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汽车销售1年以下中专/中技
岗位职责: 1. 为客户提供专业、细致的购车咨询服务; 2. 持续维护并积极拓展客户关系,提升客户满意度; 3. 关注市场变化,结合实际情况为客户提出合理购车建议; 4. 协助客户完成车型筛选,提供详尽的车辆相关信息; 5. 妥善处理客户投诉与疑问,保障服务质量稳定高效。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识; 2. 热爱汽车行业,具备快速学习和掌握车辆知识的能力; 3. 工作认真负责,能适应一定的工作压力; 4. 具备团队协作精神,能够与同事顺畅沟通配合; 5. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时响应客户反馈; 6. 有相关工作经验者优先考虑。
直播销售
4-8千/月
汽车销售中专/中技网络销售门店销售基本坐班按单提成TOCTOB
汽车销售主播销售
汽车销售
5千-1万/月
汽车销售5-10年高中4S店经验电话销售新车销售一对一培训贷款销售经验汽车金融销售C1以上驾驶证新能源车二手车销售定期团建线下销售大专以上学历
岗位职责: 1. 负责汽车产品的销售与相关服务,确保完成既定销售任务。 2. 持续维护并提升客户关系,保障客户体验与满意度。 3. 与客户进行专业交流,准确把握需求并提供合适的产品讲解与方案建议。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和主动服务客户的意识。 2. 能够准确理解客户诉求,并及时给予有效反馈与解答。 3. 具备团队协作能力,能在集体中积极贡献自身力量。
汽车销售
汽车销售1-2人经验不限高中门店销售基本坐班按单提成
客户接待产品介绍专业讲述专业服务
汽车销售顾问
7千-1.2万/月
汽车销售经验不限大专4S店经验电话销售新车销售混动车一对一培训C1以上驾驶证燃油车新能源车线下销售大专以上学历
岗位职责: 1、达成个人新车销售业绩指标; 2、为客户提供购车全流程服务; 3、拓展产品销售覆盖面; 4、完成上级交办的其他工作任务; 任职资格: 1、具备汽车行业销售经验者优先考虑; 2、具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 3、工作认真负责,愿意接受高目标挑战; 4、掌握熟练驾驶技能,持有C1及以上驾驶证; 5、欢迎应届毕业生投递应聘。
其他销售职位1-3年学历不限
团队管理经验 1. 具备2年以上电销团队管理背景,曾完整带领20人以上团队运营 2. 业务攻坚能力:掌握从线索跟进到成交转化的全流程客户转化方法 3. 系统操作能力:熟练操作CRM系统、智能外呼工具及数据可视化分析看板 4. 抗压适应能力:能适应阶段性高强度业绩目标推进 工作地点覆盖濮阳市区及下辖县区,可按需就近分配! 收入保障: 1. 无责任底薪5000元起 + 30%团队利润分红 2. 工作时间:周一至周六 8:30-17:30 3. 资源支持:配备百万级精准客户资源
信阳平桥区招门窗安装/塞缝
200-300元/天
塞缝门窗安装1-2人
信阳市平桥区招门窗安装/塞缝
信阳 平桥区
10月10日 16:12拨打电话
河南信阳招聘带班师傅一名,负责夜间工作。
B2
招聘带班师傅一名,负责夜间工作。
信阳
10月10日 16:11拨打电话
信阳固始县招电焊
280-320元/天
电焊1-2人
信阳市固始县招电焊
信阳 固始县
10月10日 16:11拨打电话
信阳固始县招电焊
280-320元/天
电焊
信阳市固始县招电焊
信阳 固始县
10月10日 16:10拨打电话
工厂焊工餐补社保加班补贴五险夜班补贴20人以上日结
扬州厂招几个二,保,焊450一天包吃住不要证会焊就行 年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
汽车销售1-3年高中
