优秀的你既然进来了就请耐心看下！ 一次选择将会改变你的人生 在优仙，选择一个团队尤为关键，发展速度决定未来高度，我们是一个高速成长的团队，氛围融洽，彼此支持、共同进步 ［我们是什么行业？］→美业 ［职位内容是？］-→负责对接全国范围内的美容院，沟通「项目合作」事宜（前期无需客户投资加盟，先实现业绩再推进深度合作） 注：过去30年美业中，因门店无生产能力，所有项目与产品均需向工厂或项目方采购／加盟，通常需预付8-15万元，到账后才发货。 而我们采用“先落地、后收费”模式，减轻客户压力，提升合作意愿 薪资范围：10000-40000元／月，上不封顶，提成丰厚，收入随业绩飙升！ ［我们能提供］ 1、拥有大量客户资源，无需自拓客源，只需通过电话沟通，全程公司办公，无需外出跑动 2、公司精准分配资源，通过电话及微信与客户对接，完成合作促成；新人入职即享系统培训，3天快速掌握流程，90%以上可在一周内出单 3、工作环境轻松，办公期间可听音乐，缓解节奏，提升效率 ［薪酬待遇］ 新员工首月收入普遍在1w-3w之间，表现优异者稳定收入可达3万以上 ［上班时间］ 9:30-18:30，避开早晚高峰，每周日休息＋额外4天调休 业绩突出者享有更大话语权，团队资源优先倾斜 拒绝无效加班！ 请假不扣工资！ 我们倡导高效工作、安心休息，劳逸结合才能走得更远 有销售经验者优先考虑，也欢迎无经验者加入，公司将提供完整培训体系，配备资深员工作为带教导师，一对一辅导，确保每位成员都能拿到结果！

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将获得： 1、（光明区）【优厚的薪资待遇】：试用期7350，入职半年内保底8058+按运费核算提成，工作满6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合收入8-15K； 2、【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，入职前10-15天享受带薪培训，并有资深员工全程一对一指导； 3、【清晰的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【完善的福利体系】：多元化的激励方案，集团设有季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另设入职半年奖； 5、【轻松的工作环境】：氛围融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【周全的工作配备】：提供全部办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤期间公司提供车辆支持。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、拓展企业新客户，推广物流运输服务，建立并更新客户资料； 3、实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进月底客户回款事宜； 5、通过沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项规章制度与工作安排。 【任职要求】 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24～33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备大专或以上文凭。

林氏家居拥有专业的天猫运营团队，其官方旗舰店在天猫家具类目连续6年位居销售榜首，为线下门店持续输送大量优质客户。到店顾客中约90%来自天猫、抖音、美团、高德等新媒体渠道，客户目标明确，购买意愿强烈。 只要你具备良好的沟通能力、耐心细致，服务主动热情，业绩提升水到渠成。 任职资格： 1、年龄25-36岁，表达清晰，普通话标准； 2、积极乐观，具备团队协作意识，服从工作安排； 3、有销售或服务行业经验者优先，愿意长期稳定发展者更佳； 4、工作时间：上六休一，每日8小时；

