招聘：国寿区拓服务专员 薪资：2000元以上/月 1、25-50，高中以上学历。2、有销售、管理经营经验优先。3、学习能力强，有责任心，服从公司安排工作。工作内容：1、协助公司维护客户关系；2、按照公司标准为公司客户提供保全、理赔、附加价值邓服务；3、社区挂点服务，服务社区老人险客群，提供保单服务、理赔和保障升级服务；

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、需求分析及保全服务支持 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程业务办理，确保服务及时、准确、合规 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，严守客户信息保密义务，树立良好职业形象 任职要求： 1.年龄:25—45周岁 2.学历大专以上，金融、保险、经济、营销等相关专业优先 3.经验不限，有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 4.具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心，亲和力强、抗压能力佳 5.接受岗前系统培训，愿意长期在保险行业深耕发展 6.诚信守法，无不良从业记录，认同公司价值观与服务理念

招聘收展员，维护公司客户为主，不需要自己找客户，无责任津贴3400，有责任津贴1400，合计4800，双休，男女不限，25到45周岁

我们是一家专注于国际物流服务的企业，核心业务涵盖日本空运包机/包板、日本FBA空派专线、海运快船单清、日本小包、墨西哥专线、美线空运海运、英国空运等全渠道一手资源运营。 我们期待您： - 大专及以上学历，性别不限，具备一定销售经验，年龄40岁以下，有同行业背景者优先考虑。 - 熟悉跨境电商与国际物流运作模式，对市场动态具备敏锐洞察力。 - 精通线上营销及销售策略，能独立开发并维护客户关系。 - 拥有优秀的沟通与谈判能力，可为客户提供专业咨询与定制化解决方案。 - 能够达成团队销售指标，落实售前、售中到售后全流程服务。 - 重视客户关系管理，挖掘潜在合作机会，推动长期稳定合作。 - 具备良好的风险防控意识，能协助客户应对和解决业务中的实际问题。 - 工作时间朝九晚六，公司可提供住宿支持。 我们提供： 薪酬结构：底薪6-10K+高额提成+业绩激励 综合月收入：20K-40K 福利体系：专项奖金、生日会、下午茶、聚餐娱乐、唱K、体育活动、定期团建等。 办公环境优越，团队氛围融洽，无内耗无复杂人际关系。 成长空间：依托公司快速扩张带来的广阔发展平台与晋升通道。 社保保障：入职即办理五险。 交通便捷：地处五和D地铁站周边。 公司地址：深圳市坂田街道龙壁工业区24栋101 加入我们，您将有机会在国际物流领域实现职业突破与发展。如符合上述条件，欢迎随时联系并投递您的简历！

一.薪酬待遇: 1、周六日双休、国家法定节假日正常休息; 2、薪酬构成:底薪3000-3500+提成 3、 4、享有公司团建假日慰问补贴及礼品 二.工作内容:根据公司提供的老客户，协助办理客户售后服务跟进 三.岗位要求: 1、年龄要求:25岁至45周岁,男女不限 2、学历:大专以上优先考虑 四.工作地点时间 1,饶平县汕宝路口 2,上午8点30到上午10点，其他时间自由安排 五.工作能力好的，学历和年龄和时间可以放宽年收入可以达到10万以上

实立教育培训机构 招聘前台：两名 有经验或者做过老师培训优先 待遇：2500+提成 招生业务员：多名 不分性别 20岁至35岁 有业务经验或者做培训机构的优先 待遇：2500+提成 招聘武术教练，跆拳道教练，搏击教练等 多名 20岁以上，有经验者优先 待遇面谈 地址：西荣路景山市场对面 联系方式： 林生

岗位职责： 1、负责与客户沟通交流，准确把握客户需求，提供专业的装修咨询支持； 2、依据客户实际需求，设计切实可行的装修方案，推动合作达成； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，保障服务品质与客户满意水平； 4、搜集整理市场动态，评估竞争格局，制定具有针对性的市场拓展建议； 5、配合项目执行过程，统筹协调相关资源，确保工程按期顺利推进。 任职要求： 1、具备优秀的服务意识和沟通能力，能独立应对和解决客户相关问题； 2、熟悉装修行业基本情况，有同行业工作经验者优先考虑； 3、拥有较强的市场开发能力与谈判水平，可顺利完成既定销售任务； 4、精通常用办公软件，能独立完成销售方案及工作报告的撰写； 5、工作积极进取，抗压性好，具备良好的协作意识与团队精神。

