招聘司机岗位。任职要求：年龄20-45周岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好；持有C1及以上有效驾驶证，驾龄2年及以上；驾驶习惯良好，无重大交通事故记录，遵守交通法规；做事细心负责，服从工作安排，有货运或配送司机经验者优先。工作内容：负责公司货物日常配送与运输，配合调度安排，保证货物完好送达。

招聘货车师傅，现有12000方泥土需要运输，路程为800米，全程平路。需要4辆货车。工作地点在坎边。有意者可联系。

本建筑企业工程项目充足稳定，业务全面覆盖云南、贵州、四川三省各地项目，现面向社会直招长期合同制B2驾驶员，工期不间断，不用频繁换工地。 二、工作内容 负责工地各类建筑材料、装饰材料运输，砂石转运倒料等工作，遵守工地行车规范，做好车辆日常检查、基础维护，保证物料运输准时到位。 三、薪资待遇 试用期月薪8500元，转正后月薪9500元，工资按月准时发放，不拖欠； 餐补25元/餐，上六休一，劳保用品统一配发。 四、用工模式 签订正式长期劳动合同，公司统一调配云贵川各项目，长期跟随公司干活，项目源源不断，全年有活干，无空档期。 五、任职要求 1. 持有有效B2驾驶证，具备工地材料运输实操经验； 2. 持有货运从业资格证优先录用； 3. 身体健康，能适应工地住宿，吃苦耐劳，服从项目调度； 4. 愿意长期稳定务工，不做短期临时工； 5. 熟悉货车日常检查保养。

B2货车司机：开9.6四桥货车送工地建筑材料，装修材料，一个司机送几个工地的材料。工资10000-13000/月，包吃住，每天上班8-10小时左右。月休四天。 皮卡车司机：开130送小型材料。开皮卡车送技术员的工具，设备。工资7000-8000/月，包吃住。每天上班8-10小时。月休四天。 请在上班时间内打电话联系，没人接听就（交换电话）（申请职位）我们上班时间会打电话联系你。

诚邀货车师傅一名，跑万屯、郑屯附近，全程50公里左右，工资6000～10000+，有意者可直接联系

岗位职责：负责公司货物的短途运输及配送工作，确保货物安全、准时送达； 昆明市区一天两三趟，地州一天一趟，最远也就400公里左右 保持车辆整洁与日常维护，确保车辆处于良好状态；遵守交通法规和公司规章制度，安全文明驾驶。 岗位持有C1及以上驾驶证，熟悉昆明市及周边道路情况，有小货车驾驶经验者；具备良好的沟通能力和责任心，能吃苦耐劳；身体健康，无不良驾驶记录，能适应灵活的工作时间。 岗位描述：急急急，来了就安排工作，工作稳定，待遇优厚，欢迎有志之士加入。

岗位：司机。任职要求：年龄20-45周岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好；持有C1及以上有效驾驶证，驾龄2年及以上；驾驶习惯良好，无重大交通事故记录，遵守交通法规；做事细心负责，服从工作安排，有货运或配送司机经验者优先。工作内容：负责公司货物日常配送与运输，配合调度安排，保证货物完好送达。

招聘代班人员。 岗位职责： 1. 交班时需将车况、油量及未完成的工作说明清楚，确保接班顺利。 2. 发现异响、无力、漏油等异常情况时，应立即停机并报修。 3. 配合测量放线工作，不得触碰桩位或压线。 4. 进行打锤、破碎作业时，需注意周边环境，服从指挥。 5. 与自卸车配合时，需定位准确，保持作业节奏。