直招线上销售专员，无经验亦可加入，电子商务是未来发展方向，行业前景广阔。公司提供全程专人指导，一对一培训助力快速成长，全面提升沟通表达与综合能力，帮助众多有志青年实现职业突破。欢迎加入我们！ 团队简介： 飞鸿达销售团队以93后至00后成员为主，朝气蓬勃、富有激情。公司拥有舒适的工作环境，团队氛围融洽，宛如一个温暖的大家庭。在这里，我们不仅是并肩作战的同事，更是彼此支持的朋友。工作时全力以赴，下班后轻松互动，劳逸结合让我们始终保持冲劲与韧性，共同迈向成功！ “拼一次，闯一回，创一番事业，搏一片未来！”期待你的到来！ 福利待遇： 1.包吃住（含午餐、晚餐，提供住宿） 2.工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 3.缴纳社保 4.享受国家法定节假日 5.每月多项奖励机制（个人冠亚季军、团队奖、业绩达标奖、活动激励等） 6.每周组织专业学习讲座（涵盖技术、营销、经营、管理等领域） 7.重大节日发放专属礼品 8.定期开展团建活动，如下午茶、聚餐、K歌、户外游玩等 岗位职责： 1.主要负责在电商平台（京东、天猫、淘宝、百度、抖音）接待客户咨询，公司提供高质量精准客户资源（无需自行开发，非高强度电话推销类工作） 2.与客户建立长期良好关系，挖掘需求并推动项目成交 3.以工程项目类大额订单为主，公司现有月薪过万员工超15人，欢迎勇于挑战者加入；平台运营稳定已达15年，实力可靠 岗位要求： 1.学历专业不限，年龄****** 2.具备电话销售或保险从业经历者优先 3.熟悉电脑基础操作，具备较强学习力与沟通能力，乐于人际交往，敢于突破自我，零销售经验亦可培养 4.渴望收入提升，有强烈赚钱动机 5.有门店销售、网店客服等相关工作经验者更佳 6.性格外向，善于交流，对销售工作充满热情与向往（不建议28岁以上且从未从事过销售的人群尝试，因多数习惯固定节奏工作者难以适应销售工作强度） 符合上述任一条件者，欢迎咨询面试！ 具体工作流程： 1.接待公司店铺来访客户，引导信息留存（含电话沟通） 2.提供工程项目方案及报价服务 3.跟进项目进展，推动订单落地 4.维护客户关系，促进情感连接，实现复购（平均复购率不低于30%） 薪酬水平： 月均收入5000-20000元，上不封顶 培训体系： 入职即享岗前、岗中、岗后全流程培训，全程由专人带教，一对一辅导成长 晋升路径： 销售员→明星销售员→销售代主管→销售主管→销售代经理→销售经理 公司现有销售团队规模达50人，晋升机制健全，发展空间充足，诚邀有梦想、敢拼搏的你加入！

负责公司产品线下推广，对接企业客户，介绍产品优势并达成合作 薪资4000-6000 学历大专

一、岗位核心职责 负责东莞地区润滑油产品的市场推广与销售，面向汽车维修厂、配件门店、车队、驾校训练场、沙场等客户开展业务对接； 积极拓展东莞各镇街新客户资源，同时做好老客户关系维护，持续提升产品市场份额； 根据要求进行实地拍照打卡，按时汇报客户需求、市场信息及销售进度，协同优化销售方案； 达成个人销售指标，积极参与市场调研与产品宣传活动。 二、岗位优势与工作模式 灵活办公：入职后参与1-2天集中培训，后续无需坐班，工作时间自由安排； 区域就近分配：依据居住地或熟悉范围，划分虎门、长安、桥头、企石、横沥、东坑等镇街负责区域，降低出行成本。 三、薪资福利 薪酬：月度底薪4000-5000元（可面议）+常规销售提成10%+新客户开发提成10%，收入上不封顶； 作息：单休制，每日8:00-12:00，13:30-17:30，法定节假日按规定休假； 四、任职要求 不限年龄、学历，长期居住东莞或熟悉本地地理环境者优先； 具备销售经验者优先录用，有润滑油行业或汽车后市场从业背景者重点考虑； 具备良好的沟通能力、客户开拓与谈判技巧，能独立推进销售任务，适应外出作业，抗压性强并具团队协作意识； 熟悉东莞目标客户群体或自带客户资源者，可优先录取并协商更具竞争力的待遇方案。 我们提供完善的晋升机制，诚邀热爱销售、渴望在东莞实现职业突破的你加入，携手共促事业与收入双增长！

热爱工作 品性端正 外向热情 私域销售 渠道开发 实体开发 微信销售 合伙兼职

主动投递，优先录用，双休 1.薪资待遇： 8000底薪+40%提成 2.上班时间： 9：30-18：30中午休息1.5小时，不加班。固定周日休息+4天调休，一个月休息八天 3.工作内容： 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客 户。不需要外出。不用出差，办公室办公。 节假日下午茶员工生日会团队聚餐团队旅游等等福利多多 4.晋升: 业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁 5.上班地址： 天河棠下分公司！！

