收集新产品、新技术的相关资料与信息； 参与产品开发及研制工作； 掌握机械加工、电工电子、检测技术、液压与气动、电气控制、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识，具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才； 完成技术文档编制及图纸设计任务； 跟踪并指导产品首件的生产与检测过程； 解决试生产阶段出现的设计相关问题； 总结产品研发经验，不断优化产品性能； 为产品投标工作提供技术支撑。 岗位福利：公司包住

岗位职责： 1、负责公司工程机械设备的日常维护、维修与保养工作，具备快速排查并处理设备故障的能力，故障类型主要涵盖液压、电气及机械等方面； 2、负责设备进场与退场时的交接手续，为客户现场提供技术指导与操作培训，及时响应并解决客户反馈的技术问题，保持良好的客户沟通与关系维护； 3、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求（恐高者不适应！！！）： 1、需自行配备交通工具（公司提供油费补贴）！！！须持有有效机动车驾驶证，年龄不超过40周岁； 2、具备大专及以上学历，专业为机电一体化、电气工程等相关方向；有机械领域技术服务工作经验者优先录用； 3、工作态度端正，踏实肯干，能承受较强工作压力，适应频繁出差，服从公司管理和工作安排； 4、能够接受长期出差及跨区域工作调动。

岗位职责： 1、负责公司工程机械设备的日常维护、维修与保养工作，具备快速排查并处理设备故障的能力，故障类型主要涵盖液压、电气及机械等方面； 2、负责设备进场与退场时的交接手续，为客户现场提供技术指导与操作培训，及时响应并解决客户反馈的技术问题，保障良好的客户关系； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求（恐高者不适宜！！！）： 1、需自行配备交通工具（公司提供燃油补贴）！！！须持有有效机动车驾驶证，年龄不超过40周岁； 2、大专及以上学历，机电一体化、电气工程等相关专业优先；具备机械行业技术服务经验者优先录用； 3、工作态度端正，踏实肯干，能承受一定工作压力，适应出差安排，服从公司管理和任务调配； 4、能够接受长期出差及工作区域的调整调动。

收集新产品、新技术相关资料与资讯； 参与产品开发及研发工作；熟悉机械加工技术、电工电子技术、检测技术、液压与气动、电气控制技术、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识，具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才。 完成技术文档编制及图纸设计任务； 跟进并指导产品首件的生产与检测过程； 解决试生产阶段出现的设计问题； 归纳产品研发经验，不断优化产品性能； 为产品投标工作提供技术支撑。 岗位福利：公司包住

岗位职责： 为深水水下设备提供陆地及现场技术支持 为水下设备和工具开展作业安全分析及风险评估 优化作业程序或提供相应解决方案 任职要求： 机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子、液压、结构力学等机械工程类专业本科及以上学历

