温馨提示：园林土建施工员，不是土建施工员！ 温馨提示：园林土建施工员，不是土建施工员！ 温馨提示: 园林土建施工员，不是土建施工员！ 岗位职责 1. 负责园林土建施工现场的全面管理，包含园路、广场、假山、水景、花坛、景观小品等园林土建工程的施工组织、进度把控与现场调度。 2. 严格按照施工图纸、设计规范及施工方案组织施工，监督施工质量，及时排查施工问题，确保工程质量符合验收标准。 3. 合理安排现场施工人员、机械设备、苗木及土建材料，做好施工成本管控，提高施工效率，保障施工进度按计划推进。 4. 负责施工现场安全管理，落实安全施工规范，排查安全隐患，杜绝安全事故发生，做好现场文明施工管理。 5. 配合甲方、监理及项目负责人完成现场验收、工程量核对、施工资料整理等工作，协调处理现场各类施工问题。 6. 做好施工日志记录，及时汇报施工进度、质量及现场突发情况，协助完成工程结算相关工作。 任职要求 1. 年龄25-50岁，园林工程、土建施工、景观工程等相关专业优先，有3年以上园林土建施工实操经验，熟悉园林土建施工工艺与流程。 2. 能看懂园林施工图纸，熟练掌握园建、土建施工技术规范，具备现场施工管理、质量管控、进度协调能力。 3. 了解园林土建材料特性、施工安全规范，能合理调配现场人力、物力资源。 4. 工作认真负责、吃苦耐劳，适应施工现场工作节奏，具备良好的沟通协调能力与责任心，服从工作安排。 5. 有小区景观、园林改造项目施工经验者优先，持有相关施工岗位证书者优先。

项目地：宜宾 需具备3-5年信息化项目管理经验，主导过企业数字化转型类项目实施，掌握企业级中台体系、微服务架构及低代码平台等相关技术框架，熟练运用PMBOK、敏捷开发等项目管理体系；可独立承担50-200万规模信息化项目的全周期管控工作，涵盖需求分析、方案规划、进度跟踪、质量把控与验收交付等环节，根据项目实际灵活采用瀑布或敏捷开发模式；具备系统性风险识别与监控能力，能提出有效改进措施，高效联动研发、运维及业务团队，保障轻量应用开发、数据治理等中大型子项目顺利落地。

岗位职责： 1. 负责海外项目整体统筹协调与全局过程管控 2. 负责海外项目集管理，开展新项目关键节点预警及执行过程推动 3. 负责海外项目月度计划制定，推进进度与风险管控，落实成本与质量管理 4. 负责海外项目管理相关制度、流程的梳理与持续优化 5. 完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，汽车、模具、机械设计、机械制造等相关专业优先 2. 具备3年及以上本岗位相关工作经历 3. 掌握产品谱系、技术规划、项目立项及项目开发管理的方法与流程 4. 熟悉汽车行业市场动态、政策法规及技术发展方向 5. 具备整车开发与项目管理基础知识 6. 了解IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量管理工具

招聘公路、市政、水利、建筑工程项目经理。 1. 工程类专业本科及以上学历，具备对应专业一级建造师资格、高级工程师职称及安全B证（必备条件）； 2. 具备5年以上项目管理实际经验，主导完成过3个以上工程项目（需提供相关证明材料）； 3. 熟知国家与地方相关法律法规及政策，熟悉施工图纸、现场管理流程及相关施工规范与要求； 4. 熟悉项目规划、设计、施工到验收等全过程建设程序； 5. 具备较强的经营管理意识和风险管控能力，拥有良好的团队合作精神以及出色的分析与问题解决能力； 6. 条件特别优异者，可酌情放宽部分要求。

职位要求：监理/项目经理 任职要求： 1、年龄不超35，优秀的适当放宽 2、有过家装施工经验 3、手里有好的家装工人资源优先 4、服务意识高，三观正 工作时间：

岗位职责： 1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、各专项方案、进度计划及技术交底文件 3. 监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业优先） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高 5. 学历不限，工作经验不限，持证上岗

