农村自建房，别墅施工管理，要求清远清城区或清新区人（一定要清远本地人并且长住清远黄坑及东城，旧城，小市，非诚勿扰，多谢！）年龄在40岁以下

招实习施工员两名，地点清远源潭镇市政项目，工资2000包吃住，能接受条件联系，非诚勿扰

负责现场施工组织，施工记录拍照，施工对接及其他相关施工工施工员，负责现场施工组织，施工记录拍照，施工对接及其他有关施工员工作内容。

1KV至10KV高低压线路架设，配电变压器安装技术人员，能够熟练登杆作业，熟悉电力安全操作规程，现场施工的安全措施等。丛事户外架线工作，有经验施工师傅及施工辅助工。

招实习施工员两名，地点清远源潭镇市政项目，工资2000包吃住，能接受条件联系，非诚勿扰

负责班组施工工作，上班时间8点-12点 1点-5：30分，包午餐，可提供住宿，购买社保，月休4天

岗位职责： 1.使用AutoCAD等制图软件完成建筑、机械或工业类图纸的绘制与修改 2.根据设计需求及技术规范，准确输出施工图、装配图、零件图等标准化图纸 3.与设计师、工程师协同沟通，理解设计意图并落实图纸细节与技术参数 4. 对图纸进行校对、归档及版本管理，确保图纸准确性与可追溯性 5.参与项目图纸会审，配合解决现场施工或生产中的图纸相关问题 任职要求： 1.熟练掌握AutoCAD，了解天正、SolidWorks、Revit等软件者优先 2. 具备良好的空间想象力与工程识图能力，熟悉国家制图标准及行业规范 3. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作意识 4.能适应阶段性项目节奏，服从工作安排并按时保质交付成果 5.有相关行业实习或项目经验者优先，学历不限

装修项目经理招聘要求 一、基本要求 1.学历与证书：大专及以上学历，建筑工程、室内设计等相关专业优先；持有建造师证（二级及以上）、施工员证等相关资质证书者优先。 2.工作经验：3年及以上装修行业项目管理经验，有完整家装或工装项目全程跟进经验者优先。 3.年龄与身体：年龄25-45岁，身体健康，能适应工地现场巡查的工作强度。 二、专业能力要求 1.熟悉装修施工全流程，掌握水电改造、泥瓦、木工、油漆等各工序的施工标准与验收规范。 2.具备图纸解读能力，能看懂装修施工图、效果图，可与设计师、施工班组对接落实设计方案。 3.精通装修材料特性与成本核算，能合理控制项目物料损耗，降低施工成本。 4.掌握施工进度管理方法，能制定详细的项目排期表，确保项目按时交付。 三、综合能力要求 1.沟通协调能力：能高效对接业主、设计师、施工班组、材料供应商等多方主体，及时解决施工中的沟通问题。 2.问题解决能力：面对施工中出现的突发状况（如工艺调整、材料短缺），能快速制定合理解决方案。 3.团队管理能力：能统筹管理施工班组，合理分配工作任务，监督施工质量与安全。 4.成本与合同意识：熟悉装修项目合同条款，能把控项目预算，处理工程变更、款项结算等事宜。 四、职业素养要求 1.具备较强的责任心与敬业精神，重视施工质量与安全，对业主负责。 2.遵守行业规范与公司制度，无不良施工记录或客户投诉史。

28-45岁健康，要求园林相关专业背景、3年以上绿化养护管理经验，持有园林工程师职称或驾驶证者优先。 ***项目全流程管理与目标达成 >计划制定与执行：编制年度、季度及月度养护计划，明确浇水、施肥、修剪、病虫害防治等关键节点，确保植物生长周期与养护措施精准匹配。例如，广东地区夏季需重点安排抗旱灌溉与高温期植物遮阴方案。 >进度与质量管控：每日巡查养护现场，通过「管养日志」记录植物生长状态、作业完成情况，对未达标的工序（如草坪修剪高度偏差、病虫害防治不彻底）及时要求整改，确保符合甲方验收标准。 >成本控制：核算人工、物料（如农药、化肥）、机械使用等费用，例如通过优化排班减少overtime支出，批量采购耐荫植物降低更换频率，将成本控制在预算内。 ***团队管理与技术指导 >人员调配与培训：根据项目规模组建养护团队，明确班组长职责；定期组织技能培训，内容包括「广东常见耐荫植物（如龟背竹、春羽）养护要点」等，提升团队专业能力。 >安全与规范监督：执行高空修剪、农药喷施等作业的安全规程，例如修剪行道树前设置警示区、喷施农药时要求作业人员佩戴防护装备，杜绝安全事故。 ️***资源协调与物资管理 >物料采购与库存：根据养护需求申购工具（如绿篱机、喷雾器）、耗材（有机肥），建立出入库登记制度，避免物资浪费或短缺。例如，雨季前提前储备排水泵与防雨布，应对突发暴雨。 >设备维护：定期检修园林机械，确保割草机、灌溉系统等设备完好率，减少因故障导致的工期延误。 ***客户沟通与关系维护 >甲方对接与反馈：每周向业主提交养护报告，主动沟通植物生长问题（如病虫害预警）及解决方案，增强客户信任度。 >投诉处理：24小时内响应业主关于绿化质量的投诉，如枯枝未清理、草坪斑秃等，48小时内整改并反馈结果，维护项目口碑。 ***文档与应急管理 >资料归档：整理养护方案、验收记录、成本票据等文件，形成完整项目档案，为后续结算与审计提供依据。 >应急处置：制定台风、霜冻等自然灾害应急预案，例如台风来临前加固乔木支撑，灾后24小时内完成断枝清理与植物扶正。