岗位职责 全面领导公司自动化包装设备与成套产线的技术研发工作，确保技术领先与项目成功。 1.战略规划与技术管理： 1)组织制定和实施公司技术发展战略与产品开发规划，把握行业技术发展趋势。 2)负责技术标准、工艺规范及相关管理制度的制定与完善。 2.研发项目全周期管理： 1)对研发项目的开发、测试、等工作进行全面的规划、管理、组织与监督。 2)制定详细的研发项目实施计划，监控项目进度、质量与成本，确保项目如期完成。 3)带队负责新产品（包装机、自动装箱码垛线等）的概念设计、详细设计、测试验证与制造转化。 3.核心技术研发与攻关： 1)主导智能包装设备的技术研发，提升设备效能。 2)负责核心机械系统（如高速传动、精密成型、机器人集成）和特殊功能模块的设计与开发。 3)运用ANSYS等仿真工具，进行结构优化和可靠性验证。 4.团队建设与跨部门协作： 1)全面负责研发部门的团队建设、人才培养、管理与考核工作。 2)负责团队与客户进行技术对接，提供专业的技术支持和解决方案。 3)与其他部门及客户进行有效沟通，保障技术环节顺利推进。 5.技术标准化与知识沉淀： 1)负责公司技术图纸、数据（CAD/3D模型）的管理工作。 2)搭建标准化的技术文档体系，制定机械、电气设计规范。 二、任职要求 1.教育背景： 机械设计制造及其自动化或相关专业本科及以上学历。硕士学历或985/211院校背景者优先。 2.工作经验： 1)5年以上机械或自动化设备行业工作经验，3年以上产品研发设计管理经验。 2)拥有自动化包装设备（给袋式包装机、全自动包装线）或相关非标自动化设备的整机研发与项目管理经验，有成功量产案例者尤佳。 3.专业知识与技能： 1)精通研发项目管理，能熟练使用项目管理工具。 2)精通机械原理、材料与工艺，熟悉伺服系统、气动/液压技术、机械传动及标准件选型。 3)能熟练运用SolidWorks等主流三维设计软件进行复杂机构设计及工程出图。 4)具备较强的技术问题分析、解决和质量管理能力。 4.核心能力： 1)具备出色的研发管理、计划、组织与协调能力，能够应对和解决复杂的实际研发问题。 2)拥有强烈的客户导向意识、创新管理能力和执行力。 3)具备优秀的技术方案展示能力、沟通表达能力及逻辑思维能力。 4)英语能力良好，大学英语六级以上，具备熟练的英文读写能力，口语流利者优先。

一、岗位职责： 1、承担产品设计及优化改进工作，持续推动产品升级，通过优化设计方案、调整材料选用、新增零部件等方式实现成本管控； 2、负责公司各类工艺流程的基础图纸、方案图及相关项目图纸的绘制工作； 3、参与公司机械设备非标准部件的设计与技术改造； 4、依据设备产品的项目需求，完成安装工艺、结构设计等方面的技术方案制定与最终确认； 5、及时应对施工过程中的工艺异常情况，快速准确地定位问题并提出解决方案，保持与其他部门的有效协作。 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业优先，具备三年以上本岗位工作经验 2.熟练掌握工程制图、工程材料、产品设计、制造工艺等专业技术知识 3.了解质量保证与质量控制的基本流程 4.具备较强的分析判断能力、实际操作能力及创新意识 5.拥有独立思考能力、严密的逻辑思维和踏实严谨的工作态度 服务于项目公司，接受公司统一安排与调配。

岗位职责： 1. 参与机械类产品的设计与研发工作； 2. 负责产品的测试验证，并对测试数据进行统计分析； 3. 配合研发团队完成新产品的工艺流程设计及优化； 4. 提供技术支撑，处理产品在应用过程中出现的技术问题； 5. 撰写相关技术文件和报告材料。 任职要求： 1. 机械工程或相近专业，本科及以上学历； 2. 熟悉SolidWorks等CAD类设计软件； 3. 了解常用机械加工方法及材料特性； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 工作积极主动，责任心强，具备较强的自主学习与提升意愿。

岗位职责： 1、依据项目需求，完成专用设备的方案设计，绘制零部件图及总装图，涵盖结构设计、部件选型与图纸输出； 2、按照项目经理安排，有序推进项目执行，严格遵循生产节点落实采购与生产计划； 3、基于初步技术方案，主动对接客户，确认设备功能与配置符合客户需求，完成评审记录；细化设计方案并输出详细图纸，开展关键外购件的询价与比价工作； 4、提供生产过程中的技术指导与支持； 5、及时处理设备制造过程中出现的技术问题，协调相关方有效解决，确保措施到位，并做好过程记录与反馈； 6、协助项目经理完成设备实施过程中重大问题的闭环管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上非标自动化机械设计工作经验； 2、掌握机械加工、钣金成型、表面处理、热处理等相关工艺知识； 3、熟悉产品开发流程、工艺设计及技术规范，具备良好的沟通与书面表达能力，熟练操作计算机及Solidworks、CAD等绘图软件； 4、精通各类运动机构与传动组件的应用，如丝杠、电机、减速机、直线导轨、同步带、齿轮齿条等； 5、熟练应用各类气动元件，包括标准气缸、旋转气缸、夹爪、电磁阀等； 6、具有非标自动化设备设计经验，具备静态力学有限元分析能力。

