协助技术负责人

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招聘一位暖通施工员，工作地点洛阳孟津，交五险，前期配合二构预留洞尺寸确认，可意向可打电话

有土建工程施工经验，工作很轻松负责现场协调安排。最好家在洛阳新区附近！

一、岗位职责： 1.现场安全监督：负责泥水施工区域（如砌筑、抹灰、贴砖、防水等）的日常安全巡查，确保作业符合国家、地方及公司的安全规范。 2.危险源识别与控制：识别泥水作业中的潜在危险源（如高空坠落、物体打击、用电安全、粉尘危害、机械伤害等），制定并落实有效的预防和控制措施。 3.安全教育与交底：组织对新入职泥水工人的三级安全教育培训，每日进行班前安全会，针对具体施工内容进行安全技术交底。 4.设备与材料检查：检查现场施工机具（如搅拌机、切割机、提升设备等）的安全性能，确保安全装置有效；监督建筑材料（特别是脚手架、模板支撑系统）的合规堆放与使用。 5.个人防护用品（PPE）管理：监督并确保所有泥水作业人员正确佩戴和使用安全帽、安全带、防尘口罩、防护手套等劳保用品。 6.应急处理：制定泥水作业相关应急预案，组织演练；发生安全事故时，立即启动应急程序，参与事故调查与处理。 7.资料记录：做好每日安全检查记录、隐患排查台账、安全教育档案等安全资料的填写、整理与归档工作。 8.沟通协调：与项目经理、施工员、班组长及监理单位保持密切沟通，共同解决现场出现的安全问题。 二、任职要求： 1.学历与资质： ·高中及以上学历，安全工程、土木工程等相关专业优先。 ·必须持有有效的《安全生产考核合格证书》（C证）。 ·持有注册安全工程师证书者优先考虑。 2.工作经验： ·至少2年以上建筑施工现场安全管理工作经验，必须有泥水（砌筑、抹灰）工种相关的安全管理经验。 ·熟悉泥水施工工艺流程及常见安全隐患。 3.知识与技能： ·熟练掌握《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）等国家及地方安全法律法规。 ·能熟练使用Office办公软件进行文档和报表处理。 ·具备良好的风险辨识、隐患排查和应急处置能力。 4.个人素质： ·责任心极强，原则性强，敢于管理，不怕得罪人。 ·具备优秀的沟通表达能力、协调能力和团队合作精神。 ·身体健康，能适应施工现场环境，吃苦耐劳

洛宁工地招施工员，要求会简单预算，工资面议联系人张经理

负责现场施工人员班组及其进度的管理，熟悉施工图纸，有较强的现场沟通协调能力，偶尔要收货及其参与工程收方，能看图施工，较强的成本意识

踏实勤快，有建筑施工基础即可

洛阳有一市政绿化项目需要一名室外工程施工员一名，要求有本专业施工经验，精通用RTK测量仪器。有意者联系，杨总，号：

需要一名市政维护施工员，，年龄30岁左右，会电脑，家在洛阳附近最好，双休，五险，工资2500-3000，联系方式

朴木地区招聘50型号铲车司机。

西工区百货楼附近办公楼招聘保洁，工资2150元，周末单休，法定假期，要求：55岁以下，工作认真负责，联系电话

洛阳全区域招充电桩安装

洛阳招信阳师傅一名工资一万月休二天，活好干，联系电话

招聘阳光房、彩钢房、光伏框架焊工，要求动手能力强。熟练工400一天，二把手勿扰有意者可联系。

招聘：线路施工员【待遇好】薪资：4500-8000元/月岗位职责：1.承担通信工程外线施工工作，确保施工任务按时、高质量完成。2.严格按照施工规范和安全标准，组织实施外线施工项目。3.负责施工现场的人员、设备调度与协调，保障施工顺利进行。4.及时解决施工过程中出现的各类技术问题，提供有效的技术支持。任职要求：1.具备通信工程相关专业知识，熟悉外线施工流程。2.拥有良好的沟通协调能力，能与团队成员及各方有效沟通。3.具备较强的问题解决能力，能够迅速应对施工中的突发状况。4.工作认真负责，有严谨的工作态度和高度的责任心。5.适应户外工作环境，能够承受一定的工作压力。

