岗位职责​ 1、负责公司卫生检测服务（如环境检测、食品检测、职业卫生检测、医疗检测等）市场推广与客户开发； 2、维护现有客户关系，挖掘潜在需求，完成销售目标； 3、根据客户需求提供专业检测方案，协调技术团队跟进服务流程； 4、收集市场信息，分析行业动态，协助优化销售策略； 5、完成公司安排的的其他相关工作。 任职要求​ 1、熟练的驾驶技术，外出跑业务需要开自己的车，公司； 2、大专及以上学历，市场营销、环境工程、生物化工或相关专业优先；3、具备1年以上销售经验（检测、环保、医疗或ToB服务行业经验者优先）； 4、沟通表达能力强，有客户服务意识和扎实的谈判技巧； 5、能适应周内短期出差或客户拜访，具备自主学习能力； 6、诚信务实，积极乐观，具备团队协作精神，服从领导安排。 福利待遇 1、底薪（2500）+提成机制，试用期有保底工资，保底和提成就高不就低，入职就购五险； 2、早九晚五点半、周五休息1.5小时，免费工作餐，周末双休； 3、系统的培训+行业资深带教，助力快速成长；

岗位职责： 1、结合公司业务拓展需求，积极开发周边区域市场 2、维护客户关系，推动客户间长期战略协作；持续挖掘并拓展新客户资源 3、基于市场动态、客户需求、竞争态势及客户反馈，及时作出响应与应对措施 4、负责项目回款的跟踪与落实 岗位要求： 1、学历不限，专业不限 2、具有一年以上相关业务领域工作经验 3、熟练操作常用办公软件 4、年龄26—50岁左右，品行良好，形象气质较好 5、性格开朗，具备良好的沟通协调能力，团队合作意识强，执行高效，能承受工作压力 其他：上班时间8:30-18:00，五险一金，节日福利等 6、综合薪资6000-12000

岗位职责： 1、有礼貌的接待宾客，并提供一般的美发、咨询服务； 2、能独立进行洗发的技术操作； 3、保证店面整洁卫生，及时进行卫生清理。 任职资格： 1、具有亲和力，良好的语言表达与沟通能力； 2、能吃苦耐劳，服从安排； 3、具有良好的学习力。

销售员20至35左右，曾经做过生意或从事销售的优先，保底6000十，从事销售，及售后后勤服务，网络事仪有专人培训

招聘城区，乡镇的销售业务

邀约客户介绍公司产品线上线下成交薪水底薪提成

职位亮点 五粮液旗下高端品牌，高品质，任务好达标 国企平台，稳定正规，缴纳五险 早九晚六，午休2小时，提供工作餐 销售形式灵活（地推/网销/2B/2C/电销均可） 支持兼职合作。 岗位职责： 1.负责销售五粮液旗下系列酒—12.18、永福酱酒、五粮梦； 2.完成公司下达的销售目标，开拓新客户并维护现有客户关系； 3.灵活开展销售活动（包括但不限于地推、线上宣传等）； 4.了解产品，学习酒类知识，了解行业发展 任职要求 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2.性格开朗，抗压能力强，执行力高，有挣钱欲望！ 3.热爱销售工作，有相关经验者优先，接受应届生，无经验愿意学习者也可培养； 4.可接受兼职 薪资福利： 底薪+提成，综合收入5000-12000元/月，多劳多得，上不封顶；缴纳五险； 福利保障：双休，工作日提供午餐，午休2小时；法定节假日休息。 晋升机制： 业绩达标即可转正，表现优秀者可快速晋升至管理岗位。 工作氛围轻松活跃，诚心欢迎您的加入！

工作时间：8：40-12：0013：20-18:00周末双休、法定节假日休息 工作内容： 1、负责公司产品销售及推广，对客户进行电话回访。 通过电话联系客户，找到意向客户。 2、服从业务经理的工作安排，密切配合业务经理开展的各项管理工作，对上级负责。 3、协助业务经理落实好各项工作任务，监督和跟进相关执行情况，给业务经理提供准确可靠的参考材料。 4、通过电话获取各种信息，寻找销售机会，开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案并加以整理分析 任职要求： 1、普通话标准，有电话销售工作经验者优先。 2、对待工作认真负责，学习能力强，具有良好的团队协作精神和沟通能力。 3、具备优秀的电话沟通技巧、演示呈现技巧和销售技巧者优先；富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力，懂得变通，适时创新； 4、对待工作认真负责，高质量的完成业务经理安排的各项工作。

