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福清招收装修木工(师傅一名）学徒工两名）(中工一名）(包住）年纪在16~40岁。 临时过度不要。要勤劳好学，电话联系。

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【综合班组，师傅紧急招募】我们要的是“师傅”，不是“小工” 我们是谁： [厦门鑫如鑫建筑工程有限公司]，深耕连锁商业空间，瑞幸咖啡核心施工方。今年在 [福建] 预计新开 [180] 家店。 我们在找谁： 不是普通的木工，是能看图、懂尺、保面子的师傅。 连锁店的木工，核心就四个字：平、直、稳、快。瑞幸的墙面要平，顶面要直，门头要稳，工期要快。如果你自认手艺够硬，能接受这个挑战，我们给你提供干不完的活。 一、为什么选择跟我们干？（我们能给你什么） 1. 活源不断，流水作业 告别“干十天、歇半月”。我们今年项目排期已定，从测量放线到封板收口，你将进入复制粘贴式的施工节奏。熟练后，效率翻倍，收入自然更高。 2. 利润有保障，越熟越高 · 磨合期（前1家店）：我们会提供现场指引、视频指引，让你安心磨合，熟悉标准。避免返工 · 成熟期（2家店后）：熟练工效率上来，损耗降下去，利润自然涨。 3. 结款信誉，说一不二 我们深知班组最怕“”。我们承诺：完工验收合格，最快1周结账（新手保护期），长期合作严格按照约定付款方式快速结算，绝不拖欠一分钱工资。不画饼，不扯皮。 4. 技术兜底，省心省力 现场有公司项目经理进行三维技术交底，复杂节点我们现场解决。你不需要自己摸索，只管按图施工，安心干活。 二、我们要找什么样的木工？（硬核技术要求） 【必须会的硬功夫】 · 看图是基本功：必须能看懂平面图、立面图、节点大样图。能准确找到图纸上的尺寸标注、材质要求和造型细节，不再依赖现场指挥。 · 精通轻钢龙骨体系：瑞幸全部采用轻钢龙骨结构。 · 必须熟练天地龙骨、竖龙骨、穿心龙骨的间距规范。 · 必须懂得门头、风口、灯具等承重部位的加固做法，该加木工板或附加龙骨的地方，一点不能省。 · 严控平整度和垂直度： · 墙面封板：9厘板或石膏板封面，必须保证整体平整，2米靠尺检查，误差不得超过 2mm。 · 吊顶：水平线必须弹准，主龙骨起拱高度要计算，保证吊顶完成后不塌腰、不波浪。 【必须守的软规矩】 · 时间观念：瑞幸工期是按小时计算的。能接受夜间赶工、节假日加班，承诺几点上人，必须到位。 · 材料管理：连锁品牌材料成本管控极严。 · 严禁乱锯乱切：大板必须弹线切割，先长料后短料，合理排版，减少浪费。 · 工完场清：每天收工前，把木屑、废料清理装袋，这是专业素养，也是防火要求。 · 服从与沟通：现场问题（如图纸与现场不符），第一时间通过我方管理人员反馈，严禁与甲方直接争执或私下接触。 三、红线警告（触碰直接清场，永不合作） 1. 现场抽烟：商业场所、尤其涉及餐饮，消防是底线。发现一次，直接清退。 2. 半路加价/罢工：价格事前谈好，遇到难题可以坐下来谈，但用停工来要挟，，且永久拉黑。 3. 偷工减料：私自减少龙骨密度、该加固的地方不加固、用钉数量不够。一旦被发现，承担全部返工损失及材料赔偿。 四、怎么合作？ 1. 联系我： 2.通过视频先熟悉项目 3. 看现场：约时间看一个瑞幸在建工地，感受一下标准和节奏。 4. 试工：做一家店磨合，双方合适，签长期框架协议。 我们要的是能打硬仗的长期兄弟，不是干一票就走的散工。手艺说话，人品背书，等你入伙！

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

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