岗位名称：项目经理 工作地址：广东省深圳市宝安区大型变配电站 岗位需求：若干 工作班制：长白班做五休二 工作职责： 1、负责站内的运维质量控制和监督检查工作； 2、负责值班站设备操作的技术支持和指导工作； 3、负责值班站设备的缺陷管理及相关档案管理； 4、负责值班站的设备维护工作，确保各站点的正常运行； 5、负责值班站的人员管理、培训及相关考核工作； 6、负责提升值班站服务品质以及站点6S规范管理的审核监督及落实情况； 7、负责站的安全工作检查，发现问题及时上报、处理，并提出合理化建议，确保无安全事故； 8、负责制定月度工作计划，根据计划落实各项工作； 9、负责站内各类资料的制作和汇总，并及时上交。 入职要求： 1、大专及以上学历，5年以上相关岗位管理工作经验，有10人以上团队管理经验； 2、必须有高压证、中级及以上职称或一级建造师机电专业证书，有较强的沟通能力、工作协调能力； 3、熟悉高压变配电站设备运行情况，设备原理；熟悉变电站运维管理制度，服从性强、执行力强； 4、熟悉二次保护原理，有组织排查一二次设备故障报警的能力； 5、必须有无犯罪记录证明。 岗位薪资： 12K-15K（具体面议）入职签订劳动合同，缴纳五险一金。

清远市清城区招腻子/大白/墙漆

木材搬运100米至厂内锯断，劈开，切片，烤干后粉碎。

下班发200清远龙塘电器262元包吃住坐班 . 不压工资，上班就发生活费200元 第一天上班就发 . 不查案底 不查纹身 复印件可以 全部坐班 包吃3餐包住厂区宿舍 普工工衣，带手机上班 . 男女不限18～52岁 厂门口体检 . 两班倒21元/时 白班21*11.5=242元/天 夜班补贴18元/晚=最高260元/天 . 岗位:生产部,塑胶部,冲压部,喷油部,压铸部 岗位自己选择 工作内容:组装家用小电器 . 每月12-15号发上个月工资 工期:至少做3个月，可以长期 每天工作10.5~11小时左右 伙食:免费包吃三餐 宿舍6-8人间，热水器，空调,水电费平摊 . 集合：周一到周五12～14到厂 周末10～12:00到厂 当天入职安排宿舍

清远市英德市招壁画师

包吃住17-21元每时 化妆品厂大量招聘普工坐班，快快投递简历直接联系沟通进厂包吃又包住住 要求：16-48岁，男女不限，不体检 工期：一个月，长期做也可以 急用钱，或者每周可以预支300-500元 宿舍好（4人间公寓宿舍）空调洗衣机热水器一应俱全，电梯公寓宿舍，新厂新宿舍 工作内容：折化妆品的盒子，套膜，扫码（生产日期）看产品（质量）在化妆品上面贴标签，打包等等 上班时间：8：00-12:00下午1:30-5:30晚上加班6：00-9:00 【投递简历或者打电话.交换联系方式，或在线沟通方便联系快速安排】不挑人

招聘测量施工员，要求5年市政及公路工程经验，能够熟练使用gps和水准，能独立测量会看图纸施工！工程在邢台，目前以招聘邢台本地员工为主。

招聘 预算员1名熟手，资料员1名熟手，水电施工员1名熟手。 地址:河北省张家口市宣化区河北工业职业技术大学宣钢分院南门 联系电话:

招聘 预算员1名，资料员1名，水电施工员1名。 地址:河北省张家口市宣化区河北工业职业技术大学宣钢分院南门 联系电话:

大家好，河北沧州这边高速公路护坡及排水沟，欢迎有相关工作经验施工员及队伍前来参加。有意者致电许

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3.具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 5.持有施工员岗位培训合格证书者优先

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工工艺与质量标准 4. 落实安全生产责任制，定期开展安全巡查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有5-10年建筑施工现场管理经验，至少担任过2个以上中型项目生产负责人 3.持有建筑工程一级或二级建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全B证 4.熟悉国家及地方施工规范、验收标准和住建部门管理要求 5. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识

