地点，天河区长兴路乐意居小区 住家保姆， 50岁内，身体健康，细心，有爱心 工作内容，带一个一岁宝宝，需要带睡，家务，做饭，家里是三个大人一个宝宝，有奶奶搭手 单休，有法定节假日 工资，7500-8000 8月底上户 接单请联系邢老师微信同号

岗位职责： 1.负责雇主家庭日常清洁、衣物洗涤与熨烫、餐食准备等家务工作 2.照料老人或儿童，协助起居、陪伴活动、按时服药或完成学习辅导 3. 合理采购家庭日用品及食材，做好登记与预算管理 4. 保持家居环境整洁有序，定期消毒通风，注意安全防护 5. 尊重雇主隐私与生活习惯，具备良好沟通能力与服务意识 任职要求： 1. 诚实守信，无不良记录，身体健康，持有健康证 2. 具备保姆相关工作经验，有老人/幼儿照护经验者优先 3. 学历不限，具备基本读写算能力及生活常识 4.性格温和耐心，责任心强，能适应家庭化工作节奏

1.年龄25‑55周岁 2.做事吃苦耐劳，细心稳重，有责任心 3.身体健康，无传染性疾病 4.有家政、养老陪护相关工作经验者优先；无经验可提供培训，培训合格包分配上岗 岗位长期招人，订单稳定

广州市叮叮家政服务有限公司在广州有15家连锁店，单多 单2 【护工】住家，地点朱村，护理一个摔伤不能自理的老人，90岁左右，一对一照顾，工资6500元。 单3 【住家育婴单】做饭、搞卫生要求不高，带双胞胎宝宝带睡8000，爸妈帮忙带，月休4天，会说粤语，50岁以下，有带宝宝经验 单4 【住家单】6个人+4个保姆的饭菜，家庭卫生，煮饭，有爱心，有耐心，做过高端家庭，10000-12000左右，月休4天 单5 【住家育婴师】带一岁宝宝，带睡，做辅食，懂早教，最好有幼儿园老师经验，不用做饭不用搞卫生，要求40岁以下要有早教经验（7500-9000元/月）。 单6 【住家养老单】退休老干部，70几岁自理老人夫妻，主要做饭搞卫生，要求素质好，爱干净，会煲汤，53岁以下，工资7000起，做得好年底双薪。 单7 【月嫂单】客户要求会照顾宝宝和产妇，月子餐做得好，50岁以下，工资10000元。 单8 【住家育婴单】带6个月宝宝，要求会做辅食，家里有做饭搞卫生的阿姨。50岁以下，有耐心，性格开朗，工资7000，做得好第2个月就加工资。 单9 【白班育婴单】工作时间8:30-18点，带8个月大的宝宝，白天只有服务师和宝宝在家，晚上雇主下班回家就可以离开了，要求服务师50岁以下，会做辅食，会跟孩子互动，工资6500起。 单10 【钟点单】工作时间下午4点-20点，做晚饭，兼顾厨房卫生，年龄籍贯无限制，工资3600。 另有大型月子中心，产康中心直招，国企养老院招聘，包吃包住，买社保，福利待遇好，欢迎垂询！简历合适马上安排面试接单。

【工作类型】：住家家务阿姨 【工作时间】：全天住家 【工作地址】：深圳车公庙（也可以选择其他户主） 【工作内容】：主要做简单家务和做饭3大2小。130平 有空辅助宝妈带小宝。会育儿经验的可加薪。 【岗位要求】:阿姨年龄，四川，湖南阿姨优先，50以下，做饭口味简单家常菜，性格随和对宝宝好，细心有耐心 【薪资待遇】:6000-6500/月休4天+13天国假 【上户时间】:急单