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.定期团队活动 4.销售额提成 5.月薪5000-7000元

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的家庭装修咨询服务，准确把握客户需求，制定专属家装解决方案； 2. 利用线上渠道开展家装产品的展示与宣传，提升品牌曝光并吸引潜在客户群体； 3. 持续跟进客户咨询内容，进行高效沟通，保障客户体验与满意度； 4. 协助客户完成家装设计方案的比选与分析，给予专业性指导与建议； 5. 监控项目执行进程，确保服务品质达标，持续维护企业品牌形象。 任职要求： 1. 热爱家居装修行业，具备出色的交流能力及主动服务意识； 2. 熟悉互联网及社交媒介操作，能灵活运用网络工具拓展客户资源； 3. 工作积极负责，适应一定强度的工作节奏，具有良好的协作精神； 4. 掌握基础家装设计相关知识，能够为客户输出专业的方案支持。

四川宜宾明天还需要二个高位备货叉车工，早8晚10，600联系电话刘军

宜宾高县招门窗安装/塞缝，打胶，，现金，点工，本地的来，一人

招聘：见习生 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责商场日常收银结算工作，确保账款准确、快速； 2. 为顾客提供咨询、引导及售后服务协助； 3. 每日收银对账、票据整理及系统录入； 4. 维护收银区域整洁，遵守商场规章制度； 5. 协助完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 年龄18-40岁，高中及以上学历； 2. 具备基本电脑操作能力，有收银经验者优先； 3. 性格耐心细致，服务意识强，具备良好沟通能力； 4. 无不良信用记录，具备团队合作精神。 我们提供： 具有竞争力的薪资待遇：底薪 + 绩效奖金 + 全勤奖； 完善的培训体系，带教上手，快速成长； · 舒适整洁的工作环境，和谐友好的团队氛围； · 缴纳社会保险。 应聘方式： 有意者请携带身份证、学历证明复印件及1寸照片，至公司人事部面试。 面试地址： 兴文县光明新城五星大世界二栋（苏宁易购）二楼人事部 联系电话： 陈女士 招聘时间： 即日起至招满为止，周一至周五 9:00-17:00 加入我们，您不仅是收银员，更是顾客满意服务的关键一环！ 兴文县信达商贸有限责任公司 地址：兴文县光明新城五星大世界二栋 电话：

工作地点：吾悦广场 时间：初四初五 时长：两点到八点左右 工资120妆补30 要求：18-22岁，带妆，身高在162以上 工作内容：穿着财神衣服在商场内巡游，巡游途中给顾客发红包代金劵（不会一直走中途有休息） 联系电话

地点:岷江大桥501白酒文化圣地 2月14到23号 招5人 工资 13一小时 身高165以上 工作内容:2人去vr体验馆指导客人使用还有3人在茶馆帮忙搬凳子 联系方式

无要求，具体面谈

岗位年薪：销售岗位年平均收入13-17万 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000。 联系手机号/微信 ​

岗位职责： 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问； 2、对平台的新老用户进行主动服务，协助用户在平台的招聘。 工作时间：9:00-18:00；新同学，零经验前期会有培训。 任职要求： 1、能接受排班工作制（接受管理安排）； 2、能接受电话销售类型工作； 3、年龄20岁~35岁。 岗位亮点： 发展路径： 1，垂直发展管理岗位。 2，横向发展公司产品和运营、支撑岗位。 福利： 生日会、生日礼物统统安排； 周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

薪资待遇： 基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业 资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月(能力优秀者月入过万) 福利待遇： 1，享受五险一金及每年员工免费健康体检 2，每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3，公司提供公寓式员工宿舍(步行5-8分钟，配有家电家具齐全，6-8人/间); 4孝心金 岗位职责: 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题，完成免费客户向付费客户的转换; 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级; 3、公司提供有效的客户资源，无需自己寻找，帮助客户了解软件，增加成功机率； 岗位要求： 1、大专及以上学历2、口齿清晰，思维敏捷；3、有上进心，良好的团队意识和能力； 4、愿意在金融，营销领域成长并发展，勇于挑战自我；5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。

