场地工 年龄不超45周岁（熟练工） 薪资福利:7200元/月，轮休3300元/月；所有岗位的单井完井考核奖是单另计算的，按岗位系数和出勤天数发放，具体看各队打井情况；井队配备3个班，具体几班倒，井队根据生产情况安排

岗位名称：钻井工； 岗位要求：1.年龄1835岁，熟练工年龄可适当放宽；2.高中及以上学历，大专及以上学历石油主体相关专业优先；3.身体健康，具备吃苦耐劳精神，适应野外工作环境，能上夜班； 薪资待遇：实习期3个月，月收入约7000元（包含各种补贴）。

场地工 20岁以上，45岁以下，，全日制大专及以上学历，适应四川气候，遵守单位规章制度，有户外工作经历 薪资福利:工资4500➕100元/上井补贴➕50元/伙食补贴，工资月发打卡，住宿单位负责（公司有基地），吃饭自理伙食，，三个月带薪休假15天，具体根据现场工况来定，灵活休假；公司晋升渠道开放，场地工 - 井口工 - 主操 - 技术员 - 副队长 - 队长。岗位不同工资待遇不同，年收入8至30万不等 招工人数:1名

井架工、副司钻 新手45岁以下，有工作经验者年龄放宽至50岁，有三证优先录用；签完合同之后无证件先取证，考试期间产生的所有，考试不合格所有由本人自己承担 薪资福利:（含5险）；工作满三个月休息20天（休假期间每天60元）、住宿；工作期间食宿免费

外钳工 ，初中及以上文化程度(副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工)，大专及以上文化程度(工程师)，能吃苦耐劳，无违法等记录，适应野外作业及夜班，熟练工有限，年龄18 - 45周岁；要求能接受汉餐，熟练工，汉语流利，交流无障碍 薪资福利:8000 - 9500；月基本工资+作业津贴+夜班津贴+年终奖(根据效益情况)；统一缴纳交五险一金()；公司免费提供吃住；提供劳保用品；满一年；倒休期间；年底发奖金；税前合收入包含月度绩效奖金，按照月发放，从不拖欠；(考勤周期当月26日至下月25日)，每月10日发放工资(遇节假日顺延)；倒休按上三休一，可倒休天数(上井天数的3分之一为倒休天数)；主要岗位人员倒休需根据生产灵安排，员工需服从井队安排，带薪休假；倒回()，，需提供正规车票；入职即签订劳动合同，公司为员工缴纳五险一金和意外险

副司钻 ，初中及以上文化程度(副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工)，大专及以上文化程度(工程师)，能吃苦耐劳，无违法等记录，适应野外作业及夜班，熟练工有限，年龄18 - 45周岁；要求能接受汉餐，熟练工，汉语流利，交流无障碍 薪资福利:10000至11000；月基本工资+作业津贴+夜班津贴+年终奖(根据效益情况)；统一缴纳交五险一金()；公司免费提供吃住；提供劳保用品；；倒休期间；年底发奖金；税前合收入包含月度绩效奖金，按照月发放，从不拖欠；(考勤周期当月26日至下月25日)，每月10日发放工资(遇节假日顺延)；倒休按上三休一，可倒休天数(上井天数的3分之一为倒休天数)；主要岗位人员倒休需根据生产灵安排，员工需服从井队安排，带薪休假；倒回()，，需提供正规车票；入职即签订劳动合同，公司为员工缴纳五险一金和意外险

井口工 ，无犯罪记录，45岁以下 薪资福利:7500；包吃住，，三个月带薪休假一个月，（具体根据现场工况而定），休假工资2000，，入职三个月，工资月发打卡

内钳工 ，初中及以上文化程度(副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工)，大专及以上文化程度(工程师)，能吃苦耐劳，无违法等记录，适应野外作业及夜班，熟练工有限，年龄18 - 45周岁；要求能接受汉餐，熟练工，汉语流利，交流无障碍 薪资福利:8000 - 9500；月基本工资+作业津贴+夜班津贴+年终奖(根据效益情况)；统一缴纳交五险一金()；公司免费提供吃住；提供劳保用品；；倒休期间；年底发奖金；税前合收入包含月度绩效奖金，按照月发放，从不拖欠；(考勤周期当月26日至下月25日)，每月10日发放工资(遇节假日顺延)；倒休按上三休一，可倒休天数(上井天数的3分之一为倒休天数)；主要岗位人员倒休需根据生产灵安排，员工需服从井队安排，带薪休假；倒回()，，需提供正规车票；入职即签订劳动合同，公司为员工缴纳五险一金和意外险

岗位名称：钻井工； 岗位要求：1.年龄1835岁，熟练工年龄可适当放宽；2.高中及以上学历，大专及以上学历石油主体相关专业的优先录取；3.身体健康，有吃苦耐劳精神，适应野外环境，能倒夜班； 薪资待遇：实习期3个月，实习阶段月收入7000元左右，包含各种补贴等。

钻井工/钻井储备干部 1.年龄：18 - 35岁，钻井熟练工放宽至40岁内。2.学历：高中及以上，大专及以上学历重点培养、转录。3.其它：持有有效身份证件；能适应野外工作环境；无传染病史和其它遗传病史等。4.休假：根据各井队生产任务及人员数量安排轮休。5.优先条件：专业不限，石油工程类相关专业和拥有石油类职称者优先录用。6.转录：每年选拔部分表现优秀的员工转入石油编制员工。1.负责操作钻井设备、仪器、仪表等，进行起钻、下钻、取心、下套管等作业。2.负责填写报表，管理台账，测量泥浆性能等工作。3.负责现场管理钻井设备、仪器、仪表等作业。负责指重表、传感器、自动记录仪等的安装使用、维护保养等 薪资福利:1、每月按时发放全额工资，新员工实习期3个月，月工资4500元至6500左右；经考核能独立顶岗后，月工资20天考勤6500元左右，30天考勤8200元左右；新员工全年收入在8 - 10万元左右，关键岗位人员收入12万—15万/年，工程师岗位15万+，各岗位待遇逐年提升。2、社保：缴纳六险及部分商业险，。3、劳保：免费发放工作服、工作鞋等劳保及小劳保（生活用品）。4、津贴：节假日加班3倍工资，工龄工资，高温补贴、关键岗位享受交通补贴，石油对口专业享受安家费补助等。5、其它：免费提供食宿，组织学历提升、评定职称等

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