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海南昌江招聘钢筋工，大量要人，工资一个小时33-38，每天打卡九个小时。能去的尽快联系。

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海南昌江核电站招木工1 0人，年龄要求55岁以下，无犯罪记录，身体健康，五官四肢健全，管住，工资有保障。

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岗位职责： 1.负责机械/电气设备的日常巡检、维护保养及故障排除工作； 2. 参与新设备的安装调试、验收及技术资料归档； 3. 按规范执行设备润滑、紧固、校准等基础维保任务； 4. 配合生产部门保障设备稳定运行，及时响应突发停机问题； 5. 做好维修记录与备件使用台账，提出优化改进建议。 任职要求： 1. 本科学历，机械、电气、电子、仪器、通信、计算机、自动化等相关专业； 2. 具备基本机械识图能力与动手操作经验； 3. 熟悉常用工具、量具及简单电气控制原理； 4. 工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神； 5. 有制造业设备维护经验者优先。

招聘工程船舶管理员，要求对厦门市市场及船舶机况熟悉，能独立完成海事报检，船舶问题识别。

国家重点项目，工程地点西南、西北省份，条件:证件真实有效可网查，公安、征信均无不良记录，年龄50岁以内，需要一级水利建造师、一级造价师、水利施工员、测量工程师、安全员、机械员、联系方式熊先生，薪资面谈。

任职要求：年龄：30岁-50岁，身体健康，能适应项目驻场及户外作业、适应项目作息。‌ ‌学历与专业‌：‌中专以上学历，建筑工程、工程管理、市政、道桥、工程机械等相关专业优先。 工作经验：5年以上土石方施工现场管理经验，熟悉挖、装、运、平、压、爆破（如有）等施工流程，熟悉土方施工工艺与机械管理。能独立组织挖掘机、装载机、自卸车、压路机、推土机等机械班组施工。 有大型水利土石方工程、 矿山、高速/市政项目经验者优先。 工作地点：中国重庆 招聘人数：1人 工作性质：全职、驻场、能适应户外及加班 ‌专业技能： 1. 熟悉土石方施工工艺、施工规范及现场安全文明施工要求。 2. 能看懂施工图纸、测量放线基本常识，会看标高、坡度、边线。 3. 能合理调度机械、安排台班、控制油耗、提高施工效率。 4. 能进行现场施工组织、工序衔接、土方平衡与转运规划。 5. 会记录机械台班、施工日志、工程量统计，配合签证与结算。 6. 具备基本现场问题处理能力：机械故障协调、边坡险情、雨天施工安排等。 7.能独立调度机械、看图纸、懂标高坡度、会做台班记录、能管控进度与质量。 8.会操作挖掘机、装载机、压路机等设备者优先。 岗位职责： 1. 全面负责土石方施工现场机械施工组织管理，包括开挖、转运、回填、平整、压实、边坡修整等全流程施工安排。 2. 合理调度挖掘机、装载机、自卸车、推土机、压路机等机械设备，优化施工路线，提高作业效率，控制油耗与成本。 3. 熟悉施工图纸与现场标高、边线、坡度要求，配合测量员落实施工标准，确保施工质量符合验收规范。 4. 负责现场施工进度管控，做好施工日志、机械台班记录、工程量统计，配合签证、计量与结算工作。 5. 监督现场安全文明施工，排查机械作业、临边、边坡等安全隐患，制止违章操作，保障现场施工安全。 6. 对接甲方、监理、班组、机械队，及时处理现场施工问题，保障工序顺畅衔接。 7. 完成项公司、目负责人交办的其他现场管理工作。 ‌其他能力与素质： 1.无不良嗜好，能长期驻项目，遵守公司、项目的各项管理规章制度，服从公司及项目调动安排 2. 细心、严谨、责任心强，有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应工地驻场作业，会管理班组和机械司机 3. 责任心强，执行力好，有现场应急处置能力。 4. 能吃苦耐劳，服从项目安，能适应两班倒/赶工期加班。 5.证书要求：持有施工员证、驾驶证C1及以上优先，有经验者可放宽。 6.薪资福利：7000–10000元/月，能力优秀可上浮。公司缴纳五险：养老（单位+个人共缴）+医疗（单位+个人共缴）+失业（单位+个人共缴）+工伤+生育保险（已并入医保，不在单独缴纳）；公司包吃住、带薪休假、每月休假2天，项目稳定，晋升空间大。 联系电话：【李先生：】 面试地址：【广州市番禺区石壁街汉溪大道西283号西座1716—1718】 携带资料：身份证、相关证书、个人简历、个人征信、无犯罪记录证明。 简历投寄邮箱：@qq.com 面试时间：2026年3月28日上午9：00至12：00