职位详情: 1、不需要外出,公司提供客户资源,通过电话以及微信跟进客户,结合意向客户需求,提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈,为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同,协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部,协助完成租车售后服务。 职位要求 1、有责任心,自我驱动力强,赚钱欲望高 2、乐观向上,积极开朗。年龄20-40岁之间,,会基本电脑 赛道优势 "万亿级出行市场风口,新能源汽车租赁需求激增,客户主动咨询量日均100条+" 时间自由 "早9晚6,周末单休,避开早晚高峰拥堵,工作生活平衡" 薪资透明 "底薪3600+全勤400+阶梯式提成(100-800元/单)++带薪年假+月度聚餐+节日礼盒,到手最低8000+,上不封顶" 成长体系 "带薪岗前培训(行业知识+销售话术)+老销售1v1带教 出行便利 地铁4号线牛湖站直达,出地铁A口即达 团队氛围 90后创业团队,快乐打工,认真摸鱼:吐槽可以,甩锅不行。没有不会,只有玩着把活干了 核心任务 负责公司网约车租赁业务开发,完成月度签约目标
汽车销售五险一金6-10人1-3年大专门店销售基本坐班新车销售一对一培训新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧,能够与不同背景的客户顺畅交流,有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识,热爱销售工作,积极主动,目标明确,追求业绩突破,始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力,能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力,能在业务压力下保持乐观心态,持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神,善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证
汽车销售交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限初中及以下代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB二手车销售汽车金融销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历贷款销售经验
深圳市龙华区龙胜恒博中心(布龙路与建设路交汇处,地铁4号线龙胜站、6号线上芬站双地铁口,通勤超级便利) 业务范围:以办公点为核心,辐射周边10公里范围开展客户开发、跟进、维护及销售业务 岗位职责 1、负责龙华本地及办公点周边10公里范围内的个人、企业客户挖掘与开发,主动拓展汽车销售客源,收集客户购车需求,建立稳定的客户资源档案。 2、接待线上线下咨询客户,详细讲解车型配置、价格、优惠政策、购车流程等相关信息,根据客户需求精准推荐适配车型,提供专业的购车咨询服务。 3、跟进客户购车全流程,从意向沟通、试驾对接、谈单签约到成交落地,全程一对一服务,维护客户关系,提升客户成交率与满意度。 4、负责老客户维护与回访,挖掘老客户转介绍资源,积累本地优质客户圈层,完成个人月度、季度、年度销售业绩指标。 5、配合公司完成市场推广、线下地推、活动宣传等工作,及时跟进区域内市场动态,反馈客户需求与市场信息,持续优化销售方式。 6、完成领导安排的其他销售相关工作,遵守公司销售管理制度,规范开展销售业务。 任职要求 1、年龄要求:24周岁及以上,形象端正,谈吐大方,亲和力强,具备良好的职业素养。 2、硬性技能:持有有效C1及以上机动车驾驶证,熟练驾驶车辆,可独立完成试驾陪同、外出谈单、区域拓客等外勤工作。 3、能力经验:有无汽车销售经验均可,有汽车销售、房产销售、线下拓客、市场推广相关经验者优先;具备较强的沟通表达、谈判议价及客户开拓能力。 4、个人特质:工作积极主动、抗压能力强,目标感明确,敢于挑战高薪;熟悉龙华本地路况,常驻龙华者优先,能够稳定深耕本地市场。 5、基础要求:学历不限,品行端正,无不良记录,服从团队管理,有良好的团队协作意识。 岗位优势 1、地理位置优越:办公地点位于龙华核心龙胜恒博中心,双地铁口加持,交通四通八达,周边商圈成熟,人流量大,客源基础优质。 