家务阿姨厨艺高的看过来 【工作类型】家务单 【工作地址】珠江新城 【工作内容】6口人，做饭菜精致好吃，卫生300分区搞 【工作要求】48以下，服务过高端家庭 【工资待遇】8000-10000月休4天，法定13天 【公司地址】广州市天河区 【联系方式】（微信同号+微信发简历） 广州家庭陪伴师6岁/8岁 【工作类型】住家陪伴师 【工作地址】广州东站附近 【工作内容】负责6岁/8岁孩子的学习辅导，行为习惯引导，负责孩子的一切，另有做饭搞卫生阿姨 【工作要求】本科以上，英文数学好，有相关教学经验和会粤语 【工资待遇】12000-18000月休4天，法定13天，可以选择周末休 【公司地址】广州市天河区 【联系方式】（微信同号+微信发简历） 不住家陪伴师（孩子放学后到晚上学习完）【工作地址】番禺祈福新邨 【工作内容】负责6岁孩子马上上国际一年级的负责接孩子放学和日常陪伴和辅导作业 【工作要求】本科以上学历，擅长幼小衔接，有教育相关经验，会开车 【工资待遇】10000-15000左右，看能力可以再谈月休4天，法定13天 【公司地址】广州市天河区 【联系方式】（微信同号+微信发简历） AA急急急住家育儿嫂单 【上户时间】马上上户 【薪资标准】前期7000/月，后期带宝宝7500/，休四，有国假 【工作地址】番禺区桥南 【工作内容】12月前就做饭打扫卫生，12月宝宝出月了需要带满月宝，带睡，兼顾做饭搞卫生（有家人辅助） 【阿姨要求】50岁以下，不限户籍，有带小月龄宝宝经验，性格好有责任心 住家带大宝合适上岗 【工作地址】天河区 【工资待遇】8000/月，月休四天，法定休 【工作内容】主要带一岁半女宝宝，兼顾做饭清淡菜，做宝宝辅食，卫生100平拖地，需要手洗宝宝衣服（需要睡客厅沙发床有屏风，晚上宝宝跟宝妈睡） 【工作要求】40岁以下，有育儿经验优先，学历高优先，可接受偶尔跟雇主回浙江老家，可以听取意见，好沟通

单1:一家四口，带一岁两个月的宝宝，培养孩子的行为习惯，做辅食，50岁以下的阿姨，工资1万左右，月休4天，法定13天 单2:找一个55岁阿姨，接送4岁孩子上下学，纠正孩子的坏毛病，培养孩子的动手能力，8500单休，法定13天，过年不回家有红包1万块 单3:单亲家庭，找53岁以下的阿姨带两岁半的宝宝，简单的卫生，宝宝的辅食，卫生100平，月薪9000起做好有加 单4:专职负责照顾19个月的宝宝生活起居，不需要做饭，眼里有活，爱干净，性格比较开朗的，要求50岁以内的阿姨工资1万单休，不休补工资，法定13天。

找住家阿姨 工作时间：中午十二点到晚上十点，月休四天，法定节假日休息 工作地点：花都狮岭狮峰中学附近 工作内容：照顾十月龄宝宝日常起居，泡奶，换尿布哄睡洗奶瓶洗澡等，衣服不用手洗，一天可能煮两顿饭，平时大概率是煮一顿晚饭就行，简单清洁家里卫生。 要求 ①最好住附近，通勤时间短，工作也更有精力 喜欢小宝宝，温和有耐心，有责任心，做事积极 主动，带过小月龄宝宝最好 3年龄最好53以内，体力好，无明显体味，无传染病及幽门杆菌感染 【关于监控】家里会有监控，请体谅。 【关于药物】请阿姨不要随身带药，如果阿姨需用药 请提前跟我们说一下。严禁阿姨喂宝宝不明东西, 发现必报警。 【关于手机】手机瘾肯定不行，处理宝宝事物、陪 宝宝玩的时候不要玩手机，如果宝宝休息了可以 正常使用。 中介勿扰！想找一个长期稳定的阿姨，不想找中介 待遇 6000/月，月休4天，法定节假日

广州番禺区招钢筋制作小料师傅一名，点工35-40元一小时。必须能出活儿，偷奸耍滑不服从安排的就不用联系了，耽误大家的时间，云贵川的优先选择，第二个月打生活费5000左右看好再联系，很忙

广州市黄埔区招叉车工9000+。 有证就行

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广州市南沙区招电梯司机一名工资4500一个月，九个小时后算加班费20一个小时