1.负责项目整体规划、资源配置、进度控制及风险应对，做好质量、安全、技术、成本和进度目标达成。 2.负责项目的要求组织项目的人、财、物、机等生产要素。 3.负责项目严格按照项目进度要求进行项目的实施，考核。 4.协助团队完成相关技术文档和报告。 任职要求： 1.大专及以上学历，电力工程或机电工程相关专业背景。 2.至少3年以上电力行业工作经验，需具备10kV及以上电压等级电力工程等项目的现场管理经验。 3.持二级建造师证书、B证及相关证书。 4.熟悉CAD或其他电力设计软件，有一定的项目管理经验。 5.具备良好的沟通和协调能力，能够协调团队成员和客户之间的关系。 6.具备良好的学习能力和解决问题的能力，能够快速适应新环境和新任务。

工作职责： 1. 统筹海外项目整体协调与全局管控工作 2. 管理海外项目集群，监控新项目关键里程碑节点，推动实施过程管理 3. 负责海外项目月度计划制定，落实进度与风险管控，推进成本控制及质量提升 4. 梳理并优化海外项目管理相关制度、流程体系 5. 完成上级领导安排的其他工作任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，汽车、模具、机械设计、机械制造等相关专业优先考虑 2. 具备3年及以上本岗位相关工作经验 3. 掌握产品谱系、技术规划、项目立项及项目开发管理的方法与流程 4. 熟悉汽车行业市场动态、政策法规及技术发展方向 5. 具备整车开发与项目管理的基本认知 6. 了解IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量管理工具

1. 责任心强、执行能力强。 2. 有证书优先录取。

【岗位职责】 1. 全面负责项目全过程管理，制定项目总体目标及实施计划； 2. 组建项目团队，明确岗位职责，统筹协调各专业工作； 3. 负责与业主、监理、设计方高层对接，维护客户关系； 4. 审核项目预算及成本控制方案，审批重大变更及采购； 5. 监督安全、质量、进度管理体系落地，处理重大突发事件； 6. 组织项目阶段性评审及竣工验收，确保项目按期交付。 【岗位要求】 1. 机电/土木/工程管理相关专业本科及以上学历，硕士优先； 2. 12年以上机电项目管理经验，5年以上项目经理岗位经验； 3. 有锂电/半导体/医药厂房项目全过程管理经验，至少1个完整项目业绩； 4. 精通项目全过程管理（启动、规划、执行、监控、收尾）； 5. 熟悉国内工程建设流程、招投标法、合同法及相关法规； 6. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及商务谈判能力； 7. 持有一级建造师（机电/建筑）或PMP证书优先。

岗位职责: 1.严格按照服务站维修工艺标准完成车辆故障诊断、维修、保养作业，如实填写维修记录，保障维修质量达标。 2.妥善使用和维护各类维修工具、检测设备，定期对工具进行校验与保养，发现设备故障及时上报。 3.配合服务顾问向客户说明车辆故障原因、维修方案及后续使用注意事项，解答客户相关疑问。 4.主动学习新车型维修技术、更新维修知识储备，参与服务站组织的技能培训与考核，不断提升专业能力。 5.落实安全生产要求，作业过程中规范操作，主动排查作业区域安全隐患，杜绝安全事故发生 岗位基本要求： 1.所有岗位应聘者均需持有C1及以上机动车驾驶证，能够熟练驾驶准驾车型；持有焊工证、叉车操作证者优先录用。 2.汽车维修电工岗位应聘者需持有特种作业认证的低压电工证，持证上岗。 3.年龄要求35周岁以下，个人技能水平突出、岗位匹配度极高的应聘者可适当放宽年龄限制。 薪资待遇： 薪酬结构：基础工资+绩效提成+技能补贴+证书补贴，多劳多得，上不封顶。 发展空间：提供厂家官方技能培训、等级认证通道，表现优秀者可晋升维修组长、技术主管等管理岗位。

