经验：30-45周岁，1-3年内勤、行政相关工作经验，熟悉办公流程；应届生可放宽经验要求，但需具备较强的学习能力。 技能：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT），掌握基础的数据统计和表格制作技能；具备基础的公文写作能力。 能力要求 细致耐心：对数据、文件的整理需严谨，避免出现错漏。 沟通协调：能高效对接各部门，清晰传递信息，解决基础协调问题。 责任心强：严格遵守公司保密制度，妥善保管各类文件和数据。 抗压能力：能适应多任务并行，高效完成临时性工作安排。

负责门店的洗碗、卫生工作，有相关工作经验优先，待遇优厚，具体面议

工作内容: -负责仓库日常管理与维护 -确保仓库物资的安全与整洁 -协助完成货物的收发工作 任职要求: -具备良好的组织和管理能力 -具备良好的沟通协调能力 -能够遵守公司规章制度 -对工作细致认真，能够配合团队完成任务 -年龄在25-45之间，有责任心，大专应届毕业生，或者毕业两年内。 -要求长期稳定，大专毕业，应届毕业生。 -会使用基本办公软件，记忆力好，学习能力强

岗位职责 1.负责玩具原材料、半成品、成品的入库验收、点数登记、摆放上架，做好单据核对； 2.依据车间生产领料单发料、退料，及时登记台账，保证物料账、物一致； 3.定期盘点仓库货品，整理库区卫生，分类规整货物，做好防潮、防尘、堆放安全管理； 4.配合装车出货，清点出货数量，妥善保管出入库单据，按时上交财务 / 人事归档； 5.服从仓库主管安排，完成日常物料收发、库存维护等其他临时性仓管工作。 任职要求 1.年龄严格 30-46 岁，有工厂仓库物料 / 仓管实际工作经验，熟悉出入库流程； 2.会基础手写记账、看得懂单据，会使用智能手机登记优先； 3.做事细心稳重，对数字敏感，不丢料、错发料，责任心强； 4.能配合车间生产班次按时领料，吃苦耐劳，服从现场管理； 5.无不良前科，身体健康，能胜任货物搬运、整理等基础体力工作。 福利待遇 1.享有全勤奖、工龄补贴、绩效奖； 2.厂区配套食宿，购买相应用工保险，节日福利、带薪休假按公司制度执行

本店直聘，年龄45-55后勤打杂，工资可面议

应聘须知： 该岗位需要一定的体力劳动，请根据自身情况慎重考虑； 岗位职责： 1. 按订单准确拣选商品，规范打包并粘贴面单，避免错漏发； 2. 对接快递，完成包裹分类与交接，确保订单准确及时发出； 3. 维护仓库日常秩序、卫生，保持仓库整洁有序； 4. 配合仓库主管完成其他相关工作安排，遵守安全操作规范； 任职要求： 1. 年龄24-40岁，男女不限、中专及以上学历； 2. 电脑进行基础操作（打字、核对表格） 3. 勤快、手脚利索，能适应电商快节奏工作环境，接受大促加班 / 新年期间值班安排，服从公司的工作调配； 4. 身体健康，能适应一定强度的体力劳动（需长时间站立、搬运货物等）； 上班时间：8:30-18:00（午休1.5小时），大促加班有加班费 休假制度：轮班排休，月休4天，享法定节假（春节会排班，会有三倍、调休）

岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 2. 协助完成货物出入库登记、盘点及库存报表编制工作 3. 对接采购、销售及物流部门，及时传递仓储相关信息 4.整理归档各类仓储文件，保障资料完整、可追溯 5. 协助仓库主管完成日常行政事务及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库办公环境，服从工作安排 5.具备基本的数据统计与文档管理意识

岗位职责： 1、库房管理、设备回库房后进行全面清理，维系，保养，出库数据登记、移交项目手续完善、考察接待。 2、设备盘点、每季度对各区域在建项目、库房、设备进行盘点、登记。 3、设备调动、满足各区域设备需求、合理调配。 4、设备运输。 5、设备出库装卸车，在车辆到达工地后第一时间通知项目相关人员对设备的检查及验收并对照装车清单和照片清点车辆上的设备及配件检查有无损坏或丢失，按照工地要求堆放。 岗位要求： 1、学历不限； 2、有相关物资管理经验、物资专员相关工作经验优先； 3、物资盘点需涉及爬塔吊； 4、吃苦耐劳、愿意长期从事； 5、能熟练运用word、Excel等办公软件。