大连地区，急需一个施工员，得会用RTK，联系电话尹经理

招聘实习机电施工员，可接受应届毕业生，有意向者联系张：

。广州海珠酒店装修项目，需要机电装修施工员，有想法的私聊我

建筑施工员

山地光伏项目，招聘现场施工主管，负责阵列施工、现场协调、进度质量管控，要求有山地光伏施工管理经验，能看懂图纸，可常驻工地，薪资面议，按月结算，有意可以介绍下你的工作经历。

当前家装行业环境相对比较难，但等行业洗完牌把不靠谱的公司通通洗清，装修这个行业必将会见到曙光，所以你需要提前考虑打算了，我们公司从不以低价切入、搞套餐升级来引流客户，我们用清单式报价让客户的每一分钱都花的明明白白，在洛阳15年的口碑能相比的公司很有限。 在这样风气好的公司成长，只要你真诚、踏实、肯干、不急蝇头小利都会得到应有的回报，来这为了派单子你不用请领导吃饭、喝酒、ktv、送烟送酒，反而领导会请你吃饭喝酒，不需要你花钱来维系关系，只需要你管理好工地，用全力干好公司内外的老客户回单。 想接多少单完全是你说的算，举个真实的例子：目前回单年产值150万的项目经理（基装＋主材），全年接单量超40单，接单金额在350万左右，年公司收入35万起。 当然也有全年接单量超不过10单的，现在这个社会很现实，公司需要你你也需要公司，公司要让真正努力的员工多挣钱，不会让假装努力的人得势，都是出来打工的挣点钱都不容易，你既能完成公司交给你的本职任务，又能积极搞回单，那公司必须要你这样的人挣得比别人多！胆小的、不爱说话的、内向的、不要来应聘，来了也是白来，现在是抢着挣钱的社会，基本职业素质不过关的，没发开展工作。 有胆识、有魄力的、敢于大胆开发客户资源的、赶紧来，回单猛星级就越高，那你的待遇就会越高。 本公司是全国直营公司，没有老板，没有吃拿卡要，款项达到卡上，不要都不行，说白了这样的公司需要干事儿的想和公司一起发展的好伙伴，有养老想法的直接绕行。 注意： （项目经理需要5年以上的装修工作经验，有自己的基装施工工队，需无银行欠款记录、无偷工减料更换材料的不良记录，不欠工人工费、不欠材料商费用，介意的请绕行）

岗位职责： 1、统筹装修项目全过程管理，保障工程在质量、进度、成本及安全文明施工方面的目标达成； 2、搭建并带领项目团队，细化任务分配，强化团队协作与执行效率； 3、主导项目劳务与材料的招标流程，优化资源配置，提升采购效能； 4、对项目实施过程中的质量、进度、成本及安全管理进行全程监督，定期开展检查与考核； 5、协调各方关系，及时处理项目推进中的各类问题，确保工程顺利实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理、建筑学等相关专业优先； 2、具备5年以上装修项目管理经验，有大型装修项目完整落地经验者优先； 3、掌握装修行业相关技术规范与标准，具有扎实的施工现场管理能力； 4、具备出色的沟通协调能力与团队管理能力，能应对复杂工作场景； 5、工作认真负责，抗压能力强，具备良好的职业操守和综合素质。