2、业务范围集中:仅负责周边10公里范围业务,区域固定、客户集中,不用远距离奔波,深耕本地市场更容易积累客户、出业绩。 3、高薪无上限:销售岗位多劳多得,业绩提成丰厚,新人有专人带教,小白可快速上手,熟手可冲刺高薪。 4、团队氛围好:年轻化销售团队,氛围轻松无内卷,晋升机制透明公正,凭业绩晋升,不看资历看能力。 5、工作灵活:持证会开车优先适配岗位外勤需求,工作自由度高,自主把控客户跟进节奏。 薪资福利 1、薪资结构:底薪+高额提成+开单奖励+月度销冠奖+节日福利+年终奖金,综合薪资8000-20000+,上不封顶。 2、福利保障:带薪培训、带薪年假、法定节假日休息、定期团建、月度福利、客户资源扶持。 3、成长扶持:新人一对一岗前培训+老带新帮扶,定期销售技巧、产品知识培训,助力快速提升业绩、实现高薪。 岗位职责: 1.根据项目合作方案,提供项目所需投资资金,共同完成车辆采购与投放。 2.认可并遵守项目合作规则,配合完成合作协议签署、资金到账等流程。 3.定期查看运营报表、收益结算,保持与运营方正常沟通。 4.遵守投资风险认知,不干预公司日常运营、车辆管理、客户对接等执行工作。 5.可参与项目重大事项沟通(如车辆处置、合作模式优化、收益分配调整等)。 6.维护项目口碑,共同推动车辆租赁业务稳定、健康、长期发展。 任职要求: 1.认可二手车租赁资产投资模式; 2.诚实守信,契约精神强,具备长期投资思维,不追求短期投机; 3.能客观认知实体投资存在合理市场风险; 4.有二手车、汽车租赁、金融、本地商脉资源者优先; 5.愿意深度沟通,实地考察场地、现有运营车辆与业务数据。 岗位福利: 1.双重收益回报:持续赚取车辆月度租赁租金分红 + 车辆到期售卖残值差价收益,,回款稳定; 2.收益分层机制:体量越高,分红比例越优厚,可根据自身资金情况灵活选择投入档位; 3.闲置资产增值:资金依托实体车辆固定资产保值,对比理财、存款抵御通胀能力更强。
汽车销售包住社保五险3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成二手车销售新车销售一对一培训燃油车新能源车
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
二手车评估师包吃年终奖餐补6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜直销门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成二手车销售一对一培训燃油车新能源车混动车C1以上驾驶证
佳鑫二手车行高薪招聘二手车销售顾问岗位:二手车销售要求:年龄18–35周岁,C1及以上驾照,沟通表达顺畅。有无行业经验均可,小白一对一培训带教,能吃苦耐劳,热爱汽车行业。薪资:底薪+卖车提成+金融返点+月度奖励,多劳多得,收入上不封顶。店内现车四五十台,客源稳定,团队氛围简单,不画饼。工作地点:大城县电话:有意者电话联系,到店面谈。
销售专员1-3年高中个人(To C)不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验房地产网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务网络销售批发/零售电话销售经验
岗位职责: 1.负责门窗产品的市场推广与销售工作; 2.依据部门营销规划,达成既定销售目标; 3.汇总并分析客户反馈及市场动态信息; 4.维护客户关系,推动长期稳定合作。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力; 2.熟悉门窗行业基本知识; 3.能独立开展并完成销售任务; 4.具备一定的市场洞察与判断力; 5.具有良好的团队协作意识。
业务员
5千-1.5万/月
销售专员3-5人经验不限学历不限面销/陌拜直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB其他产品/服务企业服务对企业/机构(To B)销售经验