【广州国寿优才招募计划】 卓越经理人、湾区合伙人、点将人才 年龄: 25-50周岁 学历: 大专及以上 有销售经验优先，沟通能力强 扶持津贴: 5000+ 综合津贴:10000+ 综合年收入可达20-30万，上不封顶 招聘专员：赵经理，(可加V信) 地址：广州市天河区临江大道1号寺右万科中心 二，工作时间： 1，周一至周五： 上午9:00-12:00; 下午14:00-16:00 (时间可以自由安排，早上9点到10点开早会需要打卡) 休假：周末双休+国家法定节假日正常休假。

我们公司介绍: 公司2021年成立有三家分公司团队800人，是一家大型企业，我们是集营销、策划、教育、培训、顾问、管理，整店经营系统为⼀体的系统模式顾问管理集团化公司，我们帮助全国美容院提供专家老师下店帮扶美容院招聘、培训、拓客、留客、提升业绩、整店营销等等服务。美业市场之⼤，客户永远开发不完，我们主要是开发全国的美容院客户，我们前端的销售模式为电销+会销+⾯销=成交客户。 我们公司能给美容院客户提供什么样的服务? 1、专家⽼师驻店 2、店务系统植入 3、招聘美容师 4、外拓新客 5、活动策划 6、提升业绩 全国每家美容院都需要招聘、培训、拓客、留客、提升业绩的需求，美容院的需求一直在，所以我们才有更广阔的发展前景，全国的美容院越来越多，不可能消失，所以我们一直开发不完。 我们的市场发展前景 我们公司的模式已经做20年模式非常成孰我们，我们开发的是全国的美容院，全国各地的美容院有非常多，包括美容院、美容养生、美容美体、皮肤管理、抗衰、减肥等等门店。我们提供的服务是任何一家美容院都需要的刚需，干我们这个行业的优秀同事，年薪百万( 美业是朝阳行业，市场足够大，可持续发展)好的平台不常有，选择大于努力，如果 你不相信，觉得天方夜谭那就是还不在你的认知范围内 我们的工作内容: 我们公司提供精准客户资源(美容院老板电话)，销售不需要外出，我们销售通过电话或者微信沟通跟进，给客户沟通我们如何帮助她们经营好一家美容院，从而达到邀约客户来参加我们的会议考察，我们每个月举办一场美业总裁峰会3天的时间，我们销售只需要把客户邀请来参加我们的会议就已经成功了一半，剩下的一半在峰会现场面谈沟通成交即可，我们的优秀同事每个月可以约10多家客户来考察，成交8家客户，按照提成30%计算，20万的月收入，合作之后的客户就交给我们的专业老师下店服务就可以了 我们的工作时间: 上班时 间:9.30-18.30 开单提成:15%-30% 客户单价:7.98万-9.98万-20.98万 我们给到客户的合作方案是: 我们公司为合作客户提供一年招聘拓客做业绩的服务，售后老师每月下店一次。我们不卖产品，我们的核心竞争力是帮客户解决问题的能力，卖的是我们强大的售后团队，客户一次性付款，客户全款后安排老师下店。 7.98万 提成15%，30%开单到手1.8万-2.4万 9.98万 提成15%，30%开单到手2.1万-3万 20.98万 提成30%开单到手6万多，优秀同事每月可以约10多家客户考察，成交50-80万的业绩，月收入15-20万以上。 打造团队薪资板块: 伯乐奖:500元 伯乐提成:3% 总监管理奖:3% 应职要求: 1.具备良好的沟通与应变能力 2.有一定抗压能力，喜欢做销售工作 3.做过电话销售，房地产，餐饮招商，课程顾问，贷款，金融，保险，美业行业优先录用。 4.混底薪勿扰(注:不提供食宿） 5.年龄必须满20

河源市紫金县招拆除/运渣

2026年周五 ━━━━━━━━━━━━━[福]（长白班｜专案单）[福]大龄高价就业基地☞河源·全新玩具厂属公司战略型合作客户，常年订单工时爆棚1.企业主要生产：国内及出口海外各品牌塑胶、毛绒娃娃玩具2.发单总单价：☞装配部/毛绒部装配部毛绒部打卡16元/小时/利注意：3.应聘要求：18～53周岁员工提前准备：1张照片/2张复印件/一支水笔4.福利待遇：全新的厂区/宿舍一日三餐标准间/独立浴室/洗手间空调宿舍/各种设施配备很齐全注：公司送来的人员离职需提前1个月申请广东省及暂时不收5.岗位职责：纯手工活儿主攻长白班｜坐班工时高部门穿普通工衣，车间人性化管理工作轻松简单，可以全勤上班。

