊，埋弧焊，铆工/钣金工

泰州靖江招打孔

泰州市项目需要电工中工或小工中工35元每小时小工25元每小时包吃包住次月25号开支工期两个月有想来的联系，段：

泰州市姜堰区招氩弧焊、电焊、埋弧焊

泰州市泰兴市招广告安装

本职位固定路线干线，取，派货物。需自己装卸货物。年龄42周岁以下无不良嗜好，

招长期氩弧焊工2名！招长期氩弧焊工两名！短期多名谢谢

东莞市招通风安装/维修、氩弧焊，东莞塘厦，清溪的师傅最好

遵义市仁怀市招焊工，工期6个月，绿本，绿本，看清楚，有高空作业证更好

五家渠市招工艺管道氩弧焊，有登高证，焊工压力证有三类钢。

安庆市大观区招氩弧焊

江苏泰州靖江市；招收船厂内外场管道工，二氧焊工，薪资：8000-16000元/月单位名称：靖江市靖泰船舶工程有限公司招聘岗位：常年招收船厂内外场管道工，二氧焊工，打磨工，辅助工岗位要求：有责任心，做事麻利，服从管理，班组优先，公司福利：提供食堂宿舍联系电话：工作地址：靖江船厂

江苏泰州需要焊工，普工，工资面议。

打磨工45岁以内，视力良好，服从工作安排，吃苦耐劳，有责任心；能够适应倒班及加班薪资福利:8000元以上/月，入职当月即交六险一金，室内工作，环境良好，通风设备，免费发放防护工具；入职当月即交六险一金，有加班费，高温补贴，绩效奖金，有带薪年假，提供免费午餐晚餐，职业健康体检；工作稳定，环境好，氛围佳招工人数:30名工作地址:靖江新港大道195号

泰州市姜堰区招广告安装、工地学徒工、电焊

C九龙长白班日结大龄工170，长白班，，45-60周岁：140元/天，后一天一结，工作：挂件上下料，打包，包吃包住 B城北长白班车件厂点焊机操作工，18-50周岁男女不限，夫妻最合适， 早7点到晚5点，5点以后加班自愿，前3天学习期保底150一天，从第四天开始计件，多劳多得月工资5500-7500，包住宿，提供夫妻房，提供菜自带米饭 C城南鲍徐长白班电子厂，，空调车间，坐班，上六休一，手工活，包吃包住三餐，18/小时，月薪5000-6000元，休息一个小时，下午休息15分钟，上班两个小时休息10分钟，车间管理人性化 ，工作非常轻松 A药城长白班试剂盒（长白班7.30-20.00），坐班，手工活，上六休一，18--46周岁男女不限，，可能坐班可能站班（看岗位），，可能长白班可能俩班倒（看岗位）216（18一小时），入职满三个月后算老员工，老员工额外加工资，所有岗位每天加10元工资，包吃（伙食嘎嘎好），不管住宿，住宿，住宿地方距离厂区3公里， B城南大王长白班胶带厂（恒温车间、质检打包看机台），18-45周岁男女不限，上六休一，5天日结180，暂时没有夜班，后期有夜班，包吃 B九龙长白班产品外观检验，18-48周岁男女不限，前一周17元/小时(学习)，一周之后19元/小时，工资6000-6500，用餐:先吃后补，1元/小时补贴，工作两餐，食堂充饭卡，免费住宿 A九龙长白班密封袋厂，18-50周岁，，坐班，空调车间，熟练工月收入高达6500至8000，第一个月学习期工资18元每小时，第二个月计件工资工资6000-7000元，包吃，可预支工资，外地人每个月住宿补贴150，上六休一，入职满三个月后算老员工，老员工额外加工资，所有岗位每天加10元工资 B城南鲍徐交通器材厂，长白班早8.00-晚6.30，坐班，男女不限22-46周岁，包吃，组装工资：前10天保底140元/天，后期计时基本工资2490，加班另算定岗后计件工资可达19元/小时，月综合工资4500-5500，坐班，，机加工工资：前10天保底140元/天，后期计时基本工资2490，加班另算定岗后计件工资可达19元/小时，月综

泰州市姜堰区招二保焊/气焊、氩弧焊，打磨工，月薪8000-16000多劳多得

泰州市靖江市招其他维修、电焊

找激光下料工1名，铆工2名，杂工2名，打磨工2名，工作地点靖江，有住宿，工作餐，工资按时月结（10号发放）联系电话

泰州市靖江市招二保焊/气焊打磨工架子工

招聘：机械装配工（五险+包吃）薪资：3000~5000元/月任职资格：1、工作认真负责。2、具备一定的钳工基础。3、年龄在40岁以内。4、有相关机械设备装配经验者优先。5、会氩弧焊者可以加薪。联系人:徐先生/企业优势：1、公司业务稳定增长，工资发放及时。2、能提供高于同行水平的薪酬保障。3、正常缴纳社会保险。4、健全的员工培养晋级机制。5、具备人文关怀的企业文化。6、享有节假日福利、工龄奖、全勤奖、年终奖。7、免费提供工作餐。8、较完善的劳动安全保护措施。9、公司定期组织各类免费技能培训和团建、比武等活动。