招聘|电力市场化专职业务员多名 现招聘电力市场化交易专职业务员多名,薪资保底+高额业务提成。公司每日分配4家客户上门拜访,每日上报拜访结果。负责向工商业用户宣讲电力市场化政策,收集电费清单,制作电价方案,跟进资料收集、合同签约及国网平台备案全流程。要求沟通能力强,踏实肯干,有销售经验优先。欢迎有志者咨询。
本地生活BD
5千-1万/月
BD经理五险一金3-5人1-3年大专招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤阶梯式提成TOB混合办公互联网/科技O2O/生活服务拜访地推O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力商户合作
岗位概述 负责指定城市/商圈内餐饮、酒旅、休闲娱乐、丽人等本地生活商家的开拓、签约、运营与维护,推动商家入驻平台/达成合作,完成新签、GMV、核销率等指标,是连接线下商家与线上平台的核心桥梁。 岗位职责 1. 商家开拓与签约 - 负责区域内目标商家(餐饮、酒店、美甲美睫、健身、文旅等)的主动挖掘、陌拜拜访、需求沟通。 ​ - 深入了解商家经营痛点与营销需求,清晰传递平台价值与合作优势,独立完成商务谈判、方案推介、合同签订全流程。 ​ - 完成月度/季度新签商家数量、品类覆盖、独家合作等目标,建立并更新商家资源库。 2. 合作方案与运营支持 - 定制商家入驻与运营方案:佣金政策、流量扶持、团购套餐设计、定价与上架指导。 ​ - 指导商家完成平台入驻、店铺装修、产品上架、核销配置等全流程上线,保障顺利营业 。 ​ - 提供短视频/直播内容营销建议,协助策划促销活动、达人探店、联合营销,提升商家曝光与交易额 。 ​ - 定期回访存量商家,维护客情关系,跟进经营数据(GMV、核销率、转化率),优化运营策略,提升复购与合作深度。 3. 商家赋能与问题处理 - 开展商家培训:平台规则、后台操作、活动提报、合规经营等,提升商家运营能力 。 ​ - 及时响应并解决商家投诉、系统问题、流量异常、客诉纠纷,协调内部团队资源,提升满意度 。 ​ - 收集商家反馈、市场动态、竞品政策,输出分析报告,优化拓展与运营策略。 4. 市场洞察与资源整合 - 调研本地商圈分布、消费习惯、竞品(美团/抖音/口碑)动态,制定差异化拓展计划。 ​ - 整合商圈资源、达人资源、异业合作资源,打造标杆案例,提升区域市场份额。 任职要求 1. 基本条件 - 学历:大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先 。 ​ - 经验:1-3年销售/商务拓展/地推经验,有本地生活(抖音/美团/饿了么)、O2O平台BD经验优先;熟悉餐饮、酒旅、丽人等行业者优先。 ​ - 年龄:22-35岁,形象得体,沟通亲和力强。 2. 核心能力 - 商务谈判:擅长陌拜与谈判,能快速建立信任,精准把握客户需求,促成签约。 ​ - 目标导向:强结果驱动,能承受高业绩压力,适应高频外出拜访、不坐班模式。 ​ - 学习能力:快速掌握平台规则、产品功能、行业动态,灵活调整策略。 ​ - 客情维护:具备良好的服务意识与问题解决能力,能长期维护商家关系 。 ​ - 数据分析:基础Excel能力,能通过数据(GMV、核销率)复盘优化工作。 3. 加分项 - 拥有本地餐饮、连锁品牌、商圈协会等现成商家资源。 ​ - 熟悉抖音/美团本地生活运营逻辑,有团购、直播、达人合作经验。 ​ - 具备基础文案、短视频脚本策划能力 。
情感咨询顾问
6千-1万/月
电话销售社保经验不限高中个人(To C)客户邀约其他产品/服务售前服务客户签约电话销售经验其他沟通能力强
工作内容 1、了解并掌握公司婚恋相关产品及项目信息 2、为客户建立专属档案,及时回应客户咨询 3、引导客户树立健康的婚恋观念 4、通过电话推广婚恋服务并完成销售目标 任职要求: 1、热爱生活,对感情抱有积极信念 2、具备较强的表达能力和沟通协调能力 3、能妥善应对客户意见,始终保持正面心态 4、自律进取,对未来有明确发展目标 5、拥有地产、保险、美容行业销售经历者优先考虑 6、希望改善经济状况者优先录用 7、年龄范围20至48周岁 岗位福利: 1、缴纳五险 2、设有首单奖励、突破奖励、带教奖励 3、团队氛围融洽,定期组织集体活动
销售专员
招聘市区业务员,要能吃苦耐劳,有沟通能力,有业务经验优先,年龄要求5 0岁以下。 工资:底薪十提成,联系电话