岗位职责： 1.负责服务站维修配件的入库验收、出库登记、库存盘点工作，确保账、物、卡三者一致，配件出入库手续完整、记录清晰。 2.熟悉各类商用车维修配件的型号、规格、性能及存储要求，对易损件、常用件库存水平进行动态监控，及时提交补货申请，避免缺货影响维修进度，同时避免库存积压。 3.按照配件存储规范对库存配件进行分类存放，做好仓储区域的防火、防潮、防盗工作，保障配件存储安全。 4.配合维修班组完成配件领用工作，快速准确查找所需配件，对退回的旧件按规定进行分类存放、统一处置。 定期完成库存报表编制，配合财务部门完成库存盘点与对账工作。 岗位要求： 年龄要求35周岁以下，个人技能水平突出、岗位匹配度极高的应聘者可适当放宽年龄限制。

【可以预支工资在职每周200-1000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，包工作餐。】 【薪资待遇】 小时工：17-28/小时，综合收入7500-8500元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：正式工待遇2600-3100元+岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 招聘岗位： 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。

【岗位职责】 1. 负责车间产品组装、包装、分拣、流水线操作等基础工序 2. 按照生产标准完成每日产量，做好产品自检，杜绝残次品 3. 维护工位卫生，整理生产物料，遵守车间安全生产规范 4. 配合班组长完成日常生产安排，服从车间调度 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，零基础可上岗 - ，周末单休，，工作节奏稳定 1. 年龄18-50周岁，身体健康，，性别不限（当天安排住宿） 2. 无需工作经验，新手有人带，简单易学，上手快 3. 认识基础文字，做事踏实肯干 4. 无纹身、无案底，吃苦耐劳，稳定性优先 5. 招聘检验员：IPQC OQC FQC 质检员 【薪资福利】 - 五险一金、包住、包吃、年底双薪 - 加班补助、饭补、话补、房补、交通补助 - 综合月薪6000-7000元，按月准时发放，不拖欠工资 1. 基础底薪+加班费+全勤奖+夜班补贴+岗位津贴+餐补 小时工18-26/小时。 2. 多劳多得，产能达标每月稳定6500-7000，熟练工可达7000 3. 每月15号统一发放上月薪资，支持银行卡转账

【高薪招聘】吉盛酒店（宋家澎湃城店）早餐厨师1名四钻全新酒店，即将开业薪资：7000-8000/月工作内容：自助早餐全套出品（热菜、面点、粥品、面档）+早餐凉菜凉拌菜制作要求：3年以上酒店早餐经验，持健康证，能上早班，踏实稳定福利：包吃住、月休4天、节日福利地点：宜宾宋家镇澎湃城联系：

你要干的 • 管 1–2 个流水段：派活、放线复核、工序穿插、日滚动计划 • 关键工序旁站（桩基/大体积砼/后浇带/高支模），隐蔽先拍照再报验 • 现场签证、设计变更原始单据当天回流商务——这是你的钱，也是我们给你分钱的底气 • 三检制落地、班前喊话、临边洞口天天巡 • 施工日志当天写完，配合资料员"施工一段、资料一段" 我们要这样的人 • 土建/工民建相关，大专及以上，25年以上房建主体或二次结构经验 • 看得懂结构图、会全站仪/水准仪、能独立放线复核 • 用过广联达、CAD、品茗任一，加分 • 脾气稳、腿脚勤、嘴上能压住班组——比证书重要 • 持施工员证/二建（建筑）优先，无证但能干也聊

懂图纸，会放线，会电脑，

屋面交流桥架安装，800m左右，电缆已铺设 ,需四人左右，可点日可承包，电议或面议

需求一名工作经验一两年的实习施工员，工作地点在青岛市南门，有合适的联系

急招施工员一至两名，会测量放线，会施工，包吃住

建筑施工 现场负责人 协调处理具体事务 配合领导通一调配 项目主体为新农村建设 工资6000每月 月休2天 企业所属县城投公司或公服企业，基本上过了实习期 基本能长期干下去。适合想找稳定工作的对象.要求必须有过工作经验 有具体管理工地的，

