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岗位职责：1.负责钢结构、管道、机械设备等金属构件的焊接作业，确保焊缝质量符合国家及行业标准（如GB/T985、JB/T 4709）2. 按图纸和工艺要求完成下料、组对、焊接、打磨、探伤配合等全流程操作3.正确选用焊条、焊丝、保护气体等耗材，规范使用电焊机、氩弧焊机、CO₂焊机等设备4.做好焊接前工件清洁、坡口处理及焊接中参数控制，及时记录焊接工艺执行情况5. 配合质检人员完成焊缝外观检查、无损检测（如RT/UT）及返修工作，保障交付合格率 任职要求： 1.持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业），具备相应焊接项目资质（如SMAW、GTAW、GMAW等） 2.熟悉常见金属材料（碳钢、不锈钢、低合金钢）焊接特性及工艺要点，能独立解决一般焊接缺陷问题3.具备基本识图能力，能理解机械装配图、焊接符号及技术要求 4.工作认真负责，注重安全生产，服从现场管理，无严重违章记录 5.身体健康，适应车间/工地环境，能接受短期出差或项目驻场

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

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1. 负责小区内水电设备的日常维护与故障处理 2. 协助完成物业管理相关的设施巡检工作 3. 及时响应业主需求，提供现场技术支持 4. 60岁以内、身体健康 5.上六休一，交完保险工资4000-4300 联系人：刘-

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岗位职责： 1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作； 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务； 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务； 任职要求： 1、老师傅18岁-50岁；无违法犯罪记录； 2、身体健康，能独立驾驶电动车/摩托车； 3、愿意从事维修服务行业，具备一定的沟通能力和服务意识； 4、有家电维修（家电清洗/防水补漏.....）工作经验和持相关证件者优先； 岗位福利： 1、平台大，品类多，单量稳； 2、时间自由，无需打卡，就近安排服务区域； 3、计件分配，多劳多得，上不封顶，按周结算； 4、，做单有保障，活动丰富，奖励多多； 5、发展体制健全，合作体系完善，为有能力者提供广阔发展空间； 加入流程 【线上报名】： 和线上负责人沟通合作要求，匹配的求职者查收手机短信的面试邀请链接，并完成线上面试。 【视频面试】： 按照面试流程提示，开始线上视频面试登记； 完成面试后注意电话或短信通知面试结果； 【线下报道】： 按约定时间地点去线下报道，进行详细面谈签约； 若未收到面试结果，需等待专人联系对接安排；

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