【岗位职责】 1. 负责家装项目整体进度的协调与推进，确保施工各环节有序衔接。 2. 对接客户与设计、施工团队，准确传递需求并落实现场执行。 3. 监督施工现场质量、安全与文明施工，及时处理现场问题。 4. 参与项目前期交底、中期验收及竣工交付等关键节点管理。 5. 协助控制项目成本与材料使用，保障项目按时保质完成。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能有效协调多方工作关系。 2. 工作认真负责，有较强的执行力和问题解决能力。 3. 能适应施工现场环境，具备一定的抗压能力和时间管理意识。 4. 有团队合作精神，愿意参与项目全过程协作。 5. 学习能力强，能持续提升项目管理专业水平。

岗位职责： 1、全面负责工程项目建设全过程的管理工作，涵盖施工进度、工艺标准、工程质量、工期安排、成本管控以及现场文明与安全施工等方面的监督与执行； 2、协调建设单位/物业、监理方、施工单位及其他相关职能部门之间的沟通协作，保障项目顺利推进，并具备应对和解决突发状况的能力； 3、编制项目施工进度计划及对应的人力、物资、机械设备使用计划，合理规划并管理进场生产要素，有效控制各环节施工成本； 4、组织落实各阶段竣工验收及结算相关工作； 5、能独立解决施工过程中出现的技术难题、现场协调事项以及其他专业交叉作业中的问题； 6、依据设计图纸与合同约定组织施工，确保工程高质量按时交付，达成建设单位满意度； 7、完成公司下达的各项任务及工程项目管理相关的其他工作。 任职要求： 1、专业背景：暖通工程、空调系统、给排水等相关工程类专业； 2、具有3年以上本行业相关工作经验； 3、掌握国家及行业相关的技术规范、标准规程和施工管理要求； 7、持有机电工程一级或二级建造师证书者优先考虑。

二次结构及粗装修，现场管理，现场总负责人，要求十年以上经验，3个以上独立完整二次结构及粗装修项目现场负责人（劳务项目经理）经验，能很好的独立组织管理工地现场，上下协调，控制成本，质量，进度和安全，创造利润，会电脑，会算量，预算结算，会开车。

装修项目经理，主要职责品牌连锁店面装修施工，能出差者优先，业务范围全国。洛阳区域优先！年龄25岁到40岁之间！

协助装饰部经理推进精装修工程，严格依据施工进度统筹人员与材料的进场安排 监督各施工班组作业质量，落实报监报建相关流程，执行技术规范及设备质量标准 具备本行业相关岗位工作经验，能适应现场工作环境，责任心强，踏实肯干，富有进取精神

【岗位职责】 1. 对在建项目质量、安全、进度负全责，全流程主持项目管理工作。 2. 编制项目实施规划，分解工期、成本目标，确保项目按合同节点交付。 3. 统筹人力、材料、设备与资金调度，严控成本，保障项目利润率达标。 4. 落地质量、安全管理体系，关键施工环节全程带班，杜绝重大安全事故。 5. 对接业主、监理及政府主管部门，协调解决各类现场与外部问题。 6. 搭建项目管理团队，明确分工权责，完成团队日常考核与激励。 7. 管控工程变更与签证，组织各...

岗位职责： 1、依据生产计划，组织并带领车间团队高效完成各项生产任务； 2、核对生产日报表及员工日工单数据，确保信息真实准确； 3、针对未达成的日计划或周计划进行原因分析与确认，并及时向直属上级汇报； 4、负责部门内人员的入职、离职、培训、岗位调整、晋升等相关管理工作； 5、监督落实车间环境整洁、设备安全运行及日常点检工作； 6、全面推进并跟踪现场5S管理执行情况，发现问题及时纠正并上报处理； 7、协调本部门与其他部门之间的沟通协作，保障工作顺畅对接。 试用期15天（试用期有工资），试用合格后按标准薪资执行。每月20日准时发放工资，不拖欠。 任职要求： 1、具有2年以上机加工检验工作经验，1年以上车间主任管理经验； 2、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队合作意识； 3、工作认真细致，责任心强； 岗位福利：工资按时发放、节日福利、公司团建旅游、提供住宿、五险、餐补、全勤奖、质量奖