岗位职责： 1. 负责电商仓库日常收货、验货、上架、拣货、复核、打包及发货全流程操作 2. 准确录入系统单据，确保库存数据实时、准确、可追溯 3. 定期盘点库存，及时发现并反馈差异，协助优化库位与动线管理 4. 维护仓库整洁与5S标准，保障作业安全与消防合规 5. 配合物流、运营等部门高效协同，提升订单履约时效与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，有电商仓管或物流仓储相关经验者优先 2. 熟悉WMS系统及常用办公软件，能快速适应数字化作业环境 3. 工作细致负责，具备较强执行力与抗压能力 4. 身体健康，能适应快节奏、阶段性加班及基础体力作业 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1、日常运作管理：拥有丰富的云仓多项目运营经验，掌握发货与库存的动态变化，增强客户的预见性，及时沟通安排入仓计划；支持客户的相关市场活动，配合销售策略的变化、对客户需求优化资源配置。 2、成本管控：如人工成本、运营成本、耗材成本、设备消耗成本等等； 3、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，降低各类异常； 4、精通库存管理，做好仓储位的规划与物品摆放检查，确保维护仓库的6S形象； 5、负责组织仓库的团队建设、日常管理及激励， 并进行日常监督，检查指导，实现人力资本的不断增值； 任职要求： 1、有电商仓储日常维护管理、收货、上架、理货管理经验； 2、年龄25-38周岁,专科及以上学历，物流仓储类相关专业； 3、5年以上电商企业仓储管理经验，熟悉仓储业务流程，有丰富的流程管理操作技能。 4、具备团队领导、沟通协调、解决问题、计划执行、客户服务等管理能力； 5、熟悉各类仓储WMS操作，掌握ISO9000等质量管理体系； 6、具备良好的沟通、分析能力以及团队精神，责任心强，乐于接受更高挑战，能承受较大工作压力。

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岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资调配及后勤保障工作 2. 管理办公用品采购、登记、发放与库存盘点 3. 协调物业、保洁、安保等外包服务，监督服务质量 4. 组织会议、接待、差旅等行政支持事务 5.处理突发事件及上级交办的其他后勤相关任务 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 有后勤、行政或综合事务相关经验者优先 3.责任心强，细致耐心，具备良好沟通协调能力 4.能适应多任务并行，具备基本应急处理意识 5.遵守规章制度，服从安排，注重服务意识与职业素养

【岗位职责】 1.每日按时完成库存报表及分店采购申请工作，保证库房食材储存满足分店日常所需； 2.负责仓库到货验收，严格检验入库货物，杜绝不合格品进入库房；根据有效清单，核准物品的数量、质量等，办理食材及干货的出入库手续； 3.做好每日进出库报表及台账，做好每周及月度盘点工作，做到账实相符，账物相等，账账相符； 4.主动与分店其他组别联系，了解物品的消耗情况，防止因缺少沟通造成的物品短缺； 5.根据入库物料性质，选择适当的摆放方式，分类明细，科学安排库房物品布局； 6.负责协助分店经理进行员工考勤和排班，及分店数据汇总和上传； 7.完成上级领导交办的其他事务。 【任职要求】 1.大专以上学历，会计专业者优先； 2.具备基本财务知识，熟练使用 office 办公软件； 3.有1 年以上的仓管工作经验，熟悉仓库管理流程 ； 4.了解各种食材的储存条件和方法，有较强的食品安全意识； 5.能吃苦耐劳，服从上级工作安排。

岗位职责： 1. 负责仓库日常物资收发、盘点 2. 协助完成货物装卸、搬运、整理及库区清洁维护工作 3. 配合主管做好办公用品、劳保物资等后勤保障支持接受工作调动或出外勤需求 4. 管理员工宿舍及食堂基础事务，协调解决住宿餐饮相关问题 5. 执行公司各项后勤管理制度，保障工作环境安全有序。。 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 能适应仓储及后勤一线工作节奏，身体健康、无不良记录 3. 具备基本计算机操作能力，能简单使用办公软件 4. 有仓库管理或后勤服务经验者优先 5. 学历不限，初中及以上文化程度即可..

岗位职责： 负责列车上的服务工作，包括迎送旅客、解答咨询、协助安放行李、维持车厢秩序等；处理突发情况，确保安全；保持车厢清洁，提供优质的服务。 任职要求： 年龄18-35岁，身体健康，五官端正；具有良好的沟通能力和团队协作精神；普通话标准，具备基本的服务意识；有责任心和服务意识，能够适应轮班工作。 福利待遇： 薪资月结，底薪5000-7000元/月，绩效奖金另计；提供住宿，水电费自理；享有法定节假日，上二休二的工作制度；入职即缴纳五险一金，享受公司提供的专业培训。

岗位职责： 1. 负责超市日常仓库物资的接收、分拣、打包及配送调度工作 2. 统筹管理仓储区域，确保货品分类清晰、摆放规范、账实相符 3. 协调门店与配送中心之间的物流衔接，保障配送时效与服务质量 4. 维护后勤设备及运输工具，及时报修并跟进处理进度 5. 执行食品安全与操作安全规范，落实卫生清洁及防疫要求 任职要求： 1. 学历不限，有超市、物流或仓储相关经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 具备基础沟通协调能力，能配合团队高效作业 5. 服从管理，遵守公司规章制度，无不良从业记录