广东河源上车，现招聘A2拖挂车驾驶员2名，全部是国六新车，要技术过硬的，专业拉沙石料，不熟忽扰，月工资12000左右

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 招聘 后厨阿姨，具体工作内容面谈 宵夜店 工资3500/月 前提是一定要上晚班 东源附近的.熟手优先 地址：东源万达广场对面最安逸麻椒鱼。

我们是谁？ 我们是一家拥有深厚国有控股背景的综合性金融保险集团，正积极布局全国高品质养老社区网络。我们秉持“让养老服务更有温度”的使命，致力于打造集健康管理、生活照料、文化娱乐为一体的现代化养老生活方式，为中国长者提供安心、舒适、有尊严的晚年生活解决方案。 --- 如果你正在寻找这样的平台： 中央实力保障——依托集团强大的资源与品牌影响力，事业发展稳定可持续； 行业赛道前沿——投身国家积极应对人口老龄化的重点产业，未来前景广阔； 专业成长体系——提供系统化的养老运营、服务管理、资源协调等专业培训； 人性化工作场景——在环境优美、设施先进的养老社区中工作，氛围温暖和谐； 价值感持续提升——每一天的工作，都在直接助力长者的幸福生活，意义深远。 岗位内容： 1. 为客户提供保险咨询及规划方案。 2. 开展个人客户与商业客户的拓展工作，建立并维护客户关系。 3. 分析市场状况和竞争趋势，制定销售策略并推进实施。 4. 完成团队经理安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力，语言表达能力强。 2. 具备基本的金融、保险产品知识，对市场有一定的认知。 3. 具备一定的商业谈判能力，有耐心、细致、善于积累信息和开发新客户。 4. 具有至少两年以上相关工作经验。 双休，有节假日，8；30-17；30工作日 企业文化轻松 要求年龄25周岁以上，大专学历以上

一、工作时间： 周一到周五8:30-16:00周末双休时间根据自己也可以自行安排 二、岗位职责： 满足25周岁-45周岁，大专及以上学历 1.保险方案制定及讲解 2.客户基础服务生日祝福、节日祝福及礼品赠送; 3.老客户缴费提醒; 4.老客户保单领钱提醒; 5.VIP客户活动邀约; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知;为客户提供二次需求加保。 三、薪资福利： 1.基础收入5k~12k（根据能力面谈）+提成+绩效,综合月收入不低于1万，年薪不低于15万。 2.节假日福利+旅游。 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓。 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助。 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系。 四、晋升空间 1.季度内完成公司要求的业务即可转正为业务主任 2.转正后可自行选择成为业务精英，也可以转型做团队管理，两者收入皆无上限，欢迎您的加入

岗位职责： 1、学习保险各类产品，包括健康险、高端医疗险、养老年金险、团体财产险等； 2、注重每一位客户的个性需求，并依托专业的服务团队和丰富的产品体系，成为城市中产客户和企业的风险管理顾问，不同于传统的保险销售渠道，实现从产品营销向咨询分析和综合顾问服务的角色转变； 3、为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，为客户提供持续售后服务（保单托管、保单理赔、保全服务等）； 4、开发及维护客户（个人/家庭/企业），完成业绩和季度考核要求； 5、遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握互联网在线工具，企业微信、APP、公众号和视频号等，持续学习进步； 6、学习理财规划的相关知识，鼓励考取更多专业证书AFP、CPB，公司提供积分免费学习和考证平台； 任职资格（所需人才）： 1、28-40岁（具有金融、保险、医学、法律等行业经验者优先） 2、本科及以上学历（优秀院校及海归加分，硕博加分；有同业经验可放宽学历要求） 3、认可保险行业，态度积极端正 4、不限行业，我们有各行业转身的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放； 5、具备较强的自我管理能力，自我驱动力 6、良好的学习能力、信息处理能力、互联网工具运用能力、分析和沟通能力 7、明亚经纪人菁英专项计划（12名），18年保险行业经验丰富资深总监带教，完善的培训和成长计划，一对一的个性化辅导，旨在帮助入行者成长为行业菁英，达成MDRT荣誉（美国百万圆桌协会会员，被誉为保险行业的奥斯卡，行业精英荣誉） 薪酬及福利待遇： 1、业绩提成+季度奖金+职业津贴+积分奖励+年终分红； 2、公司提供系统的产品知识培训和销售技巧培训，团队内训、新人一对一辅导； 3、团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗（可含家人）； 4、工作时间自由，弹性工作办公，可自主安排在家办公 5、全国分公司任选办公地点，目前全国33家省级分公司，兼职和全职均可 明亚保险经纪 是经中国保监会批准成立的全国性综合性保险经纪公司，成立于2004年11月，注册资金7560万元，总部设在北京。明亚是国内首家涉足个人寿险业务的保险经纪公司，现在已成长为一家能够为个人和企业客户提供高质量风险管理、保险经纪、理财咨询的全国性、综合性大型保险经纪公司，在33个省市自治区设立有分公司，是保险中介知名品牌，市场稳居前三。 明亚全国范围已签约寿险公司和财产险公司超过100多家，可销售产品多达千余款。明亚保险经纪全国范围招募保险经纪人。不同于传统代理人，经纪人（broker）作为独立第三方，为个人和企业提供保障规划和财富管理的咨询服务。业务领域包括个人寿险、医疗、理财方案；团体意外、企业补充医疗方案；建工、财产保全方案等。明亚的定位是：专注风险管理、倡导品质生活，佛系做保险、高级做保险，让保险经纪人成为一份时尚的职业 ！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、股票期权、弹性工作、定期体检、补充医疗保险、出国游 职位亮点：菁英专项计划，高客培训体系和一对一私教