客户经理生日福利五险一金年终奖经验不限大专
岗位要求:25-45周岁,大专及以上学历,学信网可查 企业文化: 我们坚持早九晚六,周末固定双休,绝不加班,到点下班,适合追求服务类工作同时希望工作节奏轻松、无高压的伙伴(无需电话销售、不涉及电销)。对于有成长目标、渴望高收入的员工,公司提供完善的晋升通道与系统化培训支持。 人性化作息+周末双休,真正实现工作与生活平衡! 福利待遇: 工资构成: 1、基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金,综合月收入8-25k。 2、依法缴纳社保:涵盖医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险,额外享有企业补充保险及住房公积金。 工作时间: 上午:08:20-10:30,下午:17:00-18:00,其余时段自由安排,无强制加班。 周末双休,享受带薪年假、年底双薪,法定节假日正常休假,另享带薪产假158天。 工作内容: 1、负责集团优质客户社群的建立联系及售后支持服务。 2、在指定网格区域内开展客户关系维护与客服运营工作。 3、协助老客户维护并推动二次业务拓展,办理相关金融产品服务。 发展空间: 若你期望提升自我、突破能力边界,平台至关重要。作为上市公司五百强企业,晋升机制健全,管理岗需求量大,为有晋升意向的员工提供快速晋升扶持政策!全程公开透明,唯才是举,凭实力说话。 ● 培训体系 无需担心经验不足: 1、新员工入职即接受全面培训,了解公司架构与产品知识,内容简单易懂,配合平安大学资源支持,轻松上手。 2、培训结束后配备专属导师、组长及团队主管,全程一对一指导,助你快速成长。 工作环境: 1、5A级办公场所,环境舒适,团队氛围和谐,成员年轻有活力。 2、定期组织员工旅游、生日会,设置丰厚奖励机制,每月评选优秀员工并表彰(惊喜不断等你参与)。 3、每年享有5-15天带薪年假,幸福感满满。 4、依法享受婚假、产假、陪产假等全部法定假期,陪伴人生重要时刻。 5、茶水间常备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶,工作之余适度放松。 6、不定期开展团建、聚餐等多元企业文化活动。 员工关怀: 1、设立多渠道反馈机制,支持员工通过圆桌会议、线上答疑等形式反映工作与生活难题,及时获得帮助。 2、对家庭确有困难的员工提供必要援助,领导贴心,同事温暖。 员工福利: 补充医疗保险、年度健康体检、年终奖金
渠道销售保险高温补贴餐补6-10人1-3年初中及以下代理商销售TOB消费品/快消具有快消从业经验渠道/机构客户开发
1、具有同业或快消品销售工作经验优先; 2、负责门店上货、铺货及指标录入 福利待遇 基本工资、绩效奖金、产品激励、 薪资底薪+提成(根据区域单量及市场指标) 工作地点:信阳市区+乡镇 面试位置 平桥十八里路通检车站隔壁院内 联系电话:(微信同号)
信阳浉河区招聘羊山新区。冷饮业务
3-7千/月
销售专员3-5人1-3年高中门店销售销售额提成
招聘羊山新区。 浉河区 冷饮业务
客户经理
3-6千/月
客户经理保险11-20人1年以下大专代理商销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOC非银行金融机构服务意识沟通能力较强的商务谈判能力客户关系维护客户签约客户拜访
1.负责中国人寿老客户保单全流程服务,包括信息变更、续费提醒、/养老金领取协助、理赔资料收集与进度跟进等; 2.定期开展客户回访与保单体检,专业解读条款、 解答咨询,排查保障缺口并提供优化建议; 3.维护客情关系,通知客户参与公司客养活动、 领取节日/生日福利,提升客户满意度与忠诚度; 4.协助处理客户轻微投诉与问题反馈,快速响应、 妥善解决,维护公司品牌形象。 时间自由:周一至周六,法定节假日全休,不加班; 全程带教:新人免费岗前培训+资深导师一对一帮带,零基础也能快速上手,配套专业金融知识体系培训; 福利齐全:节日福利+带薪年假+定期团建,入职即享; 资源加持:公司统一分配老客户资源,无需自主拓客,工作开展更轻松。 【工作优势】国资背景,品牌口碑加持,客户信任度高;综合金融服务平台,业务涉猎广,职业发展空间大;工作氛围融洽,兼顾事业与家庭,宝妈、 职场转型者皆适配!
