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核电站招聘小工/普工 1:工程地点:福建漳州核电站、甘肃嘉峪关核电站。 2:招收条件:年龄18~53周岁，身体健康，勤劳肯干，无犯罪记录，服从公司统一管理。 3:主要工作内容:勤杂工作，协助电气安装。 4:待遇:每月按时发放上月全额工资。月收入大概7000左右。 5:、进场培训期间(约5一7天)工。。免费提供住宿。 6、公司提倡多劳多得，每天的加班费计入当月工资按月发放。加班自愿。

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库管 薪资福利:4000 - 10000元

招聘：MRO品类总监 薪资：3元以上 1.02品类策略规划- 分析市场趋势、竞争对手动态和客户需求，制定品类的长期发展战略和年度业务计划。- 确定重点产品领域和目标客户群体，优化品类结构，提高品类的市场竞争力。2.02产品管理- 负责产品的选品、采购和供应商管理，确保产品的质量、价格和供应稳定性。- 推动产品创新和新品引进，满足客户不断变化的需求。- 监控产品销售情况，及时调整产品策略，优化库存管理。3.02销售与营销- 制定品类的销售目标和营销策略，推动销售团队完成销售任务。- 与市场部门合作，开展市场推广活动，提高品类的知名度和市场份额。- 建立和维护客户关系，收集客户反馈，不断改进产品和服务。4.02团队管理- 领导和管理品类团队，包括产品经理、采购人员、销售代表等。- 制定团队目标和工作计划，监督团队成员的工作进展，提供必要的培训和指导。- 激励团队成员，提高团队的凝聚力和工作效率。5.02数据分析与决策- 收集、分析和解读 MRO 品类的销售数据、市场数据和客户数据，为决策提供依据。- 定期汇报品类业务进展和业绩情况，提出改进建议和措施。 三、任职要求 1.02教育背景- 本科及以上学历，专业不限，理工科背景优先。2.02工作经验- 具有 8 年以上 MRO 行业工作经验，有其中 3 年以上团队管理经验。- 熟悉 MRO 产品和市场，有丰富的产品管理、采购和销售经验，有电动工具等相关品类经验。3.02技能要求- 具备良好的市场分析和战略规划能力，能够准确把握市场趋势和客户需求。- 有较强的产品管理和采购能力，熟悉供应商管理和谈判技巧。- 具备优秀的销售和营销能力，能够制定有效的营销策略和推动销售增长。- 有较强的团队领导和管理能力，能够激励团队成员，提高团队绩效。- 熟练使用办公软件和数据分析工具，具备良好的数据分析和决策能力。4.02个人素质- 具备高度的责任心和敬业精神，能够承受工作压力。- 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和层级的人员合作。- 具备创新思维和学习能力，能够不断适应市场变化和业务发展的需求。

招聘：盒马-商品策略高级专家-总部 薪资：面议 一、岗位定位： 通过构建科学、高效的商品结构体系，引导品类整体商品策略从“经验驱动”向“数据牵引、结构演进”升级。负责商品结构模型搭建、结构指标定义与监控、SKU结构健康度评估，推动结构策略在采购、中台、营运、运营等业务中的落地与执行。 二、岗位职责： 1. 商品结构规划设计（结构建模主责） 1）结合用户需求趋势、销售数据与竞品结构，制定未来1–3年的结构蓝图：包含商品角色分布、价格带布局、品牌/包型比例、品质梯度等； 2）牵头建立不同一级/二级类目的结构参考模型（结构“目标图谱”）； 3）输出年度《商品结构策略蓝皮书》并推动在采购团队落地。 2. SKU结构健康度评估与优化机制建设 1）负责在售SKU结构健康度分析（如：价格段分布、生命周期分布、低效SKU比例、动销贡献集中度）； 2）与数据中心合作搭建结构评估指标体系和可视化看板，如“结构齐备率”“高效SKU占比”“同类替代率”； 3）定期输出《品类结构体检报告》，提出结构优化建议，包括SKU汰换、补位、合并、变更属性等。 3. 协同采购与质控推进结构落地 1）将结构策略细化为采购团队可执行的目标结构框架与SKU引入标准； 2）与中台联合设定SKU的上下限机制，结合生命周期和结构标签进行动态管理； 3）参与采购年度品类经营计划的结构审核与策略对齐。 4. 品类规划制度与策略沉淀 1）搭建商品结构管理标准体系，包括结构指标定义、结构评估方法论等； 2）整理历年商品结构调整案例、SKU表现数据，建立知识库，为策略复盘与商品培训提供支撑； 3）组织结构策略分享会与培训，提升商品人员结构意识。 三、岗位要求： 1. 教育与经验背景 1）本科及以上学历，市场、商科、统计、供应链、零售管理等相关专业； 2）具备3–6年大型商超、零售企业商品策划、品类管理、结构规划等相关经验； 3）有头部商超或零售咨询公司背景优先。 2. 能力素质要求 1）优秀的结构化思维，能建立标准模型与逻辑框架； 2）熟悉商品生命周期管理、商品角色模型、SKU效率分析等策略工具； 3）跨部门沟通能力强，能推动采购、质控等多团队结构共识； 4）数据敏感，熟练掌握Excel/PPT、BI看板工具（如Power BI、Tableau等）；

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招聘：仓管 薪资：5000.0-6000.0 职位详情： 有经验优先，做事认真,品德端正,责任心强,能吃苦耐劳,工作踏实,服从公司安排,有团队精神。

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岗位名称：1. 砌砖墙大工；小工；2. 小工；瓦工；3. 餐厅服务员；4. 木材加工小工；5. 普工。 岗位要求：1. 砌砖墙大工：熟练掌握砌砖技能。2. 小工：能够配合砌砖师傅工作。3. 瓦工：具备收地坪的技能。4. 餐厅服务员：会下面条，，年龄56岁以内，长期工作优先。5. 普工：男女不限，年龄18-45岁。 薪资待遇：1. 砌砖墙大工：计件制工资。2. 小工：面议。3. 瓦工：面议。4. 餐厅服务员：工资4500-4800元，管吃住。5. 木材加工小工：月薪5000-6000元，管吃住。6. 普工：月薪6000元。

一天三顿饭，20人左右吃饭。

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甘肃陇南工地上要1个做饭的大师傅，工资面议有意着联系电话