工作要求: 1、懂办公软件使用、懂简单电脑操作 2、有良好的沟通能力 3、有推销课程能力 优先考虑: 1、有过销售、前台、教育机构方面的经验 2、有2年以上的工作经验 3、服从公司安排、能长期稳定工作 薪资待遇: 3000~8000元 1、成交有提成，多劳多得 2、节假日礼品 3、员工聚餐 4、孩子享受统一最低价 5、五险一金 工作时间: （周一休息，周二公司若无安排，也休息） 周三到周五： 下午：14:10-17:55 晚上：18:55-21:30 周末全天班： 早上： 8:30-12:30 下午：14:10-17:55 晚上：18:55-21:30 寒暑假上班时间有所调整 工作地点：麻章车站附近

招聘仓管员一名。负责仓库收发物料及日常进出库数据整理。要求能吃苦耐劳，服从统一管理，能正常使用办公软件，有类似工作经验者优先。试用期月薪2500元，正式月薪3000元，全勤奖200元，餐补200元，不包吃住。

仓管，3工作地址:雷州市沈塘镇广东雷州经济开发区官山湖大道1号A栋3楼有光通讯行业经验者优先，熟练掌握办Word,office办公软件年满18-45周岁中专以上学历

我们正在招聘一位专业客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意与长期信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时解答各类疑问； 2. 妥善处理客户投诉，快速给出有效应对方案； 3. 维护良好的客户互动关系，持续提升服务体验； 4. 汇总客户意见与建议，为优化产品与服务提供依据。 岗位要求： 1. 具备出色的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见问题应对方法； 3. 具备较强的应变能力和问题解决能力； 4. 有相关客服从业经历者可优先录用。

招聘仓管人员。薪资为3500元以上/月。工作内容包括：1.负责仓库日常物料/成品的入库验收，核对物料名称、规格、数量、质量，办理入库手续，登记入库台账，确保账物相符。2.负责仓库出库管理，根据领料单/发货单精准拣货、备货、复核，办理出库手续，登记出库台账，严控物料损耗。3.负责库存管理，定期（日/周/月）进行库存盘点，核对实物与台账、系统数据差异，编制盘点报告，及时上报并处理盘盈盘亏。4.负责仓库账务处理，登记仓库明细账、进销存台账，核对物料成本，配合财务部门完成成本核算、对账及报表提交。5.负责仓库规划与维护，合理规划库区、货位，做好物料分类、标识、堆码，保持仓库整洁、通风、防火、防潮，保障物料安全。6.负责物料保管，监控物料保质期、存储条件，及时处理呆滞料、报废料，提出库存优化建议。7.负责单据管理，整理、归档入库单、出库单、盘点表等各类单据，确保单据完整、可追溯。8.配合采购、生产、销售等部门，完成物料调拨、发货对接、数据核对等工作，保障供应链顺畅。9.完成上级交办的其他仓储及账务相关工作。招聘要求：年龄20岁及以上，高中/中专及以上学历，物流管理、仓储管理、会计等相关专业优先。具备1年及以上仓储管理工作经验，熟悉仓库出入库流程、库存盘点、物料分类管理等实操。具备基础会计知识或账务处理能力者优先，能独立完成仓库台账登记、进销存数据核对、简单成本核算。熟练使用Excel（函数、数据透视表）、ERP/仓储管理系统（如金蝶、用友、WMS），能高效完成数据录入与报表制作。工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作精神。能适应仓库工作环境（如搬运、盘点），持有叉车证、驾驶证者优先。福利待遇：购买社保或意外险、低价食宿、全勤奖、法定节假日休假、带薪岗前培训及岗位技能提升机会，夏季按规发放高温补贴，晋升空间大。

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优秀的仓管人才，具备吃苦耐劳和服从管理的能力，在霞山区海新物流中心内从事装卸、分货等工作，工作时间灵活，薪资底薪加补助可达4000元，每月享有两天休息。

廉江晖洋电器[耶]高薪诚聘【仓管】名熟悉办公软件操作,有仓库管理经验【工作内容】:仓库收发物料，做账，部分人事管理等等工作，老板经常出差需要协助老板管理工厂待遇面议[让我看看]联系电话:

招聘仓管员。薪资为3000元以上每月。任职要求：吃苦耐劳，有仓管相关经验者优先。

招聘汽配仓库管理员2名，男女不限，年龄25至35岁，要求吃苦耐劳且有仓管经验。薪资待遇为底薪3500元，包午餐，月休2天。上班时间为上午8点30分至下午6点30分。工作地址位于廉江南屯三队。