职位描述 1、全面负责项目各类施工方案编制及进度计划制定，定期向总经理汇报工作进展； 2、严控工程质量，确保施工成果符合国家规范或合同约定的质量标准； 3、明确项目整体建设管理目标，统筹把控工程的质量、进度、安全与成本等关键环节； 4、妥善协调业主、监理、施工班组及行业主管部门之间的关系，保障项目顺利推进； 5、牵头制定公司工程项目技术与质量管理标准，持续优化工程管理制度及相关实施办法； 6、组织落实各阶段工程的竣工验收与结算相关工作； 7、及时处理施工过程中出现的技术难题，并做好各方协调工作； 8、依据设计图纸和合同条款组织施工，确保项目按时交付使用； 9、参与重要供应商的资质考察、预审及履约评价，审核工程招标文件并参与合同评审； 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、工程管理、机电安装等建筑类相关专业大专及以上学历，持有二级或以上建造师证书者优先； 2、精通水电安装类工程项目，具备5年以上项目经理工作经验，至少独立完成过一个以上项目，有乙方施工单位背景者优先； 3、具备出色的组织协调能力、计划分析能力及多项目统筹管理能力； 4、品行端正，恪守职业道德，具有良好的团队协作意识和强烈的企业责任感； 5、能适应项目现场驻场工作，满足项目接待需求，持有C类驾驶证且驾驶熟练。

岗位职责: 1. 全面负责家装项目的统筹与管理，保障项目按时保质交付； 2. 与客户保持顺畅沟通，确保需求清晰并落实到位； 3. 跟踪项目执行进度，推动各阶段工作按计划实施； 4. 确保施工现场有序运行，及时解决现场各类问题； 5. 组织调配项目所需资源，持续优化流程提升效率。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效衔接客户与项目团队； 2. 计划与组织能力突出，善于资源整合与任务安排； 3. 熟悉家装行业特点，能精准理解并响应项目需求； 4. 富有团队协作意识，具备带动团队达成目标的能力； 5. 热爱项目管理工作，抗压能力强，能保持稳定高效输出。

电力及土建工程项目经理

岗位职责: 1. 负责家庭装修项目的整体策划与执行管理，保障项目有序推进； 2. 与客户保持密切交流，确保各项需求被充分理解并落实； 3. 统筹协调项目各环节事务，推动项目按计划节点完成； 4. 跟踪把控施工进度，监督工程质量符合标准要求； 5. 处理施工现场相关事宜，保障现场工作高效有序运转。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接客户与项目执行团队； 2. 拥有较强的组织规划能力，可合理调配项目所需资源； 3. 熟悉家装领域基本流程，能准确把握项目具体需求； 4. 具备良好的协作意识，能够带动团队共同推进目标达成； 5. 热爱项目管理工作，能在高强度环境下稳定高效地开展工作。

熟悉图纸，指导班组开展工作

岗位职责： 1、 贯彻落实国家及行政主管部门颁布的法律法规、政策规定和技术标准，严格执行公司各项管理制度。 2、 负责施工现场的成本管控，对工程所涉材料、劳务、运输及施工措施等费用进行评估与审核。 3、 全面负责工程质量、施工进度以及安全文明施工的管理工作。 4、 监督进场材料的使用情况，确保材料合理使用与规范保管。 5、 向各施工班组下达施工任务，并准确记录项目经理相关台账信息。 6、 组织开展安全生产检查，推动安全隐患整改落实到位。 岗位要求： 大专及以上学历，工民建、土木工程等相关专业背景，熟悉土建工程现场管理流程与施工工艺技术，能够接受并适应外派至工地工作；须持有一级建造师证书、中级职称，且“四库一平台”具备土建类业绩，并在近三年内获得市级或省级相关奖项。

月需打卡80%的项目经理，阳江本地人，持有机电专业二建证书

有经验，能组织，有二级建造师优先

工作地点：广东、宁夏、甘肃、陕西（结合项目所在地） 岗位内容： 1、负责EPC项目实施计划与施工组织方案的编制，保障项目按期、保质、保量顺利推进。 2、全面负责EPC项目从建设到交付的全流程管理，参与方案设计、可行性分析、招投标流程、合同签署及评审、项目立项与启动、前期准备，组织项目执行、竣工验收及后期总结等工作。 3、统筹EPC项目建设过程中的各项要素管理，涵盖设计、施工、成本管控等方面，合理调配资源，提升协同效率，推动项目效益最大化。 4、对接并协调各参建单位之间的合作关系，确保项目高效有序推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电气、暖通空调等相关专业； 2. 拥有10年以上相关领域工作经验，其中至少5年从事工程管理工作； 3. 熟悉数据中心机电工程的建设流程，对技术规范、工艺标准及质量要求具备深入理解； 4. 具备出色的团队领导力和组织协调能力，善于沟通并能有效解决复杂问题； 5. 能够接受长期外派或出差安排； 6. 具备较强的市场敏感度与商业思维。