铁路直签中铁及各地方铁路面向河南省内招聘火车司机驾驶人员20名。每年两期，第二期正在招聘中培训前签订就业协议保障上岗，培训12个月办理副证，实习期工资待遇4500一5000元，一年后转成正证。7000一9000元，五险二金。，无犯罪记录，无纹身，无明显疤痕，。大专应届生优先。年龄18一30岁，身高1.68一1.78。退伍军。入职单位：中铁各局、地方铁路（登封、平顶山、三门峡、焦作等）名额有限，提前预定报名

河南三门峡要开扬斗的有人去吗？需要2-3名。工资电话沟通，

三门峡市灵宝市招其他工程司机

河南三门峡灵宝市需要一位开扒机师傅，薪资电议，有意联系电话

岗位职责： 1. 参与机械产品的方案设计、研发实施与结构优化，确保技术方案具备可实施性与创新价值； 2. 运用CAD类工具完成产品三维建模及工程图的二维出图工作； 3. 协同团队开展产品测试验证、性能评估与迭代优化，持续提升产品综合表现； 4. 关注机械设计前沿技术发展，结合实际需求提出可行的技术升级建议。 任职要求： 1. 热爱机械设计工作，具备较强的学习意识与创新思维能力； 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等专业设计软件，具有扎实的工程制图功底； 3. 具备良好的团队协作能力和沟通表达能力，能高效协同推进项目执行； 4. 熟悉常用机械加工方法及材料性能，能在设计中合理匹配工艺与选型方案。

岗位职责： 1、负责公司产品的优化升级、设计绘图等相关工作； 2、能独立承担项目方案的设计策划、图纸绘制、工艺布局等任务； 3、具备前瞻性思维，能够提出切实可行的技术解决方案，处理产品安装与使用中的各类技术难题； 4、为销售团队提供专业技术支持，完成上级安排的各项工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造、自动化、金属与非金属矿类及相关专业； 2、持有中、高级职称或拥有专利等成果者优先录用； 3、具备3年以上机械设计工作经验，有烘干、干燥设备行业背景者优先； 4、熟练操作AutoCAD及SOLIDWORKS等三维设计软件； 5、具有较强的创新意识和良好的团队协作能力； 6、可接受短期出差安排。 公司福利： 1、免费提供员工宿舍、工作餐； 2、社保福利； 4、带薪培训机会； 5、定期组织员工活动、聚餐及节假日礼品发放； 联系方式： 152 9083 4978 职位福利：绩效奖金、节日福利、包吃、包住、带薪年假、五险、项目奖金、年终分红

机械设备设计能够绘制3D图纸

洛阳市招其他工程司机 推车工

职位描述：按照客户需求完成输送或者振设备的选型、设计、并进行图纸输出 技能要求： 制图软件熟练 (1）负责产品设计、图纸输出等工作； (2）参与实施产品开发、研制工作，制定开发计划； (3）精通机械设计知识； (4）较强的沟通能力及空间想象能力，思路清晰，对方案设计有准确理解能力和表达能力； (5）有冶金、矿山等筛分输送设备设计经验

本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业优先考虑，*****，应届毕业生亦可。

【内蒙玉米厂】[强][强]预报名，阳历8月初发车，大巴车直达厂区[烟花][烟花][烟花]厨师两人，会做大锅饭[烟花][烟花]夏天的避暑胜地，活超级简单不面试住宿免费三餐免费年龄18-65岁，男女不限，（全部坐班）严禁高血压、心脏病、染传病，等重大隐患性病疾，如有隐瞒后果自负！坐班为主，放料，包装，称重等岗位，自己人管理，人性化分配工作岗位。150元-160元/天工160元—170元/天[红包]叉车工每天180元，（根据技术工资可加），要求有叉车证，必须熟手。[红包]铲车司机每天200-230元，（根据技术核定工价）。吃饭面食为主，卢氏厨师本地口味，住宿条件好，吃住在厂（自带餐具）。工作内容：自化动设备，人工辅助，车间干净卫生。备注：工期两个月左右，，做到结束，中途回家，一周内结清工资，，。员工提供四大银行卡。[爱心]自带被褥，天气凉快，带秋天衣服，自带餐具。[红包][红包][红包]联系电话

