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招聘宿舍管理员一名。岗位要求：初中及以上学历。无违纪违法行为。工作细致严谨、责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识，服从学校工作安排。年龄要求45周岁以下，计算时间截止于公告发布日。进入面试后需提供近期县级以上医院出具的健康体检证明，体检项目须包含胸部X光检查，体检合格方可参与后续录用环节。同等条件下，党员或有相关工作经验者优先。工作内容：负责宿舍管理，安排并监督检查宿舍卫生，排查宿舍安全隐患，维持宿舍纪律等。完成学校领导交办的其他工作。完成上级交办的其他相关工作。薪资福利：面议。报名时间：2026年6月30日至7月3日。报名方式：将个人简历、身份证、学历证书、无犯罪记录证明材料等材料压缩打包，命名为“宿管员+姓名”发送至指定邮箱。

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岗位职责： 1.负责各类票务系统的操作与维护，准确完成售票、退票、改签等业务流程 2.解答客户关于票务政策、班次信息及购票流程的咨询，提供专业服务 3.核对票务数据，确保账实相符，及时上报异常情况 4. 协助开展票务推广活动，配合完成客流统计与分析工作 5.维护票务窗口及自助设备整洁有序，保障服务环境规范高效 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有票务、客运、文旅等相关行业经验者优先 3. 熟练使用办公软件及常见票务系统，学习能力强 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.遵守职业操守，具备基本的数据核对与应急处理能力

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贺州市富川瑶族自治县招工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、玻璃，撕胶纸 2.配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护 4.服从现场管理安排，遵守安全操作规程，佩戴必要劳保用品 5. 参与临时交办的其他工地杂务工作 每天上班9个小时 工资月结 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明者优先 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本识字与计算能力

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