土建工程 市政工程 管道工程 岗位职责： 1) 全面统筹项目进场前的资源筹备及进场后现场施工的整体管理工作； 2) 负责所承建项目的施工组织与经营运作，保障施工合同各项条款有效落实； 3) 带领项目团队开展工程施工，制定项目月度、季度及年度施工计划，把控工程进度，并按期上报实际完成工程量； 4) 组织施工生产的调度、指挥与协调，落实劳动力、机械设备、材料供应及分包单位等生产要素配置； 5) 对施工全过程实施有效管控，及时协调处理各类现场问题，确保安全生产和文明施工； 6) 建立并运行项目质量管理体系，提升工程质量水平，达成合同约定的质量目标； 7) 提升项目合同执行能力，强化整体经营管理水平； 8) 加强成本核算与控制机制，提高项目盈利水平，实现既定经营目标； 9) 全面负责项目各项考核指标的达成，确保质量、安全、成本、工期等目标顺利实现； 10) 组织“施工日志”的记录与归档管理，推进工程进度款的及时回收工作； 任职资格： 1) 大专及以上学历，具备5年以上同行业项目管理经验，可独立负责项目并有良好业绩记录，无重大质量安全事故； 2) 熟悉工程建设相关法律法规、政策规定及行业技术规范； 3) 精通施工过程中的质量管理和成本控制，掌握各施工工艺及作业流程； 4) 具备出色的组织协调、计划分析能力，能同时管理多个工程项目； 5) 熟知建筑材料特性及施工质量验收标准，具备一定的工程预决算审核能力； 6) 能够长期驻守施工现场； 7) 拥有稳定的施工班组或工人资源渠道； 8) 工程管理、建筑工程、装饰装修等相关专业背景； 9) 持有二级及以上市政公用工程建造师执业资格证书； 职位福利：五险一金、包吃、交通补助、餐补、弹性工作、通讯补助、包住

1. 施工进度计划 2. 项目进度跟踪 3. 施工规范监督 4. 安全监督 5. 施工手续办理 6. 处理现场问题 【岗位要求】 1. 现场装配、钳工、电工、焊工经验 2. 带队施工经验 3. 具备现场动手能力 4. 现场沟通能力

1. 全面统筹水利水电工程项目的规划、组织、执行与交付全过程，对项目的安全、质量、进度、成本及合规性全面负责。 2. 主导编制项目整体策划方案、施工组织设计、进度安排、资源配置计划及应急处置预案，并监督落实执行情况。 3. 负责施工现场的日常运作管理，协调设计、监理、施工、分包单位及材料供应商等多方协作，保障工程有序推进。 4. 严格贯彻国家和行业相关技术标准、安全规程与环保规定，落实质量与安全管理机制，防范并妥善处理各类质量安全问题。 5. 组织开展项目成本管控工作，涵盖预算编制、过程核算、变更签证及竣工结算，确保项目实现预期经济效益。 6. 承担项目对外沟通职责，协调与业主单位、政府监管部门及属地社区等相关方的关系，做好汇报与对接工作。 7. 推进项目团队的组织建设，强化人员专业素养与执行效能，提升整体管理水平。 8. 组织实施项目验收、竣工资料整理归档及移交工作，完成项目总结与后续评估 任职要求： 1. 具备本科及以上学历。 2. 年龄不超过40周岁。 3. 持有水利水电专业一级建造师执业资格证书及高级工程师职称。

宜宾市翠屏区旧城小区改造

岗位职责： 1.全面负责集中式光伏电站项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调内外部资源，推动跨部门协作，确保项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态跟踪成本、进度与风险，及时预警并提出解决方案 4. 主导项目汇报与复盘，沉淀方法论与知识资产，持续优化项目管理体系 5. 管理项目团队，指导成员成长，营造高效协同、结果导向的团队氛围 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验 2.大学本科（从业时间长可放宽至专科）及以上 3. 熟悉项目管理流程与工具（如PMP、敏捷、Jira、MSProject等），持有PMP或同类认证者优先 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及决策判断力 5.能适应阶段性出差或驻场工作，责任心强，结果导向