广东阳西私人猪场招聘： 招聘：养育肥猪单工 要求：有一定猪场经验，责任心强优先 地址：广东省阳西县 联系人：张生 联系电话：

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我想吊一个门框到18楼请问有吊机吗。

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

岗位职责：1.配合参与出镜公司短视频拍摄，挖掘短视频选题（驾培，无人机培训相关）2.配合公司短视频拍摄脚本的创作与讨论，实施3.配合公司直播安排，参与相关直播，线上营销有售前客服工作及相关领域工作经验者优先考虑，可接受“零”基础，培训合格上岗4.接受相关线上营销类工作时间安排：08:00-12:00;14:00-18:00(可弹性工作时间)，4:优异者可保底工资

岗位职责： 1、从事过水产动保销售、养殖管理、饲料销售经验业优先； 2、负责开拓新客户，维护老客户，对新老客户进行公关，维护业务市场； 3、负责对下属的业务员进行管理，包括人事管理、日常工作安排、业务培训等，对业务员的工作开展进行指导，监督业务员对业务目标的达成情况进行负责； 4、根据公司的要求和市场需求，制定和实施各种促销、宣传活动； 5、根据公司的整体战略，制定年度的销售业务目标，并对目标进行细化和下达，确保销售额目标达成。 6、需要自带交通工具，适应长期驻点工作。 任职要求： 年龄25-45岁之间，身体健康，沟通能力强，积极向上。 工作地点：阳江市内均可

销售营业员 35～50岁；招有卤菜经验的销售员需服从安排，有责任心，吃苦耐劳。本店经营凉拌菜，快餐，麻辣烫之类的食品 薪资福利:第一个月试用期3000元，第二个月起3300元，后面看工作能力，有可升空间，月休2天，包工作餐 招工人数:晚班销售员多名，有卤菜经验的销售员1名 工作时间:06:30～15:00，14:00～22:30，共8.5小时，具体看后面工作安排 / 工作地址:盈信广场昌大昌熟食部

一、国内业务员（2名） 要求：高中以上，有C照能开车，接受长期外省出差，能吃苦、执行力强，有销售经验优先 薪资：5000-10000元/月 二、包装工（1名） 要求：20-40岁，手脚麻利，能吃苦，服从安排（月薪面议） 电话： 地址：东城镇广源西路39之7 招满即止，有意者速联！

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岗位急招招满即止 企业文化：我们实行固定的早九晚六工作制，周末双休，从不加班，到点即可离岗。我们适合那些热爱服务行业但又希望工作节奏轻松、压力较小的人群（无需电话沟通，非电销类岗位）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展平台与晋升通道。人性化作息+周末双休无加班！ 福利待遇： 工资构成：1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、依法缴纳社会保险：包含医疗、生育、失业、意外及疾病保障，同时享有企业补充保险和住房公积金 工作时间：上午09:00-18:00，中午休息两小时，绝不加班，周末双休。享受带薪年假、年终双薪、国家法定节假日休假，以及158天带薪产假 发展空间：若你希望提升自我、突破能力边界，平台至关重要。作为世界五百强上市企业，晋升机制成熟完善，管理岗需求量大，为有晋升意愿的员工提供快速晋升支持！晋升全程公开透明，唯能力论英雄，人人皆有机会 培训体系：无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司文化、产品知识，流程简单易上手，学习门槛低，以你的能力完全能胜任，更有专业培训资源支持 2、培训结束后，公司将安排导师、组长及主管一对一指导，全程带教，助你快速成长 工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断等你参与） 3、每年享有5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等法定假期（陪伴你人生的重要节点） 5、办公室配备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作之余轻松放松） 6、常态化开展团建、聚餐等多元企业文化活动 员工关怀： 1、建立多渠道反馈机制，针对工作或生活中遇到的问题，可通过圆桌座谈、线上答疑等方式获得支持与帮助 2、对家庭存在特殊困难的员工，公司及同事将给予暖心援助，领导亲切，同事贴心