湖滨公园动物园招聘保洁，年龄60岁以下，身体健康，工资2200-2500元，月休息2天！联系电话

明天阳平替班，有闲的司机没有。

三门峡市招石膏板吊顶

薪资待遇：4500-8000元/月，18-50岁男女不限，暑假工不接收~！！ 操作简单，组装质检，坐班为主，可调岗，一块的分配到一起 0费用入职 ！不体检， 送被褥 ，送洗漱用品 可坐/可站班轻松电子厂 试用期（一个月）综合底薪2350，底薪含绩效480/全勤100/住宿津贴200，加班费另算；试用期过后计件工资（4500-8000）+绩效(100 - 480)+全勤奖100+交通补贴200； 工作地点；郑州港区

广州南沙招工350元一天！八小时！不包吃住！附近有300一天房子附有300一个月！电话

找锚杆台车操作手一名，

云南昭通大矿采区系统建设工程①招掘进工10名，会打锚杆锚索架U型钢干杂活工资保底400元每班正常进尺，多干多得②掘进机司机四名持证保底工资500元每班在500基础一排增加50元③如果有能力强的施工队技术过硬也可以详谈和作备注入职手续要求毕业证，身份证，无犯罪证明，年龄不能超54周岁，体检要合格干够三个月，学习九天每天补100块钱，正常上班后，吃食堂每天25块钱每天，联系电话

海阳核电招聘消防员一名，退伍军录取，五险一金月休8天，工资4300+，管吃管住消防司机一名B2证，退伍军录取，五险一金，月休8天，工资5000+，管吃管住速报[红包][红包][红包][红包][红包]海阳核电集团招聘38岁以下，大专以上学历岗位性质：直签合同，调度岗工资待遇：五险一金，4000-7000+8小时工作制，4-6天休班[红包][红包][發][红包][红包][红包][红包][红包][红包]核电采购部门，5500-6000工资，五险，男女都可以，8小时工作制，单休，必须对电脑熟悉[红包][红包][發][發][红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包][红包]海阳市新安镇招收工人标准：年龄在55岁以下，需开当地派出所的无违法犯罪证明，当地县级医院的，人身意外险（给报销，给买保险）每人每天干八小时的活，工资220元，另外每天餐补30元，每月25日按时发工资，每天加班1小时另加27.5元，免费住宿

TMR司机工作地址:认养一头牛（松原）牧业有限公司4500-4950元/月五险一金

工作内容： 负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化及实际验证，确保产品满足质量、安全与环保相关标准。 主要职责： -开展涂装工艺的持续改进与优化，针对现有工艺中的技术难题提出解决方案，提升产品质量与生产效率； -根据项目实际需求，制定涂装工艺实施方案，并负责过程的指导、监督与进度跟踪，保障工艺执行达标； -编制和完善涂装工艺相关文件，如工艺卡、工艺说明、改进建议等技术文档； -与相关部门密切配合，推动涂装工艺在制造环节的有效落地与不断优化。 职位要求： -本科及以上学历，高分子材料、化学工程等相关专业，年龄*****； -具备3年以上汽车行业涂装工艺研发、优化或验证工作经验者优先； -熟悉涂装作业流程，具备较强的现场技术支持与指导能力； -具有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与跨部门人员高效对接； -能够识读工程图纸，熟练操作常用办公软件，具备工艺文件编制能力。

