后勤杂工： 人员需求：1名 要求：40-60岁，有菜园开发或者作物种植经验 工作内容：负责菜园开发;种菜，病虫害防治，养殖家禽等 薪资待遇：计时，包吃住，月休四天

岗位要求： 1.形象气质佳，上镜效果好，无需天生丽质或明星脸，公司配备专业化妆师全程协助妆容打造。 2.普通话流利，性格积极乐观，具备良好的镜头表现力，有无才艺均可（会舞蹈者优先，练习生优先录用待遇优厚），不会可免费学习，公司提供系统培训。 3.反应灵敏，语言组织与表达能力较强。 4.热爱新媒体行业，工作态度端正，责任心强，公司欢迎零基础新人加入，全程指导不放任，我们是一家认真靠谱的团队，值得信赖。 【你不需要】 1.不必性格外向社牛，直播为4~5人小组模式，氛围轻松融洽。 2.不需掌握多项才艺，公司配备专业舞蹈老师现场教学。 3.不追求惊艳颜值，公司有专业形象团队进行整体包装。 【你只需要】 1.有赚钱的动力：我们提供无责底薪8000元，根据上镜表现综合评定收入。 2.有成长意愿：入职前期设有带薪培训期，舞蹈老师亲自指导教学。 3.有安全感：公司不会强制签约，多数新人无经验，若培训后不适配不会勉强合作；即便签约也可自由离职，无违约金，不限制个人未来发展！！！ 我们对新人不做过高颜值与才艺要求，拥有专业孵化团队，全力扶持新人成长，诚邀有目标、渴望月入过万的你加入我们～信息真实可靠，期待你的到来！！！

职位亮点： 新手友好：具备销售或主播经验者优先，表达能力强的零基础伙伴也可享受带薪培训！ 收入组合拳： 试用期薪资3500元/月（含培训） 转正后两个月保底5000元/月 转正后综合薪资3000底薪+200考勤奖励（满勤即享）+高额销售提成（1W-2W上不封顶！） 我们需要这样的你： 热爱潮玩与卡牌文化，镜头前表现自然有活力； 具备一定销售技巧或直播互动能力者优先考虑； 目标明确，抗压性强，能适应晚班安排更佳； 性格开朗、富有亲和力，喜爱动漫及二次元文化； 五官端正，普通话标准，适合口播输出； 能根据直播间动态及时捕捉用户需求，进行有效沟通，推动成交转化，提升粉丝活跃度与数量； 学习能力突出，可快速掌握产品知识，通过抖音直播平台完成产品讲解、实时互动及问题答疑等工作。

薪资/福利待遇： 月综合薪资7k-10k，新人保底4000，提成按制度执行，每月10号准时发放 公司配备专职厨师，提供午餐和晚餐，口味兼顾辣与不辣，满足不同员工饮食需求 每周三固定发放下午茶，每人一份，包含奶茶、蛋糕、炸鸡等多样选择 任职要求： 愿意参与直播工作，对互联网直播行业有热情 性格活泼开朗，善于沟通，乐于结识新朋友 无经验亦可，入职后有资深同事带教，助力快速上手 工作内容：（直播无需露脸） 在公司合作平台进行直播，每日直播时长4-6小时 配合主播共同直播，协助完成直播任务，产出优质直播内容 直播期间配合营造节目氛围，提升直播效果；下播后负责粉丝维护 下播后需参与复盘，分析直播数据与表现，持续优化后续直播质量

保底5500，接受无经验小白 每天6小时，当天下播，当天自提 公司免费培训，不收取任何费用，有运营，化妆师，服装，设备齐全

抖音主播、男士休闲鞋类目、中高客单价产品 语气沉稳自然，具备憋单技巧，擅长节奏把控 不限性别、不限年龄，普通话标准，表达流畅 思维敏捷，能灵活应对粉丝提问，互动能力强 熟悉平台直播规则，规避违规风险 支持兼职，每天直播4小时