接待面销，无需电话沟通，无需外出开拓客户，专注服务上门客户 上班地点：就近安排阳江市内合作4S店，工作环境舒适，无风吹日晒雨淋困扰 合作门店覆盖广泛，以中高端汽车品牌为主（涵盖国产、合资及高端品牌），根据个人谈客特点匹配合适门店 一人负责一家门店 一、主要职责： 1、专职驻店开展面对面销售，提供顾问式服务体验 2、派驻至合作4S店，主责店内汽车延保产品推广与销售（即延长原厂质保期限） 3、日常维护与门店的良好协作关系，提升精准客户转介率及个人成交转化能力 二、薪酬待遇： 1、无责任底薪3500~4000元，依据业绩表现动态调整 2、阶梯式提成机制，提成比例5%-12%，上不封顶 3、月综合收入普遍过万，面销能力强者可达25K-50K 4、设有多种团队激励奖金 5、享受下午茶点，定期组织团建活动 三、培训与晋升： 1、入职即享带薪培训：3天岗前集训+11天理论与实操结合课程，配备专人一对一指导 2、职业发展路径清晰：从销售顾问逐步晋升至销售经理，最终可成长为分公司总经理 四、岗位要求： 1、具备中专或以上学历，需持有毕业证书或可通过学信网验证 2、性格外向积极，表达流畅，具备面销经验或对从事面销岗位有强烈意愿 3、自律踏实，勤奋进取，热爱销售行业，学习适应能力强 五、福利保障： 1、无责底薪3500元起，叠加提成与日常现金奖励，月均收入1W+，优秀者收入可达25K-50K 2、缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、产检假等法定假期，定期举办团建活动 3、新人成长支持体系完善：系统化入职培训+资深导师全程带教+内训师跟踪辅导+销售经理实时关注 4、双通道发展方向：可选择深耕销售精英路线（接触多元品牌车型），或转向销售管理路线发展

【岗位职责】 1、负责在训练场周边开展地面推广及招生工作 2、负责学员关系的维护，提升学员转介绍率 【应聘条件】 1、接受零经验人员（无需持有驾照）； 2、年龄期望在19-30岁之间，有销售从业经历者优先考虑； 3、招聘5人，名额有限，择优录用。 【福利待遇】 无责任底薪3K起+招生提成综合收入8-10K以上提供住宿 【发展空间】 招生教练-队长-主管-区域经理-公司合伙人 表现优异者可获股份分配，享受公司年度分红及福利

工作内容： 1、公司提供客户资源，无需经验，入职有人带教，需配合外出拜访客户。 2、通过电话及微信与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，积极挖掘销售机会并达成业绩目标； 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户潜在需求； 4、定期与合作客户互动交流，巩固长期稳定的合作关系。 职位要求： 1、具备团队协作精神，掌握基础电脑操作，对销售工作有热情。 2、积极进取，品行良好，拥有较强的沟通技巧和抗压能力，善于团队配合。 3、认真履职，爱岗敬业，始终秉持为客户优质服务的理念。 4、性别不限，年龄18岁****，接受零经验者及应届毕业生，公司提供带薪培训。 5、需自备交通工具 （公司晋升机制：注重个人实际能力，晋升体系公开透明，以业绩数据为考核标准，不看关系，是年轻人实现职业发展的拼搏平台） 薪资福利： 1、底薪3000-70000+高额提成+五险+年底双薪+优秀员工奖励+各类补贴+不定期组织旅游+节日福利。（收入上不封顶） 2、性格坚韧，头脑灵活，具备良好的应变能力和心理承受力 3、公司每月安排员工聚餐、唱歌、烧烤、生日会等活动，阶段性目标达成后将组织团队旅游等丰富福利 工作时间：9:00—12:0013:30—18:00大小周，按国家规定享受节假日

职位描述 公司提供丰富资源支持开发！！提供优质客户资源！！无需自行开拓客户！！专人带教，轻松上手！ 【我们为你提供】 1、底薪+绩效+奖金+提成+五险+其他福利，综合收入5k以上，上不封顶； 2、配备工作手机、电脑及工作微信，独立账号不干扰私人生活，享带薪年假、精英社海外旅游机会； 3、定期组织团建活动，日常小零食、下午茶、抽奖不断，开单即奖，PK激励奖金丰厚； 4、工作时间朝九晚六，大小周制，法定节假日正常休假； 【我们希望你是】 1、具备高中及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2、经验不限，有销售从业经历者优先，是否具备行业背景均可培养； 3、善于交流，积极学习，性格热情，敢于挑战高薪目标。 高薪并非遥不可及，只要肯拼就有回报！虚位以待，诚邀你的加入！ 职位要求： 1、具备团队协作意识，掌握基础电脑操作技能，热爱销售事业。 2、积极进取，品行良好，拥有较强的沟通技巧与抗压能力。 3、认真履职，坚守岗位职责，树立为客户全程服务的理念。 4、性别不限，年龄20岁****，有无经验皆可，公司提供带薪培训。 5、需自备交通工具。 （公司晋升机制透明公正，注重个人实际能力，考核以业绩数据为核心，不看关系只看实力，是年轻人实现突破的理想平台） 薪资福利： 1、月薪3000起+高额提成+五险+年底双薪+优秀员工奖励+各类补贴+不定期团建旅游+节日福利，整体收入无上限。 2、性格坚韧，头脑灵活，具备良好的应变能力和心理承受力； 3、每月安排员工聚餐、K歌、烧烤、生日会等活动，达成阶段目标后组织集体旅游等丰富福利。 工作时间：9:00—12:0013:30—18:00 上班地点：阳江市江城区新江北路12号嘉华财智大厦706号房 联系人：李先生联系电话：***********