一、岗位职责 1、项目统筹：全面负责高标准农田项目从前期踏勘、方案对接、施工组织到竣工验收、结算移交的全项目周期管理。制定并动态更新项目实施计划，统筹进度、成本、质量、安全、合规五大核心目标，对项目整体履约结果负最终责任。 2、现场施工与管控：负责施工现场的进度调度、质量控制、安全生产和文明施工。管控材料、设备与劳务班组，处理施工中的技术难题与突发问题，杜绝安全及质量隐患。熟悉土地平整、沟渠管道、泵站、田间道路、节水灌溉等关键工序的施工工艺与验收标准。 3、多方协调与属地对接：作为项目对外的核心接口，对接农业农村局、乡镇政府、监理、设计、审计等单位；同时负责与村集体和农户的沟通，处理占地协调、青苗补偿、施工扰民等属地矛盾，保障项目无障碍推进，控制信访与舆情风险。 4、成本与成控管理：严格把控项目预算，监控人工、材料、设备等各项支出；负责工程量核算、签证变更、进度款申报与竣工结算，配合审计工作，对项目利润与回款结果承担经营责任。 5、验收、移交与闭环：组织内部预验收，主导或配合完成竣工验收、审计结算与资产移交；系统梳理遗留问题并推动限时闭环；负责施工资料、验收档案的整理归档，确保程序合规、资料齐全。 二、任职要求 1、学历与专业：专科及以上学历，工程管理、水利水电工程、农田水利、土木工程等相关专业。 2、执业资格：持水利水电工程专业一、二级及以上注册建造师证书，并具备有效的安全生产考核合格证书（B证）。 3、项目经验：具有5年以上高标准农田、土地整治、农田水利或灌区类项目的现场管理经验；至少独立负责或作为核心管理人员完整参与过2—3个高标准农田项目的施工至验收全流程。 4、规范认知：熟悉《高标准农田建设通则》（GB/T 30600）及地方配套技术标准，了解政府投资农业项目的立项、招标、验收与审计流程。 5、优先条件：持一、二级建造师（水利水电/市政方向）或中级以上职称（水利水电、水利、农田等）者优先。 6、能力素质：能适应长期驻场，具备较强的沟通能力，善于与乡镇干部、村委和农户打交道，能务实化解现场矛盾。具备总体意识，对成本、回款和项目效益有主动管控习惯。

1. 2. 具备工程类专业大学本科或以上学历，须持有市政专业一级建造师资格证书、市政专业高级工程师职称证书以及安全B证； 3. 累计5年以上市政项目管理相关工作经验，曾作为负责人主导完成不少于3个市政类项目（需附相应证明材料）； 4. 熟知国家及地方现行相关法律法规与政策，熟练掌握施工图纸、施工管理流程及相关施工规范与技术要求； 5. 熟悉项目建设全过程，包括项目规划、设计、施工组织及验收等各环节的规范与程序； 6. 具备较强的经营管理意识和风险防控能力，拥有良好的团队合作意识，以及出色的分析判断与问题解决能力； 7. 对于特别优秀者，部分条件可酌情放宽。

工作经验8年以上，熟悉图纸做方案会项目策划，能吃苦耐劳.懂项目管理

【岗位职责】 1. 负责家装项目的整体组织与管理工作，确保项目质量、进度、成本及安全目标的实现； 2. 协调项目实施过程中与客户、设计、施工、材料等各方的沟通与配合； 3. 组织并监督家装项目的施工流程，确保工程按计划顺利推进； 4. 自己有工人的优先。【岗位要求】 1. 具备家装项目管理相关经验，熟悉家装行业流程及标准； 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能有效推动项目执行； 3. 责任心强，工作细致，具备较强的问题处理与应变能力； 4. 具备较强的成本控制意识和质量把控能力。