深圳市罗湖区广告安装工地学徒工

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1、熟悉工地CI的制作经验和流程； 2、熟悉标识标牌安装，有灯箱、喷绘车贴安装经验五年以上； 3、能够独立工作，也有带队能力。沟通、语言表达能力强，服从分配； 4、会开车，会电脑，会简单的CDR，会看CAD图纸，会报价，会出方案，头脑反应灵活，思路清晰，描述事情思路清晰，条理分明； 5、熟练操作电焊和氩弧焊，有电工证、焊工证、安全员证者优先考虑。 6、高中及以上学历，年龄22-35周岁。 7、做过大型标识工程项目经理经验，有承担项目经理的经理和能力，可以做为储备干部人选。 公司福利： 1、项目奖励、 2、购买五险、 3、节假日聚餐并发放礼品。 4、定期公司团建。 5、工作满一年享受五天有薪假期，每增加一年增加一天有薪假期。满十年享受一个月的有薪假期。 6、按员工贡献大小提供年终奖金。 7、公司定期邀请行业专家到公司对员工进行专业培训 8、在公司学习取得公司要求的专业证书，公司可以给予奖励，并。 岗位福利:｜

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深圳市福田区招广告安装岗位职责： 1.安装广告灯箱、巡检、监测和维护广告画面，确保灯箱和广告发布正常。 2.负责跟供应商沟通广告物料制作。 3.负责协助媒介部对广告场地的现场勘测、评估工作，完善场地数据。 4.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.懂基础电路知识，持有电工证（弱电）优先考虑。 2.对户外广告灯箱制作工艺有一定了解，有相关广告媒体同岗位工作经验者优先考虑。 3.会开电瓶车、汽车（C照）。 4.会基础办公软件，若掌握设计相关软件（PS/AI/CDR)优先考虑。 5.能接受外派出差（有出差补贴、探亲假等福利）。 6.品行端正、无不良嗜好。 岗位发展：区域工程维护专员/经理-区域媒介副总监/总监/总经理助理-区域公司副总经理/总部工程总监-总部媒介中心副/总经理 薪资范围：月薪4K-10K/月 薪资福利：基础薪资+绩效工资+工程提成+补助津贴+年终奖金+五险一金+带薪年假+节日福利+意外保险

普拉提老师要求 一、专业资质 持有正规普拉提认证证书 ​有瑜伽相关资质、康复理疗类证书（如运动康复）者加分 二、教学能力 熟练掌握垫上、核心床、普拉提器械的教学，能独立设计课程 ​会针对不同人群（新手/进阶/产后/肩颈腰不适者）调整动作，规避教学风险 ​具备清晰的口令引导、精准的体式纠正能力，课堂控场与节奏把控佳 三、从业经验 全职/兼职均需6个月以上普拉提授课经验，有场馆任教经历优先 ​能独立完成私教、小班课授课，有团课教学经验者加分 四、职业素养 形象气质佳，亲和力强，善于与会员沟通，有良好的服务意识 ​工作积极主动，遵守场馆制度，愿意配合课程排期与场馆活动 ​有持续学习意识，愿意参加场馆组织的教研、培训提升专业能力 五、附加优势 懂基础运动解剖、康复知识，能做简单的体态评估 ​会拍摄教学短视频、做会员社群维护，适配场馆营销需求 ​有稳定的授课时间，能接受周末、晚间等高峰时段上课 薪资：底薪+课时费+业绩提成+奖金+福利，综合月薪8000-20000+ 备注：如无经验可培训，保持良好学习心态！

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广告安装 要求面试者要务实能吃苦，能够熟练驾驶工具车、会电焊，对 门头广告牌安装熟练、能接受户外安装工作强度大早出晚归的岗位特性，能接受多劳多得薪资结算方式。（如节假日休假、医社保、工龄奖、入职免费体验等福利）

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安装3M灯箱加发光字，明天有空的师傅联系一下

【我们是谁 | About WSD】 WSD 是一家专注于跨境社交媒体营销（Cross-border Social Media Marketing）的专业服务商。简单来说，我们只做两件事： 引进来（Inbound）： 帮助海外品牌（欧美、日本等）解决“水土不服”，通过小红书等核心社媒平台，实现中国市场的本土化落地与增长。 走出去（Outbound）： 帮助国内优质企业拓展全球版图，利用海外社交媒体（TikTok/Instagram等）布局国际市场。 我们的优势：是行业内极少数能同时精通中西双边文化语境的团队，通过抹平“文化认知差”，为客户提供真正落地的跨境营销解决方案。 【岗位定位】 这是一个“项目操盘手”与“客户战略伙伴”双重角色的岗位。 你将作为WSD与品牌客户之间的核心枢纽，不仅需要具备卓越的项目统筹能力，确保每一个营销战役（Campaign）的完美交付，更需要具备引领客户的专业气场，通过对小红书生态的深刻理解，帮助客户实现商业价值的最大化。 【岗位职责】 项目全案统筹（Project Ownership）： 作为项目的核心负责人（Owner），全面把控从需求梳理、Brief下达、创意产出到最终上线的全流程。合理调配内部策划、设计及媒介资源，确保项目在既定时间线内高效运转。 客户咨询与引导（Client Partnership）： 不仅仅是“接需求”，更要擅长挖掘与引导客户的潜在需求。能够将客户模糊的商业目标转化为条理清晰的营销策略，通过专业的沟通建立信任壁垒，提升客户满意度（CSAT）与复购率。 高标准交付管理（Quality Control）： 配合策划与内容团队，严格把控营销方案的创意质量与执行细节，确保每一次产出都符合WSD的精品交付标准。 商业利润把控（Commercial Acumen）： 具备清晰的商业意识，在项目报价、执行成本控制及第三方供应商管理中，合理把控项目利润率（Margin），实现业务目标与利润的平衡。 跨部门/跨文化协同： 在内部作为高效的“润滑剂”，解决执行过程中的卡点；在外部（若涉及）作为跨文化沟通的桥梁，确保信息传递的准确性。 【任职要求】 专业背景： 统招本科及以上学历，市场营销、广告传播等相关专业优先。 2年以上小红书营销/数字营销从业经验，具备4A广告公司或知名Social Agency（乙方）工作背景者优先。 核心能力： 年框服务经验： 有过大型品牌年框（Retainer）服务经验，或独立操盘过百万级预算的Campaign项目。 极强的沟通与谈判力： 能够从容应对高压环境下的客户沟通，具备“搞定难搞客户”的情商与技巧。 逻辑与统筹： 思维缜密，擅长多线程任务管理（Multi-tasking），能把复杂的项目拆解得井井有条。 加分项（WSD DNA）： 有海外业务/留学背景优先： 具备良好的英语沟通能力，能适应服务国际化品牌的语境。 【我们提供】（Why Us?） 全球工作机会（Global Mobility）：通往世界的门票。表现优异的核心成员，有机会获得前往北美（美国/加拿大）或日本分部的外派/轮岗机会，实地参与全球业务的拓展。 全球化的协作网络： 我们的同事遍布美国、加拿大、日本及中国各地。你将置身于一个真正的跨国界办公环境中，视野不仅仅局限于国内。 真实的涉外实战： 直接参与服务欧美/日本等地的外国客户品牌。你的专业能力将在高标准的国际化项目中得到极大的历练与背书。 极度扁平的团队氛围： 我们拒绝复杂的层级与办公室政治。在这里，沟通简单直接，没有论资排辈，只看结果与成长。

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