广州荔湾区招美缝，石材抛光

绿地小区招保姆阿姨，工资5000左右，要求55岁以下，爱干净、讲卫生，干活利索，8点上班晚8点下班，月休2天，做俩顿饭收拾家，帮忙带7个月宝宝，有经验优先！联系方式：（同）

急急急订单类型：住家保姆工作地址：碧桂园工作内容：做三层别墅的卫生，不要做饭，要求阿姨形象好，听条摆，能按质按量完成本质工作年龄需要：53岁以下薪资标准:5000元/月，月休2天（法定节假日只有端午，中秋，过年面试时间：尽快面试联系汪姐

急急急急急急[订单类型]：早八晚六[家庭位置]：云锦城[薪资遇]:3000/单休休，[工作内容]：主要做饭打扫卫生，家里就宝妈和一个两个月的宝。【年龄要求】:50岁以下[客户要求]：干净利索[报名电话]:

【订单类型】住家保姆【工作地址】南开区水上公园【工作时间】住家【工作内容】做饭两大两小家务170平左右滚动打扫如果有需要，辅助照看一个不到两岁的男宝【薪资标准】7000/26天【上户时间】面试上户【客户要求】做饭好吃，干净利索，性格好【联系方式】刘老师

诚聘抚松夜班早六晚六看护男老人，时间可以再商议。或者是住家保姆。联系电话

岗位职责: 1、在上级的指导与监督下按时完成各项指定工作内容； 2、结合专业能力为顾客提供精准、贴心的口腔健康咨询服务； 3、负责客户预约信息的登记与整理，并及时录入系统； 4、开展客户到院邀约，依据其口腔状况介绍治疗方案并推动就诊达成； 5、协助日常接诊流程，耐心解答客户疑问，落实陪诊与跟诊服务； 6、掌握基础口腔诊疗知识及临床操作流程； 7、每日汇总预约客户资料，参与案例学习与讨论，持续提升咨询技能。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备口腔行业从业经验者优先录用； 2、形象良好，具备主动服务意识、积极心态及较强的亲和力； 3、拥有良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力。 相关福利: 1、五险一金、员工父母孝道基金； 2、丰富的员工活动：不定期组织团队建设、外出旅游（每年不少于一次）、社团活动、生日会；每月安排员工活动（如羽毛球、篮球、观影等）； 3、带薪休假：享受法定节假日、年休假、产假、婚丧假、病假等； 4、节日关怀：春节、端午、中秋等传统节日发放礼品或补贴； 5、提供免费工作餐； 6、培训发展：公司设有完善的内部培训机制； 7、员工治疗优惠福利：员工及其亲属可享部分项目折扣（如拔牙、补牙、洁牙等）； 8、员工互助爱心基金。

养老院招护工照顾老人，不洗衣服，不做饭，买社保，工资8000-13000

岗位职责： 1、在护长的指导与协助下，承担产妇的护理服务工作； 2、负责新生儿日常照护，包括洗澡、游泳、喂奶、更换尿布及婴儿用品的清洁消毒等； 3、完成产妇与新生儿生理指标的监测与初步评估； 4、执行护长交办的巡房任务，记录健康数据，开展产后健康宣教等相关工作 要求： 1、护理或助产相关专业背景，掌握基础护理理论，具备常见护理操作技能； 2、认同母婴护理职业价值，工作认真，富有爱心，沟通耐心，态度亲和 薪资待遇： 1、提供住宿及工作餐； 2、底薪+夜班津贴+绩效奖金； 3、底薪依据经验水平面议

负责指定区域的卫生，可兼职。1-3小时可以搞好，搞好就可以走。最好是早上来搞。

北京路，陈家祠民宿保洁，附近居住的阿姨，宝妈都可以，，有电动车更适合，中午11-15点左右做保洁，做完保洁可下班，不用固定坐班，不用保洁时候即是休息日，眼里有活不计较。 现场有洗衣机，换洗床上四件套，扫地拖地抺台之类，需细致细心，搬放一次性物品。 1房20元/间，2房40元/间，周结，有奖金。 能做的微信联系