有闲的机械工没两人。

油田煤矿液压油缸维修维护保养

岗位职责： a. 负责非标自动化设备的机械方案构思与设计，包括结构布局、零部件设计及元器件选型 b. 参与新产品的研发与技术攻关，完成机械部分的设计开发 c. 独立完成设备装配图、零部件图纸绘制及相关BOM清单编制 d. 全程跟进设备加工、装配与调试过程，配合现场解决技术问题，持续优化设计图纸以提升设备性能 e. 完成上级交办的其他相关工作 备注： 1. 到合肥总部办公可提供免费住宿 2. 公司为安徽省重点企业，首次来肥就业人员可依据合肥市人才安居政策，申请相应级别的人才住房及落户补贴 任职要求： a. 机械设计或相关专业背景 b. 本科需具备3年及以上，专科需5年以上机械设计工作经验，有制药行业经验者优先考虑 c. 熟练掌握常用二维、三维设计软件及办公类软件操作 d. 掌握钣金类结构设计原理，熟悉传动系统设计规范 e. 熟悉常用材料选型，具备电机、减速机、气动元件等部件的选型能力 f. 工作态度端正，具备严谨的工作作风和较强的责任感 g. 具备良好的独立思考能力、学习能力、创新思维以及团队协作精神

岗位职责： 1、依据客户需求开展项目方案规划与技术设计； 2、负责单机设备的图纸绘制及图纸审核工作； 3、跟进项目执行进度，并进行全过程管理； 4、为业务团队提供必要的技术支持与技术解答。 任职要求： 1、具备机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业背景； 2、掌握常用机械结构、传动部件及气动元件的选型方法，了解基本加工工艺和材料特性； 3、能根据客户技术需求，独立完成设备总装图、零部件图及BOM清单的设计或设备改进； 4、具有输送线整体布局设计、工业机器人集成应用、自动化仓储系统设计经验者优先考虑； 5、熟练使用solidworks、AUTOCAD及OFFICE等办公软件； 6、具备非标设备设计与开发经历者优先录用；

1. 具备两年相关经验，配合非标设计人员完成产品设计任务，熟练运用CAD、SW等制图工具。 2. 深度参与产品从构思到落地的全流程，保障设计质量与项目进度。 3. 针对设计环节中的问题及时沟通协调，提出可行的解决措施。 4. 协同设计师开展市场调研，收集客户反馈，为产品优化提供有效建议。 5. 拥有较强的团队协作能力，能在高强度工作环境下保持高效输出。

岗位职责： 1、负责机械设计团队的人才招聘、能力培养及绩效考核工作； 2、监督落实机械设计相关的制度、流程与规范，并提出优化建议； 3、统筹机械设计团队的人力资源配置与工作任务分配； 4、带领机电设计小组推进并完成项目设计目标； 5、主导部门内重大标志性项目或复杂难度展项的设计与实施； 6、配合部门其他岗位协同推进相关业务工作； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、具有8年以上工作经验，其中3年以上技术团队管理经历，3年以上非标自动化领域从业经验； 3、熟悉展品工作原理及设计要求，可独立承担大型综合性展项的设计任务； 4、具备一定的技术革新或创新设计能力； 5、具备与客户沟通设计方案及进行汇报的能力； 6、掌握制造成本控制及生产工艺相关专业知识。

