
黔西南安龙县布依族苗族自治州招工地小工/杂工、工地力工
100-200元/天
力工小工1-2个月3-5人完工结算个人
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入职奖金1万!啤酒厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
饮料厂320一天+新人奖5000!可日结+长白班
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
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(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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服务员3-5人月结
本店招聘!店长1名、服务员5名,男女不限
一、店长1名。
岗位职责
1、全面负责门店日常运营管理、排班、员工管理;
2、把控服务品质、卫生、库存及物料管理;
3、带动团队业绩,维护老客户,处理店内日常事务;
4、制定门店日常流程,带领员工做好接待服务。
任职要求
1、有餐饮/门店店长经验,有管理能力、执行力强;
2、责任心强,善于沟通协调,能带团队;
3、做事稳重,有大局观,抗压能力好;
4、有同行业经验优先,真正有能力者优先。
二、服务员(5名)男女不限
岗位职责
1、负责迎客、点餐、上菜、收拾桌面、卫生清洁;
2、热情服务顾客,维护店内环境整洁;
3、配合店长完成店内日常工作。
任职要求
1、年龄18–45岁,男女不限;
2、待人热情,手脚勤快,服从安排;
3、有无经验均可,新手可教。
薪资福利
店长:薪资面议(有能力高薪可谈)
服务员:待遇优厚,按月准时发薪
工作地址
(桐梓县桐心广场朴大叔拌饭)
有意者直接私聊/电话联系
佛山顺德区招高空亮化维修员,有高空证,用插窗机,有电工证,有高空泛光灯具维修经验
300-500元/天
亮化5-14天1-2人日结
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遵义赤水市招水电,开槽/切割,强电,桥架/支架安装,给排水联系电话
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水电工桥架开槽强电工抗震支架安装给排水工3-5人
遵义市赤水市招水电,开槽/切割,强电,桥架/支架安装,给排水联系电话
遵义仁怀市招工地小工/杂工,清沟,清井淤泥工作,
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小工1-2个月餐补20人以上月结劳务
遵义市仁怀市招工地小工/杂工,清沟,清井淤泥工作,联系电话杨主管
工地学徒工光伏安装
遵义市红花岗区招光伏安装
光伏安装招几名学徒,需要勤劳能苦干需要的朋友联系,不需要混日子的,在湖北,
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