一、星妈汇介绍 星妈汇集团自2015年成立以来，一直秉承“健康母婴、健康家庭、健康中国”的企业使命，致⼒于成为母婴护理领域的领航者。拥有超过40家高端⽉⼦中⼼，为成千上万的产妇和新生儿提供了专业、细致的护理服务。 已开设门店地点：广州（花都、黄埔、增城），云南昆明，佛山，珠海，江门，中山，揭阳。 二、职位概述 护理主任是月子中心运营体系中的关键中层管理岗位，向运营部及研究院汇报。该职位负责管理一个或多个门店的护理团队（含护理长）​，确保所辖门店提供高质量、标准化的母婴护理服务，提升客户满意度，达成经营目标，并推动团队人才培养与发展。本岗位需兼具扎实的护理管理能力、团队领导力、业务推动力及客户服务意识。 三、主要职责 1.护理团队管理： 领导和管理所辖门店的护理师团队，确保团队稳定、技能达标、服务流程规范统一。 2.服务质量监控与提升： 建立并执行所辖门店护理服务质量监督、检查、反馈及改进机制。统筹规划门店护理人员排班计划需求。分析客户满意度及客诉/退赔数据，制定并落实改善计划，确保护理服务符合公司标准及行业规范。 3.团队培训与发展： 识别团队培训与招聘需求，组织并实施（或协调资源）所辖门店护理师的招募组建、技能培训、考核激励、服务规范培训及安全培训，搭建内部人才梯队。 4.业绩目标达成与绩效管理： 协助制定并推动所辖门店达成护理相关的业绩目标（如：家居产品销售、儿推服务量）。负责所辖护理长的绩效管理、评估及反馈，根据公司政策落实绩效核算与激励。 5.跨部门协作与问题解决： 高效协调与所辖门店院长/店长、销售部、客服部、后勤部等部门的协作，解决运营中出现的跨部门问题，优化客户体验流程。处理升级的复杂客户投诉。 6.制度流程执行与优化： 确保公司各项护理管理制度、操作流程在所辖门店得到有效执行。收集一线反馈，提出流程优化建议。 7.风险控制与合规： 监督所辖门店护理操作安全及风险管理，确保护理记录规范、准确，符合医疗及行业相关法规要求。 四、任职要求 1.学历背景： 护理学、医学、健康管理等相关专业大专及以上学历。 持有有效的护士执业证书。主管护师及以上职称优先。 2.工作经验： 3年以上医疗机构新生儿科或产科专业工作经验，5年以上母婴护理行业工作经验，其中至少3年以上月子中心或高端妇产医院护理管理经验（需包含直接管理护理团队经验）。有成功管理多个护理单元或门店经验者优先。 熟悉月子中心护理服务全流程、运营模式及客户需求。 3.核心能力： 卓越的团队领导力与人员管理能力： 能有效激励、培养、管理门店护理团队，营造积极高效的工作氛围。 出色的质量管控与问题解决能力： 具备敏锐的质量意识，能运用数据（满意度、客诉等）驱动服务改进。 扎实的业务推动力： 理解月子中心业务目标，能将业绩目标（如入住率、产品销售）有效分解并推动团队达成。熟悉与护理相关的绩效管理逻辑。 优秀的沟通协调能力： 能清晰传达指令，有效进行各部门沟通协作，妥善处理客户及员工关系。 培训与辅导能力： 具备设计和实施培训的能力，擅长辅导下属提升专业技能和管理水平。 风险意识与合规观念： 熟悉护理操作规范和安全风险点，确保团队合规作业。 抗压能力与责任心： 能适应快速变化的环境，承受较大工作压力，责任心强。 4.优先条件： 有成功推行服务质量提升项目或显著降低客诉率的经验。 具备护理培训师资质或丰富的内训经验。 五、薪酬待遇 1.薪资结构： 底薪 + 绩效 + 团队管理奖金 + 超额利润分享（可选）+福利 底薪： 提供具有市场竞争力的固定底薪。 基础绩效： 基于所辖门店整体绩效情况发放。 增值绩效： 基于增值业务绩效发放。 超额利润分享： （可选）若公司有相应政策，可参与所辖门店的超额利润分享。 福利： 三餐、住宿、五险、节日福利、团建旅游、专业培训与发展机会。 2.说明： 本岗需要具备团队招募与培养带领能力，根据人员招聘质量，提供额外的招募奖励与培训绩效。 六、发展空间 1.提供清晰的职业发展通道，优秀者可向护理总监、院长、区域主任等更高管理职位发展。 2.享受公司提供的系统化管理及领导力培训。 七、我们寻找的人​ 我们寻找一位务实高效、结果导向、兼具管理温度与执行力的护理管理专家。您不仅深谙月子中心护理服务的精髓，更擅长带领团队持续提升服务质量与客户体验，同时具备商业敏感度，能够驱动团队达成业务目标。如果您渴望在快速发展的平台上施展才华，领导优秀的护理团队创造价值，我们诚挚邀请您的加入！