熟练掌握SW或UG，以及平面设计软件CAD；公司主要承接外加工业务，涉及钣金折弯与激光切割，无自有产品，以客户定制为主。 CAD主要用于简单平面类设计，如公交站台、平面零部件、标牌、广告字、标识、宣传栏等； UG或SW用于三维结构设计，如柜体、箱体及各类设备外壳钣金件。 熟悉CAD、SW、UG任一二维或三维设计软件均可，具备激光下料、钣金折弯工艺知识者优先考虑。

熟练掌握UG或CATIA软件，具备两年左右产品设计相关经验。 有模具设计经历者优先考虑。

任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计相关专业，具备手机摄像头、电子连接器等3C类设备设计背景者优先； 2. 具备3至5年机械设计从业经验，能力突出者可放宽至2年，年龄不超过36周岁； 3. 掌握机械传动原理，了解常用机加工材料的选型及表面处理工艺； 4. 熟悉常用标准件的应用，包括气缸、丝杆、导轨、步进与伺服电机、真空发生器、电磁阀等； 5. 能独立完成整机气动系统设计，涵盖正压与负压回路布局； 6. 熟练使用CAD类设计软件，如AUTOCAD、Solidworks、Inventor等； 7. 工作态度端正，细致严谨，具备较强的创新能力与团队协作意识，学习主动，心态积极； 8. 拥有良好的职业习惯，对技术钻研有热情，自我标准高； 9. 面试时请携带个人代表性设计案例。 岗位职责： 1. 依据既定方案推进机构结构设计工作； 2. 设计定稿后，编制机构标准件BOM清单； 3. 编写装配作业指导书、绘制气路原理图等技术文档； 4. 根据需要赴设备组装现场提供技术协助； 5. 必要时前往客户现场支持售后技术问题处理； 6. 持续优化机构设计方案，或带领助理工程师共同改进； 7. 指导助理工程师完成2D工程图纸及加工件BOM的输出。

根据设计工程师提供的3D模型或草图，使用AutoCAD、SolidWorks或UG（NX）绘制符合国标（GB/T）或客户标准（ISO、JIS、DIN）的2D工程图； 准确标注尺寸、公差（含形位公差GD&T）、表面粗糙度、热处理及材质要求； 输出丝杠类产品图纸，如：丝杠轴、螺母本体、返向器座、端盖、法兰连接件等。 编制和维护产品物料清单（BOM），确保零件编号、名称、数量、材质一致； 协助整理作业指导书（SOP）、工艺流程卡、外协加工图纸包； 管理图纸版本，按PLM/PDM系统规范上传、归档、受控发布。 参与标准件库、常用结构模块库的建立与维护； 协助推动图纸标准化（如图框模板、注释规范、视图表达统一）。 支持新样品试制，提供清晰可执行的加工/装配依据；配合质量部门提供客户审核所需的图纸与技术文件。保持电子/纸质图纸文件整洁有序，命名规范；定期备份设计数据，防止信息丢失；遵守公司信息安全与知识产权管理规定。

精通SolidWorks

岗位职责： 1、承担设备的结构方案设计工作； 2、能够独立完成所负责项目的测试验证，并具备优化改进与迭代升级的能力； 3、完成三维建模、工程图纸输出及BOM清单的编制； 4、为装配、调试等环节的技术人员提供指导与培训支持； 5、及时解决装配与调试过程中出现的各类问题，提出有效应对措施，做好车间内外的沟通协作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类或自动化相关专业； 2、熟悉自动化设备开发流程，具备扎实的机械原理基础，能熟练选用常用标准件； 3、具有两年以上自动化设备设计开发经验，熟练操作办公软件及SolidWorks、AutoCAD等设计工具； 4、思维条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。 经验与学历：3-5年·大专