岗位职责 1、为阿里平台商家提供本地化支持服务，涵盖阿里巴巴入驻、推广、增值服务产品销售及代运营等全流程解决方案； 2、在团队主管的指导与协助下，达成既定业务目标及相关岗位任务（如客户开发、实地拜访等）； 3、深入挖掘客户电商营销需求，有效应对客户疑虑，输出专业的电子商务运营建议与实施路径。 岗位优势： 全链条产品服务体系 全过程客户陪伴支持 全额业绩提成激励 岗位要求： 1、性别不限，欢迎优秀应届毕业生投递； 2、充满工作热情，反应迅速，具备出色的沟通表达能力； 3、拥有较强的分析判断力，注重团队协作，具备良好的客户服务意识； 4、积极主动执行工作任务，责任心强，能承受一定工作压力，乐于迎接挑战并为实现高收入目标全力以赴。 薪酬福利： 1、上班时间：8:30-12:00；13:30-18:00；享受国家法定节假日带薪休假（国庆约7天，春节放假至少半个月，最长可达一个月左右），另享带薪年假、带薪病假。 2、入职即缴纳五险一金。 3、定期组织全公司户外拓展活动及集体旅游。 4、每月举办员工生日庆祝会。 5、建立完善的职业发展通道，每年开展两次内部竞聘与人才选拔机制，保障每位员工均有晋升机会。

正吉（深圳）新能源汽车有限公司新能源物流车销售代表招聘启事 公司简介： 正吉（深圳）新能源汽车有限公司是东风新能源物流车一级经销商，成立于2020年，现已具备成熟的新车/二手车销售，融资租赁及车辆挂靠管理服务体系，公司拥有丰富的业务经验，完善的风控体系和专业的业务，风控，金融骨干团队。是深圳集新能源商用车经销，金融，服务，售后于一体的综合性企业，业务已覆盖云南，广东，广西，贵州，四川，浙江，重庆七个省市。现因业务扩张，诚邀有志之士加入！ **职位名称：新能源物流车销售代表** 工作地点：广东/深圳 招聘人数：2名 薪资待遇：底薪3500+提成（上不封顶）+绩效激励奖金+五险 **岗位职责：** 1.利用线上与线下渠道拓展新能源物流车终端客户，达成销售任务； 2.持续维护客户关系，提供选车建议、购车规划、租赁方案及售后支持等全周期服务，增强客户粘性； 3.跟踪区域市场变化，洞察客户需求，制定有效销售对策； **任职要求：** 1.大专及以上学历，年龄25-36岁，具备销售工作经验者优先； 2.持有C1驾驶证，可熟练驾驶车辆； 3.适应线上推广获客模式，遵守公司制度，认同企业价值观； 4.具备较强的沟通能力与自主学习能力； 5.看好新能源汽车产业发展方向，富有进取心并重视团队合作。 **我们提供：** 行业领先的薪酬机制：高底薪+阶梯提成，业绩优异者享额外绩效奖励 全面培训支持：涵盖新能源车型知识、售前咨询、交易流程及售后服务培训 晋升通道清晰：销售代表→门店长→区域经理→大区总监→合伙人，晋升机制公开高效 福利保障完善：节日福利、带薪年休假 团队氛围积极：以80后、90后为核心团队，管理扁平化，定期组织行业专家交流分享