广州个人招聘，住家保姆阿姨要求：年龄58岁以内，有上户照顾半自理老人两年以上工作经验，有体检报告和护理证,如果没有面试过后补办才能试工。会识字，为人细心诚实，记性好，勤劳（不要先勤后懒），对老人有耐心爱心，老人虽然会听说普通话，识字，但是阿姨最好会听粤语普通话，能够主动对老人衣食住行身心健康提出有用的建议，纠正不良的生活习惯，主要职责是照顾女性89岁半自理老人，退休文职人员，有轻度老年痴呆，轻度老花眼，但不会打人骂人，病史高血压，轻度贫血，冠心病，骨质疏松，右腿2021年髋部骨折。腰22年25年打过骨水泥;2020年底曾经有过中风。双手双脚肌力不足。25年6月有幽门螺杆菌感染，要分开吃饭。 保姆和老人是睡同一个房间同一床，或睡房间里面有1张折叠小床。 老人100~130斤左右，身高1.48米，中午晚上睡觉如果要小便是在床旁边的坐便椅上面拉，保姆要提醒她起床要披上衣服。如果老人去厕所大便的话，保姆要起床看护。晚上有时会说话或折腾。所以适合醒来之后又能继续睡的保姆，有时候去做检查的时候，有可能要抱她移位。 如果上午下午有出去运动，晚上就会睡得安稳一点。偶尔会漏尿需要换尿布洗内裤。极个别时候便秘时要帮掏一下肛门。护陪她运动，她会走路要拐杖，旁边有一个人护着。夏天老人容易出汗，要及时擦干。生活半自理可以自己吃饭洗脸刷牙，要人帮忙洗澡（洗干净下身和脚，洗完之后必须擦干），分药，做饭，家务，搞卫生要擦窗。不是除了老人的事别的不用做。偶尔要去医院开药或陪老人去医院，住院期间要24小时陪在医院。会骑单车，最好会骑二轮电动车，买菜的时候需要。能和老人聊天。排除住家里面对老人的一些潜在风险的因素（例如老人要走动的地方，地面还很湿，及时拖干）。晚上老人睡觉前这个过程保姆大概会有1个小时休息，另外中午还有1到2小时的午休。 周一到周六晚吃的一部分是老人优惠餐厅送上门。新鲜的肉菜是保姆在市场/超市买，其他的大部分是用手机买，然后去社区提货点提货或快递送上门，因为这里附近出租车比较少，教过之后会用手机地图打车，手机购物（如拼多多，美团优选等）。有电梯。在广州南沙区凤凰大道2厅4房2卫，换衣服在卫生间里面更换没有独立的换衣间，使用面积约100多平方。老人和两个儿子居住在一起，早午餐含保姆在内3个人晚餐4个人。老人是广西人，儿子是广州人。会普通话。南方人口味清淡。菜可以不用炒，用定时煮的方式，阿姨需会或者能学会数码控制的厨房电器。阿姨如果口味不同，也可以自己炒自己的一份。儿子基本不需要照顾。 每月休息日最好不要超过两天，最好晚上回来（因为要给老人洗澡）。工资做满一个月大概熟手6100~6800元试情况而定。定的工资是，如果休息的话，每休1天就按工资除以30减去。国家法定假日含春节3天工资加一倍。没有特殊情况，不能每年都休到初十五。 房和客厅有监控，老人的病况的情况有时候医生要看视频，有的保姆是老人入房的时候她才拿开挡的东西，她一个人的时候就拿东西挡住摄像头。 不适合以下的阿姨： 有赌钱的习惯。晚上外出很晚才回。喜欢说雇主坏话。不想承担一点责任。经常换工作。不是真心想把事情做好，而是单纯的应付工作。雇主在时勤快不在时懒。对老人一些不正常的现象，反应太慢，例如夏天衣服湿了都打喷嚏了还不换。记性差。脾气坏，平时一点小事就和人吵架。一点小亏都不能吃。先勤后懒。学东西很困难。有意见不马上提出来，而是过一段时间再集中爆发。应聘者简历写清楚注明照顾过的老人是什么类型。 第一个月如果不确定长做的话月休8天（或者协商定），等以后上手之后再决定月休多少天。转正之后每月休息日最好不要超过两天。 最好能做2年以上