工作要求： 1、每天直播6小时，分2场，每场3小时，休息充足，保证优质内容。 2、热爱媒体，态度积极，敬业守规，传播正能量。 一、福利优厚 薪资无忧： 1、小白主播无责保底8000-12000元+收益的50%，18至35岁，无经验但有热情的学生、职场新人，这里就是你的舞台。 2、资深主播无责保底12000-25000元+收益的50%，20至35岁，有直播经验者，加入我们提升事业。 3、可天决提成（干一天付一天），可接受宁时工！！！！！ 4、住房补贴500 5、可预支！！！可预支！！！阶梯式保底奖金，纯绿色直播 6、公司定期组织聚餐、周边城市游玩。 二、成长护航 专业培训搭配劳逸结合，帮小白变资深，经验足，护你成精英主播。 1、带薪培训！！！（舞蹈、妆造、直播技巧培训） 公司专门请了优秀的舞蹈老师以及资深的妆造师一对一指导，妆造，打造属于直接的风格，定位人设（主打娱乐、颜值） 2、资深运营“一对一”或“一对二”指导小白主播，助其成长。 3、签约主播有稳定推广预算，多渠道助力人气提升。 4、运营负责人跟播，解决各类问题，保障直播。 5、以主播为本，尊重意见，提供发展空间。 6、专业运营团队，杜绝新手对接，保专业支持。 团队赋能： 1、签约主播可聚餐，融入团队增默契。 2、比赛奖励多，展示才华赢回报。 3、培训有确认，见证成长保质量。 4、公司助冲榜、推资源，主播签字保权益，促走红。 5、专属直播间，i9高端设备齐，硬件无忧。 6、可以不签约，免后顾之忧！ 四、职业机遇 要求： 1、爱主播行业，懂主流平台规则，能跟潮流。 2、沟通交际强，精准交流、拓展人脉。 3、执行快，新手凭学习实干能速适应。 4、晋升：表现优者晋升快，新入职转正易，经验足可升组长管团队，能力强有望建分公司。 5、别等，加入我们，绽放直播光彩，共创辉煌！

1.公司拥有6年直播行业深耕经验，成功孵化过大量主播，完整经历从零起步到稳定变现的全过程 2.无需经验，不要求会唱歌跳舞，公司提供运营一对一教学支持，全程免费培训，只要你愿意学、信任团队即可 3.配备专业培训体系与直播运营方法，你只需保持学习态度，掌握核心技巧 4.可全职可兼职，工作地点灵活，可在公司也可居家直播，专属团队全程带教，无后顾之忧 5.无需顾虑是否以低薪诱骗入职，三五千的收入我们都不可能吸引人留下，彼此浪费时间毫无意义，与其如此不如在家休息。即使你目前不自信能否月入数万，来公司看到普通同事实现月入几万也会重拾信心 6.我们是利益共同体，共同面向市场创造收益，希望你入职初期能专注学习，边做边练，高效利用时间，不辜负彼此投入 7.无需怀疑公司教学诚意，你赚不到钱，公司不仅无收益，还需承担保底工资、房租及人力成本，得不偿失。只有你成长起来，公司才能获益，因此公司必然比你更重视你的成长 8.行业内新主播平均月收入在10000至20000之间，若低于1W说明仍有较大提升空间 9.两到三个月后主播保底收入普遍达20000至50000，突破5W为成熟主播，月入10W为主力主播，头部主播月入百万亦属常态，舞台大小取决于个人目标与决心

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（目前只收实习生和全职！！！） 1、无责任保底：5000-8000元保底+提成，能力突出者可面议 综合薪资：5000-20000元以上，上不封顶 早班时段：上午8点至下午4点 每日直播6小时，自主安排直播时间 （无需加班！无需加班！无需加班！） 2、新入职员工平均月薪约1万元，每月组织团队建设活动，不定期安排下午茶福利 3、公司配备专业推广团队，为主播提供精准流量导入支持，包含置顶推荐等多项资源扶持与包装助力 【工作内容】 工作时段为早上8点到下午4点，自行规划直播时间 以分享日常点滴为主，与粉丝实时互动交流，操作简单易上手 （零经验亦可，公司提供免费系统培训与全程指导）

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育种员 公司与国内知名甘薯科研机构展开合作，致力于甘薯新品种的选育、甘薯脱毒种苗的研发、组培、扩繁、销售、服务等核心任务，产品涵盖甘薯脱毒试管苗、穴盘驯化苗、网棚驯化苗、大田扩繁苗四大类。 岗位职责： 1、脱毒甘薯苗新品种选育； 2、脱毒试管苗组培、继代； 3、培养基配备； 4、茎尖剥离； 5、病毒检测； 要求： 1、具备农业育种的专业知识，有实验室组培育种1年以上的实践经验优先； 2、能吃苦耐劳、踏实肯干，能适应长期基地生活、热爱农科行业、想深耕农业； 3、创业初期公司，多劳多得，要求责任心强、事业心强，抗压能力强，愿意接受加班； 4、善于规划/钻研，件件有着落，事事有反馈。 薪资福利： 1、范围：3K-4K（基本工资+绩效工资）+包吃住+年终奖+单休（月休4天，可调休）； 2、浮动绩效与培育质量、数量挂钩，根据阶段性工作目标定； 3、试用期2-3个月，试用期发放转正薪资的80%。