一、岗位职责 1.统筹咖啡机器人生产全流程管理，结合公司生产任务适中的特点，合理分配生产资源，确保生产任务按时、保质、保量完成，把控生产进度与交付节点。 2.管理小型生产团队（人员规模适中），负责团队日常工作安排、指导与考核，搭建高效协作的工作氛围，提升团队工作效率与专业素养。 3.负责生产现场管理，落实生产流程标准化、6S管理要求，排查生产过程中的异常问题（设备、工艺、物料等），快速协调解决，保障生产顺畅有序。 4.统筹生产部门内品质管理工作（含质检、工艺管理），建立简单有效的生产过程质量管控机制，监督生产各环节质检执行，牵头优化生产工艺，推动质量问题整改，提升产品一次合格率，契合咖啡机器人精密设备的生产要求。 5.协同采购、研发等相关部门，对接物料供应、产品迭代等相关事宜，统筹本部门内工艺优化工作，保障生产所需物料及时到位，推动生产工艺持续优化。 6.落实安全生产责任制，组织简单的安全培训与现场安全隐患排查，确保生产安全零事故，守护团队人员及生产设备安全。 7.负责生产相关数据的统计与分析，定期输出生产报表，优化生产方案，控制生产成本，结合小型生产规模实现高效低成本运营。 二、任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，机械工程、机电一体化、工业工程、生产管理等相关专业优先。 2.工作经验：3年及以上生产管理相关工作经验，有智能设备、机器人或自动化设备生产管理经验者优先（熟悉咖啡机器人生产流程者加分）；有小型生产团队管理经验者优先，能快速适配小规模生产模式。 3.专业能力：熟悉生产计划制定、现场管理、质量管控（含质检）基本方法，掌握基础生产工艺知识，能看懂简单的机械图纸，了解生产设备基本维护知识；具备基础的数据分析能力，能通过数据优化生产效率、完善质检流程与工艺标准。 4.管理能力：具备良好的团队管理、沟通协调与问题解决能力，能有效带领小型团队完成生产任务，执行力强，善于统筹协调各类生产资源。 5.职业素养：工作认真负责，有较强的责任心、敬业精神和抗压能力，认同公司企业文化，愿意与公司共同成长；做事严谨细致，注重细节把控。 6.其他：能适应生产现场管理节奏，熟练使用Office办公软件，有ERP、MES等生产管理系统基础操作经验者优先。

1、熟悉底盘相关技术规范与试验标准，为生产制造提供技术支持与指导； 2、负责新车型底盘技术方案的分析、验证及评审，制定并跟进零部件开发计划； 3、协同相关部门，开展底盘问题点的分析、验证、对策实施及效果确认； 4、掌握底盘产品技术特性，进行对标分析，跟踪研究底盘技术发展方向。

设备调试

1、图纸审核确认 2、工艺流程规划 3、下料方案设计 4、工位明细编制

1、熟练使用CAD，SolidWorks等专业绘图软件。 2、具有机械设计基础知识和基本技能。 3、能看懂零件图、装配图，懂公差配合、形位公差、焊接标注。 4、懂加工工艺。 5、具备现场测绘能力，及时出图；能够指导现场施工。

1、要求全日制本科及以上学历，机电、液压相关专业背景； 2、熟练掌握仿真分析工具，例如AMESim、ADAMS等软件； 3、具备扎实的液压系统基础知识，了解常用液压元件特性； 4、熟练操作SolidWorks、Creo及CAD等设计软件； 5、年龄不超过30周岁。

1、要求全日制本科及以上学历，机电、液压等相关专业背景； 2、熟练掌握仿真分析工具，例如AMESim、ADAMS等软件； 3、具备扎实的液压基础知识，了解常用液压元器件的原理与应用； 4、熟练操作SolidWorks、Creo及CAD等设计软件； 5、年龄不超过30周岁。

1、本科及以上学历，机械设计及其自动化、车辆工程、电气自动化、液压相关专业； 2、掌握AMESim、ADAMS等仿真分析工具的使用； 3、具备扎实的机械基础，了解常用机械零部件的工作原理与应用； 4、熟练操作solidworks、creo及CAD等设计软件； 5、年龄不超过30周岁。

-参与机械系统及产品的设计、研发与测试工作，涵盖零部件、模块及整机的实现。 -对机械构件开展分析与验证，确保各项性能指标符合项目需求。 -深度融入产品全生命周期管理，覆盖从初始构想到量产落地的各个环节。 -运用CAD及其他专业工具完成三维结构建模与设计输出。 -关注行业前沿动态与技术演进，持续优化产品技术方案以增强市场优势。 -与团队协同配合，攻关开发过程中出现的技术难题，保障项目顺利推进。