一、岗位职责 1. 车辆驾驶与运输 负责驾驶叉车、装载机、货车等指定车辆，在车间及厂区内完成废铁原料、切割后废料的转运、装卸作业，严格按照指定路线行驶，确保物料运输及时、到位。 2. 车辆检查与维护 每日作业前对车辆的制动、轮胎、燃油、液压系统等关键部件进行检查，做好点检记录；定期配合维修人员完成车辆保养，及时上报车辆故障隐患，杜绝带病作业。 3. 安全作业管控 严格遵守厂区及车间交通安全规则，作业时观察周边人员、设备动态，与切割工、装卸工做好协同配合；严禁违规超车、超速，在废铁堆放区、交叉路口等复杂区域减速慢行，防范碰撞、碾压等安全事故。 4. 现场协同与管理 协助完成废铁的分类堆放、装卸指挥工作，确保物料堆放整齐、不占用消防通道；作业后清理车辆及周边散落废料，保持作业区域整洁。 服从上级调度和工作安排，配合完成临时交办的其他相关任务 5. 记录与交接 填写车辆运行日志、物料运输台账，清晰记录运输车次、物料种类、作业时间等信息；严格执行交接班制度，交接清楚车辆状况、未完成运输任务及安全注意事项。 6. 应急处置 掌握车辆故障、火灾等突发事件的基本应急处理方法，发生异常情况时立即停车并上报车间负责人，配合开展应急救援工作。 二、任职要求 1. 资质要求 持有与驾驶车型匹配的有效驾驶证（如叉车证、B2及以上货车驾驶证），证件在有效期内且年审合格；具备1年及以上厂区内特种车辆或货车驾驶经验，熟悉钢铁厂区路况者优先。 2. 技能要求 熟练掌握对应车辆的操作技能，能独立完成装卸、转运作业；了解车辆基本构造和维护常识，可进行简单故障排查；具备基础的识图能力，能按车间调度指令精准完成运输任务。 3. 身体条件 年满18周岁，不超过55周岁；身体健康，无心脏病、高血压、癫痫等职业禁忌证，视力良好（裸眼或矫正视力≥1.0），能适应车间高温、粉尘环境及倒班制工作。 4. 素质要求 熟知钢铁行业及废铁车间安全生产规章制度，具备强烈的安全意识和责任心，无重大交通事故记录；服从车间管理和工作调度，具备良好的团队协作能力和沟通能力。

兴仁地区需要150链板挖机，工期约三四天，薪资以现金结算。有意者可报名。

黔西南市兴义市招贴砖

招聘：便利店员工招聘一名*性非诚勿扰薪资：2500-4000每天到店后整理货架，补货上架，保持商品陈列整齐。负责收银台结账，快速准确完成每一笔交易，确保账目清楚。留意商品保质期，及时下架过期或临近过期的物品。保持店内卫生，清洁地面、货架和收银区，营造干净整洁的购物环境。协助处理顾客咨询和简单退换货事宜，态度耐心，不推诿。按要求记录每日销售数据和库存变动，配合门店日常管理。能熟练操作收银机，会用基础办公软件更好。有零售服务经验优先，没经验也可以培训上岗。工作时间相对固定，需要轮班，能适应早班和晚班安排。做事踏实，愿意动手，有责任心，能长时间站岗不抱怨。不挑活，听从安排，有问题及时反馈，不藏着掖着。

大有丝路亿博文旅发展（贵州）有限公司招聘：“厨工”一人；待遇：试用期一个月，3500元/月；转正后4000元/月，工资准时发放；休息：月休4天要求：早餐+中晚餐，就餐人数约10-20人；联系电话：詹女士工作地址：兴义市瑞金南路

急需一名铲车司机，工作地点在兴仁，工作内容轻松。

配送司机岗位，工作地点为西安市内，需负责带工人配送。

外阜送货司机岗位，工作地点在外阜。 上班时间为7点，送完货即可下班。 薪资为4000-4200元/月。

招聘成品司机2名，主要跑安徽、江西路线，要求熟悉广饶开发区路线。

梯子厂招聘送货司机1名。

招聘送货司机1名，驾驶小箱货，需要负责装卸和送货工作。 薪资为4000-4500元。

1：底薪5000元 ①远程煤矿-贞丰电厂150元/趟，单边96公里。 ②远程煤矿-普安电厂85元/趟，单边45公里。 ③安全奖500元/月，全勤奖500元/月，住矿上，趟数前3名300元，趟数4-10名200元，每天基本2趟，多劳多得，矿上装货不限时。 交五险。

黔西南布依族苗族自治州望谟县招夹木机连机械带驾驶员一起

黔西南布依族苗族自治州兴仁市招综掘机司机

招聘A1.A2驾驶员，在贵州省黔西南州境内驾驶新能源电车，主要从事煤碳运输工作，工资待遇优厚，薪资面议。

五年以上工作经验，能开会倒，会做运单，入园申请

贵州兴仁市东湖街道三帽坡村水保站急需招募一名熟练司机，要求具备精湛驾驶技能和吃苦耐劳精神。薪资福利待遇面议，有意者可来电咨询了解详情。

黔西南布依族苗族自治州晴隆县招矿工、其他工程司机(综掘机)、开挖/支护(支护工) 带班保底500一天 会打支护的保底400 计件另算 随便干2万块钱一个月 综掘 新井