电话，微信号

高县庆符镇惠诺互联网工作室招聘营销专员，年龄1850岁，性别不限，初中及以上学历，薪资面议，工作地点四川宜宾高县庆符镇，联系人李元兵。

公司名：高县杰娜鑫商贸有限公司，岗位：快消品业务员，招聘要求：18-45岁，男女不限，学历不限，从事过快消品行业优先，薪资面议、绩效奖励+全勤奖励+考核奖励，地址：高县庆符镇，号码：

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动客户成交 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5. 工作地点灵活，能适应阶段性外出拜访或区域拓展

需要电话销售数名。 不用太多销售经验，进入公司后会进行培训学习。 工资待遇底薪加提成。 3000加总业绩提成

1. 邀请菜市场摊摊，水果店，生鲜超市等店铺入驻美团等外卖平台。 2. 指导店铺经营外卖平台。 3. 解决店铺经营中遇到的问题。

需要电话销售数名。 不用太多销售经验，进入公司后会进行培训学习。 工资待遇底薪加提成。 3000加和总业绩提成

月薪5000+ 助贷电话客服 周末双休 公司发展势头良好，团队氛围融洽，诚邀热爱销售、渴望挑战高收入的你加入我们 职位描述： 1. 公司配备工作手机及客户资源，通过系统外呼方式筛选有意向客户，添加微信并完成邀约； 2. 负责邀约客户到访公司，并协助做好后续服务与维护工作； 3. 无需外出拓展客户，不涉及传统销售环节，客户到店后由专业人员对接沟通； 4. 欢迎零经验人员加入，提供全面带教支持。 福利待遇： 底薪3700+新人奖励+绩效提成+年终奖金+节日福利，月综合收入5000-10000元 工作时间早九晚六，每周固定双休，法定节假日正常休息！ 每月组织形式多样的团建活动，员工福利丰富，入职即享带薪培训

工作内容 1、开展产品推广与销售，达成既定销售指标 2、维护客户关系，提升客户服务体验 任职要求： 1、具备优秀的商务沟通与谈判能力 2、能独立推进并完成销售工作 3、热爱销售岗位，拥有敏锐的市场感知能力

负责在4S店对接购买新车的客户，介绍并推广汽车保险及相关配套产品 工作内容： 1、为客户详细介绍保险方案及附加服务产品，并完成销售目标 2、维护店内客户关系，提升服务质量，树立企业良好口碑 3、办理合同签署手续，整理业务资料，按时完成相关报表填写 4、遵守团队管理规范，积极落实上级安排的各项工作任务 工作时间： 9:00—17:30（无需加班），每月休息4天 采用调休制度，节假日按规定安排补休 工作地点： 飞云路北段安鸿汽车城 四川地区门店较多，分配时优先考虑就近原则 面试通过后将进行为期两天的集中培训，随后安排至具体店面 入职后配备经验丰富的老员工或销售主管一对一指导带教 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 综合月收入普遍在7000-15000元区间，具体收入与个人业绩挂钩 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享受5天带薪年假，满两年为6天，逐年递增； 3、提供生日礼品及节日慰问福利； 4、设立周度、月度激励奖金及年终奖励机制； 5、丰富多样的激励活动，包括国内国外旅游机会；定期组织年度体检、团建聚餐、K歌、滑雪等活动； 6、晋升通道畅通，注重内部人才培养与提拔。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售工作经验者优先考虑； 2、年龄25岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，具备良好的沟通能力，服务意识强，能接受统一管理

岗位职责： 1、负责拓展与维护客户关系，了解客户需求，提供专业装修咨询； 2、根据客户需求，推荐合适的装修方案，促成合作； 3、跟进项目进度，确保服务质量，提升客户满意度； 4、收集市场信息及竞争对手动态，为公司策略调整提供依据； 5、协助完成公司销售目标，参与团队销售策略的制定与执行。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握客户需求； 2、对装修行业有一定的了解，有相关工作经验者优先； 3、积极主动，责任心强，能够承受工作压力； 4、具有较强的市场洞察力和客户服务意识； 5、能够熟练使用办公软件，具有良好的文档处理能力。