大专及以上学历（有经验可以放宽） 1）完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源，进行业务开展 2）纯粹室内办公，无需风吹日晒 3）为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求： 1）20周岁以上，39周岁以下 2）具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好 3）勤奋踏实，热爱工作，有保险、销售相关工作优先 4）反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强 薪资待遇： 1）岗前培训期：14个工作日的培训，享受培训津贴50元/天 2）转正前底薪3200+提成， 转正后4000-10000元 3）签订正式劳动合同，享有社保（五险） 4）公司提供客户资源无需外出拓展客户 5）纯室内办公（环境优美） 6）正常班（无夜班不倒班） 7）有各种新人补贴，丰厚的非车补贴奖金，绩效奖金，七个法定节假日 8）七大节日福利，工司每年一次健康体检

薪资待遇：底薪（2600-7900）+绩效+津贴+奖金+补助。试用期综合收入5000-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元/月，工资按月准时发放，绝不拖欠。 五险一金，节日福利，公司每月、每季度及年度均设有奖金，并定期组织团队集体活动，如出游、聚餐等。 工作内容： 通过电脑系统外呼联系车险即将到期的客户，资源由公司统一提供，主要负责车险报价及相关业务咨询服务，工作全程在室内办公。客户如有意向，可通过手机完成办理，也可引导至营业厅处理。 职位要求： 1. 年龄20至40周岁； 2. 中专或高中及以上学历； 3. 工作态度认真，品行端正； 4. 公司重视实际能力，具备中专或高中以上学历者优先考虑； 5. 普通话标准，具备基本沟通表达能力，愿意通过工作积累社会经验并提升人际交往技巧。 工作时间： 上午：8:30-12:00，下午：13:40-18:30； 享受国家法定节假日全休，每月第一周双休，其余三周每周日休息，每年享有5至15天带薪年假。

一年以上销售工作经验；热爱销售；有良好的沟通协调能力及团队意识，执行力强 ，有良好的办公软件应用能力 ​

新型资源回收模式，有想做销售类的朋友可以联系我，我们这边是给钱客户，不是让客户给钱，容易开单，新人一带一，有想法的朋友来咨询

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 3. 配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据，持续优化话术与转化策略 4. 协同售前、售后部门推进订单落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力及抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3. 性格积极开朗，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4. 学历不限，有电话销售、客服或互联网行业经验者优先

任职要求： 1、有销售经验， 2、具备良好的亲和力、沟通能力、和应变能力。 3、薪酬待遇：招聘业务经理底薪3000 上班时间：9：00-18：00 上班地点：河源市源城区爱民街22号

壹号科‭‮限有技‬‬公司 手机‭‮售销待接店‬‬员多名 前期‭‮底责无‬‬薪2.5k 转‭‮正‬‬薪资5k起 普遍8k-1w 上‭‮封不‬‬顶 多劳多得 工作地址： 河源市源城区东华路 壹‭‮数号‬‬码（源城店） 河源市高新区万绿 壹‭‮数号‬‬码（高新店） 1、性格‭‮开‬‬朗、人品好、非‭‮较计斤斤‬‬之人 2、做事认真‭‮责负‬‬‭‮耐有任‬‬心，性格相‭‮对‬‬细心，有一定的记忆力，非丢‭‮落三‬‬四之人 3、有‭‮服的好良‬‬务‭‮意‬‬识，可同‭‮时‬‬会换位考‭‮虑‬‬买家心情，设‭‮顾为地处身‬‬客‭‮着‬‬想。 4、善于‭‮队团‬‬合作，协调沟通 工作轻松‭‮简‬‬单！有意‭‮面者‬‬谈！ 以上一‭‮录经‬‬用，公司能提供应聘者‭‮满较‬‬意长期稳定‭‮福水薪的‬‬利！