陪护督导-白云区安置中心 无相关经验但综合能力突出者亦可申请。 1、每日巡查责任区域（病区），监督服务质量并落实人员管理； 2、依据公司制度，配合项目主任开展人员招聘、培训、转正等事务，并就员工晋升、奖惩提出可行性建议； 3、负责项目点员工考勤统计及人事档案的建立、登记、归档与上报； 4、在需要时协助收费岗位完成服务费用收取工作； 5、执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、中专及以上学历，护理专业优先考虑； 2、具备较强的服务意识，有医院护工管理经验或客服岗位经验者优先； 3、性格开朗，工作认真负责，能熟练操作电脑及常用办公软件； 4、沟通表达能力良好，具备一定的组织、规划与协调能力。

诚聘一名煮饭打扫卫生阿姨，有责任心的阿姨，辣菜粤菜都会的阿姨，一日两餐，有意者联系，非诚勿扰！

【上班日期】随时 【上班时间】住家 【工作地址】广东省梅州市五华县 【年龄要求】30以上40以下 【身高要求】165高，120斤左右 【籍贯要求】无 【工资预算】1.8万/月薪（包含奖金） 【工作内容】会开车做饭搞卫生（干净整洁，做事细心，眼里有活，五官端正） 听话照做不顶嘴！ 福利：保姆家人有什么事都可以找雇主，雇主可以出钱全包 【联系人】

薪资范围：5-6k，薪资结构：岗位工资 【岗位职责】 1、按时准确接听与转接来电，做好留言记录并及时传递信息； 2、负责医院来访客人的接待与引导，受理各类预约请求并确保有效执行； 3、协助完成就诊客户的分诊及挂号流程； 4、关注服务现场环境状况，按标准提供高质量的客户服务； 5、主动收集客户反馈意见，并迅速向上级汇报； 6、负责邮件、报刊、传真及物资的收发、登记与分送工作； 7、维护前台区域整洁与秩序，保障设备安全运行； 8、遵循服务规范，展现专业礼节，提升医院服务形象； 9、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、年龄20-30岁，身高1.60以上，仪表端正，具备良好气质，接受过礼仪培训者优先； 2、有医疗行业相关经验，或具备星级酒店、航空服务工作背景者优先； 3、具备较强的沟通能力和服务意识，反应迅速，行为得体，仪态端庄。

招聘医院护工 岗位名称 时间 收费 分成比例 月薪 一对一陪护 24小时 制 230/天 约6000/月 班组一对多 12小时 制 170/人/ 天 2-3人(三七分 成) 约6000-9000/月(保 底5000) 班组一对多 12小时 制 150/人/ 天 4-6人(三七 分成) 约6000-9000/月(保 底5000) 岗位名称 时间 收费 分成比例 月薪 一对一陪护 24小时 230/天 约6000/月 制班组一对多 12小时 170/人/2-3人(三七分 约6000-9000/月(保 制 天 成) 底5000) 班组一对多 12小时 150/人/ 4-6人(三七约6000-9000/月(保 制 天 分成) 底5000)