汽车销售
4-9千/月
汽车销售社保包吃经验不限学历不限电话销售4S店经验混动车新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣网络销售新能源车燃油车定期团建线下销售
岗位职责: 东风风神、奇瑞凯翼汽车新车销售,300平展厅,涵盖新能源、燃油及混动车型,薪资与能力挂钩,上不封顶!有经验者待遇可面议! 工作时间8:30-18:00,无需加班,中午提供免费工作餐。 1.主动开展汽车销售业务,为客户提供专业购车建议; 2.深入了解客户需求,推荐匹配的车型方案; 3.持续维护客户关系,提升客户体验与满意度; 4.全程跟进销售流程,保障销售任务顺利完成。 任职要求: 1.具备出色的沟通与表达能力,能妥善处理客户疑问; 2.富有团队协作意识,能与同事高效配合; 3.热爱销售岗位,具备较强的客户服务理念; 4.可独立应对并解决客户在购车过程中遇到的问题。
汽车销售专员
5千-1万/月
汽车销售1-3年大专4S店经验电话销售新车销售一对一培训贷款销售经验汽车金融销售C1以上驾驶证网络销售新能源车定期团建线下销售
1. 具备优秀的沟通表达能力。 2. 具有良好的团队协作意识。 3. 工作积极主动,富有责任感。 汽车销售顾问岗位职责和任职要求 岗位职责: 1. 负责开展汽车销售相关工作,达成既定销售目标; 2. 接待来访客户,准确把握客户需求,提供专业化的购车咨询与解决方案; 3. 协助客户完成试驾体验、合同签署、金融贷款等购车全流程服务; 4. 持续维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度; 5. 积极参与市场调研及各类促销活动,助力销售业绩增长。 任职要求: 1. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识,能与客户建立长期信任关系; 2. 熟悉汽车销售流程,具备实际销售经验及有效的销售方法; 3. 学习能力强,适应速度快,能迅速掌握公司业务模式与操作规范; 4. 具备良好的团队协作态度和执行力,能够协同团队共同完成销售任务; 5. 形象端正,举止得体,具备良好的职业形象,能代表企业对外交流。 以上为汽车销售顾问岗位职责和任职要求,供您参考。 行业经验:有相关工作经验者优先考虑。
业务开发
200-500元/天
销售6-10人月结经验不限学历不限面销/陌拜
因业务扩展,现招销售业务精英数名,有经验者优先,时间自由,可兼职,可全职。轻松干工资过万
汽车销售二手车评估师包吃20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOC
周口汇丰二手车批发基地诚招以下岗位: 1.销售岗招聘 “诚聘二手车销售精英:无需经验,年龄20至45,无责任底薪2500+提成,团队福利等你来!” 2.主播岗招聘 “寻找汽车达人!直播卖车,无经验可培训
销售专员1-3年本科面销/陌拜地推销售负责家周边县城
岗位职责: 1、负责公司产品的市场销售与推广,落实销售方案,达成既定销售目标 2、积极拓展新市场,发展新客户,扩大产品覆盖区域 3、了解并掌握区域内客户的进货、销售及库存动态,及时跟进客户销售进展 4、配合区域内客户开展产品宣传工作,提升门店销售业绩,维护良好的客户关系 任职资格: 1、全日制本科学历,专业不限,农业类相关专业优先,有从业经验者可放宽至大专 2、具备农资领域如农药、化肥、种子等产品的销售与推广经历者优先考虑 3、优先录用本地市区人员,负责家附近市场的开发与维护,确保工作稳定性 4、具备较强的抗压能力,踏实肯干,富有责任心
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