舞台主持型主播（类似王婆/木森风格）职位详细要求 一、岗位核心定位 该岗位需以强控场能力为核心，兼具舞台氛围调动、观众情绪引导及内容节奏把控能力，可独立完成大型线下舞台或线上直播舞台的全程主持工作。需借鉴“王婆式”接地气的表达风格与“木森式”热血燃情的互动模式，打造有记忆点、有感染力的主持IP，适配电商带货、才艺展演、公益活动、品牌发布会等多元场景。 二、核心工作职责 舞台全程把控：独立完成开场暖场、流程串联、嘉宾互动、突发应对、结尾收束等全环节主持，确保舞台节奏紧凑、衔接流畅，避免冷场或流程断层。 氛围深度调动：通过语言设计、肢体动作、情绪传递等方式，快速激活现场及线上观众情绪，制造高参与度的互动场景（如集体合唱、口号互动、连麦互动等），提升观众留存率与沉浸感。 内容价值传递：结合活动主题（如电商带货需突出产品卖点，公益活动需传递正能量），将核心信息融入主持环节，既要保证娱乐性，又要实现信息有效触达，避免“为热闹而热闹”。 突发状况应对：面对设备故障、嘉宾失误、观众突发问题等情况，需在10秒内做出反应，以幽默、机智的方式化解危机，维持舞台秩序与整体氛围。 跨团队协作：提前与策划、灯光、音效、嘉宾等团队沟通，明确流程细节与配合要点；活动中根据团队信号及时调整主持节奏，确保各环节无缝衔接。 三、任职硬性要求 经验与资历： 具备2年以上大型舞台主持经验（线下活动规模≥500人或线上直播峰值观看人数≥10万），有电商带货、才艺赛事、户外直播等相关主持案例者优先； 需提供3段以上完整主持视频（时长≥15分钟），内容需包含开场、互动、突发应对等关键环节，能体现控场与氛围调动能力。 专业能力： 语言表达：普通话标准（二级甲等及以上），语速、语调可灵活调整；擅长“接地气”表达，能快速拉近与观众距离，同时可根据场景切换正式、幽默、热血等不同风格； 控场节奏：具备极强的现场应变能力，可根据观众反应实时调整主持内容与节奏，避免流程“卡壳”；能精准把控时间，确保各环节按计划推进； 互动设计：擅长设计高参与度的互动环节（如问答、抽奖、连麦挑战等），能主动引导观众发言、点赞、分享，提升互动数据； 内容理解：快速理解活动主题、产品卖点或嘉宾背景，将核心信息转化为观众易接受的语言，避免“生硬念稿”。 形象气质： 形象大方、有亲和力，具备“镜头感”，肢体动作自然不僵硬； 精神状态饱满，能持续保持热情，带动全场情绪（如长时间直播或户外主持需具备较强的体力与耐力）。 四、职业素养要求 责任心强：提前熟悉流程、背记关键信息，避免因准备不足导致失误；活动后主动复盘，总结问题并优化； 抗压能力：能适应高强度工作节奏，在高流量或突发状况下保持冷静； 学习能力：关注行业动态（如热门互动玩法、新型直播形式），主动借鉴优秀主持案例，不断优化个人风格； 团队意识：积极配合策划、运营、技术等团队工作，主动沟通需求与问题，共同保障活动效果； 职业操守：严格遵守平台规则与公司制度，不传播违规内容；尊重嘉宾与观众，避免出现不当言论或行为。 五、加分项 有个人主持IP或一定粉丝基础（如抖音、快手粉丝≥10万）； 擅长才艺（如唱歌、说唱、脱口秀等），可在主持中融入才艺表演，提升内容丰富度； 有线下大型活动（如演唱会、音乐节、公益晚会）主持经验； 熟悉电商带货逻辑，能在主持中自然引导观众下单，提升转化数据。