招单桥车18方左右的，16000元/月，月结，需要的联系，册亨县双江

贵州超运力新能源有限公司招聘公告 公司概况贵州超运力新能源有限公司为晴隆县首家专为新能源电动货运而成立的高新技术开发公司，是一家专注于物流运输、仓储管理、供应链服务、货运充电基础设施建设服务的企业，致力于为客户提供高效、安全、优质的物流解决方案。公司自成立以来，凭借先进的管理理念、完善的服务体系、专业的团队力量，赢得了广大客户的信赖与好评。为进一步扩大业务规模，提高服务质量，现面向贵州省范围内公开招聘优秀司机。企业核心优势：专业管理团队、全部新车、高质量服务、多劳多得·货源充足稳定：长期合作客户覆盖多个行业，车辆出勤率高·线路布局成熟：全省主要干线均有固定运营线路，减少空驶·车队规模可观：自有新购新能源电动拖头及配套挂板车辆100余辆，数量充足，团队协作有保障·管理规范透明：薪酬结算准时，流程清晰我们的承诺：让每一位驾驶员跑得安心、赚得踏实。2.岗位概览本次面向社会公开招聘A2挂车驾驶员5人，充实公司运输车队力量。·岗位名称：A2半挂车货运驾驶员·招聘人数：5人·用工形式：全职·工作性质：货物运输·车辆类型：半挂牵引车(厢式/平板/仓栅等)岗位定位：作为运输一线的核心执行者，承担货物安全、准时送达的关键职责，是公司运营体系中不可或缺的重要力量。3、任职要求硬性条件：·持有A2驾驶证，初中以上学历，具有道路运输普通从业资格证，且在有效期内·具备半挂车实际驾驶经验，能独立完成挂车甩挂、倒车入库等操作·年龄在25-50周岁之间，身体健康，无职业禁忌症·无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾史等违法记录优先条件:·挂车货运驾驶5年以上工作经验者优先录用·有危化品运输从业资格证者优先4、岗位职责核心职责：·驾驶A2半挂牵引车，按调度计划完成货物运输任务·严格执行出车前、行车中、收车后的车辆安全检查制度·确保货物装载合规、绑扎牢固，运输途中做好货物防护·遵守交通法规与公司安全操作规程，杜绝疲劳驾驶与违规操作辅助职责：·配合调度完成装卸货交接，及时反馈运输异常情况·做好行车日志记录，如实填报里程、车辆状况·参与公司组织的安全培训与技能提升活动5、薪资福利薪资结构：·底薪+提成+绩效奖金（底薪5000元，话费补贴200元，全勤500元，行车安全补贴300元，外出补贴1800元/月（60元/天），考核期内每月运输20车以上每车补助150元），多劳多得，上不封顶·行业竞争力薪酬水平，月均收入稳定可观·满勤奖、安全奖等专项激励福利保障：·缴纳社会保险，提供商业意外险双重保障·节假日慰问、高温补贴、冬季取暖补贴等关怀福利·定期体检，关注驾驶员职业健康6、诚邀你的加入50个岗位，虚位以待。如果你拥有A2驾照，有挂车货运的实战经验，渴望一份收入稳定、保障到位、管理规范的工作，这里就是你的舞台。报名方式：·招聘热线：（周一至周五上午8:30-12:00、下午14:00-18:00）·需提供简历（见附件）·现场面试：携带身份证、A2驾驶证原件、从业资格证至公司人力资源部 挂车货运5年以上经验者优先，期待资深驾驶员的加入!贵州超运力新能源有限公司

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（重型半挂牵引车等）的货物运输任务，确保准时、安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，及时报告车辆异常情况 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成货运信息录入与反馈 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 5.协助装卸货及基础货运协调工作，维护客户良好服务体验 任职要求： 1.持有有效A1或A2机动车驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输节奏 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作 5.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识和职业操守

租小罐车，工期三个月，诚信的联系，价位离谱的不要，工资月结