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职责描述： 1、承担电解液样品的检测与化验任务； 2、负责实验室检测设备的日常维护与保养工作。 岗位要求： 1、分析检测、化学化工类相关专业背景； 2、本科及以上学历，具备3年相关领域工作经验； 3、熟练操作实验室常用检测仪器，掌握ICP使用技能。

质检专员 25 - 35周岁，大专及以上学历，熟悉互联网、客服行业质检工作。掌握统计分析工具与Excel函数/数据透视表，能独立推进流程优化。具备逻辑分析、沟通推动能力，抗压负责，认同电商行业并计划长期深耕。挖掘质量与产品痛点，联动多部门推动解决方案闭环，保障用户满意度。协同相关方落地改善计划，复盘服务问题，优化质量专项；分析质检数据并输出报告。9:00 - 18:00排班轮休制。 薪资福利:4000 - 6000元/月（其他福利面议）。 招工人数:2人 职能岗位报名截止时间：2026年1月23日。，面试时需携带个人身份证原件及纸质版简历各一份。 （） 工作地址:西峰区安化路九龙春大厦数字服务就业中心三楼综合办公室（区人民法院东侧100米）

质量技术 工作地址:奇瑞二号门 固定工资（3080-3740元）+ 加班费 + 津贴，综合到手6000-9000元 ；工作日工作8小时补助18元，当日加班超3小时额外补贴10元 质量技术，整车制造相关岗位，按车间需求随机分配 20-35岁，需提供有效身份证，临时身份证不接收；大专及以上需提供教育部学籍在线验证报告，高中、中专及以上学历（现场查验学信网信息）

职责： 1、负责制定部门安全生产责任制。 2、负责组织进厂原辅材料及车间产品的检测分析与质量判定，保障数据准确、及时。 3、负责完善化验室各项管理制度，建立检测数据记录台账，确保检验过程可追溯。 4、负责化验室仪器设备的日常维护与管理，统筹化验药品的采购与使用，落实“6S”现场管理要求。 5、负责本部门人员的专业技术培训与安全教育，组织实施日常工作的考核评价。 6、协助构建并维护公司安全、质量、环保管理体系。 7、完成上级交办的其他任务。 要求： 1、化学分析、仪器分析或相关专业；本科及以上学历； 2、具备工程师或以上职称； 3、具有3年以上化验室管理相关工作经验

质检专员 1. 25 - 35周岁，大专及以上学历，熟悉互联网、客服行业质检工作。2. 掌握统计分析工具与Excel函数/数据透视表，能独立推进流程优化。3. 具备逻辑分析、沟通推动能力，抗压负责，认同电商行业并计划长期深耕。1. 挖掘质量与产品痛点，联动多部门推动解决方案闭环，保障用户满意度。2. 协同相关方落地改善计划，复盘服务问题，优化质量专项；分析质检数据并输出报告。 薪资福利:4000 - 6000元/月（其他福利面议），工作时间9:00 - 18:00排班轮休制 招工人数:2人 选拔流程：问卷星扫码报名→投递简历→初试筛选→业务复试→录用通知；职能岗位报名截止时间：2026年1月8日；，面试时需携带个人身份证原件及纸质版简历各一份；本次招聘岗位丰富、福利明晰，名额有限，招满即止 （） 工作地址:西峰区安化路九龙春大厦数字服务就业中心三楼综合办公室（区人民法院东侧100米）

实验检测人员 有混凝土质量控制经验，持铁路试验员或试验工程师证 薪资福利:6500 - 9000元/月 招工人数:2名 工作地址:甘肃庆阳+梁场项目

检验 工作地址:奇瑞二号门 固定工资（3080-3740元）+ 加班费 + 津贴，综合到手6000-9000元 ；工作日工作8小时补助18元，当日加班超3小时额外补贴10元 整车制造相关岗位，按车间需求随机分配 20-35岁高中、中专及以上学历（现场查验学信网信息）

质检专员 25 - 35周岁，大专及以上学历，熟悉互联网、客服行业质检工作。掌握统计分析工具与Excel函数/数据透视表，能独立推进流程优化。具备逻辑分析、沟通推动能力，抗压负责，认同电商行业并计划长期深耕。挖掘质量与产品痛点，联动多部门推动解决方案闭环，保障用户满意度。协同相关方落地改善计划，复盘服务问题，优化质量专项；分析质检数据并输出报告。9:00 - 18:00排班轮休制。 薪资福利:4000 - 6000元/月（其他福利面议）。 招工人数:2人 职能岗位报名截止时间：2026年1月23日。，面试时需携带个人身份证原件及纸质版简历各一份。 工作地址:西峰区安化路九龙春大厦数字服务就业中心三楼综合办公室（区人民法院东侧100米）

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