你不甘于朝九晚五的固定薪资，相信自己的口才和努力值得更高回报。 混迹于各大社交平台，懂得如何用文字和语言与用户“撩”出火花。 通过微信、电话、在线平台等渠道，开发新客户，维护老客户

1.负责万家门店TCL电视的日常销售服务工作 2.根据公司标准达成既定的销售目标及相关任务 3.需具备同行业销售背景，有家电领域经验者优先考虑 4.公司依法缴纳五险一金，提供完善的福利保障 5.月薪由基础薪资加提成构成，综合收入4000-10000元

中国人寿招聘客户经理 公司简介 中国人寿保险股份有限公司，副部级YQ、国内寿险龙头，业务覆盖保险、投资、银行三大板块，品牌实力雄厚，平台稳定靠谱，发展空间广阔。 招聘岗位 客户经理（综合金融/优才方向） 岗位职责 为客户提供保险咨询、需求分析、保障方案定制，涵盖健康险、养老险、寿险、年金险等； 负责客户维护、保单体检、续期提醒、理赔协助等全流程服务； 依托公司资源开展客户开拓与业务拓展，完成团队目标； 参与公司系统培训，持续提升专业能力，走业务/管理双晋升通道。 任职要求 年龄：25-50周岁， 学历：大专及以上，金融、营销、医、法、教培等优先（条件优秀可放宽） 品行端正，沟通表达佳，有责任心、学习力与抗压能力 有销售、客服、管理经验者优先；无经验可带薪培训 薪资福利 综合收入：3400-10000元/月，上不封顶 构成：无责底薪+新人津贴+绩效提成+年终奖+各类奖励 福利：五险一金、商业保险、带薪培训、节日福利、团建旅游、法定双休 晋升：业务员→主任→经理→总监，透明公开，能者上 工作时间 弹性工作制，周一至周五，周末双休，兼顾工作与生活 备注：中国人寿客户经理应聘

岗位职责： 1、作为4S店驻点质保经理，主要推广汽车延保服务，向客户讲解延保产品的优势及相关保障内容； 2、维护4S店销售与售后团队的良好关系，搭建高效沟通桥梁，提升客户服务对接效率； 3、定期组织店内业务分享会，推动延保业务持续稳定增长； 4、负责每月相关业务数据的整理与上报工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，具备优秀销售业绩者可放宽至中专或高中学历； 2、具有一年以上销售工作经验，有面对面销售经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识，乐于接受新挑战； 4、形象端正，性格积极，工作踏实负责，对销售岗位充满热情； 福利待遇： 1、无责任底薪3000-3500元+提成+额外激励，月综合收入10-15K，收入上不封顶； 2、缴纳五险一金，入职满半年可享带薪年假； 3、提供系统化职业培训，配备导师一对一指导，助力快速成长； 4、拥有广阔的发展平台和清晰的晋升通道（销售顾问—销售经理—分公司总经理—区域总经理）； 工作时间： 9:00-17:30，无需加班，月休4天+法定节假日（可根据个人需求灵活调休，包含法定假期）

岗位职责： 1、开发新商户资源并维护现有商户关系，构建长期稳固的区域合作网络； 2、洞察商户实际需求，提供定制化营销解决方案，推动合作谈判顺利达成； 3、落实公司制定的营销方针与政策要求，确保各项业绩指标顺利完成； 4、快速识别运营中的问题，持续调整和优化工作策略与执行计划； 5、高效响应商户投诉、反馈及建议，提升商户服务体验与满意度。 职位描述 1、具备餐饮、线下直销或O2O领域从业经历者优先录用； 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力与清晰的逻辑分析能力； 3、热衷于销售事业，态度端正，踏实肯干，富有工作热情与进取心； 4、承受压力能力强，可独立承担指定区域的市场拓展与业务推广任务。

任职要求： 1、性别不限 2、学历不限，欢迎零基础人员加入 3、具备清晰的逻辑思维，沟通表达顺畅 4、品行端正，具备较强的抗压能力 薪酬福利：（带薪培训） 1、8000无责底薪+最高60%提成+年终奖金+团队奖励+开单奖+绩效奖金等 2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动、体育馆及各类户外团建活动 3、个人与团队月度、年度奖金，现金即时发放 4、职业发展：完善的晋升机制，多通道发展路径，提供广阔成长空间 5、福利保障：办公环境舒适，享有员工生日会、团队聚餐、集体团建、红包雨等丰富福利